Ofertas de empleo para Informática e IT en Badajoz

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

. Javascript Python TSQL Docker Git OCR

En intelijen.es ayudamos a autónomos y pymes a ahorrar tiempo y tomar mejores decisiones con analítica de datos, automatizaciones e inteligencia artificial.

Buscamos una persona con base técnica y, sobre todo, con ganas reales de aprender y crecer en el día a día, aportando ideas y adaptándose a la realidad de empresas pequeñas y medianas.

Qué harás en el equipo:

• Construir y mejorar automatizaciones (procesos repetitivos, integraciones, flujos).

• Trabajar con datos: extracción, limpieza, modelado y consultas.

• Apoyar en desarrollos sencillos (scripts, conectores, pequeñas apps internas).

• Participar en proyectos de IA aplicada (asistentes, clasificación, extracción de información, mejoras con IA generativa, etc.).

• Traducir necesidades de negocio a soluciones prácticas (lo “bonito” que funciona en una gran empresa, aquí a veces hay que adaptarlo).

Lo que buscamos (imprescindible):

• Perfil junior o en primeros años de carrera (no pedimos “muchos años”, sí bases).

• Conocimientos de programación (ideal: Python / JavaScript) y buena lógica.

• Conocimientos de bases de datos y SQL (consultas, tablas, relaciones).

• Nociones de inteligencia artificial / analítica (aunque sea a nivel inicial, pero con interés real).

• Actitud: aprendizaje continuo, curiosidad, iniciativa y mentalidad de mejora.

• Capacidad de explicar lo técnico de forma sencilla (nuestros clientes valoran claridad).

Se valorará:

• Power BI / modelado de datos / dashboards.

• Power Automate / Make / n8n u otras herramientas de automatización.

• APIs (consumo y/o creación), Git, Docker (básico).

• Experiencia con LLMs, RAG, chatbots, OCR, extracción de datos, etc.

• Portafolio, GitHub, proyectos personales o prácticas.

Qué ofrecemos:

• Aprendizaje real con proyectos aplicados a empresas (no “teoría sin impacto”).

• Responsabilidad progresiva y espacio para proponer mejoras.

• Un entorno donde se valora la innovación con sentido práctico.

• Condiciones a comentar según encaje (jornada / modalidad / crecimiento).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

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Oferta de Empleo: Arquitecto Superior o Técnico – Departamento de Arquitectura y Obra

Empresa: Grupo Habitazone

Ubicación: Madrid

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada: Completa

Descripción De La Empresa

Grupo Habitazone es una empresa especializada promociones de trasteros y plazas de aparcamiento cambios de uso de local a vivienda y en reformas integrales. Buscamos un profesional con experiencia para unirse a nuestro equipo de arquitectura y obra.

Puesto: Arquitecto director de Proyectos

Estamos en la búsqueda de un Arquitecto Superior o Técnico con una experiencia de 3 a 5 años en obra, reformas y proyectos de vivienda. La persona seleccionada participará activamente en la planificación, gestión y ejecución de proyectos, asegurando la calidad y cumplimiento de plazos.

Requisitos

Experiencia: Mínimo 3-5 años en desarrollo de proyecta.

Conocimientos: Manejo de software técnico (AutoCAD,, Presto, CYPE u otros).

Conocimientos: Manejo de Presupuesto y Planning de obra.

Habilidades: Organización y gestión de proyectos

Se valorará: Experiencia en obras y gestión de proyectos.

Ofrecemos

Salario: Fijo + variables por objetivos.

Desarrollo profesional en una empresa en crecimiento.

Incorporación a un equipo dinámico y especializado en el sector.

Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV a ******

¡Te esperamos en Grupo Habitazone!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

.

Grupo BTG

, una de las principales firmas de ingeniería aeroportuaria a nivel nacional con más de 31 años de experiencia en el sector, buscamos reforzar el equipo de supervisión de obras de instalaciones tecnológicas del Aeropuerto Madrid-Barajas.

La persona seleccionada participará en trabajos de

seguimiento técnico, revisión de instalaciones y apoyo a proyectos

en un entorno crítico y altamente regulado.

