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Navalvillar de Pela
2Técnico/a QHSE (sustitución baja maternal)
10 de gen.Solclef
Navalvillar de Pela, ES
Técnico/a QHSE (sustitución baja maternal)
Solclef · Navalvillar de Pela, ES
Office
Características del puesto
Saeta Yield, S.A. es una compañía cuya vocación es proporcionar valor a sus accionistas. Invierte en activos de infraestructura de energía que se espera generen flujos de efectivo altamente estables y predecibles respaldados por ingresos regulados o contratados a largo plazo.
Modalidad de trabajo
Presencial
Departamento
STAFF
Centro de trabajo
Central Termosol, Navalvillar de Pela, Badajoz
Tu perfil
Queremos una persona con curiosidad por el sector de la energía renovable, adecuada a nuestros valores y cultura de empresa, que trabaje en equipo y que de todo de sí misma en el día a día para mejorar personal y profesionalmente.
Requisitos
Titulación
Valorable: Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales en las Especialidades de Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y/o Titulación específica Medioambiental. Valorable estudios universitarios de ingeniería.
Conocimientos Necesarios
Office y conocimientos en plataforma Web gestión CAE, TDOC o similar; Conocimientos ISO 14001, ISO 9001 y gestión de residuos, Deseable nivel intermedio-alto de inglés.
Experiencia: Al menos 1 año en gestión ambiental y calidad de empresa y valorable 1 año en plantas termosolares y como Técnico de Prevención.
Competencias
Gestión de conflictos, tolerancia a la presión, trabajo en equipo, organización y planificación, toma de decisiones, orientación a objetivos, compromiso con la excelencia, orientación a la mejora continua
Responsabilidades
En dependencia del Director de Producción, se responsabiliza de las siguientes funciones:
- Velar por la implementación “in situ” del Sistema HSSE de Brookfield en las plantas de Termosol.
- Revisión/Auditoría de permisos de trabajo y Valoraciones de Riesgo (diarias DJP y de proyecto PSP) realizadas para trabajos en planta.
- Revisión/Auditoría de LOTOs.
- Colaborar activamente con las Secciones implicadas en el análisis y resolución de los incidentes/accidentes y reclamaciones.
- Revisión de procedimientos internos de seguridad y alineación con el sistema SIG de Saeta.
- Asegurar que se disponen de las medidas para el control y reducción de los riesgos mínimas indicadas en los planes de trabajo diarios, procedimientos y/o normas específicas determinadas para las tareas a realizarse en campo.
- Colaboración activa en Simulacros de Emergencia
- Realización periódica de Cazas Peligros y Ejecución/Supervisión de los puntos de mejora detectados.
- Actuar como recurso preventivo de planta según necesidades.
- Revision y seguimiento de mejoras de procedimientos de planta.
- Revision in situ de la correcta ejecución en campo de procedimientos de planta.
- Seguimiento y supervisión de los requerimientos ambientales marcados por la Declaración de Impacto Ambiental (DIA), Autorización ambiental unificada (AAU), autorización de vertido…
- Supervisar controles de emisiones atmosféricas y velar por el cumplimiento de los parámetros de emisiones.
- Seguimiento de los residuos generados, supervisión de su correcta separación, clasificación y etiquetado. Coordinar con gestor de residuos la retirada de las plantas. Velar por poner en práctica técnicas que permitan la reducción de residuos en labores de mantenimiento y operación. Participación en la elaboración de la memoria anual de residuos.
- Velar por la correcta operación de la planta en lo que a emisión de vertidos de aguas residuales se refiere. Supervisión de trabajos de OCA durante los muestreos que se requiera.
- Participación durante el proceso de implementación de la ISO 14001 a nivel medioambiental.
- Supervisión de trabajos de control de flora y plantaciones en la instalación.
- Incidentes medioambientales menores. Asegurar la correcta implementación de medidas de mitigación medioambientales durante los trabajos de mantenimiento y operación para evitar incidentes que causen afección al medio. Gestión documental de incidentes y participación en la investigación de los mismos. Supervisión durante los trabajos de remediación del medio afectado por el incidente. Supervisión de los trabajos de muestreo de OCA.
