Ofertes d'ocupació per a Comercial i Vendes a Bizkaia

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• Tipus de contracteA temps complert
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Inglés Marketing Contabilidad Capacidad de análisis Finanzas Créditos Préstamos Planificación financiera Inversiones Medios de comunicación social Préstamos hipotecarios Préstamos de consumo Planificación de la jubilación

Descripción de la empresa Nationale-Nederlanden forma parte de NN Group, una reconocida empresa internacional de servicios financieros con más de 175 años de trayectoria y presencia en 10 países. Nuestro enfoque está en ofrecer soluciones de pensiones, seguros, banca e inversiones a más de 18 millones de clientes, con un compromiso firme de bienestar hacia las personas y las comunidades. Con raíces en los Países Bajos, nos esforzamos por construir una economía estable, inclusiva y sostenible, enfocándonos en aquello que más importa a nuestros clientes.

Descripción del puesto Como Asesor de ventas financieras en Nationale-Nederlanden, serás responsable de proporcionar asesoramiento personalizado en productos financieros como seguros, pensiones e inversiones. Entre tus tareas diarias están la interacción con los clientes para entender sus necesidades, realizar análisis financieros y presentar soluciones integrales adaptadas a sus objetivos. Este es un puesto de tiempo completo y se desempeñará de manera presencial en la zona metropolitana de Madrid.

Requisitos

• Capacidad para trabajar de manera proactiva, con excelentes habilidades de comunicación y orientación al cliente.

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. Office

The Vet Office busca un/a veterinario/a director/a con experiencia imprescindible en grandes animales.

Compañía con sede en Ledesma (Salamanca), dedicada desde 1997 a los servicios veterinarios de grandes y pequeños animales, especialmente en vacuno y ovino en la zona Noroeste de Salamanca y Sur de Zamora.

Puesto ofertado:

Director/a Veterinario/a Especialidad en Grandes Animales

La persona seleccionada desempeñará funciones de dirección veterinaria y atención clínica en explotaciones de vacuno y ovino.

Horario y condiciones laborales:

El puesto se organiza en ciclos de tres semanas:

• Dos semanas con horario continuado de 08:00 a 15:00 h.
• Tercera semana con horario de 09:00 a 14:00 h, además de guardias por las tardes y fines de semana para atender los avisos que se presenten, hasta completar las horas estipuladas por convenio.
• Contrato indefinido, con seis meses de periodo de prueba.
  
  
  

Salario: desde 33.000 anuales, más incentivos según valía y experiencia.

Requisitos:

• Titulación en Veterinaria.
• Experiencia imprescindible en grandes animales, especialmente en vacuno y ovino.
• Capacidad para asumir funciones de dirección veterinaria.
• Disponibilidad para realizar guardias según turnos establecidos.
  
  
  

Se ofrece:

• Incorporación a una empresa con más de 25 años de trayectoria.
• Entorno de trabajo profesional y consolidado en el sector.
• Posibilidad de desarrollo y reconocimiento según experiencia.
  
  
  

Cómo inscribirse:

Los/as profesionales interesados/as pueden enviar su CV a The Vet Office para participar en el proceso de selección:

[email protected]Asunto: VET-GRAN-SALAMANCA

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El/la Director/a Comercial será responsable de liderar la estrategia y la ejecución comercial internacional para captar y cerrar proyectos de refit & repair de superyates, profesionalizando el funnel y elevando el ticket medio. Tendrá un rol altamente relacional, trabajando mano a mano con brokers, capitanes y los equipos técnicos internos para asegurar una experiencia de cliente impecable.

Detalles del cliente

Astillero boutique en plena fase de expansión y profesionalización, reconocido por su excelencia técnica, la calidad del servicio y su enfoque extremadamente personalizado en proyectos complejos de superyates. La compañía quiere evolucionar desde un modelo reactivo (clientes recurrentes, ferias, recomendaciones) hacia una estrategia comercial proactiva y orientada a grandes transformaciones, consolidando su posicionamiento en el Mediterráneo y mercados internacionales clave.

Descripción de la oferta

• Diseñar e implementar la estrategia internacional de desarrollo de negocio en mercados prioritarios (Sur de Francia, Mediterráneo, Caribe, UK, Países Bajos, Italia, EE. UU.).