Funciones principales

Apoyo técnico en tareas de

control y vigilancia de instalaciones

de sistemas SIPA y UCA.

Seguimiento de trabajos de instalación de equipamiento tecnológico.

Revisión de documentación técnica (planos, actas, informes, documentación as-built).

Verificación básica de la correcta instalación y funcionamiento de equipos hardware.

Colaboración en la elaboración de informes técnicos y de seguimiento.

Coordinación técnica básica con otros equipos y contratas.

Requisitos

Formación Profesional de Grado Medio o Superior, o ingeniería en Informática, Telecomunicaciones o similares

Experiencia mínima de 7 años

en instalación, configuración o soporte de sistemas hardware/software.

Conocimientos Básicos En

Sistemas Windows.

Redes de comunicaciones (Ethernet).

Componentes hardware y periféricos.

Capacidad de trabajo presencial en entorno operativo.

Orden, responsabilidad y capacidad para seguir procedimientos técnicos.

Se valorará

Experiencia en entornos técnicos complejos o infraestructuras críticas.

Conocimientos de AutoCAD o visualización de planos.

Experiencia previa en seguimiento de obras o instalaciones técnicas.

Conocimientos básicos de instalaciones eléctricas y cableado estructurado.

Actitud proactiva y capacidad de aprendizaje.

Condiciones

Contrato laboral a jornada completa.

Salario

• € brutos anuales
  
  

Trabajo

presencial

en el Aeropuerto Adolfo Suárez Madrid-Barajas.

Proyecto técnico estable dentro de un contrato plurianual.

Horario Laboral

40h semanales con viernes solamente horario de mañana.

2 meses de jornada intensiva en verano.

Contacto

Interesad@s enviar CV al correo ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 ene.

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¡

Experto en Recubrimientos! Inspector/a FROSIO Nivel III (Base en Bilbao) ??

Somos

TÜV AUSTRIA IBERIA

, una compañía líder en el sector industrial, reconocida por ser un Organismo de Control Cualificado y un Laboratorio de Ensayos Acreditado. Nos especializamos en la inspección de instalaciones críticas, enfocándonos en garantizar la

calidad, la seguridad y el cumplimiento normativo

en áreas clave como

pintura, corrosión y recubrimientos

Si tu especialidad es la inspección de corrosión y recubrimientos industriales, únete a nuestro equipo de élite en Bilbao.

Tu Misión: Inspector/a FROSIO Nivel III - Base en Bilbao ???

Buscamos un/a

Inspector/a Certificado/a FROSIO Nivel III

con una sólida trayectoria para unirse a nuestro equipo de inspección en la zona de

Bilbao (España)

• Este rol es crucial para asegurar la integridad a largo plazo de las estructuras y activos de nuestros clientes mediante la
  
  

inspección y certificación de recubrimientos protectores

según los estándares internacionales.

• Responsabilidades Clave:
  
  

Liderar y ejecutar trabajos de inspección

de recubrimientos, pintura y protección contra la corrosión en diferentes ubicaciones de Bilbao.

Asegurar el cumplimiento estricto

de las especificaciones del proyecto y las normativas aplicables (ISO, FROSIO, etc.) en todos los procesos de pintura y tratamiento de superficies.

Documentar detalladamente los resultados, elaborando

informes técnicos de inspección y certificación FROSIO.

Supervisar y validar la preparación de superficies y la aplicación de sistemas de recubrimiento.

Colaborar con el equipo técnico y los clientes para la resolución de hallazgos relacionados con la protección anticorrosiva.

Requisito Fundamental (Imprescindible)

Certificación FROSIO Nivel III

(Obligatorio y en vigor).

Formación y Base Técnica

Formación profesional de Grado Medio (FP) en áreas técnicas: Electricidad, Mecánica, Automatización, Automoción, Mecatrónica o similar.

Carnet de conducir

y disponibilidad para desplazamientos locales.

