Ofertes d'ocupació a Burgos

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

¿Te gustaría gestionar diferentes unidades de negocio al frente de un equipo de personas? ¿Te encuentras en búsqueda de un cambio profesional? Si te identificas con estas funciones, ¡ésto te interesa!

Somos una compañía internacional líder en la construcción y operación de estaciones de servicio automatizadas. En este momento, estamos en pleno auge de crecimiento y expansión.

¡Esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro universo Plenergy!

Buscamos una persona con residencia en Burgos o Miranda de Ebro, para asumir la gestión de una red de 25 - 30 estaciones de servicio distribuidas por la zonas de Castilla y León, Asturias, Cantabria y País Vasco. Es una posición que exigirá una dedicación importante de desplazamientos por la red de puntos de venta que estarán bajo su gestión (70%-80% del tiempo).

La persona que ocupe la posición será una persona con gran capacidad de gestión, organización del trabajo, liderazgo de las personas y alto nivel de compromiso y responsabilidad.

Sus principales funciones serán:

- Gestión de equipos: formación, orientación al cliente y motivación de los equipos de las diferentes estaciones de servicio. Entorno a las 65/70 personas .

- Seguimiento de las ventas, planes de acción puestos en marcha y análisis de la competencia.

- Garantizar y supervisar que en las estaciones de servicio se cumplen con los procesos de trabajo definidos por la organización

- Supervisión de stocks y soporte de la gestión administrativa de la red estaciones que estarán bajo tu ámbito de gestión.

- Garantizar la puesta a punto de las estaciones de servicio que gestiona, para ofrecer un servicio al cliente de la máxima calidad

- Capacidad de resolución de las incidencias que se produzcan en la estación, así como orientar a los equipos a la resolución de las mismas.

- Velar por el cumplimiento de las medidas de seguridad y prevención en las diferentes estaciones de servicio.

Si te apasionan los retos y buscas un proyecto que te ofrezca posibilidades de crecimiento, esta puede ser tu oportunidad.

¿Qué te ofrecemos?

Plenergy te ofrece múltiples opciones que te permiten crecer como profesional.

*Planes de desarrollo profesional de mentoring, así como la oportunidad de participar en proyectos corporativos en diferentes áreas.

*Un atractivo paquete retributivo.

*30 días naturales de vacaciones al año.

*Contrato indefinido.

*Plan de formación anual, con acceso a la plataforma online Plenergy Academy donde encontrarás contenidos y píldoras formativas que podrás consumir cuándo y dónde quieras en base a tu propia motivación.

*Vehículo de empresa y gastos derivados del desplazamiento a cargo de la empresa.

*Excelente ambiente laboral, joven y dinámico.

Requisitos mínimos

Experiencia de al menos 3 años como área manager/responsable de operaciones, gestionando equipos, preferiblemente en el sector retail.

• Orientación a resultados
• Liderazgo y gestión de equipos
• Responsabilidad y compromiso con la organización
• Planificación y organización en el trabajo
• Iniciativa y autonomía
• Capacidad de adaptación y resolución de problemas
• Carnet de conducir
• Disponibilidad para realizar desplazamientos en la zona que gestionará.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• PublicadaNova

Se busca trabajador/a social para unirse a nuestro equipo en Burgos.

• Jornada de 20h semanales con posibilidad de aumentar a jornada completa.
• Contrato por 3 meses con posibilidad de indefinido.
  
  
  

• Formación universitaria en Trabajo Social.
  
  
  

• Conocimiento del tercer sector.
• Experiencia en el puesto.
  
  
  

• Formación universitaria en Trabajo Social.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada14 d’abr.

Teletreball PHP MySQL Scrum Linux Cloud Coumputing

Buscamos a unha persoa á que lle guste traballar en equipo, con altas doses de motivación e adaptación ao cambio.

Non nos fixaremos tanto na túa titulación ou experiencia, senón nas túas ganas de querer aprender.