- Incidentes medioambientales en fase de remediación. Supervisión de los trabajos a nivel de campo asegurando que se cumplen medidas de seguridad y medioambiente y que los trabajos se ajustan a lo que se establece en el plan de trabajos.
Incorporación: inmediata
Contrato: de sustitución por baja maternal
Jornada: completa
¿Quiénes somos?
Solclef es una compañía operadora de activos energéticos, actualmente en su totalidad de generación renovable. Su vocación es la de proporcionar valor a sus accionistas, invirtiendo en activos que generen flujos de caja altamente estables y predecibles respaldados por ingresos regulados o contratados a largo plazo, ofreciendo un retorno total al accionista, combinando una rentabilidad por dividendo elevada y un crecimiento del dividendo por acción.
Ingeniero/a energias renovables
8 de gen.Solclef
Navalvillar de Pela, ES
Ingeniero/a energias renovables
Solclef · Navalvillar de Pela, ES
Características del puesto
En Saeta Yield tenemos un firme compromiso con la formación y captación del talento. Por eso ofrecemos oportunidades laborales a recién titulados/as universitarios que quieran formar parte de un modelo de aprendizaje colaborativo orientado a desarrollar su futuro profesional de forma exitosa. Nuestro programa persigue un doble objetivo: fomentar el empleo joven y desarrollar nuevo talento para nuestro negocio que nos ayude a avanzar y seguir creciendo como compañía.
Modalidad de trabajo
Presencial
Departamento
CSP
Centro de trabajo
Navalvillar de Pela
Tu perfil
En Saeta Yield seleccionamos recien graduados en ingenieria ( se valoraran todas las especialidades siendo muy recomendable el conocimiento en materia de energias renovables) para dar soporte para varios de nuestros Departamentos y para formar parte del Talent Program y desarrollar una carrera profesional con nuestro equipo.
Requisitos
Poder formalizar un contrato para la practica formativa
No haber finalizado estudios hace mas de 3 años.
Competencias
- Organizad@ y metódic@ en el trabajo
- Motivación en adquirir nuevos conocimientos
- Actitud crítica y retadora
- Trabajo en equipo
- Capacidad de trabajo en equipo y de aprendizaje.
- Movilidad geográfica.
- Interés y motivación por desarrollar carrera profesional en sector energias renovables
- Apoyar en la coordinación de las actividades de responsables técnicos
- Análisis de los KPIs relacionados con la parte técnica
- Colaborar con los Jefes/as de zona técnicos en la optimización del trabajo y la distribución de los equipos de servicios técnicos,planificando las necesidades.
- Revisión de procedimientos internos asociados a mantenimiento
- Soporte en areas de producción, control, mantenimiento.
Incorporación: Inmediata
Contrato: temporal (6 meses con posibilidad de prórroga de 6 meses más)
Jornada: completa
¿Por qué nosotros?
Nos comprometemos a brindar un entorno de trabajo inclusivo y atractivo, donde cada persona, se sienta valorada y respetada.
Creemos que la diversidad en el lugar de trabajo es una fortaleza y contribuye a la creatividad, la innovación y el éxito empresarial. Nos esforzamos por garantizar que nuestros procesos de selección sean justos, imparciales y libres de prejuicios, para que todos los candidatos tengan las mismas oportunidades de acceder a las posiciones que ofrecemos.
¿Quiénes somos?
Saeta Yield S.A. es una compañía operadora de activos energéticos, actualmente en su totalidad de generación renovable. Su vocación es la de proporcionar valor a sus accionistas, invirtiendo en activos que generen flujos de caja altamente estables y predecibles respaldados por ingresos regulados o contratados a largo plazo, ofreciendo un retorno total al accionista, combinando una rentabilidad por dividendo elevada y un crecimiento del dividendo por acción.
Saeta Yield es la primera Yieldco de activos energéticos que cotiza en euros. Hasta el momento opera activos de energía termosolar, fotovoltáica y eólica y su objetivo es mantener un crecimiento sólido del dividendo a través de la adquisición de nuevos activos.