Valor Añadido (Se Valorará Positivamente)

Experiencia destacada

en inspección de recubrimientos en sectores de alta exigencia, como

Energía Eólica (Torres/Offshore), Naval o Petróleo & Gas.

Certificación END Nivel 2 en vigor

(según ISO **** o equivalente) en alguna de las siguientes técnicas: Partículas Magnéticas (MT), Líquidos Penetrantes (PT) y/o Inspección Visual (VT).

Formación o experiencia como

Operador/a TOFD-PAUT

• (Muestra un perfil más completo).
  
  

Valorable experiencia en prácticas o puesto similar en el sector industrial.

Habilidades y Competencias Profesionales

Buscamos Un Profesional Con

Dominio en la aplicación de estándares FROSIO/ISO.

Capacidad de Análisis y Elaboración de Informes Técnicos

de alta calidad.

Excelentes Habilidades Comunicativas y de interlocución con clientes.

Fuerte Compromiso con la Calidad, la Proactividad y la Iniciativa.

Facilidad para el Trabajo en Equipo.

Tu Paquete de Compensación y Beneficios

En TÜV AUSTRIA IBERIA, valoramos el talento y el compromiso:

Contrato Indefinido

a jornada completa desde el inicio, apostando por la estabilidad.

Salario Competitivo

acorde con la experiencia y la alta especialización como Inspector FROSIO Nivel III.

Excelente y Dinámico Ambiente de Trabajo

con un equipo de expertos.

Plan de Desarrollo Profesional

y formación continua especializada.

Beneficios Sociales Atractivos

Incluyendo seguro sanitario privado y un plan de retribución flexible.

¿Te unes a nuestro equipo en Bilbao?

Si cumples con el requisito de ser

Inspector FROSIO Nivel III

y buscas un reto profesional estable en el sector de la seguridad industrial, envíanos tu CV y la certificación que acredita tu nivel.

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 ene.

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Ubicación: Villaviciosa de Odón, MadridEmpresa: International CosmeticEn International Cosmetic buscamos un/a Social Media Manager con pasión por la cosmética y gran creatividad, para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a seguir creciendo en el entorno digital.

Responsabilidades principales:Gestión integral de redes sociales de la marca (Meta, Instagram, TikTok, YouTube, etc.).

Interacción con clientes: responder mensajes, comentarios y consultas.Planificación y ejecución de campañas de email marketing.Organización de sorteos, colaboraciones y gestión de bloggers/influencers.Creación y publicación de contenido creativo para redes sociales (se valora experiencia con IA): imágenes, GIFs, reels, stories, edición de vídeos.Coordinación y participación en entrevistas, directos y generación de contenido en cámara.Diseño gráfico de materiales digitales y creatividades publicitarias.Lanzamiento y optimización de campañas en Meta Ads y Google Ads.Reporte y análisis de resultados de las campañas digitales.

• Requisitos:Experiencia previa como Social Media Manager o puesto similar.Conocimientos sólidos en cosmética y tendencias beauty.Inglés fluido (mínimo B2).
  
  

Habilidades de diseño gráfico (IA, Canva, Adobe Suite, o similar).

Facilidad de palabra, desparpajo y creatividad frente a cámara.Capacidad para planificar, coordinar y ejecutar campañas digitales.Carnet de conducir y coche propio.

Valoramos:Capacidad para detectar tendencias y viralizar contenido.Perfil creativo, innovador y con iniciativa.Pasión por la comunicación, la estética y el cuidado de la piel.

Ofrecemos:Incorporación a una marca en plena expansión en el sector cosmético.Entorno de trabajo dinámico, creativo y en constante innovación.Oportunidad de crecer profesionalmente dentro del equipo.Jornada completa.Condiciones salariales según experiencia y valía del candidato/a.

Si eres una persona creativa, con experiencia y quieres llevar la gestión digital de una marca cosmética innovadora... ¡te estamos buscando!

Envíanos tu CV + portfolio de trabajos a: ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 ene.

. Google Ads

Ubicación: Villaviciosa de Odón, Madrid Empresa: International Cosmetic En International Cosmetic buscamos un/a Social Media Manager con pasión por la cosmética y gran creatividad, para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a seguir creciendo en el entorno digital.

