Ofertas de empleo en Málaga

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Desarrollamos soluciones tecnológicas inteligentes que ayudan a las empresas a optimizar procesos, reducir costos y tomar decisiones basadas en datos reales.

📈 Nuestro modelo ha sido validado y estamos listos para escalar a nivel nacional/internacional. Buscamos un inversor estratégico que comparta nuestra visión de transformar digitalmente el mundo empresarial.

🔍 ¿Qué ofrecemos?

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Python Cloud Coumputing GraphQL Git REST Machine Learning

Buscamos: Data Scientist / ML Engineer con experiencia en Generative AI Remoto desde España | Freelance | 3 meses En Shakers , conectamos talento freelance con proyectos innovadores.

Hoy buscamos un perfil de Data Scientist o ML Engineer para incorporarse a un proyecto con foco en IA Generativa aplicada al sector legal .

Trabajarás en el desarrollo y mejora de un sistema conversacional inteligente.

¿Qué harás?

Formarás parte de un equipo que está construyendo una solución con impacto real: un sistema de asistencia legal basado en LLMs y agentes especializados.

Tu misión será mejorar la precisión y consistencia de las respuestas generadas , combinando técnicas de NLP, fine-tuning y recuperación semántica.

Algunas tareas clave: Diseñar e implementar mejoras basadas en hipótesis claras y validación posterior.

Analizar errores del sistema (hallazgos semánticos, interpretación del contexto, etc.)

y proponer soluciones desde el stack de datos/ML.

Colaborar con otros perfiles técnicos y de negocio para priorizar mejoras basadas en feedback real de usuarios.

Trabajar con arquitectura modular de agentes, LLMs agnósticos y pipelines de evaluación.

Stack tecnológico Python, Jupyter Notebooks APIs REST / GraphQL PyTorch, TensorFlow, LLMs (GPT, Gemini, etc.)

Google Cloud, especialmente Vertex AI Git, CI/CD, buenas prácticas de ingeniería Procesamiento de datos jurídicos y BOE (valorable) ? Buscamos a alguien que: Tenga experiencia real en proyectos de Machine Learning o AI Generativa .

Sea analítico, creativo y riguroso : nos importan tanto las ideas como cómo las validas.

Se sienta cómodo en entornos en evolución y con cierta incertidumbre técnica.

Sea autónomo pero disfrute colaborar con otros perfiles (Producto, Legal, Ingeniería).

Tenga fluidez con documentación técnica en inglés.

Bonus: Si has trabajado con sistemas conversacionales, retrieval-augmented generation (RAG), o IA aplicada a dominios legales o complejos, será un plus importante.

Puedes aplicar directamente o escribirme a ******

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Camarera/o para cafetería servicio de meriendas y desayuno entregar currículum en avd Plutarco 75 local 16 ( cafetería lochi) se precisa experiencia previa

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Organisation/Company Universidad Pontificia Comillas Department Vicerrectorado de Profesorado, Investigación e Inteligencia Artificial Research Field Psychological sciences » Psychology Researcher Profile First Stage Researcher (R1) Positions PhD Positions Country Spain Application Deadline 15 Jul 2025 - 23:00 (Europe/Madrid) Type of Contract Permanent Job Status Full-time Is the job funded through the EU Research Framework Programme?

Not funded by a EU programme Is the Job related to staff position within a Research Infrastructure?

NoOffer DescriptionONE.

Object of the CallThe purpose of this call is to recruit one person for the pre-doctoral clinical research staff at UNINPSI.

The aim is for them to complete their doctoral thesis, through a list of publications, while simultaneously practising health psychology under supervision.The selection process will be competitive, assessing the merits of the candidates and, where appropriate, holding one or more interviews.The post will be offered to applicants who successfully pass this selection process, in accordance with the highest number of points obtained, provided that they meet the minimum requirements.TWO.

