Ofertes d'ocupació a San Bartolomé de Tirajana

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

En Seaside Hotels buscamos talento. Precisamos un/a Recepcionista, de forma temporal, para nuestros hoteles de 5 estrellas en Gran Canaria. Si tienes pasión por la hostelería, el trato con el cliente y sabes hablar perfectamente INGLÉS Y ALEMÁN, no dudes en inscribirte.

Entre otras, las funciones que desempeñarías son:

- Controlar de manera activa las tarifas ofertadas.

- Revisar los paquetes que pudiesen tener incluidos los clientes/huéspedes.

- Recuento diario de entradas y salidas previstas.

- Disponibilidad y estado de habitaciones.

- Conocimiento de las actividades grupales programadas diariamente.

- Cumplir debidamente todos los procedimientos y políticas marcadas por la empresa.

- Contestar todas las llamadas entrantes

- Promover relaciones positivas con los huéspedes en todo momento.

- Tener la habilidad de vender (Upsell) habitaciones de mayor categoría.

- Tener la habilidad de vender servicios adicionales para aumentar el beneficio del hotel.

- Atender a cualquier petición que pudiese surgir y hacer un seguimiento cercano del mismo.

- Recibir las quejas y/o comentarios de todos los clientes y asegurarse de que se resuelven lo antes posible.

- Proceder con los registros de todos los huéspedes que entran al hotel siguiendo los protocolos pertinentes.

- Crear y mantener los archivos de los perfiles de cada uno de nuestros clientes.

- Generar y distribuir los informes y/o documentos que pudiesen ser requeridos por el equipo directivo.

- Liquidar las cuentas de los clientes de manera correcta al momento de la salida.

- Cumplir con los procedimientos de manejo de efectivo y crédito marcados por la empresa.

- Llevar una organización excelente en cuanto al manejo de información relevante dentro del departamento.

REQUISITOS:

- Experiencia mínima de 1 a 3 años como Recepcionista en Hoteles de 4-5*.

- Idiomas: Inglés y Alemán avanzado.

- Valorable conocimiento de otros idiomas.

- Valorable manejo del programa informático Protel.

- Orientación al cliente.

SE OFRECE:

- Buen ambiente de trabajo.

- Desarrollo profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 d’abr.

Ayagaures Medioambiente, empresa del Grupo Pérez Moreno especializada en actividades medioambientales y de servicios, busca conductores/as de vehículos pesados para diferentes centros de trabajo y servicios

Características Del Puesto

• Contrato indefinido
• Jornada completa en turnos rotatorios
• Salario según convenio
• Localizaciones: Juan Grande o Santa Brígida
  
  

Qué Te Ofrecemos

• Formar parte de un Grupo Empresarial con mas de 55 años de experiencia.
• Formación continua.
• Beneficios de pertenencia al Grupo Pérez Moreno.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 d’abr.

En Seaside Hotels buscamos talento. En esta ocasión queremos incorporar a nuestro equipo en Gran Canaria a un/a Subdirector/a con experiencia en la gestión de F&B. Dominar el inglés y alemán son requisitos indispensables, así como poseer más de 2 años de experiencia en puestos similares en hoteles de 4-5 estrellas.

Desarrollará su puesto de trabajo en base a las siguientes funciones:

- Supervisar y controlar la actividad diaria del Hotel.

- Control presupuestario.

- Controlar la contratación de personal externo.

- Gestión con Recursos Humanos de la formación y capacitación del personal del hotel.

- Control de inventarios, stock y reposiciones.

- Controlar la disponibilidad de productos y servicios obtenidos.

- Gestionar todas las operaciones de alimentos y bebida diarias dentro de las pautas y presupuestos y al estándar más alto

- Mantener unos niveles excelentes de servicio al cliente, tanto interno como externo

- Diseñar menús excepcionales, comprar los productos y hacer las mejoras necesarias de forma continua

- Identificar las necesidades de los clientes y responder de forma proactiva a sus preocupaciones

- Dirigir el equipo de alimentos y bebidas.

- Fijar objetivos, KPI, horarios, políticas y procedimientos

REQUISITOS

Nivel de inglés y alemán alto

Formación superior en Hostelería, valorándose formación en dirección de alimentos y bebidas.

