Ofertes d'ocupació per a Educació i Formació a La Rioja

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• Tipus de contracteFreelance
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Teletreball Photoshop

Buscamos un/a Especialista en creación de imágenes con Inteligencia Artificial generativa.

REQUISITOS:

- Experiencia mínima de 6 meses en el uso de herramientas relacionadas con la IA generativa (preferiblemente Stable Diffusion o similares).
- Conocimientos avanzados en el manejo de Photoshop (retoque fotográfico, corrección de color, máscaras de capa).
- Actitud creativa y atención al detalle.
- Nivel intermedio de inglés o ruso.

FUNCIONES:

- Crear y editar imágenes de muebles y elementos de interior utilizando herramientas de IA generativa y Photoshop.
- Asegurar la calidad y la eficiencia de las soluciones de IA implementadas.
- Colaborar con otros departamentos para asegurar la integración de las soluciones de IA.

QUE SE OFRECE:

- Trabajo 100 % remoto.
- Contrato de trabajo freelance.
- Salario: 450€ netos al mes.
- Cantidad de trabajo: 10 imágenes al día.
- Horario: estar disponible para consultas de lunes a viernes, de 9:00 a 17:00 (horario de París).
- Formación a cargo de la empresa.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
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¿Tienes experiencia pedagógica en alfabetización digital con grupos? sigue leyendo!

Seleccionamos a un/a docente con una cualificación acreditada en Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) y de experiencia pedagógica mínima de 1 año en alfabetización digital con grupos.

El contrato será de 1.446 horas docentes al año, impartiéndose de lunes a viernes en jornada de mañana y/o tarde, pudiendo en algunos periodos, extenderse el servicio hasta los sábados (en jornada de mañana).

La función principal será garantizar la alfabetización digital que garantice unos conocimientos básicos en informática, ofimática, gestiones telemáticas y otras actividades relacionadas con las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) a las personas solicitantes y beneficiarias de protección internacional o temporal que residen en los Centros de Acogida y Protección Internacional de Sevilla.

En Adecco lo más importante eres tú y podrás disfrutar de numerosas ventajas, beneficios sociales, descuentos y promociones al formar parte de la Comunidad Adecco.

¡Si te ves trabajando en esta posición, no lo dudes e inscríbete ahora!

Adecco Outsourcing es una empresa comprometida con la igualdad perteneciente a The Adecco Group y especializada en la externalización de servicios cuyo valor añadido son los Recursos Humanos.

• Nivell d'experiència---
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¿Estás buscando trabajo de días puntuales? ¿Te interesa el mundo de la educación?

Desde Adecco colaboramos con importante empresa del sector educación en el que requerimos incorporar vigilantes de exámenes a partir del mes de noviembre para sus centros de BARCELONA y SANT CUGAT DEL VALLES.

Formarás parte de un equipo de Vigilantes que asisten al centro puntualmente en las fechas requeridas, para repartir los exámenes a los estudiantes y vigilar el orden en el aula mientras los realizan.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato temporal por días puntuales en horario de mañana, tarde o jornada completa. Tu jornada dependerá de la disponibilidad que tengas.
• Recibirás una formación completa online para que sepas en cada momento cómo actuar.
• Salario bruto por hora de 8,27€ en los exámenes sin inglés y de 9,27€ en los exámenes con inglés.

Requisitos:

·  Máxima disponibilidad posible

·  Posibilidades para trabajar en Barcelona y/o San Cugat

·  Valorable nivel alto de inglés y catalán

Beneficios que ofrece el puesto de trabajo:

·  Contrato temporal por días puntuales en horario de mañana, tarde o jornada completa.

·  Tu jornada dependerá de la disponibilidad que tengas.

·  Recibirás una formación completa online para que sepas en cada momento cómo actuar.