Candidate requirementsCandidates should:Hold a degree in Psychology.Hold a Master's degree in General Health Psychology (or the qualification of General Health Psychologist) or the qualification of Specialist in Clinical Psychology (or be in a position to hold this qualification by the start of the contract).Have submitted an application and meet the requirements for admission to a Doctoral Programme of the Faculty of Human and Social Sciences.Present a current clearance certificate relating to crimes of a sexual nature (dated within previous 3 months).Applicants are responsible for the truthfulness of all the information they provide in the application and in the documentation presented, and may be held liable in the event of false information, without prejudice, where appropriate, to their being excluded from the selection process.THREE.

Tasks to be performedPre-doctoral contracts for the training of clinical research personnel are aimed at training research personnel specialising in interventions in clinical and health psychology.

During his or her training period, the doctoral student will:Comply with the training activities of the Doctoral Programme of the Faculty of Human and Social Sciences.Complete the research tasks associated with your doctoral project.Collaborate in research on the projects undertaken at UNINPSI, while contributing to the dissemination of the results through publications in high impact journals.Carry out assessment, diagnosis and intervention tasks in the field of health psychology at UNINPSI.Attend tutorials with the supervisor(s) of the doctoral thesis.Attend clinical intervention supervision sessions with their supervisor and therapeutic team coordination meetings.The time-allocation ratio between clinical tasks and research will be approximately 1:5(1 hour dedicated to clinical care for every 5 hours dedicated to research), whichmay vary depending on patient demand, the time of year or the duration of stays outside the university.This training program is governed by academic rules, the breach of which leads to mandatory withdrawal from the doctoral program, thus the continuity of the contractual validity would lose its causality.

Consequently, termination of the contract is established as being due to academic withdrawal from the doctoral program for any reason attributable to the worker, voluntarily or by incurring in any of the academic causes for exclusion from the doctoral program.FOUR.

DurationThe contract signed in accordance with the current labour regulations will be linked to inclusion as a research staff member in the training program for obtaining the Doctorate Degree.

For these purposes, the contractual termination date will be considered the same as the withdrawal from the doctoral program.The annual financial endowment will be €23.463,36gross for the first two years and €54.662,00for the third and fourth years.SIX.

Deadline and formalisation of applicationsThose interested and who meet the stipulated requirements should send the completed application form to ****** , with the object "FPIC-Surname-name", attaching the following information:Summary of the CV highlighting the most relevant activities conducted (maximum 1 page).Certification of qualifications or application receipt (Graduate Degree in Psychology and Master's Degree in General Health Psychology, PIR or qualification as a Health Psychologist, if applicable).Academic transcript for Bachelor's and Master's degrees, if applicable.Research Proposal with a maximum length of 4 pages: outline of the research question to be addressed, how it will be carried out (needs, resources, or timeline), and the expected impact on clinical and health psychology.Standardised Curriculum Vitae of the prospective thesis supervisorProof of application to the Doctoral Program.Current clearance certificate relating to crimes of a sexual nature (dated within previous 3 months).Signed declaration of truthfulness.Applications will be accepted from 01 June until 15 July 2025.SEVEN.

Evaluation and selection of candidatesThe selection process will be competitive, the curricular merits of the candidates being assessed by the Evaluating Committee and, where appropriate, one or more interviews will be conducted.Individual merits will be assessed in accordance with the scale set out in the annex to the call for applications.

Merits that have not been documented before the deadline for submitting applications will be rated at 0 points in the competition results.

Additionally, the three candidates with the highest scores will move on to the interview stage.On completion of the selection process, each applicant will be notified by e-mail of how they were ranked, the list of candidates will be drawn up in order according to the ranking and the recruitment proposal will be made.The Evaluating Committee may declare the selection process void if, having assessed the merits and, where appropriate, conducted the interviews, the profile of the best-scored candidates does not fully match the profile of the post and the needs of the project.The ordered list of candidates resulting from this selection process will remain in force for the duration of the call for applications.

Applicants will be called up in the order of the list.The Evaluating Committee shall be appointed by the Dean of the Faculty of Human and Social Sciences and shall consist of four members, being the representatives of the Council of UNINPSI and of the Faculty of Human and Social Sciences:President.

