Ofertas de empleo en Getafe

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• PublicadaNueva

¿Te apasiona el mundo de la electricidad y buscas un nuevo desafío profesional? ¡Esta es tu oportunidad! Una prestigiosa empresa multinacional dedicada al mantenimiento eléctrico está buscando incorporar a su equipo en Getafe a una persona con motivación y compromiso para desempeñarse en el área de mantenimiento eléctrico en alta tensión.

Tu día a día incluirá tareas como el mantenimiento industrial, maniobras en instalaciones de alta tensión y trabajos en altura con maquinaria especializada. Además, tendrás la posibilidad de aplicar tus habilidades en la lectura de esquemas eléctricos y solución de averías. Si eres una persona proactiva, con conocimientos sólidos en normativa de alta y baja tensión, y te interesa formar parte de una empresa que apuesta por el desarrollo profesional de su equipo, ¡nos encantaría conocerte!

Funciones:

- Realizar mantenimiento industrial en alta y baja tensión, asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones.
- Mantener y supervisar Centros de Transformación, aplicando conocimientos de normativa de alta tensión.
- Ejecutar maniobras, descargos y reposiciones de tensión en distintas tipologías de instalaciones de alta tensión.
- Realizar mantenimiento de líneas aéreas y subterráneas de hasta 400kV.
- Llevar a cabo tareas de mantenimiento en subestaciones, con conocimiento de normativa de alta tensión.
- Solucionar averías eléctricas, mecánicas y electrónicas, utilizando esquemas unifilares como guía.
- Realizar empalmes aéreos y subterráneos, garantizando la seguridad y calidad del trabajo.
- Medir aislamientos y comprobar relés para garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas.
- Instalar y mantener servicios auxiliares y sistemas de alimentación ininterrumpida.
- Llevar a cabo terminales eléctricos con precisión y calidad.

Si estás buscando una oportunidad para demostrar tus habilidades y crecer profesionalmente ¡no lo pienses más! Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera profesional.

Requisitos
- Experiencia previa en mantenimiento eléctrico, especialmente en alta y baja tensión.
- Capacidad para leer e interpretar esquemas eléctricos y unifilares.
- PRL de electricidad y trabajos en altura.
- Disponibilidad para realizar guardias y trabajos ocasionales los fines de semana.
- Carnet de conducir y vehículo propio, para facilitar el acceso a las instalaciones.
- Formación técnica en el área eléctrica o experiencia equivalente.

¿Qué ofrecemos?
- Un salario competitivo que se ajustará a tu experiencia profesional.
- La estabilidad de un contrato indefinido en una empresa multinacional que apuesta por el desarrollo continuo de su equipo.
- Formación continua para mantenerte al día con las últimas tendencias y normativas en el ámbito eléctrico, potenciando tu desarrollo profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada21 mar.

Excel

¿Te gustaría formar parte del Departamento de Recursos Humanos de una empresa líder en su sector? Amazon busca incorporar a un/a Técnico/a de Recursos Humanos en su centro ubicado en Madrid en la zona de Getafe (AMAZON DMZ4)

¿Te apasiona el sector logístico y quieres trabajar en una empresa puntera que te aportará gran experiencia en el mismo?
Nos encontramos en la búsqueda de dos personas para dar soporte al área de Recursos Humanos en los centros logísticos de Amazon.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
REQUISITOS:
- Estudios mínimo grado universitario relacionado con tareas administrativas (RRHH, Legal, ADE, etc).
- Experiencia en el sector con grandes volúmenes de trabajo.
- Nivel de Ofimática: avanzado.
- Vehículo propio y carnet de conducir para llegar al centro de trabajo.

La persona ideal...
- Es una apasionada de los Recursos Humanos. Tiene experiencia laboral en el sector, conoce la legislación laboral actual y tiene experiencia realizando nóminas.
- Atenta a cada detalle, tiene un nivel medio-alto en Excel, conoce la herramienta y le saca el máximo provecho utilizando formulas.
- Implicada en garantizar el cumplimiento de los procesos de la empresa, la protección de datos, la legislación laboral local y las mejores prácticas de RR.HH.
- No tiene miedo a los retos y a asumir responsabilidades. Gran capacidad de multitarea y resolución de incidencias en un espacio dinámico.
- Esta acostumbrada a tratar con personas, ponen todo su empeño en ganarse su confianza y mantenerla. Planifica iniciativas diseñadas para fomentar el bienestar y la experiencia de los/las empleados/as en el centro.