Que buscamos?Programadores ou programadoras para a nosa infraestrutura de backend e de comunicacións con coñecementos da linguaxe PHP e bases de datos MySQL, polo que se traballaches nalgunha ocasión con eles, encaixarás con facilidade.Valoraranse coñecementos de linux e o uso da consola de comandos.

En dinahosting traballarás:

• Investigando, propoñendo e deseñando solucións en equipo.
• Desenvolvendo tarefas de programación nas linguaxes coas que traballamos e documentando o teu traballo.
• Planificando e executando as probas necesarias para asegurar o correcto funcionamento do programa.
• Facendo despregues e postas en produción das ferramentas que desenvolviches e resolvendo as incidencias que poidan xurdir. E por suposto, encantaríanos que nos deses sempre a túa opinión e ideas de mellora sobre os proxectos do departamento. Como o farás?A nosa estrutura é horizontal e existe a figura do responsable de área ou Team lead, que supervisa o traballo de equipo e está para baixar ás trincheiras cando fai falla.Organizamos o traballo do equipo baixo a metodoloxía Scrum. Os sprints teñen unha duración semanal e facemos reunións para o seu seguimento, evitar puntos de bloqueo e aportar solucións o máis rapidamente posible. Non partirás de cero en todo isto. Temos documentados os procesos de traballo e facemos talleres de formación constantes entre os equipos. Cando traballarás?Terás unha xornada flexible de entrada e saída entre as 7 e 9 da mañá, con saída entre as 15 e as 17 horas, cunha parada de media hora de descanso.Somos fans da flexibilidade e da conciliación, e sempre que o necesites poderás ir cos pequenos ao médico ou acudir a consultas sen ter que recuperar ese tempo. Onde traballarás?As nosas oficinas e punto de encontro están en Santiago de Compostela, pero poderás escoller acudir á oficina ou facer traballo en remoto. Ti elixes! Salario e beneficios sociais Segundo a experiencia demostrada e en base a convenio propio.Ademáis contamos con esta serie de beneficios sociais:
• Flexibilidade laboral e teletraballo voluntario· Elección libre de vacacións: coordínate co teu equipo e elíxeas cando ti queiras· Bolsa de formación subvencionada ao 100 %
• Seguro médico e dental privado ao facer 6 meses na empresa· Axudas para o pagamento de garderías e centros de coidado de maiores Máis sobre dinahostingEn dinahosting levamos desde 2001 dándolle aos nosos clientes todo o que precisan para garantir a súa presenza online. Desde os nosos inicios acompañamos a evolución de Internet sendo unha empresa innovadora, que aposta pola calidade técnica, o desenvolvemento de ferramentas propias e a mellor atención ao cliente.Estas foron as chaves do noso crecemento e o que nos converteu nunha compañía líder no sector que somos hoxe en día. Ofrecemos todo tipo de solucións para un proxecto online, desde plans de aloxamento de hosting compartido ata servidores de alto rendemento tanto virtuais como físicos e por suposto, os servizos de cloud máis avanzados. Tamén somos rexistradores de primeiro nivel para case todos os dominios do mercado e estamos acreditados pola ICANN.Somos partners de marcas tan recoñecidas como Microsoft, Dell, Intel, Cisco ou VMware. En xullo de 2021, Netcraft nomeounos a empresa de aloxamento web máis fiable a nivel mundial.O Soporte Técnico é o noso sinal de identidade e estamos sempre dispoñibles as 24 horas do día, os 365 días do ano. Temos a disposición dos nosos clientes diferentes ferramentas para que se poñan en contacto con nós: un chat, teléfono gratuíto e correo electrónico, sen contestadores, sen formalismos, sen esperas e en 5 idiomas: galego, castelán, catalán, inglés e portugués. Ao inscribirte nesta oferta de emprego das o teu consentimento explícito a Dinahosting SL para tratar os teus datos coa finalidade de que a túa candidatura participe no proceso de selección asociado. Os datos serán conservados durante o tempo necesario para cumprir coa finalidade para a que se recabaron. Non comunicamos os teus datos a terceiros. Podes revocar o teu consentimento, así como exercer os teus dereitos de acceso, rectificación, supresión e outros dereitos mediante comunicación escrita, dirixida ao noso departamento de Recursos Humanos, en Rúa das Salvadas, nº 41, Baixo-15705, Santiago de Compostela ou na dirección ******. Para máis información, consulta a nosa política de privacidade en .

