Ofertes d'ocupació de Tècnic/a a Guadalajara

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de febr.

Job Description

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

¿Te gustaría formar parte de la compañía española líder de bebidas de nuestro país y crear momentos de unión y conexión para mejorar la vida de las personas y del planeta? ¿Tienes Sed de Avanzar ? ¡Ahora es tu oportunidad de demostrarlo!

Sobre nosotros

Somos una compañía familiar, líder de bebidas en España. Contamos con 10 centros de elaboración de cerveza –ocho en España y dos en Estados Unidos–, cuatro manantiales de agua y un equipo cercano a los 4.000 profesionales. Estamos presentes en más de 70 países.

Nuestro compromiso con el empleo de calidad y el bienestar de las personas, nuestros valores, nuestro propósito y nuestro espíritu innovador y transformador, desde hace más de 130 años, definen una forma única de hacer las cosas que nos permite avanzar hacia el futuro.

¿Por qué te estamos buscando?

Tu misión será realizar todas las actividades vinculadas a la gestión operativa de la Dirección de Personas en su Centro de Producción , velando por la correcta implementación de las políticas corporativas, en un entorno estable de relaciones con los trabajadores y sus representantes legales.

Tu día a día en Mahou San Miguel

• Realizar las actividades de Administración de Personal (altas, bajas, seguridad social, nómina, etc.) del Centro, en coordinación con el área de administración Corporativa.
• Participar activamente, en primera persona, en la relación del día a día con los trabajadores.
• Elaborar los informes u otros indicadores relevantes en la gestión de personal.
• Participar en los procesos de búsqueda, selección y contratación de personal para el centro de trabajo, de acuerdo con la política de la Dirección de Personas, responsabilizándose de aquellos que le sean delegados.
• Colaborar estrechamente con la totalidad de los Departamentos del Centro de trabajo.
• Participar activamente en el diseño e implantación de proyectos en el ámbito de las personas y la organización
• Detectar y proponer acciones de mejora, con el objetivo de contribuir a la mejora continua de los procesos.
  
  

• Grado académico: Grado, Licenciatura o Diplomatura en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología o Administración y Dirección de Empresas.
• Nivel de ingles: B2.2
• Se valorará experiencia previa contrastada en Departamentos de Personas, preferentemente en entornos industriales.- Buscamos personas con habilidades comunicativas, empatía, ilusión por desarrollarse, organizadas y con capacidad para trabajar en equipo.
• Nivel alto de ofimática.