¿Qué ofrecemos?
Funciones y responsabilidades:

* Ser el primer punto de contacto para los/las operadores/as logísticos en todos los asuntos relacionados con los recursos humanos (por ejemplo: nominas, remuneración, asistencia, asesoramiento sobre políticas, etc.).

* Gestionar las cuestiones y tareas administrativas cotidianas relacionadas con RR.HH., como los procesos para nuevos empleados/as, las herramientas de autoservicio y las revisiones de tiempo y asistencia.

* Apoyo en los procesos de Nóminas y Compensación.

* Colaboración en la elaboración de documentación administrativa de RRHH, auditorías e informes.

* Trabajar en estrecha colaboración con los responsables de RR.HH. y la dirección en proyectos relacionados con las personas para crear un entorno de trabajo atractivo.


CONDICIONES DEL PUESTO:
- Lunes a Viernes 8:00-17:00 aproximadamente
- Salario: 27,810.00€ brutos anuales.
- Contrato temporal con Adecco.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 mar.

¿Estás buscando un nuevo proyecto como Responsable de Administración y Finanzas? ¿Tienes experiencia en control de costes y con el mundo import/export?

¡Si es así, tenemos un nuevo proyecto para ti!

Nuestro cliente

Estamos trabajando para una consolidada empresa del sector agroindustrial con más de 20 años de trayectoria.

Tus funciones

Reportando a la Dirección Financiera, tus principales funciones serán :

- Dirigir las actividades administrativas financieras de la empresa, definiendo y optimizando los procesos de las áreas de contabilidad.

- Gestión del ciclo contable.

- Preparación y presentación de declaraciones fiscales.

- Proporcionar los datos necesarios y asistencia en el proceso de auditoría anual.

- Elaboración y seguimiento del presupuesto.

- Control interno de costes.

- Creación de provisiones a largo plazo.

- Control de facturas, cobros de clientes y pagos a proveedores.

- Actividades de gestión bancaria relacionadas con la tesorería.

- Colaboración en la elaboración reporting económico-financiero de los cierres mensuales y anual.

- Optimización de procesos financieros e implementación de sistemas de mejora continua.

Requisitos

• Conocimientos de SAP (valorable Business One)
• Experiencia con importación y exportación
• Experiencia de al menos 5 años

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Ambiente agradable y dinámico
• SBA en función de experiencia aportada

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 mar.

Office

En Big Cow buscamos una persona para el office del restaurante. Imprescindible que tenga coche.

• Contrato indefinido de 30 horas semanales
• Salario según convenio
• Imprescindible que disponga de coche

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada19 mar.

¿Tienes experiencia en almacenes como preparador/a de pedidos? Si es así, ¡sigue leyendo!
Desde Adecco buscamos preparadores/as de pedidos para trabajar en una gran empresa en Getafe.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
- Disponiblidad de incorporación inmediata
- Vehículo propio
- Carnet y experiencia como carretillero/a
- Experiencia previa con la PDA o Talkman
- Experiencia previa trabajando en congelados

¿Qué ofrecemos?
Horario: de Lunes a Viernes de 23:00 a 07:00
Salario: 1650€ brutos/mes
Contrato: mensuales renovables con posibilidad real de incorporarse a empresa

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 mar.

R Office Excel Word

Objetivo del puesto

Realizar actividades de intervención social dirigidas a nuestro colectivo de actuación en los dispositivos de acogida, con el fin de ofrecer prestaciones básicas (alojamiento y manutención) a las personas de acogida, valorar los posibles factores de vulnerabilidad y ayudarlas en la adquisición de las habilidades necesarias para facilitar su autonomía e integración. En dependencia directa del/la Responsable Territorial de Área en la Delegación.

