Ofertas de empleo para Transporte y Logística en Valladolid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 abr.

¡Queremos conocerte!

Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.

Tus responsabilidades estarán encaminadas a coordinar, supervisar y dirigir al equipo de gerocultores/as, garantizando el cumplimiento de todos los protocolos asistenciales, así como una correcta distribución de la carga de trabajo entre los diferentes turnos, para aportar cuidados seguros y de calidad a las personas usuarias.

¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?

Disponer de experiencia en gestión de equipos, permiso de trabajo en vigor y alguna de las siguientes titulaciones oficiales:

• CFGM (FP) Curas Auxiliares de Enfermería.
• CFGM (FP) Atención Sociosanitaria.
• CFGM (FP) Atención a Personas en Situación de Dependencia.
• Certificado de Profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.
  
  

• Contrato INDEFINIDO.
• Jornada COMPLETA TURNO DE TARDE (si no tienes disponibilidad en este turno, coméntanos tu disponibilidad).
• Centro ubicado en VALLADOLID (indícanos dónde resides y así podremos encajar el centro que mejor se ajuste).
• Salario según convenio.
• Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
• Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
• Y no olvidemos el equipo con el que te relacionarás: profesional, comprometido y generando un excelente clima laboral.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 abr.

Machine Learning

Outlier helps the world’s most innovative companies improve their AI models by providing human feedback. Are you interested in assisting researchers in training the next generation of audio machine-learning models? This research aims to improve the models' understanding of human speech and requests and make them more friendly and compassionate.

Requirements

• Native fluency in Spanish
• Ability to express a wide range of emotions through voice
• Ability to record in a quiet environment without background noise
• Access to an at home recording studio
• Experience with any voice-related work (e.g., voiceover acting, podcasting, audio narration)
• Access to a high-fidelity microphone for recordings
  
  

• Background in on-screen or on-stage acting, classical voice training, or vocal music
• Access to an audio interface device
  
  

• Record short conversations that convey different emotions, accents, and audio modulations
• Review and provide feedback on recordings made by other users
• Review and edit scripts
• Ensure high-quality audio by maintaining clear, professional recordings
• Save files to Audacity and maintain organized file management
• You can view responses to frequently asked questions here - FAQ Document
  
  

• Currently, pay rates for core project work for voice recording are up to $40 USD per hour.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 abr.

¿Quieres trabajar como trainer en un gimnasio donde reina el compañerismo, teniendo formación continua y oportunidades de crecimiento sin parar?

¡Únete al equipo y ayúdanos a nuestra misión de mejorar la vida de las personas haciendo que el fitness de calidad sea accesible!

¿Cuál será tu misión?

Tu misión es detectar y satisfacer las necesidades de nuestros/as socios/as, ayudándoles a alcanzar sus objetivos de fitness y bienestar.

Tu trabajo es fundamental para crear una experiencia positiva y transformadora en cada sesión, elevando el ánimo y la motivación de los socios y contribuyendo a su salud y felicidad.

Tu rol es crucial porque serás la cara visible de Synergym para muchos de nuestros socios/as.

¿Cómo será trabajar en Synergym?

• Apoyo de los/las compañeros/as: Disfrutarás de un entorno laboral con compañerismo y alegría. Siempre tendrás apoyo de tus compañeros/as y superiores para superar cualquier dificultad.
• Oportunidades de crecimiento: Comenzarás como trainer y, con dedicación, podrás mejorar tus condiciones económicas y ascender a roles como Club Manager, Master trainer, Área Manager, o participar en proyectos transversales.
• Confianza y apoyo de superiores: Confiaremos en ti, delegándote responsabilidades y ofreciéndote oportunidades para demostrar tus capacidades.
  
  

• Synergym Academy: Recibirás una formación completa en fisiología, biomecánica y técnicas específicas de entrenamiento y gestión, con acompañamiento constante y certificación en sala fitness.
• Beat Programmes: Aprenderás diversas clases dirigidas y entrenamientos sin coste, desarrollando competencias clave como comunicación y gestión de grupos, asegurando tu crecimiento profesional continuo.
• Trabajo en equipo: Serás parte de un equipo unido, donde todos trabajamos juntos para satisfacer a nuestros/as usuarios/as y alcanzar nuestras metas. Disfrutarás de un entorno con personas empáticas y soporte continuo.
• Impacto positivo: Contribuirás al bienestar de los/as usuarios/as, viendo el impacto positivo de tu trabajo en sus vidas, ya sea ayudándolos a perder peso o a mejorar sus hábitos.
• Horario continuo y estabilidad: Tendrás horarios continuos que permiten una mejor organización personal y laboral, evitando los tradicionales horarios partidos del sector.
• Sueldo variable: Tendrás un sueldo fijo más un variable por incentivos, que pueden sumar hasta 200€ a tu sueldo, según la consecución de KPIs, con evaluaciones semestrales que pueden mejorar tu salario.
  