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada14 d’abr.

SolidWorks MATLAB

Metrohm es una de las compañías líderes mundiales en desarrollo de instrumentos para laboratorio químico y de accesorios para investigación en química analítica.Nuestros más de 3.000 empleados a nivel mundial, desarrollamos, producimos y vendemos instrumentos de alta precisión para análisis químico en laboratorio y en procesos de producción industrial, aportando además el servicio necesario para el mantenimiento de dichos instrumentos.

Estamos presentes en alrededor de 100 países a través de empresas del grupo o distribuidores exclusivos.Para incrementar la capacidad de nuestro equipo de desarrollo de productos en nuestras instalaciones de Metrohm DropSens en el Parque Tecnológico de Asturias, buscamos un/a Ingeniero/a de HardwareResponsabilidades:Diseño y desarrollo de nuevos equipos destinados a la industria química dentro del departamento de desarrollo electrónico.Planificación y organización de actividades de forma conjunta con el resto de los miembros del departamento.Trabajo coordinado con los departamentos de hardware/firmware y software para la implementación de funcionalidades de forma óptima.Planteamiento y resolución de problemas típicos de la Ingeniería.

Uso del razonamiento crítico y la capacidad de análisis y síntesis.Elaboración y mantenimiento de documentación técnica.Perfil:Grado en Ingeniería Electrónica Industrial y Automática o Ingeniería en Tecnologías y Servicios de Telecomunicación.Se valorará Máster en Conversión de Energía Eléctrica y Sistemas de Potencia o equivalentes.Experiencia previa en puesto similar.Conocimientos necesarios:Diseño y desarrollo de fuentes de alimentación de hasta 10 kW alta fiabilidad y alta precisión.Diseño y desarrollo de amplificadores.Diseño de electrónica de adquisición de señal y control digital.Software ECAD (Altium Designer, KiCad EDA, etc).Se valorarán conocimientos en:Envelope Tracking y analizadores de impedancia.Realización de tests de hardware y uso de equipos de instrumentación electrónica automatizada (ATE).Software de simulación (Matlab / Simulink Simscape, Spice, etc).Entornos de desarrollo de lógica programable (Vivado, Quartus, etc) y lenguajes VHDL o Verilog.Integración con software CAD/CAM (Fusion 360, Solidworks, Creo, etc).Ofrecemos:Puesto de Ingeniero/a para el desarrollo de nuevos equipos electrónicos del catálogo de Metrohm DropSens destinados a la industria química y al sector energético.Puesto estable en empresa innovadora en creciente expansión.Trabajar en equipos multidisciplinares en el desarrollo productos innovadores dentro de proyectos internos.Formar parte de equipos de trabajo dinámicos en una compañía innovadora en constante crecimiento.Horario flexible de entrada y salida (L a J:7-9.15/16-18.15; V:7-9.15/13.15-15.30).Opción a seguro médico.Seguro de vida.Si te interesa:Inscríbete a la oferta o envíanos tu CV a ******.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada14 d’abr.

Teletreball

Are you a solar project manager who wants to manage large-scale solar PV projects internationally?Do you like working autonomously in a supporting team environment?If so, we've got the opportunity for you....We are looking for someone to work with a leading developer and EPC on large-scale solar ground-mounted projects.

Working on multi-megawatt size projects from 20-100MW and larger.

You will be involved in managing the EPC phase of international solar ground mount projects.To be right for this role, you need to have a good commercial understanding of projects from sales support stage through to completion.

You need to be a pro-active project manager, who is solution-orientated and has managed projects larger than 10MWp before.