Funciones principales

• Atender de manera individual y/o grupal a las personas acogidas en los dispositivos de acogida de CEAR.
• Formular, elaborar y ejecutar itinerarios de preparación para la autonomía.
• Elaborar informes de seguimiento, ingreso, propuestas de prórrogas en centro de acogida, traslado, baja obligatoria/cautelar y de derivación a segunda fase.
• Valorar (diagnóstico individual o familiar) las necesidades particulares de acogida.
• Velar por la buena gestión de la convivencia en los dispositivos de acogida.
• Participar en el seguimiento de las tareas logísticas de la acogida y la gestión administrativa del Programa en coordinación con el Responsable Territorial de Área.
• Participar y dar soporte al/la Referente/Director/a de Centro en la planificación, contextualización y seguimiento del equipo de TIS en la ejecución de las actividades de ocio y tiempo libre y actividades relacionadas con la vida diaria de las personas acogidas.
• Realizar intervención de mediación social, sanitaria, familiar y/o intercultural.
• Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario, el empadronamiento, la escolarización de los/las menores y su acceso a los recursos socioeducativos.
• Derivar hacia servicios internos/externos de la organización.
• Elaborar informes, memorias, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión del Programa.
• Valorar, realizar propuestas, gestionar y realizar seguimiento de la justificación de ayudas económicas.
• Registrar en la base de datos de SIRIA, bases de datos de la organización CEARNET y cualquier otra dependiente de la gestión del Programa.
• Participar en reuniones de equipo y encuentros propuestos desde el área a nivel territorial y estatal, cuando así se requiera.
• Gestionar y apoyar al equipo de voluntarios/as de su área de intervención.
  
  
  

Requisitos:

Formación/Conocimiento

• Titulación universitaria en Trabajo Social.
• Colegiación.
• Conocimiento de los recursos sociales del territorio.
• Conocimiento de idiomas: francés, inglés y/o árabe.
• Manejo de herramientas incluidas en el paquete Office (Excel, Word).
• Formación en género.
  
  
  

Experiencia

• Experiencia mínima de 3 años en acogida e intervención social en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas.
• Experiencia como formador/a especializado/a en ámbitos relacionados con asilo, migraciones y atención social.
• Experiencia en la formulación, diseño y ejecución de talleres grupales.
  
  
  

Competencias profesionales

• Compromiso
• Adaptación al Cambio.
• Trabajo en equipo.
• Planificación y organización.
• Capacidad de análisis.
• Capacidad de negociación y mediación.
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad de resiliencia.
  
  
  

Se valorará

• Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
• Experiencia en el tercer sector.
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
• Idiomas: Inglés y/o Francés C1.
• Máster o posgrado en materias relacionadas con el asilo y migración o servicios sociales.
• Formación en Igualdad de Género.
  
  
  

Se ofrece

• Fecha de Incorporación: Septiembre
• Tipo de contrato: Sustitución
• Jornada completa
• Horario: Intensivo L-V mañanas (1 tarde/semana)
• 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación)
• Beneficios sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as.
• Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
• Lugar de trabajo: Getafe
• Código: 71/241121029/22_475

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 mar.

Excel

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4 meses de experiencia como Administrativo/a, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!

Funciones:

• Control financiero.
• Realización de facturas.
• Dar de alta a los proveedores.
• Realizar conciliaciones.
• Liquidación de facturas.
• Gestión de las órdenes de pago.

¿Qué buscamos?:

• Formación: Técnico/a Superior en Administración y Finanzas.
• Nivel avanzado de Excel.
• Experiencia con SAP.
• Inglés B2.
• Experiencia en compras, finanzas, facturación, contabilidad.
• Muchas ganas de aprender.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
• Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
• Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
• Retribución competitiva.

¿Quiénes somos?

Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español.

Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.

Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada17 mar.