• Gobernar el funnel comercial completo: lead → cualificación → anteproyecto/presupuesto → cierre → postventa, asegurando calidad, velocidad y márgenes.

• Construir y gestionar relaciones estratégicas con brokers, management companies, capitanes y armadores; planificar visitas, roadshows y presencia en ferias y eventos clave.

• Coordinar al equipo comercial y al subdepartamento de anteproyecto/presupuestos, garantizando un alcance técnico preciso y propuestas sólidas.

• Alinear de forma continua Comercial-Proyecto-Producción, definiendo handovers claros y reforzando la experiencia del cliente durante la ejecución.

• Desarrollar y gestionar Key Account Plans para maximizar repetición y cross-sell.

• Implantar disciplina de CRM (forecast, win/loss, reporting).

• Representar al astillero en ferias internacionales y consolidar su esencia de "boutique shipyard".

Perfil del candidato

• Profesional senior con más de 10 años en ventas complejas B2B en superyachts, astilleros, náutica premium o yacht management/brokerage, con acceso real a decisores (armadores, capitanes, family offices).

• Experiencia cerrando proyectos relevantes (preferiblemente ≥5M€) y negociando alcances técnicos.

• Perfil sereno, discreto, metódico y altamente orientado al servicio y con una amplia red de contactos y excelentes relaciones dentro del ecosistema del superyacht, capaz de gestionar interacciones complejas, siempre desde un estilo altamente profesional.

• Capacidad para "hablar idioma técnico" del refit & repair y convertir la excelencia del astillero en propuesta de valor comercial.

• Sólida disciplina comercial (pipeline, márgenes, riesgo) y experiencia con CRM.

• Inglés alto imprescindible; francés/italiano muy valorados.

• Alta disponibilidad para viajar y residir en Palma.

Oferta de empleo

Excelente oportunidad profesional.

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. Office

Desde The Vet Office se selecciona Veterinario/a Director/a con experiencia imprescindible en grandes animales para incorporarse a una empresa de referencia en el sector ganadero, con sede en Ledesma (Salamanca) y más de 25 años de trayectoria prestando servicios veterinarios a explotaciones de vacuno y ovino en el noroeste de Salamanca y sur de Zamora.

Se trata de una posición clave de liderazgo, que combina dirección veterinaria con actividad clínica en campo, ideal para profesionales con experiencia que busquen estabilidad, autonomía y reconocimiento profesional.

Puesto

Director/a Veterinario/a – Especialidad en Grandes Animales

La persona seleccionada será responsable de:

• Dirección y coordinación veterinaria
• Atención clínica y asesoramiento técnico en explotaciones de vacuno y ovino
• Toma de decisiones sanitarias y apoyo al desarrollo del servicio veterinario
  
  
  

Horario y condiciones

El puesto se organiza en ciclos de tres semanas, favoreciendo la planificación y conciliación:

• Dos semanas: horario continuado de 08:00 a 15:00 h
• Tercera semana:
• Horario de 09:00 a 14:00 h
• Guardias de tardes y fines de semana para atención de avisos, hasta completar las horas según convenio
  
• Contrato indefinido (6 meses de periodo de prueba)
• Salario a partir de 33.000 € brutos anuales, con incentivos variables según experiencia, valía y responsabilidades
  
  

Perfil buscado

• Licenciatura/Grado en Veterinaria
• Experiencia demostrable en grandes animales, especialmente vacuno y ovino
• Capacidad para asumir funciones de dirección y liderazgo
• Disponibilidad para realizar guardias según turnos establecidos
  
  
  

Qué se ofrece

• Incorporación a una empresa consolidada y reconocida, con más de 25 años en el sector
• Entorno profesional estable, con alto grado de autonomía
• Proyección y reconocimiento profesional acorde a la experiencia y el desempeño
• Posibilidad real de desarrollo dentro de la compañía
  
  
  

Cómo inscribirse

Los/as profesionales interesados/as pueden enviar su CV a The Vet Office:

[email protected]

Asunto: SALAMANCA

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Como Asesor/a de Proyectos Cliente, serás la clave para hacer realidad los sueños de nuestros clientes. Tu responsabilidad será acompañar al cliente desde el diseño hasta la entrega final, asegurándote de que cada detalle esté cubierto y el cliente quede 100% satisfecho.

¿Por qué te entusiasmaría esta posición?