Responsabilidades Principales

Gestión integral de redes sociales de la marca (Meta, Instagram, TikTok, YouTube, etc.).

Interacción con clientes: responder mensajes, comentarios y consultas.

Planificación y ejecución de campañas de email marketing .

Organización de sorteos, colaboraciones y gestión de bloggers/influencers.

Creación y publicación de contenido creativo para redes sociales (se valora experiencia con IA): imágenes, GIFs, reels, stories, edición de vídeos.

Coordinación y participación en entrevistas, directos y generación de contenido en cámara.

Diseño gráfico de materiales digitales y creatividades publicitarias.

Lanzamiento y optimización de campañas en Meta Ads y Google Ads .

Reporte y análisis de resultados de las campañas digitales.

• Requisitos:
  
  

Experiencia previa como Social Media Manager o puesto similar.

Conocimientos sólidos en cosmética y tendencias beauty.

Inglés fluido (mínimo B2).

Habilidades de diseño gráfico (IA, Canva, Adobe Suite, o similar).

Facilidad de palabra, desparpajo y creatividad frente a cámara.

Capacidad para planificar, coordinar y ejecutar campañas digitales.

Carnet de conducir y coche propio.

Valoramos

Capacidad para detectar tendencias y viralizar contenido.

Perfil creativo, innovador y con iniciativa.

Pasión por la comunicación, la estética y el cuidado de la piel.

Ofrecemos

Incorporación a una marca en plena expansión en el sector cosmético.

Entorno de trabajo dinámico, creativo y en constante innovación.

Oportunidad de crecer profesionalmente dentro del equipo.

Jornada completa.

Condiciones salariales según experiencia y valía del candidato/a.

Si eres una persona creativa, con experiencia y quieres llevar la gestión digital de una marca cosmética innovadora... ¡te estamos buscando!

Envíanos tu CV + portfolio de trabajos a: ******

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 ene.

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Actual Talent is the international talent acquisition consultancy of Actual Group. We provide Executive Search, RPO, and Talent Solutions services.

Our mission is to drive growth and fulfilment for both people and organizations. We help individuals find inspiring career opportunities, and we support companies in identifying the professionals who will take them to the next level.

We achieve this through people-centric talent acquisition and development solutions, grounded in diversity & inclusion, innovation, and cutting-edge technology.

About the client:

Our client is a leading European company in the Clinical Nutrition / Public Health sector. With strong international presence and a growing footprint in Spain, the company is committed to improving patient well-being through high-quality nutrition solutions, innovation, and operational excellence.

Job description:

Reporting directly to the Group Human Resources Director, the HR Manager for Spain acts as a true Business Partner to local management teams across a multi-site environment.

You will lead all HR processes at national level, drive people development initiatives, ensure legal compliance, support managers, and contribute to the company’s transformation and continuous improvement efforts.

Main responsibilities:

1. Personnel Administration

• Manage the full employee lifecycle: onboarding, contracts, benefits (healthcare, insurance), disciplinary processes, conflict management, and terminations.
• Oversee working hours, attendance, and absence tracking via dedicated systems and ensure correct integration with payroll.

2. Recruitment & Onboarding

• Lead end-to-end recruitment: job posting, interviewing, candidate selection, and onboarding.
• Maintain strong relationships with temporary staffing agencies and monitor temporary workforce levels.

3. Skills Development

• Design and implement the annual training and skills development plan aligned with site needs and Group strategy.
• Identify training needs, manage external providers, coordinate funding (OPCO), and evaluate training outcomes.

4. Managerial Support & Change Management

• Act as the main HR point of contact for employees and managers: labor law guidance, conflict resolution, and managerial coaching.
• Contribute to organizational development and change management initiatives.

5. Payroll Management

• Oversee payroll for two legal entities in collaboration with the external payroll provider: collect and verify variables, check payslips, and ensure legal compliance.