Si buscas buen ambiente de equipo , ayudar a la investigación contra el cáncer y superación profesional, trabajando a media jornada con un salario base y sin límite de comisiones, es aquí. no necesaria experiencia. ¡sí muchas ganas! Te formamos aquí. recibe 1.200€-1.500€ al mes trabajando a media jornada mientras ayudas a causas humanitarias y te superas personalmente. en nuestro equipo, sensibilizamos a las personas de a pie para que ayuden a la investigación otra el cáncer haciéndoles socios, mientras que trabajamos en un ambiente sano y positivo que incita el crecimiento personal. **detalles** - media jornada: 5h de lunes a viernes (horario mañanas). ¡descansa y goza de tiempo libre los findes y festivos! (compatible con conciliación familiar y otros proyectos/estudios). - formación profesional desde 0 hasta 100 y acompañamiento de tu jefe/a de equipo. - ambiente positivo: de compañerismo y superación. - trabajo emocionante: ven todos los días pensando en cómo superarte y disfrutando de tu equipo y de tu trabajo. - dinamismo: no hay tiempo de aburrirse. Cada día es una aventura. - salario base 700€ + comisiones (**media de nómina: 1.000€ en adelante mensuales por media jornada**). Si te enfocas, con nuestra ayuda puedes cobrar 1.500€ en adelante todos los meses. Solo tú decides. - trabajo a largo plazo. Te pedimos el mínimo más bajo de todo el sector para que, aunque vayas a por más, siempre tengas la seguridad de que mantendrás tu trabajo. Contrato indefinido. - trabajo en calle y stand. - primera entrevista desde tu casa, vía zoom (online). **¿a quién buscamos?** - personas positivas, con muy buena actitud, muchas ganas de trabajar y aprender y profesionales. - no necesitas experiencia. **que tu vida se enriquezca al entrar en nuestro equipo y que nuestra empresa sea más porque estás tú.** ¡apúntate y nos ~ en la entrevista! La próxima es en menos de 48h y hay un máximo de huecos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 mar.

Excel

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RESPONSABLE DELEGACIÓN COMERCIAL MADRID

Ubicación:

GETAFE, M, ES

Fecha: 17 mar 2025

Frit Ravich

Frit Ravich es una empresa familiar fundada en 1963 por Josep Maria Viader, actual presidente, y dirigida desde 1997 por su hija Judith Viader, quién tomó el relevo generacional de la propiedad de la empresa liderando la expansión de negocio y el desarrollo de la marca y la distribución.

Somos fabricantes de Patatas Chips, Snacks y Frutos Secos con marca propia (800 referencias) y distribuidores de marcas externas de empresas tan consolidadas como Mars España, Nestlé o Ferrero (3.000 referencias), atendiendo 50.000 puntos de venta semanalmente. Operamos en el canal Alimentación, Hostelería, Impulso y Granel. Este modelo de gestión dual nos permite aprovechar lo mejor de los dos mundos para aportar valor a nuestros consumidores y clientes.

Descripción de la Oferta

¿Cuál será tu misión?

En dependencia del Área Manager de la zona de Centro, Andalucía y Navarra, buscamos una persona para liderar la actividad comercial de canal Impulso en la zona de Madrid 🍟🥜🍿

El objetivo principal será implementar la estrategia comercial, garantizando su correcta ejecución de todo el equipo de comerciales asignados.

¿Cómo será tu día a día?

Responsabilidad financiera:

• Elaborarás el Plan de Ventas de la delegación y transmitirás los objetivos individuales y colectivos al equipo
• Elaborarás y realizaras el seguimiento de los presupuestos y P&L
• Realizarás análisis diario de los KPIs y realizaras las acciones correctoras que correspondan
• Implementarás las políticas comerciales definidas por Trade Marketing
  
  

Liderazgo del equipo:

• Realizarás acompañamientos sobre el terreno con el equipo para darles soporte en la implementación de los objetivos comerciales y garantizar que se cumplen los procedimientos de la venta.
• Formarás al equipo en herramientas digitales, productos, tarifas, gestión del cobro, captación de nuevos clientes, así como en la gestión del punto de venta
• Liderarás las reuniones semanales y facilitarás los recursos necesarios al equipo para desarrollar las ventas con éxito.
  
  

Gestión de clientes:

• Gestionarás directamente algunas de las grandes cuentas de la zona
  
  

¿Qué conocimientos necesitamos que tengas para poder desempeñar tus funciones con éxito?

• Conocimiento en análisis de cuentas de explotación y BI
• Nivel avanzado de Excel
• Experiencia mínima de 3-5 años liderando equipos comerciales
• Experiencia en canal impulso y/o canal tradicional
• Experiencia gestionando cuentas comerciales
• Formación universitaria o Grado superior de gestión de ventas y espacios comerciales, valorándose positivamente formación específica en gestión comercial y marketing
  
  

¿Qué vas a vivir en Frit Ravich?

• Formarás parte de una empresa líder en su sector, donde las herramientas digitales y la innovación forman parte de su ADN
• Tendrás un plan de acompañamiento personalizado desde tu incorporación
• Participarás en proyectos transversales
• Dispondrás de vehículo de empresa
• Podrás disponer de beneficios sociales a través de retribución flexible
  
  

¡Si crees que esta oportunidad es para ti, inscríbete!