• Impacto directo en cliente: Aquí, tu trabajo tiene un propósito claro: hacer felices a nuestros clientes y cumplir sus expectativas
• Desafíos que te impulsan a crecer: Cada proyecto es único, lo que te permitirá mejorar tus habilidades constantemente. Te retamos a lograr objetivos, y te ayudamos a alcanzarlos, brindándote herramientas y formación para el éxito.
• Posibilidad de crecer dentro de Leroy Merlin: Como bien sabes, la estabilidad y las oportunidades de crecimiento son esenciales para tu desarrollo. Aquí tendrás la oportunidad de crecer y asumir mayores responsabilidades conforme demuestres tu capacidad.
  
  

Lo Que Más Valoras

• Posibilidades de mejora salarial y crecimiento: Sabemos que te importa la compensación y las oportunidades. Por eso, ofrecemos un salario competitivo y la posibilidad de mejorar tus ingresos con el cumplimiento de objetivos.
• Compañerismo y ambiente laboral: Aquí encontrarás un equipo que se apoya mutuamente, con un enfoque en el trabajo en equipo y la mejora continua.
  
  

¿Te interesa este reto?

Si tienes al menos 3 años de experiencia en el sector y te apasiona el trato directo con cliente, en un entorno donde los proyectos son retadores y tu esfuerzo es recompensado, ¡este es el lugar perfecto para ti!

¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a nosotros y trabaja en una empresa donde cambiar el mundo está en nuestras manos. Haz clic para saber más sobre cómo unirte a Leroy Merlin.

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This advert is for talent pipelining purposes. There is no immediate vacancy, but we are building a pool for future opportunities

This position is responsible for maintaining deep customer relationships to drive account revenue retention and growth. By collaborating with internal and external partners, the Account Manager delivers outstanding service and valuable solutions for their customers. The position will run a defined book of business aligned by customer segment within a geography and will be accountable for the commercial close of all deals.

Role Responsibilities

• Senior client relationship owner for a set of large, complex, priority accounts responsible for sales and retention
• Deep knowledge of key industry trends and can share LSEG vision and how we can help client’s agenda
• Successfully engages and executes solution selling strategy to uncover opportunities and collaborate with product sales
• Leads the account planning and definition of key near and long term growth and retention strategies
• Owns pipeline hygiene, accurate sales and cancel forecasting for their set of accounts, pipeline coverage tracking and path to goal analysis
• Provides insights and recommendations on how to increase deal sizes, negotiates longer term deals and more enterprise-wide contracts; should be able to articulate cross-sell and up-sell opportunities to drive larger deals
• Is responsible for the customer lifecycle framework and ensures strong commercial strategy, renewal execution, minimizing cancellations
• Develops broad reaching executive relationships and aligns LSEG senior executives
• Delights their customers with high satisfaction and health scores!
  
  

Qualifications And Experience Required

• Extensive experience of account relationships across multiple sectors / segments
• Extensive experience within an industry and / or product area.
• Relationship building skills
• Sophisticated selling skills (identity, develop and articulate a complex proposition/consultative selling)
• Superior interpersonal skills, ability to develop and execute a sales plan, ability to use a variety of technology with a high level of proficiency
• Problem solving skills: ability to understand, articulate, structure and solve client needs
• Presentation and communication skills: ability to deliver presentations and communicate at all levels within an organization
• Ability to collaborate with other teams
• University/college degree, equivalent experience may be considered depending on position/department, advanced degree may be preferred
• Significant work experience in applicable industry and knowledge of customer workflow required
• Account management, sales or marketing experience in a customer facing environment required
• English speaking required
  
  

Career Stage:

Manager

London Stock Exchange Group (LSEG) Information:

Join us and be part of a team that values innovation, quality, and continuous improvement. If you're ready to take your career to the next level and make a significant impact, we'd love to hear from you.

LSEG is a leading global financial markets infrastructure and data provider. Our purpose is driving financial stability, empowering economies and enabling customers to create sustainable growth.

Our purpose is the foundation on which our culture is built. Our values of Integrity, Partnership, Excellence and Change underpin our purpose and set the standard for everything we do, every day. They go to the heart of who we are and guide our decision making and everyday actions.

Working with us means that you will be part of a dynamic organisation of 25,000 people across 65 countries. However, we will value your individuality and enable you to bring your true self to work so you can help enrich our diverse workforce.

