Ofertas de empleo de Secretario/a en Pontevedra

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

Excel Office PowerPoint Word

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países, siendo Top 10 en el sector de los servicios profesionales. Esta unión única nos permite proporcionar a nuestros clientes una perspectiva global, ágil, diferente y personal en todo el mundo en las áreas de auditoría, legal, tax y consultoría.

En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.

FUNCIONES:

• Apoyar a la Dirección en labores administrativas y de gestión.
• Atención telefónica y presencial.
• Controlar y supervisar de correspondencia enviada y recibida.
• Controlar la documentación para la firma del director o superior.
• Revisión y supervisión de formatos corporativos en presentaciones, propuestas, informes y/o documentos de trabajo.
• Coordinar la realización de viajes, traslados, reserva de hoteles.
• Impresión, escaneado, fotocopias de documentos, encuadernación.
• Gestiones de Servicios Generales.
• Atender las visitas programadas.
• Controlar los suministros de oficina.
• Preparar informes, cartas, estados financieros y otros documentos.

REQUISITOS:

• Nivel mínimo de estudios Bachillerato. Formación profesional o grado universitario.
• Con buen dominio del Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Nivel alto de inglés demostrable (B2 en adelante)
• Mínimo 2 años de experiencia en las funciones descritas.

QUÉ OFRECEMOS:

· Incorporación inmediata en una firma multinacional, con posición consolidada en el mercado de la auditoría y consultoría.

·¡Contrato temporal por baja IT

· Excelente ambiente de trabajo.

Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.

Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.