6. Labor Relations

• Prepare and co-lead CSE (Social and Economic Committee) meetings with site management.
• Participate in collective bargaining and labor agreement negotiations.

7. HR Reporting

• Build HR dashboards and KPIs for both entities.
• Support internal quality audits and certification processes.

8. Cross-Functional Projects

• Deploy Group HR projects locally.
• Contribute to continuous improvement and support strategic HR initiatives.

Requirements

Experience:

- Minimum 10 years of generalist HR experience.

- At least 5 years in an HR management or HRBP role.

- Experience in multi-site environments is highly valued.

- Previous experience in healthcare, food industry, pharma, or industrial environments is a plus.

Education:

- Master’s degree in Human Resources, Labor Relations, or equivalent.

Languages:

- Fluent English is required.

- French is a strong plus.

- Spanish native or bilingual.

Technical skills:

- Strong knowledge of Spanish labor law, social regulations, and applicable collective agreements.

- Proficiency in HR and payroll tools (e.g., SILAE, Kélio, Yooz).

- Experience with HSE standards in industrial/food environments preferred.

- Able to lead meetings, manage stakeholders, and produce HR analysis reports

Soft skills:

- Strong organizational skills, autonomy, and proactive mindset.

- Excellent interpersonal communication and service orientation.

- Ability to manage priorities and respond quickly to urgent needs.

- High level of discretion, confidentiality, and adaptability.

What we offer

- A key strategic HR role with direct impact on the company’s people strategy in Spain.

- Opportunity to join a growing international group in the Public Health sector.

- A multi-site environment with strong collaboration with European HR teams.

- Professional development and participation in cross-functional transformation projects.

- Competitive compensation package aligned with experience.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 ene.

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Buscamos Arquitecto/a Técnico/a especialista en Rehabilitación EnergéticaEn Quercus Building Solutions, del grupo de Ingenature, seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Arquitecto/a Técnico/a / Ingeniero/a de la Edificación con experiencia contrastada en rehabilitación energética de edificios existentes, especialmente en proyectos vinculados a ayudas públicas y subvenciones.Buscamos a alguien técnico, riguroso y resolutivo, acostumbrado a trabajar con proyectos reales, obra en marcha y documentación exigente.

¿Qué harás en tu día a día?

Redacción y desarrollo de proyectos de rehabilitación energética en edificios existentesDirección y supervisión de obras, control técnico y seguimiento en campoControl de costes, mediciones, certificaciones y desviacionesGestión integral de la documentación técnicaCoordinación de Seguridad y SaludPlanificación de recursos, plazos y hitos de obraJustificación técnica y económica de subvenciones (Next Generation EU, Plan Rehabilita u otros programas similares)Coordinación con clientes, constructoras, administraciones y otros agentes Requisitos imprescindiblesTitulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería de la Edificación o similarMínimo 5 años de experiencia real en rehabilitación de edificios existentesExperiencia demostrable en rehabilitación energética (envolvente, instalaciones, mejora de eficiencia, etc.)Conocimiento y experiencia en gestión de obra y control económicoCapacidad para trabajar con documentación técnica compleja y plazos exigentes Muy valorable Experiencia previa en justificación de ayudas y subvenciones (Next Generation EU, Plan Rehabilita, Programas autonómicos o municipales de rehabilitaciónConocimiento del marco normativo en eficiencia energética y rehabilitaciónExperiencia en entornos de consultoría técnica o ingeniería ¿Qué ofrecemos?

Incorporación inmediataParticipación en proyectos reales, técnicamente exigentes y con impactoEntorno profesional especializado en rehabilitación, eficiencia energética y sostenibilidadCondiciones económicas a negociar según experiencia y aportación de valorPosibilidad de crecimiento y consolidación en un equipo técnico de alto nivel ¿Te encaja el perfil?

Si la rehabilitación energética es tu especialidad (no solo algo que "has tocado"), queremos conocerte.Envíanos tu candidatura por LinkedIn o contacto directo a ******.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 ene.