  

• Realización de Clases Dirigidas: Prepararás y dirigirás diversas actividades: Boompa, Flow, Zumdance y Rumble entre otras.
• Atención Personalizada a los/as Socios/as: Ofrecerás asesoramiento individualizado o en la sala, ayudando a los/las socios/as a establecer y alcanzar sus metas de fitness a través de planes personalizados y apoyo continuo.
  
  

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada10 abr.

En SHEFFIELD, especialistas en cursos de idiomas en el extranjero y programas escolares, buscamos un/a Responsable de Agencia de Viajes (Part-Time) para gestionar y coordinar experiencias educativas internacionales para nuestra sede central en la calle Velázquez de Madrid Responsabilidades:? Organizar la logística de viajes (vuelos, traslados, seguros, etc).? Comunicación con las diferentes cías aéreas con las que trabajamos? Colaborar con partners internacionales y proveedores.? Garantizar cumplimiento de normativas y seguridad en los viajes.

Requisitos:? Experiencia en agencias de viajes, turismo educativo o sector similar.? Habilidades organizativas y orientación al detalle.? Idiomas (valorable: inglés u otros idiomas).? Conocimientos de gestión de reservas, Amadeus.

Ofrecemos:? Contrato a tiempo parcial con horario flexible.? Entorno dinámico y con impacto social.? Oportunidad de crecimiento en el sector educativo.¿Te identificas?

¡Hablemos!

Envía tu CV a: ****** #TrabajoEnTurismo #EducaciónInternacional #PartTime #EmpleoLinkedIn

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 abr.

Somos WSP: ¡Únete a nosotros y prepárate para el futuro de tu carrera!

WSP somos una empresa líder en ingeniería a nivel mundial, especializada en infraestructuras, transporte, medio ambiente, energía y edificación.

Tenemos una visión clara de cómo queremos ayudar a hacer del mundo un lugar mejor, impactando en nuestras comunidades y apoyando lo que es realmente importante para nuestro futuro.

Imagina un futuro mejor para todos nosotros y también para ti.

Debido al importante crecimiento experimentado en el sector de, WSP estamos buscando mejorar las capacidades de nuestro equipo de Property & Buildings - Retail & Logistics en Valladolid incorporando un/a P.M. Proyectos Retail & Logistics.

Te unirás a un equipo multidisciplinar que encarna los valores fundamentales de nuestra empresa: solidaridad, pasión por los proyectos complejos y de gran envergadura y espíritu de innovación y cordialidad.

¿Cuál es el rol?

Queremos incorporar, un/a Ingeniero/a con capacidades para llevar a cabo proyectos y direcciones de obra en el sector de Retail y Logística.

Tu Nuevo Rol, ¿Qué implica?

Entre tus funciones principales estarán la realización de proyectos en los sectores del Retail y Logístico, participando en todo el ciclo de vida de los mismos. Realizando la interlocución técnica con el cliente, desde el inicio del proyecto, para lograr una comprensión clara y precisa de sus expectativas. Coordinarás también al equipo de especialistas involucrados en el proyecto, participarás en la fase de apoyo para la obtención de permisos y autorizaciones, así como en la asistencia a la propiedad durante la fase de compras, asumiendo las labores propias de la dirección facultativa, liderando reuniones de dirección de obra y resolviendo las cuestiones que puedan surgir para asegurar el cumplimiento de los objetivos.

¿Qué estamos buscando incorporar al equipo?

Estamos buscando un/a Ingeniero/a Industrial, Ingeniero/a Técnico/a Industrial o Arquitecto/a Técnico/a con al menos 5 años de experiencia en la redacción y dirección de proyectos en sectores distintos al residencial. Con experiencia en dirección de obra y en la coordinación y supervisión de empresas contratistas, así como dominio de Presto y Autocad, BIM y un nivel de inglés B2. Se valorarán conocimientos en programas de cálculo de instalaciones y en cálculo de estructuras (CYPE). Se precisa disponibilidad para viajar.

Con nosotr@s encontrarás

• Un entorno de trabajo inspirado por la diversidad, impulsado por la inclusión.
• Nuestra política de trabajo flexible: reconocemos la importancia del equilibrio entre el trabajo y la vida personal y te alentamos a encontrar el tuyo.
• WSP trabaja para mejorar el mundo que nos rodea, incluyendo el medio ambiente, la infraestructura de transporte, los edificios y el uso del terreno.
• Excelentes perspectivas de carrera: estamos creciendo rápidamente y cada día nos esforzamos por superarnos. Estamos abiertos a tus ideas y queremos probar cosas nuevas. Contamos con un entorno de apoyo que invierte en tu desarrollo y capacitación.
• WSP promueve una cultura de colaboración con colegas que destacan por sus habilidades. ¡Ven y descubre nuestro fantástico equipo!
  
  

• Entrevista telefónica: Comenzaremos con una entrevista telefónica para conocerte mejor y discutir tu experiencia.
• Entrevista con Talent/Manager: Te reunirás con nuestro equipo de TA y el manager del departamento para evaluar tus habilidades técnicas y culturales.
• Entrevista con la Dirección de la Unidad de Negocios: Una reunión en la que podrás discutir tu posible rol y nuestra visión estratégica.