You need to have experience selecting and managing sub-contractors as you will be the mainYou need to be open to travel, typically this role is office-based or home-based, with up to 20% international travel per year to project sites, and client and subcontractor meetings.All of the people that we have introduced into this business have progressed into leadership positions, it's a business that is interested in promoting from within and rewarding their employees.Some highlights:Fully remote or office-based in Spain, both are flexible based on your preferenceOpen to people relocating to Spain for the position - need to have the right to work in Europe / GermanyInternational projects and travelLarge-scale projects of 20MWp and aboveWorking as the main EPC contractor in the value chainIf you are interested in this position, please apply on LinkedIn or send your CV directly to ******

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada13 d’abr.

¿QUÉ BUSCAMOS?

Una persona con responsabilidad e iniciativa, capacidad de adaptarse al cambio y para la que la mejora continua y aprendercada día sea una motivación constante. ¿Eres tú?

¿QUÉ HARÍAS?

Dependerías directamente del responsable de turno de producción y estas serían tus tareas clave:

• Cumplir con la planificación de la producción prevista en cantidad y plazo, con los estándares de Seguridad, Medio Ambiente y Calidad establecidos.
• Controlar el registro de paro de la maquinaria y las reanudaciones, así como los tiempos de parada e incidencias.
• Alimentar y aprovisionar las máquinas con el producto que requerido.
• Vigilar y comprobar el estado de las líneas, para asegurar la calidad del producto.
• Abastecer la maquinaria según las necesidades de materias prima.
  
  

• Experiencia previa aproximadamente de un año en un puesto similar.
• Valorable titulación de CFGS en especialidades técnicas relacionadas con Electrónica, Mecatrónica, Automatización o similares. La falta de formación se convalidará con una experiencia mínima de 1 año en un puesto de similares características.
• Vehículo propio por ubicación de la empresa.
• Disponibilidad para realizar turnos rotativos de M/T/N de Lunes a Domingo.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada12 d’abr.

Descrição da Função

Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.

Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 271 hoteles con presencia en más de 20 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.

¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?

Buscamos un/a Recepcionista para uno de nuestros hoteles 4* ubicado en Burgos.

¿De qué serás responsable?

• Gestión de la reserva de habitaciones.
• Optimización de los recursos con el objetivo de ofrecer la mejor.
• Calidad en la atención al cliente.
• Check in y check out de huéspedes.
• Atención telefónica y gestión de reservas.
• Ofrecer un excelente servicio al cliente.
  
  

• Estudios en turismo o similares.
• Experiencia en hoteles de similar categoría.
• Nivel de inglés alto y valorable segundo idioma.
  
  

• 50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.
• Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.
• Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc).
• Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 d’abr.

¿Quieres trabajar como Club Manager en un gimnasio donde reina el compañerismo, teniendo formación continua y oportunidades de crecimiento sin parar?

¡Únete a nosotros/as y ayúdanos a nuestra misión de mejorar la vida de las personas haciendo que el fitness de calidad sea accesible.

¿Cómo será trabajar con nosotros/as?

