Ofertes d'ocupació a Sigüenza

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

Descripción

Como Formador/a tendrás la misión de acompañar a estudiantes en centros educativos para mejorar sus competencias digitales, fomentando su empoderamiento, un uso eficaz de las tecnologías digitales y una adaptación exitosa al mundo digital. Buscamos formador/a con pasión por la tecnología y la educación. Queremos que hagas de una sesión formativa una experiencia única, interactiva y divertida.

Funciones:

Impartir talleres formativos sobre competencias digitales básicas

Adaptar los contenidos formativos y sesiones a diferentes niveles de conocimiento y franjas de edad.

Acompañar a estudiantes en su proceso formativo sobre competencias digitales.

Realizar reportes de asistencia y otros aspectos administrativos.

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Como Formador/a tendrás la misión de acompañar a estudiantes en centros educativos para mejorar sus competencias digitales, fomentando su empoderamiento, un uso eficaz de las tecnologías digitales y una adaptación exitosa al mundo digital. Buscamos formador/a con pasión por la tecnología y la educación. Queremos que hagas de una sesión formativa una experiencia única, interactiva y divertida.

Funciones:

Impartir talleres formativos sobre competencias digitales básicas

Adaptar los contenidos formativos y sesiones a diferentes niveles de conocimiento y franjas de edad.

Acompañar a estudiantes en su proceso formativo sobre competencias digitales.

Realizar reportes de asistencia y otros aspectos administrativos.

Requisitos mínimos

Formación sobre Educación (Pedagogía, Magisterio, Educación Social, Animación Sociocultural) y/o Tecnología.

Experiencia con niños, niñas y adolescentes; impartición de talleres; desarrollo de formaciones; docencia, etc. (al menos 6 meses)

Competencias: Habilidades comunicativas; Habilidades sociales; Conocimientos pedagógicos; Adaptación al contexto formativo.

Imprescindible permiso de conducir y vehículo propio

Disponer de certificado de delitos sexuales.

¿QUÉ OFRECEMOS?

Contrato fijo discontinuo a media jornada.

Jornada de 10 horas a 30 horas semanales.

Salario según convenio de formación no reglada.

Modalidad: presencial

Pago de kilometraje

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Formación sobre Educación (Pedagogía, Magisterio, Educación Social, Animación Sociocultural) y/o Tecnología.

Experiencia con niños, niñas y adolescentes; impartición de talleres; desarrollo de formaciones; docencia, etc. (al menos 6 meses)

Competencias: Habilidades comunicativas; Habilidades sociales; Conocimientos pedagógicos; Adaptación al contexto formativo.

Imprescindible permiso de conducir y vehículo propio

Disponer de certificado de delitos sexuales.

¿QUÉ OFRECEMOS?

Contrato fijo discontinuo a media jornada.

Jornada de 10 horas a 30 horas semanales.

Salario según convenio de formación no reglada.

Modalidad: presencial

Pago de kilometraje

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 d’abr.

About The Job

Danone es una empresa global con una misión inspiradora "Aportar salud a través de la alimentación a tantas personas como sea posible". Reconocemos el poder que tienen las personas para impactar al mundo a través de sus elecciones diarias. Cada vez que comemos y bebemos, votamos por el mundo en el que queremos vivir. Creemos que los alimentos saludables necesitan un planeta saludable y esto es lo que representa nuestra nueva firma “One Planet One Health”. ¡Únete a nosotros!

Como Técnico/a de PRL y Medio Ambiente en la planta de Sigüenza tendrás la misión de coordinar el plan de acción de medidas preventivas, participarás en la coordinación e investigación de incidentes/accidentes, y coordinarás las formaciones y actividades de seguridad en la planta.

¿Cuáles serán tus retos?

• Mantener actualizados los indicadores de Seguridad y Salud, mostrar estadísticas y establecer planes de acción para correcciones.
• Garantizar y llevar a cabo las revisiones preventivas mensuales de manera rigurosa y efectiva.
• Hacer seguimiento, vigilancia, coordinación y participar en la corrección de condiciones inseguras y actos inseguros.
• Interlocución con el Servicio de Prevención Ajeno para llevar un seguimiento de las actividades realizadas.
• Ser responsable de la gestión, control, análisis y seguimiento de datos de los Residuos Peligrosos y No Peligrosos conforme a la legislación vigente.
• Recopilar la información necesaria para la elaboración de los Cuadros de Mando de medio-ambiente y reporte de indicadores.
• Realizar la formación del personal de nueva incorporación, así como las formaciones periódicas en aspectos relacionados con Medio Ambiente
• Elaborar, modificar y revisar la documentación aplicable de su área de responsabilidad en temas ambientales.
• Ser interlocutor con la empresa contratada como figura legal de “Consejero de Seguridad”.
• Compromiso con la Política de Calidad, Seguridad Alimentaria y Medioambiente de la Compañía y con las normas establecidas para asegurar su cumplimiento dentro de la dimensión del puesto.
• Apoyar al departamento en las distintas auditorias. Informar siempre que sean identificadas mejoras o riesgos.
• Desempeñar un papel clave en la adecuada segregación de residuos, contribuyendo activamente a nuestros objetivos de sostenibilidad.
• Realizar propuestas de mejora y observaciones comportamentales.
  
  

• Formación requerida Titulación en estudios profesionales o universitarios vinculados a PRL. Valorable Master en PRL.
• Experiencia deseada De 1 a 2 años en roles relacionados.
• Idiomas Inglés B2.
• Vehículo propio.