¡No te pierdas nada!
Únete a la comunidad de wijobs y recibe por email las mejores ofertas de empleo
Nunca compartiremos tu email con nadie y no te vamos a enviar spam
Suscríbete AhoraAdminstración y Secretariado
1Instalación y Mantenimiento
1Transporte y Logística
1Turismo y Entretenimiento
1Agricultura
0Ver más categorías
Alimentación
0Arte, Moda y Diseño
0Artes y Oficios
0Atención al cliente
0Banca
0Ciencia e Investigación
0Comercial y Ventas
0Comercio y Venta al Detalle
0Construcción
0Contabilidad y Finanzas
0Cuidados y Servicios Personales
0Deporte y Entrenamiento
0Derecho y Legal
0Desarrollo de Software
0Diseño y Usabilidad
0Editorial y Medios
0Educación y Formación
0Energía y Minería
0Farmacéutica
0Hostelería
0Industria Manufacturera
0Informática e IT
0Ingeniería y Mecánica
0Inmobiliaria
0Marketing y Negocio
0Producto
0Publicidad y Comunicación
0Recursos Humanos
0Sanidad y Salud
0Seguridad
0Seguros
0Social y Voluntariado
0Telecomunicaciones
0Tècnic/a de Selecció
28 ene.Grup Tramuntana
Jonquera, La, ES
Tècnic/a de Selecció
Grup Tramuntana · Jonquera, La, ES
Precisem un/a company/a a l'equip de RRHH preferiblement que tingui una experiència mínim d'1-2 anys al sector de la selecció de personal. Busquem una persona proactiva, dinàmica, resolutiva, que a través del coneixement de l'organització sàpiga detectar les necessitats de l'empresa i traslladar-les a la tria curricular i a la selecció del millor candidat/a per a les diferents vacants que sorgeixin al Grup.
Valorarem positivament que el candidat/a estigui acostumat/da a gestionar diferents tipus de perfils professionals, hostaleria i comerç, principalment.
La formació requerida per al lloc seria de Llicenciatura en Psicologia, Relacions Laborals o similar
Reportant al Director de RRHH, et responsabilitzaràs de les funcions següents:
- Realitzar la cerca proactiva de candidats a través de diversos canals.
- Definició dels perfils o llocs de treball al costat de l'HR Business Partner de cada divisió.
- Publicar ofertes als portals d’ocupació pertinents al perfil demandat.
- Fer tria curricular i primeres entrevistes telefòniques.
- Realització d'entrevistes presencials i/o dinàmiques de grup.
- Trucades de petició de referències dels candidats/es preseleccionats
- Tancament de contractació i comunicació amb Relacions Laborals per a executar la contractació.
- Onboarding
- Entrevistes de seguiment i sortida
- Col·laborar en el desplegament a tota la Organització del sistema d’entrevistes d'avaluació competencial, iniciat recentment.
- Analitzar els resultats dels processos de selecció i els seus corresponents kpi per detectar necessitats i àrees de millora.
- Incorporació en una empresa sòlida.
- Contracte indefinit
- Jornada Laboral de 40h de dilluns a divendres. Horari partit flexible entre 07:00 i 19:00
- Beneficis social per se treballador/a del Gruo: 10% de descompta a la majoria d’establiment, formació subvencionada per l’empresa, etc.
- Salari a convenir, segons experiència