Experiencia mínima de 4 años en puesto similar

HABILIDADES

Capacidad de establecer visiones claras y poder compartirla con otros.

Excelente habilidad de comunicación y organizativa.

Capacidad para escuchar, interactuar positivamente y trabajar eficazmente con los demás.

Conocimiento, experiencial y teórico, de la operativa hotelera y de F&B

OFRECEMOS

- Incorporación en puesto vacante

- Desarrollo profesional

-Formación continua

- Formar parte de una Cadena Hotelera de reconocimiento internacional

- Buen ambiente de trabajo

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada9 d’abr.

Agüimes (Gran Canaria)

• Publicada el
  
  

DESCRIPCIÓN EMPRESA

Grupo Puma es un conjunto de empresas especializadas en el mundo de los materiales de construcción. Sus más de 40 años de experiencia y dedicación en el sector nos permite ofrecer una amplia gama de productos de excepcional y reconocida calidad, fruto de un cuidadoso estudio de sus componentes y cualidades en laboratorios propios en cada fábrica. Gracias a ello lanzamos al mercado productos cuya relación calidad-precio es excelente.

Nuestra experiencia, calidad de servicio y visión de futuro, nos animan a avanzar día a día para conseguir nuevos objetivos en nuestra meta de lograr productos de una calidad inmejorable. Conceptos que hemos querido reflejar en nuestra imagen.

DESCRIPCIÓN PUESTO + RESPONSABILIDADES

Queremos incorporar un profesional con experiencia o conocimiento demostrable en materiales de construcción y su aplicación.

Sus funciones serán:

• Visitas a clientes para formación y demostración de aplicación de materiales de construcción.
• Promoción de productos en el mercado.
• Acudir a obras para el inicio de aplicaciones o la formación sobre las mismas.
• Acciones comerciales en coordinación con el equipo de ventas enfocado a prospección de nuevos clientes.
• Dar soporte puntual a otros centros del grupo.
  
  

REQUÍSITOS MÍNIMOS DEL PUESTO

• Imprescindible disponer de habilidades sociales y relacionales.
• Necesario disponer de carnet de conducir.
• Experiencia previa.
• Valorable:
• Conocimiento demostrable en la aplicación de materiales de construcción.
• Capacidad de comunicación o negociación.
• Experiencia en sector de la construcción.
• Idiomas.
  
  

¿POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS?

• Posibilidad de porcentaje sobre objetivos.
• Vehículo empresa.
• Ordenador/ Teléfono móvil.
• Seguro médico.
• Opcional cheque restaurante.
• Otros beneficios: Plan de mejora social.
  
  

Inscríbete a esta oferta

Detalles

Ubicación Gran Canaria

Sector Construcción

Presencial/Online/Híbrido Presencial

Tipo de contrato Indefinido

Tipo de jornada Completa

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GRUPO PUMA

Otras vacantes

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada8 d’abr.

En Mango inspiramos y unimos mediante nuestra pasión por el estilo y la cultura. Estamos en más de 115 países y nuestra presencia online se extiende a más de 110 países. Nuestro equipo está formado por personas de 112 nacionalidades y en un 78% por mujeres. En nuestro equipo somos proactivos y dinámicos, con habilidades comunicativas y siempre estamos abiertos a nuevos retos. Somos un equipo joven y multicultural, nos encanta el buen rollo que tenemos y trabajamos unidos para conseguir los resultados. Estamos informados de las tendencias y de la actualidad del mundo retail.

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DEPENDIENTE/A TIRAJANA Nuevo Vecindario SC 24H TARDE

¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA EN MANGO?

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Valoraremos experiencia en un puesto similar.

Buscamos vendedor/a que se incorpore a trabajar en nuestra tienda ubicada en TIRAJANA Nuevo Vecindario. Ofrecemos un contrato indefinido de 24h semanales en turnos de TARDE.

¿QUÉ NOS HACE ESPECIALES?

• Descuento en todas nuestras líneas (Woman, Man, Kids, Teen & Home)
• Uniforme por temporada
• Beneficios sociales y descuentos
• Oportunidades de desarrollo constante con retos variados que generan aprendizaje en el puesto de trabajo
• Posibilidades de crecimiento a otros puestos dentro de la estructura de Retail o de Headquarter
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