·  Salario bruto por hora de 8,27€ en los exámenes sin inglés y de 9,27€ en los exámenes con inglés

Si te interesa desarrollarte en el campo de la educación, en una posición muy fácil de compaginar con otras tareas de tu día a día y ganarte un extra: ¡NO LO DUDES! ¡Apúntate a esta OFERTA!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Resolución de problemas Trabajo en equipo Comunicación Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Supervisión proactiva Reflexión estratégica Adaptación Desarrollo de innovación

El candidato ideal para este puesto será un profesional de RR. HH. dinámico y con sólidos conocimientos en reclutamiento técnico, especialmente en perfiles de ingeniería de distintos ámbitos. Buscamos a alguien con experiencia práctica en el uso de sistemas de reclutamiento y redes sociales para identificar y atraer al mejor talento. La experiencia previa en empresas de consultoría es un plus importante, ya que proporciona una comprensión profunda de este tipo de empresas y potencia la visión estratégica del candidato. Los conocimientos en psicología también serán muy valorados, ya que ayudan a evaluar y alinear a los candidatos con la cultura y necesidades técnicas de nuestra empresa.

• Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento enfocadas en roles técnicos, especialmente ingenieros de distintas disciplinas.
• Realizar la búsqueda activa de candidatos a través de diversos canales, incluyendo redes sociales, portales de empleo y redes de reclutamiento especializadas.
• Supervisar el proceso completo de contratación, desde la publicación de la oferta y la criba de candidatos hasta las entrevistas y la integración.
• Desarrollar y mantener relaciones con empresas de consultoría y redes de la industria para atraer talento de alto nivel.
• Utilizar herramientas de evaluación psicológica para valorar la compatibilidad de los candidatos con la cultura de la empresa y los requisitos del puesto.
• Colaborar con los responsables de cada departamento para comprender sus necesidades específicas de contratación y proporcionar soluciones de selección personalizadas.
• Gestionar datos y analíticas de RR. HH. para mejorar la eficiencia en el reclutamiento y tomar decisiones basadas en datos.

• Título universitario en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o un campo relacionado.
• Más de 1 año de experiencia en RR. HH., con especialización en reclutamiento técnico.
• Experiencia demostrable en la búsqueda y contratación de ingenieros en diversas disciplinas.
• Dominio en el uso de redes sociales, portales de empleo y sistemas de seguimiento de candidatos (ATS).
• Experiencia previa en una empresa de consultoría es altamente deseable.
• Conocimientos en métodos y herramientas de evaluación psicológica.
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
• Capacidad para desenvolverse en un entorno dinámico y adaptarse a las demandas cambiantes del reclutamiento.

Nota: La retribución será acorde a la valía del candidato.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Office

Acerca del empleo

Innova Formación y Consultoría, necesita incorporar a una Persona TÉCNICA DE FORMACIÓN Y SELECCIÓN.

Estamos buscando una persona Especialista en Selección y Formación para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos. Como Especialista en Selección y Formación participarás y organizarás todos los procesos de selección, así como las diferentes iniciativas formativas.

Responsabilidades

• Gestionar los procesos de selección de principio a fin de personal Técnico y Especializado para empresas.
• Garantiza la incorporación adecuada de los candidatos/as junto con todas las partes interesadas relevantes.
• Gestiona iniciativas de employer branding (por ejemplo, jornadas profesionales, talleres) y se ocupa de las asociaciones actuales y nuevas con universidades y escuelas de negocios; participación en Jornadas de Empleo).
• Supervisa la creación y la gestión de solicitudes, incluida la búsqueda, la selección y la entrevista de candidatos.
• Publicar y difundir ofertas de empleo en diferentes fuentes de reclutamiento.
• Realizar el proceso de selección, incluyendo la revisión de currículos, entrevistas, pruebas, evaluaciones preselección de candidatos y presentación a los responsables de contratación.
• Implementa las mejores prácticas de reclutamiento para atraer a los candidatos mejor calificados y se mantiene en línea con las tendencias de las empresas.
• Detectar necesidades formativas y Llevar a cabo estudios de planificación de la formación en la empresa.
• Planificar curso en función de las necesidades detectadas.
• Analizar el perfil del alumnado para organizar los grupos de formación y determinar las modalidades de formación.
• Elaborar informes sobre las acciones formativas impartidas.
• Gestionar las bonificaciones en FUNDAE.
• Mantener actualizada la base de datos de candidatos y gestionar la comunicación con los mismos.
• Participar en ferias de empleo y eventos relacionados con la selección de personal.
• Realizar seguimiento y evaluación de los procesos de selección.
• Planificar y coordinar practicas no laborales (PNL).