Director of UNINPSI, or a representative of UNINPSI.Member 1.

Director of the Department of Psychology of the faculty, or a representative thereof.Member 2.

Faculty doctoral coordinator, or a representative of the faculty.Secretary.

UNINPSI Research Coordinator or a representative of UNINPSI.All members of the Committee shall complete a declaration of absence of conflict of interest, which shall be attached to the minutes of the constitution of theCommittee.The Committee shall reach a decision any potential doubts arising from the application of these rules, and about any cases of unforeseen eventualities.NINE.

Conditions of use of the contractStudents who are awarded one of the vacant places will have the following rights and obligations:a) Rights :To be assigned with a tutor, who will be in charge of the doctoral student's tasks.Clinical supervision during the period of the pre-doctoral contract.The relevant financial compensation.Right to extend the contract for justified interruptions (medical leave, paternity-maternity leave, etc.

)b) Obligations:To be enrolled full-time in the Faculty's doctoral programme and meet the requirements of the programme.To carry out work in health psychology associated with the enjoyment of the pre-doctoral contract.To complete research tasks, reflected in the publication of articles in journals of impact (at least one article per year).Comply with the specific conditions set out in the University's regulations.Maintain confidentiality of the information to which it has access, signing a confidentiality agreement where required.TEN.

BreachFailure to comply with the above obligations will result in the immediate termination of the pre-doctoral contract if there is a demonstrable breach after the contract has been signed and the candidate will be ineligible to apply for another contract of a similar nature in the future.

Any potential incidents will be immediately reported by the tutor to the competent Vice-Rector for the purpose of opening a case file and, if necessary, terminating the pre-doctoral contract.

The Vice-Chancellor may provisionally suspend the financial endowment of the scholarship.ELEVEN.

ResignationResignations prior to the concluding of the contract, if they occur, must be justified and their receipt confirmed by the person in charge of the centre.

Once the contract has been concluded, if the selected person is not interested in continuing, he/she must give notice of voluntary departure at least 15 days before the effective date of departure.TWELVE.

IncompatibilitiesThe contract is exclusive and full-time, and is therefore incompatible with any other type of support or contract.In addition, the beneficiaries will sign a declaration that they are not subject to a regime of incompatibilities that would legally prevent the award of the pre-doctoral contract.

Failure to comply with this statement of responsibility will be grounds for terminating the contract.THIRTEEN.

RecruitmentOn completion of the selection process resulting from this call for applications, the contracts will be drawn up in writing, and the most appropriate contractual modality for the purpose of the contract will be used, from among those in force at the time of formalisation.The start date, in the first semester of the academic year 2025/2026, will be fixed in the contracting proposal, depending on the needs of the projects, and provided that it is administratively feasible.The contract may be terminated for any of the reasons provided for in the Workers' Statute or in other applicable legislation, as well as those set out in the contract itself.FOURTEEN.

Information on personal dataComillas Pontifical University is the institution responsible for the data provided by those applying for this selection process.

The information received will be processed exclusively for the purposes of the call, as well as, where appropriate, subsequent personnel management, in accordance with the provisions of the data protection regulations in force.

#J-18808-Ljbffr

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Experiencia en el sector de las asesorías, residencia en Málaga.

Manejo programa A3Asesor.

Funciones: contabilidad, impuestos, administración.

• Flexibilidad horariaSí
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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Somos IPLAN GESTIÓN INTEGRAL, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energías renovables, medio ambiente y legalizaciones.

Formamos parte de VULCAIN ENGINEERING, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía.

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Ingeniero/a Civil, Proyectos y Dirección de Obras - URBANISMO, para incorporarse a nuestro equipo con área de actuación en ANDALUCIA.

¿Cómo será tu día a día?

