Ofertes d'ocupació a Agramunt

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de gen.

Derecho de sociedades Elaboración de documentos jurídicos Investigación jurídica

Denominación del puesto: Abogado/a, Ley de la Segunda Oportunidad

Misión: Tramitar los procedimientos de la Ley de la segunda Oportunidad y darles seguimiento hasta la conclusión de los mismos. Dar acompañamiento al cliente. Llevar a cabo la redacción de demandas, escritos de trámite, seguimientos al juzgado. Gestionar cartera de casos.

Funciones:

1. Asesoramiento Legal: Proporcionar asesoramiento legal completo y experto a los clientes en cuestiones relacionadas con la ley de la segunda oportunidad, incluyendo la evaluación de sus circunstancias financieras y legales.
2. Gestión de Casos: Gestionar una cartera de casos de manera eficiente, asegurando que se cumplan los plazos, se mantenga un registro actualizado y se atienda a las necesidades individuales de cada cliente.
3. Investigación Legal: Realizar investigaciones legales en profundidad para respaldar los casos, incluyendo el análisis de documentos financieros y legales, y mantenerse al día con cambios en la legislación y jurisprudencia relevantes.
4. Educación del Cliente: Educar a los clientes sobre sus derechos, opciones y el proceso legal relacionado con la ley de la segunda oportunidad, asegurándose de que comprendan completamente su situación.
5. Documentación Legal: Preparar y revisar documentos legales, contratos y acuerdos relacionados con los casos de los clientes.
6. Confidencialidad: Mantener la confidencialidad de la información del cliente y cumplir con los estándares éticos y legales relacionados con la práctica legal.
7. Desarrollo de Estrategias: Desarrollar estrategias legales sólidas para abordar los desafíos específicos de cada caso y lograr los mejores resultados posibles para los clientes, bajo la supervisión del legal manager.

Responsabilidades:

1. Cumplimiento Legal: Asegurarse de que todas las acciones legales estén en conformidad con las leyes y regulaciones pertinentes.
2. Atención al Cliente: Proporcionar un servicio al cliente excepcional, manteniendo una comunicación clara y efectiva con los clientes y respondiendo a sus preguntas y preocupaciones de manera oportuna.
3. Trabajo en Equipo: Colaborar con otros miembros del despacho y personal de apoyo para garantizar la eficiencia y la calidad del servicio.
4. Actualización Profesional: Mantenerse actualizado con las últimas tendencias legales y avances en la ley de la segunda oportunidad a través de la educación continua y la formación.
5. Gestión de Documentación: Gestionar de manera precisa y organizada la documentación y los registros relacionados con los casos y las transacciones legales.
6. Ética Profesional: Adherirse a los más altos estándares éticos y profesionales en todas las actividades relacionadas con la práctica legal.
7. Resultados para el Cliente: Priorizar los intereses y necesidades de los clientes para lograr resultados positivos y favorables en sus casos.
8. Resolución de Problemas: Resolver eficazmente los problemas legales y las disputas que surjan durante el curso de los casos.

Dependencias:

Legal manager

De este puesto depende:

Nadie

Competencias

Formación:

·        Grado en Derecho

·        Máster de acceso a la abogacía

·        Amplio conocimiento en Derecho concursal y en la Ley de la Segunda Oportunidad

Experiencia:

·        Experiencia demostrable de al menos 2 años en el ámbito del Derecho concursal y Ley de La Segunda Oportunidad

Idiomas:

·        Catalán y castellano, correctamente hablado y escrito. Se valorará cursos específicos y niveles conseguidos

Remuneración

·        20.000 – 30.000 euros brutos anuales, más incentivos adicionales por desempeño y productividad.

Jornada de trabajo

·        Jornada completa en horario intensivo

De lunes a viernes de 7:00 a 15:00 horas

Formación contínua a cargo de la empresa.

Forma parte de un despacho de abogados,

cuya misión es facilitar una segunda oportunidad a todas aquellas personas que se han vistos desbordadas por las deudas.

Y su visión: La visión de nuestro despacho consiste en ser un referente nacional del derecho concursal y de la Ley de la Segunda Oportunidad, y dotar de herramientas tecnológicas a los clientes con las que obtengas un exquisito y diferencial servicio 24/7 que les proporcione seguridad y acompañamiento.

Comparte nuestros valores: Conocimiento profundo, Empatía con los clientes y su situación, Calidad en cada acción y Eficacia en los resultados.

Siéntete parte de un gran proyecto y crece con nuestro plan de carrera, con la posibilidad de escalar a socio en 6 años.

Amamos lo que hacemos y formamos una familia. ¿Te unes? Te esperamos :-)

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• Publicada10 de des.

Des de Adecco buscamos un/a Operario/a para realizar reparaciones y mantenimiento en una empresa dedicada al suministro y saneamiento de agua potable para la zona de Verdú, La Fuiola, Cubells, ... Si tienes experiencia en este sector y/o tienes ganas de aprender y seguir creciendo profesionalmente, no lo dudes, apúntate a la oferta!
-Reparación de averías de ramal.
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Des de Adecco buscamos un/a Operario/a para realizar reparaciones y mantenimiento en una empresa dedicada al suministro y saneamiento de agua potable para la zona de Tàrrega, Agramunt, Cervera, Ponts... Si tienes experiencia en este sector y/o tienes ganas de aprender y seguir creciendo profesionalmente, no lo dudes, apúntate a la oferta! En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
Te encargarás de la reparación de averías, de la instalación y reparación de depósitos, canalizaciones, revisión de cloro diariamente, gestión de reclamaciones, lectura de contadores, guardias, limpieza de depósitos. Interpretación de planos, soldadura, instalación de red de agua potable, atención al cliente.

- Se requiere formación FP de Lampista, peletería o electricidad, CFGM o CFGS rama técnico/a.
- Disponer de carnet de conducir.

¿Qué ofrecemos?
Se ofrece horario intensivo de mañanas, con disponibilidad para realizar guardias de forma puntual.

Contrato interinidad por baja de larga duración.

Salario según valúa 22.500 - 24.000 €/año brutos fijos más variables.