We are proud to be an equal opportunities employer. This means that we do not discriminate on the basis of anyone’s race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, marital status, veteran status, pregnancy or disability, or any other basis protected under applicable law. Conforming with applicable law, we can reasonably accommodate applicants' and employees' religious practices and beliefs, as well as mental health or physical disability needs.

You will be part of a collaborative and creative culture where we encourage new ideas. We are committed to sustainability across our global business and we are proud to partner with our customers to help them meet their sustainability objectives. Our charity, the LSEG Foundation provides charitable grants to community groups that help people access economic opportunities and build a secure future with financial independence. Colleagues can get involved through fundraising and volunteering.

LSEG offers a range of tailored benefits and support, including healthcare, retirement planning, paid volunteering days and wellbeing initiatives.

Please take a moment to read this privacy notice carefully, as it describes what personal information London Stock Exchange Group (LSEG) (we) may hold about you, what it’s used for, and how it’s obtained, your rights and how to contact us as a data subject.

If you are submitting as a Recruitment Agency Partner, it is essential and your responsibility to ensure that candidates applying to LSEG are aware of this privacy notice.

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Sé Director/a Comercial independiente a tiempo compartido y marca la diferencia en PYMEs españolasEn La Mano Derecha (filial española de la franquicia francesa Bras Droit des Dirigeants), buscamos profesionales 100 % operativos, independientes, para acompañar a los dirigentes en su desarrollo comercial en régimen de tiempo compartido, gestionando su propia actividad profesional.Tu misión:Liderar equipos de ventas y estrategias comerciales en varias empresas.Acompañar a los dirigentes en sus desafíos diarios.Implementar planes de acción y medir resultados.Buscamos:+10 años en dirección comercial o ventas.Espíritu emprendedor y autonomía.Experiencia en España (mínimo 3 años), español nivel C2.Te ofrecemos:Modelo probado y marca reconocida.Formación intensiva y herramientas innovadoras.Apoyo constante y red de +200 profesionales.Libertad de gestionar tu propia actividad como profesional independiente a tiempo compartido.¿Listo/a para emprender y generar impacto real?Envía tu CV a ******ás info: |

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. LESS Salesforce

If you’re here, it’s because you’re looking for an exciting ride.

A ride that will fuel up your ambitions to take on a new challenge and stretch yourself beyond your comfort zone.

We’ll deliver a non-vanilla culture built on talent, where we work to amplify the impact on millions of people, paving the way forward together.

Not your usual app. We are the fastest-growing multi-category app connecting millions of users with businesses, and couriers, offering on-demand services from more than 170,000 local restaurants, grocers and supermarkets, and high street retail stores. We operate in more than 1500 cities across 23 countries.

Together we revolutionise the way people connect with their everyday needs, from delivering essentials to connecting our ecosystem of users through innovative solutions powered by technology. For us, every day is filled with purpose.

What makes our ride unique?

🤝 Our culture and strong values.

💪 Our career development philosophy.

🤝 Our commitment to being a force for good.

We have a vision: Building the largest marketplace in your city, to give access to anything in minutes. And this is where your ride starts.

YOUR MISSION

You’ll build relationships with new restaurant partners in your area, improving our proposition for customers, identifying ways to continue our fast growth, and creating a pipeline by signing up local stores around the city.

THE JOURNEY

• Leverage prospecting abilities and industry connections to forge meaningful partnerships with leading restaurant partners.
• Lead contract negotiations to create a solid foundation for collaboration with restaurant partners, ensuring mutually beneficial and sustainable business terms.
• Oversee the restaurant onboarding process to ensure it is as quick, efficient and smooth as possible
• Monitor and evaluate the restaurants' performance during their first 30 days.
• Achieve and consistently exceed monthly sales goals
• Keep your pipeline updated on a daily basis. Be aware of emerging restaurants and the ones customers prefer.
  
  

What You Will Bring To The Ride

• Outstanding listening, communication, and interpersonal skills.
• You are a methodological fast learner who is familiar with CRM tools (Salesforce, Dynamics, etc)
• You are a well-organized individual with strong time management and prioritization skills.
• You thrive in a fast-paced environment and are confident in achieving monthly targets.
  