Requisitos

• Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Psicología.
• Formación específica laboral y/o jurídica y RRHH.
• Experiencia de 2-3 años en puesto similar.
• Conocimiento amplio de la legislación laboral.
• Dominio del paquete office.

• Integridad.
• Orientación al servicio.
• Empatía.
• Sociabilidad.
• Orientación al cliente interno.
• Planificación y organización.
• Adaptabilidad.

Se ofrece:

• Jornada completa y contrato indefinido.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Salario competitivo acorde a experiencia y habilidades.

Enviar CV a [email protected]

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• Tipus de contracteA temps complert
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R Office

Objetivo del Puesto

Apoyar el desarrollo de la estrategia y las líneas de actuación del Área de Inclusión; a través de la gestión de proyectos de empleabilidad, con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del programa, en dependencia directa del/la Responsable Territorial de Inclusión para el Servicio de Empleo y Aprendizaje del Idioma.

Funciones principales

• Atender individual y/o grupal a las personas usuarias en el marco de los sistemas de calidad y de la estrategia del área con el fin de favorecer su integración social y laboral.
• Diseñar, elaborar y realizar seguimiento de itinerarios individualizados de inserción sociolaboral.
• Diseñar y ejecutar acciones pre formativas y formativas, así como materiales y metodología, que permitan mejorar la empleabilidad de las personas participantes.
• Identificar, formular, ejecutar y justificar los proyectos del área, aportando propuestas de mejora e innovación en apoyo a la responsable estatal del área.
• Apoyar a la responsable del servicio de empleo en la organización en la validación, justificación y aplicación de sistemas de calidad y de evaluación permanente de la acción profesional e investigadora, dirigidos a la reorientación de la praxis, así como a un perfeccionamiento continuo de los modelos de intervención.
• Valorar, realizar gestión, seguimiento y justificación de ayudas económicas.
• Elaborar memorias, informes estadísticos, Justificación técnica de los programas de empleo.
• Recopilar y custodiar las fuentes de verificación de la parte técnica de los programas de empleo.
• Participar en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc, con el fin de promover los vínculos entre individuos, unidades familiares y organizaciones.
  
  
  

• Titulación universitaria especialmente vinculada al ámbito social (Trabajo o Educación Social, Sociología, Derecho o similar) o titulación en Formación Profesional vinculada a la rama de las ciencias sociales, complementada con un mínimo de 3 años de experiencia profesional (acreditable).
• Formación específica en orientación laboral, intervención sociolaboral con colectivos vulnerables y personas refugiadas/migrantes y en intermediación sociolaboral.
• Formación y experiencia demostrable en ciclo de gestión de proyectos en base a marco lógico, formulación, gestión y justificación de proyectos.
• Informática: conocimiento de programas estadísticos, manejo de bases de datos y paquete Office.
• Idiomas: Inglés y/o francés.
  
  
  

• Experiencia mínima de 2 años en desarrollo e implementación de Itinerarios individualizados de inserción laboral e inclusión social, preferentemente a colectivos en riesgo de exclusión y personas refugiadas/migrantes.
• Experiencia mínima de 2 años en gestión y tramitación de ayudas económicas a personas en situación de dificultad social.
• Experiencia en la gestión de plataformas de formación virtual y en formación e-learning (Moodle, Blackboard, Dokeos, Sakai, etc.).
• Experiencia con colectivos en riesgo de exclusión y personas refugiadas/migrantes
  
  
  

• Compromiso
• Trabajo en equipo
• Adaptación al cambio
• Planificación y organización
• Capacidad de análisis
• Capacidad de negociación y mediación
• Capacidad relacional y de comunicación
• Capacidad de resiliencia
  
  
  

• Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
• Experiencia en gestión de proyectos y/o programas.
• Experiencia en implantación y mantenimiento de procedimientos de calidad.
• Experiencia en el tercer sector.
• Conocimientos de otros idiomas: árabe...
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
• Formación en igualdad de género
• Experiencia en la impartición de Talleres y atención grupal
  