Tu Día a Día Será Dinámico y Variado, Involucrando Tanto Trabajo De Campo Como De Oficina. Algunas De Tus Actividades Principales Incluirán

• Supervisión y gestión: Comenzarás el día revisando el avance de la obra, asegurándote de que se cumplan los plazos y presupuesto. Supervisarás las actividades del equipo y controlarás que la calidad de los trabajos sea la adecuada.
• Reuniones de coordinación: Participarás en reuniones con el equipo de trabajo, el cliente y otros agentes externos para asegurar que todos los aspectos del proyecto estén alineados y que los problemas o dudas se resuelvan de manera efectiva.
• Documentación técnica: Estarás a cargo de revisar y elaborar informes, memorias y pliegos de condiciones, además de realizar análisis y proponer soluciones constructivas.
• Control de suministros y presupuesto: Gestionarás los recursos materiales, supervisarás los precios y tendrás que estar pendiente de los aspectos económicos del proyecto.
  
  

• Formación: Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos o Ingeniería técnica de obras Públicas.
• +5 años de experiencia como Ingeniero Civil de Proyectos y/o Dirección de Obra
• Conocimientos en Presto, TCQ, AutoCAD, Microsoft Project, y similares a ejecución de funciones.
• Capacidad para resolver problemas de manera efectiva y tomar decisiones constructivas .
• Se valorará positivamente haber participado como director o apoyo al director, en al menos 3 obras de carreteras o similares, cuyo presupuesto sea igual o superior a 350.000€.
• Valorable contar con experiencia en redacción de proyectos.
• Carnet de conducir tipo B.
  
  

• Incorporación con contrato indefinido.
• Desarrollo profesional y plan de carrera.
• Flexibilidad horaria y trabajo híbrido según política de la empresa.
• Jornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva durante Julio y Agosto.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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En Shakers conectamos talento freelance con proyectos globales de alto impacto.

En esta ocasión, buscamos un perfil de Project Manager con experiencia sólida en entornos de Sales & Revenue Management , para integrarse en la PMO de una gran compañía internacional y liderar la coordinación de múltiples proyectos estratégicos relacionados con el gran consumo.

¿Cuál será tu rol?

Te unirás a una Oficina de Proyectos (PMO) que da soporte a distintas iniciativas clave, especialmente en áreas relacionadas con: Soluciones para equipos de Ventas Revenue Growth Management (RGM) Trade Promotion Management (TPM) y Optimization (TPO) Sales Force Automation (SFA) ? ¿Qué necesitamos de ti?

Experiencia como PMO o Project Manager en proyectos vinculados a Sales/RGM .

Conocimiento funcional de soluciones TPM, TPO y/o SFA.

Capacidad de coordinación con equipos internacionales y multidisciplinares.

Inglés fluido (imprescindible) .

Idealmente, nivel alto de italiano o experiencia previa trabajando con equipos en Italia.

Detalles clave Freelance, colaborando a través de Shakers.

Remoto, preferentemente desde Europa (por huso horario).

Proyecto a medio - largo plazo Entorno multinacional, con visión estratégica y foco en ejecución.

¿Te interesa liderar proyectos clave en una compañía global y colaborar desde un entorno 100% remoto?

Aplica desde LinkedIn o escríbeme a ******

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Gestión de cuentas Desarrollo empresarial Gestión de ventas Venta directa Negociación Para empresas (B2B) Comunicación Proceso de ventas Operaciones de venta

Ubicación: Málaga (formato híbrido)

Tipo de contrato: Indefinido

Idiomas: Español e inglés (imprescindible)

Buscamos un/a Account Manager organizado/a, empático/a y con gran capacidad de gestión, que sea el puente entre grandes marcas y nuestro equipo de producción para asegurar que cada experiencia en eventos sea impecable.

La persona ideal deberá tener habilidades de coordinación, comunicación y gestión de clientes, con un enfoque práctico y resolutivo, priorizando las necesidades de las marcas sin perder de vista los procesos internos. No se trata de un rol enfocado a ventas o marketing, sino de una posición centrada en la gestión y el acompañamiento del cliente para garantizar una experiencia excepcional.