Teletrabajo . Modbus

ACERCA DEL PUESTO

Estamos en busca de un técnico de Sistemas y Redes SCADA para unirse a nuestro equipo. Este rol es clave para garantizar el correcto funcionamiento de nuestra infraestructura tecnológica y sistemas SCADA, apoyando las operaciones diarias de la empresa y contribuyendo al cumplimiento de los estándares de seguridad y calidad.

El puesto se centra en tareas técnicas relacionadas con la puesta a punto, configuración, prueba y mantenimiento de sistemas IT y redes.

Tus Responsabilidades Principales Serán

Configuración y bastionado de equipos informáticos internos y de clientes, incluyendo puestos de trabajo y servidores.

Configuración y bastionado de redes de datos internas y de clientes.

Pruebas y validación de equipos informáticos internos y de clientes, desde estaciones de trabajo hasta servidores.

Pruebas y verificación de equipos de red internos y de clientes.

Apoyo en el diseño, desarrollo e implementación de nuevos sistemas SCADA.

Revisión, mantenimiento y mejora continua de sistemas SCADA existentes.

Integración y supervisión de dispositivos mediante protocolos de comunicación industrial.

Cumplimiento y apoyo en la implementación del estándar de seguridad de la información ISO ***** de la empresa.

TUS COMPETENCIAS PARA GARANTIZAR EL ÉXITO EN TU ROL

Habilidades Técnicas

Configuración, prueba y diagnóstico de equipos electrónicos e informáticos.

Conocimientos en redes de datos (LAN, WAN, VLAN, routing, firewalls).

Experiencia en sistemas de monitorización, redes de sensores y adquisición de datos.

Conocimientos en software de gestión y automatización industrial (SCADA).

Conocimiento y manejo de protocolos de comunicación industrial, tales como Modbus (TCP/RTU), y se valorará experiencia con otros protocolos habituales en entornos industriales.

Habilidades Interpersonales

Resolución de problemas: persona resolutiva, con capacidad para identificar, analizar y gestionar problemas de manera eficiente, proponiendo soluciones prácticas y efectivas.

Trabajo en equipo: capacidad para trabajar de manera colaborativa con el resto de compañeros del departamento.

ACERCA DE TI

Titulación: técnico superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red o formaciones similares.

Experiencia: 1-2 años en puestos relacionados.

Valorable: conocimientos en la tecnología solar fotovoltaica.

VENTAJAS QUE OFRECEMOS

Tipo de contrato: indefinido a jornada completa.

Posibilidad de desarrollar una carrera profesional de éxito en nuestra empresa.

Entorno de trabajo internacional.

Horario de trabajo flexible: De lunes a jueves 8,5 horas al día y viernes 6 horas. Posibilidad de entrada de 7:00 a 10:00 a.m.

Vacaciones: 23 días laborables y los días 24 y 31 de diciembre.

Programa de vacaciones según antigüedad, asignando 1 día más de vacaciones cada dos años.

Jornada intensiva durante el mes de agosto.

Posibilidad de recibir parte del salario según el programa de retribución flexible (ticket restaurante, transporte y guardería), que se trata de retribución no sujeta a la retención de IRPF.

Teletrabajo: posibilidad de 1 día a la semana en trabajo remoto una vez pasado 6 meses.

NUESTRA COMPAÑÍA

Qualifying Photovoltaics es una empresa tecnológica que gestiona proyectos fotovoltaicos durante todo su ciclo de vida, garantizando la calidad de los equipos, optimizando su capacidad de producción y reduciendo sus costes operativos. Como resultado, minimizamos los riesgos, aumentamos el ROI de los proyectos y mejoramos las condiciones de financiación.

Nuestra Misión es liderar la revolución de la energía solar, anticipándonos a los retos de un planeta impulsado por las energías renovables. Innovamos, modernizamos y unimos tecnología, personas y energía para ofrecer la mejor experiencia y servicio a nuestros clientes de todo el mundo, situando la explotación de plantas solares a la vanguardia del sector.

¡Estamos en Calle Caleruega 102! Si crees que encajas con el perfil y quieres trabajar con nosotros, solicita esta oferta o envíanos tu CV a ******