• Apoyo de los/as compañeros/as: Disfrutarás de un entorno laboral con compañerismo y alegría. Siempre tendrás apoyo de tus compañeros/as, otros club managers y superiores para superar cualquier dificultad.
• Oportunidades de crecimiento: Comenzarás como Club y, con dedicación, podrás mejorar tus condiciones económicas y ascender a roles como Área Manager, o participar en proyectos transversales.
• Confianza y apoyo de superiores: confiaremos en ti, delegándote responsabilidades y ofreciéndote oportunidades para demostrar tus capacidades.
• Aprendizaje constante: Desde el primer día, recibirás un acompañamiento continuo y una formación integral de otros/as club managers
• Synergym Academy: Recibirás una formación completa en fisiología, biomecánica y técnicas específicas de entrenamiento y gestión, con acompañamiento constante y certificación en sala fitness.
• Beat Programs: Aprenderás diversas clases dirigidas y entrenamientos sin coste, desarrollando competencias clave como comunicación y gestión de grupos, asegurando tu crecimiento profesional continuo.
• Trabajo en equipo: Serás parte de un equipo unido, donde todos trabajamos juntos para satisfacer a nuestros usuarios y alcanzar nuestras metas. Disfrutarás de un entorno con personas empáticas y soporte continuo.
• Impacto positivo: Contribuirás al bienestar de los/as usuarios/as, viendo el impacto positivo de tu trabajo en sus vidas, ya sea ayudándolos a perder peso o a mejorar sus hábitos.
• Horario continuo y estabilidad: Tendrás horarios continuos que permiten una mejor organización personal y laboral, evitando los tradicionales horarios partidos del sector.
• Sueldo variable: Tendrás un sueldo fijo más un variable por incentivos, que pueden sumar un 30% adicional a tu sueldo, según la consecución de KPIs, con evaluaciones semestrales que pueden mejorar tu salario.
  
  

• Gestión del Equipo: Organizarás los horarios y vacaciones de tu equipo, asegurando que el club esté siempre adecuadamente atendido y que el equipo esté motivado y comprometido.
• Formación y Desarrollo de tu equipo: Facilitarás el crecimiento profesional del equipo a través de programas de formación continua y oportunidades de desarrollo dentro de Synergym.
• Desarrollo de Planes de Acción: Crearás y ejecutarás estrategias para alcanzar los objetivos del club, desde la captación de nuevos/as socios/as hasta la retención y satisfacción de los actuales.
• Mantenimiento de la Instalación: Asegurarás que todas las áreas del club estén en óptimas condiciones.
• Atención al Cliente: Serás el primer punto de contacto para los/as socios/as y futuros socios/as.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 d’abr.

En Quirónprevención, buscamos contar con el mejor talento, el tuyo. Somos la compañía líder en el sector y queremos que formes parte de un gran proyecto en expansión y que tiene siempre presente que las personas son lo primero.

¡Ayúdanos a marcar la diferencia!

En el departamento de Recursos Humanos estamos al servicio de los profesionales internos y de aquellos que están por venir, por eso tenemos unos criterios sólidos:

• Las personas, el activo más importante de nuestra empresa.
• Compartimos y transmitimos el valor de nuestra vocación.
• La curiosidad y la creatividad nuestro ADN.
  
  
  

• Atención telefónica.
• Otras tareas administrativas y de soporte necesarias para el buen funcionamiento de la oficina.
  
  
  

• Contrato sustitución temporal, mínimo 1 mes ampliable
• Horario distribuido de lunes a viernes de 7:30 a 15:15h
• Salario de mercado.
• Convenio propio y beneficios sociales con importantes mejoras respecto al sector:
• 30 días laborales de vacaciones y 24 y 31 de diciembre no laborables. Mejoras en permisos retribuidos.
• Fondo de ayudas a la persona trabajadora para gastos de enfermedad grave, situaciones de especial necesidad, gastos oftalmológicos, dentales y ortopedia entre otros.
• Plan de pensiones de empleo, obsequio de Navidad, premio de permanencia, así como ayudas para descendientes menores de edad y estudios, anticipos de nómina y préstamos al personal.
• Retribución flexible (seguro de salud, restauración, transporte y guardería entre otros).
• Consultas de psicología gratuitas. Talleres de bienestar y gimnasio virtual.
• Seguro de vida y accidentes.
• Formación continua a través de nuestra Universidad Corporativa.
• Desarrollo profesional, promoción y movilidad interna a través de nuestros más de 230 centros repartidos por todo el territorio nacional. Política de movilidad internacional.
• Acciones para fomentar nuestros valores corporativos.
  
  
  

• Valoración título en Formación Grado Medio, Grado Superior o título universitario en estudios relacionados con la Administración.
• Valorable Experiencia relacionada con el puesto.
• Posibilidad de incorporación inmediata.