¿Qué harás en tu día a día?

• Ser el principal punto de contacto de la marca durante todo el proceso del evento.
• Recopilar, entender y traducir las necesidades y expectativas del cliente al equipo de producción.
• Asegurar que cada detalle del evento cumpla con los estándares y objetivos de la marca.
• Coordinar reuniones, seguimientos y aprobaciones entre el cliente y los equipos internos.
• Resolver dudas o incidencias de manera proactiva, con foco en la satisfacción del cliente.
• Supervisar el desarrollo del proyecto desde la planificación hasta la ejecución.
• Garantizar una comunicación fluida, profesional y constante entre todas las partes involucradas.

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa en gestión de cuentas o coordinación de proyectos (preferentemente en eventos).
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad de organización, multitasking y gestión de tiempos.
• Perfil resolutivo, con orientación al cliente y enfoque en soluciones.
• Valorable experiencia en procesos de producción de eventos.
• Nivel alto de inglés.

Si te apasiona construir relaciones de confianza con clientes, te gusta que todo salga perfecto y te motivan los desafíos logísticos y humanos de los eventos, ¡queremos conocerte!

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Office

En ABB, nos dedicamos a abordar los desafíos globales. Nuestros valores fundamentales: cuidado, coraje, curiosidad y colaboración, combinados con un enfoque en la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, son impulsores clave en nuestro objetivo de preparar al mundo para crear soluciones sostenibles. Esa es nuestra historia. Hazla tuya.

Esta posición depende de

Area Sales Manager

Su puesto y sus responsabilidades

En este rol, te encargarás de las ventas de la marca ABB y la marca Niessen en su completo portafolio como es: carril DIN, breakers, automatismos y envolventes para alojar todas las protecciones. En cuanto a Niessen, todas las series, videoporteros, aplicaciones domóticas como free@home y knx, dentro del Área Sur, ubicado en Granada. Para Electrification, reportando a las divisiones Smart Building y Smart Power en Andalucía}, impulsando los volúmenes y márgenes de ventas. Reportando al Jefe de Area/de la responsable de línea, pondrás en práctica tu experiencia y energía para forjar relaciones duraderas con los clientes a través de un servicio excelente. El modelo de trabajo para este rol es: híbrido Serás principalmente responsable de:

• Trabajarás con el departamento de marketing y otros para elaborar planes y ofertas de compra, asegurando su exactitud técnica y financiera
• Trabajarás con el equipo de ventas en general para identificar y desarrollar nuevas oportunidades de mercado
• Pondrás en práctica tus conocimientos sobre las necesidades de los clientes y las soluciones de ABB para hallar soluciones eficaces para los clientes
• Vigilarás las tendencias de los clientes y del mercado en colaboración con el equipo de marketing para desarrollar actividades de marketing eficaces Te incorporarás a un equipo dinámico y con gran talento.
  
  

• 5 años años de experiencia en ventas
• Conocimientos sólidos de electricidad enfocados en la atención tanto a instaladores, distribuidores como prescriptores y el mercado de material eléctrico dentro del sector industrial y residencial terciario
• Conocimientos de ofimática, como el paquete office y habilidad en todos los entornos digitales
• Habilidad demostrada para desarrollar y gestionar las relaciones con los clientes
• Actitud cooperativa y centrada en las soluciones, con sólidas habilidades de comunicación oral y escrita
• Ingeniería o Ciclo Formativo de Grado Superior, ambos con especialidad en electricidad
• Conocimiento de inglés
• Carnet de conducir vigente y residencia en Granada
  
  

• Traer tus conocimientos y experiencia, marcar la diferencia en tecnología.
• Disfrutar de un entorno de equipo que apoya y está orientado a soluciones.
• Ayudar a los clientes a impulsar la eficiencia y la sostenibilidad, generando un fuerte impacto.
  
  

• Coche de empresa de la flota de ventas
• Dietas
• Prácticas de trabajo flexible
• Programa de bienestar
• Teléfono móvil de empresa