  
  

• Incorporación inmediata
• Contrato de sustitución
• Jornada completa de L a V de 8:30-15:30h, siendo un día en horario de 12-19h
• Remuneración y horario: según tablas salariales y Convenio de CEAR.
• 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
• Beneficio social: Programa CUIDA(R): Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as
• Lugar de trabajo: Málaga
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
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BOOST es un programa de prácticas remuneradas de Philip Morris Spain en las Islas Canarias que te permitirá descubrirte a ti mismo trabajando en un entorno creativo, dinámico y diverso.El Programa de Prácticas ofrece a los jóvenes talentos la oportunidad única de iniciar su carrera profesional obteniendo una visión global de cómo operan sus funciones comerciales y de apoyo en las Islas Canarias.

El proceso de selección comenzará en abril de 2025, y se recibirán candidaturas hasta el 30 de mayo de 2025, así que ya puedes rellenar la solicitud para el programa de prácticas. La fecha de inicio del programa será en el mes de junio de 2025.
Al unirte a BOOST te embarcarás en un programa de 12 meses con rotación entre departamentos que te aportará un desarrollo profesional acelerado para llegar lejos y avanzar rápido.Prepárate para IMPULSAR tu carrera.

Éstas son algunas de las áreas en las que podría participar:

Experiencia del consumidor
Como parte del equipo de Experiencia del Consumidor, serás responsable de apoyar al equipo en la conducción de la mejor experiencia del consumidor y la gestión de programas. Aprenderás los fundamentos clave y la estrategia de nuestras plataformas y programas de consumo, desarrollando campañas tácticas y midiendo su éxito a través de KPI y seguimiento de resultados. También participarás en el desarrollo de contenidos omnicanal para nuestras herramientas digitales.

Trade Marketing +
Como parte del equipo de Trade Marketing, serás responsable de apoyar al equipo en el impulso de los tres pilares del trade marketing: activación de campañas, visibilidad y operaciones. Aprenderás a gestionar a nuestros proveedores/as en materia de presupuestos, producción de material promocional y gestión de contenidos. Realizará el seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPI) para controlar el éxito de nuestras campañas, asegurándose de que somos los mejores de la clase en ejecución mediante mistery y visitas sobre el terreno. Participará en la gestión del presupuesto y la creación de órdenes de compra, así como en la supervisión de los pedidos y la entrega del material promocional. Aprenderá a mejorar nuestra visibilidad en los puntos de venta mediante material de visibilidad físico/a y gestión de pantallas de vídeo.

Estrategia e Infraestructura Comercial +
Como parte del equipo de Estrategia e Infraestructura Comercial, serás responsable de apoyar al equipo en la elaboración de informes y análisis de datos para permitir las estrategias comerciales de la empresa, trabajando en proyectos de ingeniería de procesos para optimizar la forma en que gestionamos nuestro negocio. También aprenderás a gestionar las operaciones de pago de nuestros clientes, así como apoyar los procesos de control presupuestario para asegurar el correcto despliegue de nuestras inversiones en los diferentes canales.

Desarrollo de capacidades comerciales +
Como parte del equipo de Desarrollo de Capacidades Comerciales, serás responsable de apoyar al equipo en el diseño, planificación y despliegue de los programas de formación para nuestros frontliners. Aprenderás a identificar las lagunas de conocimiento en el mercado, a co-crear conceptos de formación adaptando el material de aprendizaje existente a las necesidades locales, así como a trabajar en nuevos conceptos utilizando nuevas herramientas e IA. Coordinarás el lanzamiento del material formativo en las diferentes plataformas de la empresa y apoyarás la impartición de formación presencial a nuestra fuerza de ventas. Apoyarás el seguimiento de la satisfacción y el impacto de la formación a través de la recopilación y el análisis de datos.