  

Individuals representing diverse profiles, and abilities, encompassing various genders, ethnicities, and backgrounds, are less likely to apply for this role if they do not possess solid experience in 100% of these areas. Even if it seems you don't meet our musts don't let it stop you, we are all about finding the best talent out there! Skills can be learned, and embracing diversity is invaluable.

We Believe Driven Talent Deserves

• 🌟 An enticing equity plan that lets you own a piece of the action.
• 💪 Top-notch private health insurance to keep you at your peak.
• 🍔 Monthly Glovo credit to satisfy your cravings!
• 💳 Discounts on transportation, food, and even kindergarten expenses.
• 🏊 Discounted gym memberships to keep you energized.
• 🏖️ Extra time off, the freedom to work from home two days a week, and the opportunity to work from anywhere for up to three weeks a year!
• 👪 Enhanced parental leave, and office-based nursery.
• 🧠 Online therapy and wellbeing benefits to ensure your mental well-being.
  
  

Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture. We know that the best ideas come from a mashup of brilliant diverse minds. This is why we are committed to providing equal opportunities to talent from all backgrounds - all genders, racial/diverse backgrounds, abilities, ages, sexual orientations and all other unique characteristics that make you YOU. We will encourage you to bring your authentic self to work, fostering an inclusive environment where everyone feels heard.

Feel free to note your pronouns in your application (e.g., she/her/hers, he/him/his, they/them/theirs, etc).

So, ready to take the wheel and make this the ride of your life?

Delve into our culture by taking a peek at our Instagram and check out our Linkedin and website!

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• Tipus de contracteA temps parcial
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This position is located at ocal 44 CC La Maquinista Carrer de Potosi 2-4, Barcelona, , 08030 Spain

Role Summary

El objetivo principal de este puesto es apoyar al equipo de gestión de la tienda para lograr un entorno de tienda que fomente la creatividad, el desarrollo de los empleados y la filosofía VIBE. Mantener la filosofía de Urban Outfitters "Peers Training Peers".

Gente

What You'll Be Doing

• Ofrecer una experiencia positiva y amigable al involucrar al cliente a través de la conversación y el servicio.
• Mejorar el ambiente centrándose en los clientes y no en las tareas durante las horas de máxima afluencia.
• Proporcionar una experiencia de tienda que refleje los estándares de “mystery shop” de la empresa.
• Contribuir al ambiente general de la tienda siendo positivo, respetuoso y servicial con los demás.
• Mantener los estándares de la empresa y actuar como un modelo positivo para sus compañeros/as.
  
  

Trabajo En Equipo y Comunicación

• Trabajar de manera productiva dentro del equipo y tomar la iniciativa para trabajar con otros hacia un objetivo común y colaborativo.
• Ayudar en la formación y el desarrollo de los compañeros/as.
• Comunicarse de manera positiva y efectiva con sus compañeros/as.
• Participar activamente en las reuniones diarias y departamentales.
  
  

Operaciones

• Demostrar competencia en el conocimiento del trabajo (es decir, cajas, almacén, sala de ventas y probadores).
• Participar en el procesamiento del pedido y ayudar al equipo a mantener limpias y organizadas las áreas de recepción y reposición de existencias.
• Ayudar en la finalización oportuna y precisa de las tareas semanales (es decir, rebajas, etiquetado, transferencias y RTV).
• Mostrar conciencia de las pautas de prevención de pérdidas y cumplir con todas las medidas de control de inventario.
• Cumplir siempre con las normas de salud y seguridad de la empresa.
  
  

Merchandising y Exhibición

• Mantener los estándares de comercialización y limpieza de la tienda.
• Asegurarse de que la mercancía esté correctamente etiquetada y señalizada y que la sala de ventas esté bien repuesta.
• Apoyar las ventas asistiendo en proyectos de merchandising y exhibición.
• Mostrar familiaridad con el producto actual y el conocimiento de las tendencias.
  
  

What You'll Need

• Experiencia previa en un entorno minorista/comercio: no es obligatorio.
• Un conocimiento de la marca Urban Outfitters y su atractivo para el mercado local.
• Fuertes habilidades de comunicación.
  
  

#UrbanEU

The Perks Equal Opportunity Statement

URBN is an Equal Opportunities Employer committed to diversity and inclusion. We provide equal employment opportunities regardless of age, sexual orientation, sex, gender reassignment, pregnancy, marital status, religion, race, or disability. We base all our employment decisions on merit, job requirements and business needs.