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Valladolid, ES
VIPRESOL SL: JEFE DE EQUIPO INSTALACIONES SOLARES FOTOVOLTAICAS
join.com · Valladolid, ES
VIPRESOL SL busca un/a JEFE DE EQUIPO INSTALACIONES SOLARES FOTOVOLTAICAS
En Vipresol buscamos JEFES DE EQUIPO con conocimientos en electricidad para montar y poner en marcha instalaciones solares en empresas y con ilusión por trabajar y desarrollarse profesionalmente en una empresa del sector de las energías renovables (ámbito industrial).
Se valorará positivamente la aportación de experiencia previa en instalaciones de autoconsumo fotovoltaico.
Se ofrece:
- Contrato indefinido y jornada completa.
- Plan de carrera.
- Vehículo de empresa.
- Gastos de manutención.
- Formar parte de una empresa con más de 5 años en el sector y compromiso con la sostenibilidad.
Principales Funciones:
- Como responsable Directo de la obra, deberá cumplir y hacer cumplir los requerimientos del Plan de Seguridad y Salud (PSS) y Plan de Puntos de Inspección (PPI), además de supervisar y vigilar el personal a su cargo.
- Supervisión de partes de trabajo y realización del control de calidad diario de las tareas realizadas por el instalador.
- Estudiar y analizar los proyectos/obras asignadas para una buena gestión, proponiendo mejoras o reformas y supervisar la ejecución final de dicho proyecto/obra.
- Realizar seguimientos in-situ de la correcta ejecución del proyecto/obra y del cumplimiento de las condiciones impuestas, identificando incidencias, no conformidades etc.
- Llevar a cabo la inspección medio ambiental en las obras y en el almacenamiento de residuos.
- Manejo e interpretación de documentación técnica: planos, formatos, procesos, herramientas de trabajo e interpretación de planos
Requisitos:
- Experiencia mínima de 2-3 años.
- PRL electricidad o estructuras metálicas 20H.
- Curso trabajos en altura.
- FP en electricidad o instalaciones eléctricas y automáticas.
- Carnet de conducir.
- Disponibilidad geográfica.
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Persona resolutiva.
- Formación como recurso preventivo (opcional)
Se ofrece:
- Contrato indefinido y jornada completa.
- Plan de carrera.
- Vehículo de empresa.
- Gastos de manutención.
- Formar parte de una empresa con más de 5 años en el sector y compromiso con la sostenibilidad.