Logística + Distribución
Como parte del equipo de Logística y Distribución, serás responsable de apoyar al equipo en las principales áreas de proveedores/as de servicios logísticos (PSL), clientes directos y proceso de pedidos. Participarás en las actividades de los/las proveedores/as de servicios logísticos en relación con el control de las existencias respecto al plan de suministro, el seguimiento y la revisión de los indicadores clave de rendimiento, el cumplimiento de las normas y el seguimiento de las incidencias. Aprenderás a gestionar el seguimiento de pedidos de clientes directos, seguimiento de tendencias de canal y cuadro de mando de eficiencia. Participarás en el proceso de e-ordering, incluyendo la creación y recepción de pedidos y facturación.

Planificación empresarial y control financiero

Como parte del equipo de Planificación Comercial y Control Financiero, será responsable de apoyar al equipo en la preparación y seguimiento del presupuesto. Adquirirás un conocimiento exhaustivo de nuestro sector en términos de competencia, fiscalidad y distribución, y lo integrarás en el análisis global del negocio. También aprenderás a preparar informes ad hoc, modelización y análisis del mercado.

Requisitos
A QUIÉN BUSCAMOS:
Licenciatura/Máster
Dominio del español y del inglés (mínimo B2)
Conocimientos avanzados de informática
Disponibilidad para trabajar a jornada completa
Curiosidad por seguir aprendiendo
Pasión por trabajar en equipo por un mismo fin
Impulso para obtener resultados
Permiso de trabajo en la UE

¿Qué ofrecemos?
QUÉ OFRECEMOS
Atractivo paquete retributivo
Grandes oportunidades para establecer contactos
Puesto Híbrido (40 horas semanales)
Proyectos y tareas desafiantes
Apoyo competente de mentores empresariales
Exposición a la alta dirección
Incorporación: Junio 2025

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de nov.

En la Clínica dermatológica Internacional de Madrid tendrás la oportunidad de formar parte de un grupo hospitalario líder en el sector de la sanidad privada, referencia por su calidad, por su tecnología de última generación, por sus profesionales altamente cualificados y por su vocación permanente de superación.

Buscamos incorporar a nuestra plantilla a un/a especialista en estetica con la titulacion de grado medio como auxiliar de enfermeria, en dependencia de la Supervisora de enfermería, será responsable de las siguientes tareas:

• Realización de técnicas estéticas con aparatología tales como radiofrecuencia, coolsculpting, ondas de choque, hydrafacial entre otras.
• Prestar cuidados de auxiliar de enfermería al paciente tanto en consulta.
• Acompañar al médico en consulta de dermatología y estética.
• Preparar los materiales y procesar la información de la consulta.
• Circulante en quirófano de dermatología, estética y plástica.
• Cuidar las condiciones sanitarias del entorno del paciente y del material/instrumental sanitario utilizado en las distintas consultas.
• Tareas administrativas de recepcionar, citar y cobrar a los paciente.
  
  
  

• Formación como Técnico en cuidados auxiliares de enfermería.
• Formación como especialista en técnicas estéticas.
• Experiencia de al menos 1 año desempeñando funciones propias de puesto.
• Experiencia en dermatología y estética.
• Habilidades para recepcionar, citar y cobrar a los pacientes.
• Disponibilidad de trabajar jornada de lunes a viernes de 12:00 a 20:00h. Un sábado en horario de 9:30 a 13:30 horas, cada mes y medio.
• Responsabilidad, dinamismo, compromiso, trabajo en equipo.
  
  
  

• Contrato indefinido con 6 meses de prueba.
• Formación continuada.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Incorporación inmediata.
• Salario: 20.000€ brutos/año
  
  
  

• Grado medio en tecnico en cuidados Auxiliares de enfermeria.
• Experiencia en dermatología y estética.
• Tareas administrativas de recepcionar, citar y cobrar a los paciente.
• Experiencia en estetica

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada7 de nov.

¿Buscas un empleo flexible que te permita ganar dinero y pasarlo bien?

Buscamos gente joven con ganas de aportar en una buena causa y ganar experiencia! Se captador o captadora de ONGs por el CENTRO de MÁLAGA!!

Te ayudaremos a mejorar tus habilidades sociales con nuestras formaciones y ganando un sueldo!

Apúntate!