Ofertas de empleo para Educación y Formación en Zaragoza

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

Somos el Área de Formación y Empleo de Fundación Sesé, con un centro de formación ubicado en PLAZA (Zaragoza) orientado a la formación, empleo y mejora profesional de las personas. Especializados en la formación en transporte y logística en diferentes niveles formativos, formación in company para empresas y formación profesional reglada.

Estamos buscando un Técnico de Formación para unirse a nuestro equipo y realizar las funciones necesarias para gestionar el crédito de FUNDAE en la formación privada que impartimos. Si eres una persona organizada, con habilidades de gestión y pasión por la formación, ¡te estamos buscando!

Funciones a Desempeñar:

• Gestión y tramitación del crédito de la FUNDAE.
• Coordinación de cursos de formación y seguimiento de los mismos.
• Asesoramiento a empresas y alumnos sobre el uso del crédito de formación.
• Elaboración de informes y documentación relacionada.
  
  

• Experiencia previa en gestión de formación y crédito de la FUNDAE.
• Conocimiento de herramientas ofimáticas y plataformas de formación.
• Habilidades de comunicación y organización.
• Capacidad para trabajar en equipo y de manera autónoma.
  
  

• Formar parte de la fundación de un Grupo internacional.
• Un alto grado de autonomía y desarrollo dentro de un equipo dinámico e innovador
• Acceso a Beneficios sociales por pertenecer a Grupo Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas etc.
• Incorporación a una organización consolidada, comprometida y reconocida en su trabajo, orientada a la mejora de la sociedad, perteneciente a un Grupo empresarial multinacional presente en 20 países, y formando parte de un equipo de trabajo innovador, dinámico, con propósito, que favorece tanto el desarrollo personal como el profesional.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

ERP Power BI Tableau

ACCIONA, en su división de Facility Services, selecciona para la zona de Zaragoza; un Técnico/a de Estandarización de Procedimientos para cumplir con los estándares solicitados por un importante cliente del sector de la distribución y la logística y liderar a todo el equipo en cuestiones de estandarización.

FUNCIONES:

-Configurar la planificación anual de los estándares pactados.

-Realizar cada entregable.

-Asesorar y prestar ayuda al resto del equipo en lo referido a estandarización.

-Supervisar y exigir que cada puesto cumpla con sus estándares establecidos.

-Llevar el seguimiento de estandarización con el cliente.

-Actualizar los cambios al resto del equipo en lo referido a la estandarización.

-Analizar datos sobre la situación de la estandarización (KPI).

-Impartir formación al equipo técnico sobre la realización de los estándares.

-Cumplir con las normativas de Prevención de Riesgos Laborales, Medio Ambiente y todas las que sean aplicables al centro.

REQUISITOS:

-Formación superior en Ingeniería Industrial, Organización Industrial, Administración de Empresas o áreas relacionadas.

-Valorable formación complementaria en mejora continua (Lean Management, Six Sigma, etc.).

-Experiencia mínima de 3 años en un rol similar, preferiblemente en empresas del sector de distribución, logística o servicios.

-Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos de estandarización de procesos.

-Sólidos conocimientos en análisis y mejora de procesos.

-Experiencia en la implementación de estándares de calidad y normativas (ISO 9001, ISO 14001, etc.).

-Manejo avanzado de herramientas de gestión de procesos y de proyectos (ERP, software BPM, etc.).

-Dominio de herramientas ofimáticas y software de análisis de datos (Power BI, Tableau, etc.)

-Valorable inglés intermedio/avanzado para la interacción con clientes o documentación técnica.

CONDICIONES:

-Contrato indefinido.

-Salario según convenio correspondiente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

¿Te gustaría unirte a un proyecto en crecimiento?

¿Quieres desarrollarte en el sector de la automoción?

¿Te gustaría trabajar en proyectos a nivel global?

Somos Sesé, un gestor integral de la cadena de suministro.

Ofrecemos a nuestros clientes soluciones integrales, digitales, sostenibles, innovadoras y eficientes para la cadena de suministro.

¿Qué ofrecemos?

• Salario según experiencia del candidato.
• Contrato indefinido
• Desempeñar un papel activo en la configuración del crecimiento del mismo.
• Un alto grado de autonomía y desarrollo dentro de un equipo dinámico e innovador
• Acceso a Beneficios sociales por pertenecer a Grupo Sesé: seguro médico, comedor buffet, descuentos en más de 400 marcas etc.
• Incorporación a un Grupo empresarial multinacional presente en 20 países, formando parte de un equipo de trabajo innovador, dinámico, con propósito, que favorece tanto el desarrollo personal como el profesional.
  
  

• Recepcionar, analizar, resumir y reportar las ofertas que llegan de los diferentes clientes a los portales.
• Analizar e identificar los requerimientos establecidos en los pliegos de condiciones de los clientes para proponer soluciones técnicas adaptadas a sus necesidades.
• Realizar el dimensionamiento, cálculo y redacción de las ofertas y proyectos de negocios nuevos y actuales, evaluando los costes y realizando la previsión de medios y recursos siguiendo la estrategia comercial y la política de precios de la compañía.
• Realizar las presentaciones y defensas técnico-comerciales de los productos y servicios ofertados a los clientes.
• Atender y resolver las necesidades e incidencias técnicas que se presenten a los clientes en cualquiera de las fases del proyecto.
• Planificar y coordinar los arranques de nuevos proyectos y realizar su seguimiento asegurando el cumplimiento de las especificaciones definidas en el estudio de cada proyecto.
• Identificar desviaciones en proyectos ya implementados y cuantificarlas en recursos y dinero para su reclamación.
• Comunicación abierta con las diferentes divisiones del Grupo para detectar posibles sinergias de las operativas enfocado a la mejora de resultados.
• Identificar oportunidades de negocio mediante el trato directo con el cliente.
  
  

• Titulación. Ingeniero técnico o ingeniero superior industrial
• Idiomas: inglés alto. Valorable alemán.
• Experiencia mínima: 2 años como ingeniero de procesos en sectores industriales.
• Dominio de programa de diseño en 2D.
• Experiencia y formación en diseño de procesos productivos, automatización de procesos, mejora continúa y MTM.
• Disponibilidad para viajar esporádicamente.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Buscamos una persona con las siguientes titulaciones:

• Grado en MATEMÁTICAS o equivalente con HABILITACIONES para impartir matemáticas
• Grado en Inglés o Grado en rama de humanidades con nivel oficial de idiomas C1 en Inglés
• Máster de Educación
  
  

• Matemáticas 1º ESO: 8h
• Laboratorio de refuerzo de competencias clave 1º ESO: 4h
• Laboratorio de refuerzo de competencias clave 2º ESO: 2h
• Matemáticas 4º ESO: 4h
• Ámbito lingüístico y social 3º y 4º ESO diversificación: 7h
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada17 ene.

Description

AZUL HANDLING es el grupo dedicado a ofrecer los servicios de asistencia y operaciones en tierra para las aerolíneas del Grupo Ryanair España (Buzz, Lauda, Malta Air & Ryanair DAC), proporcionándoles un servicio completo de atención a sus pasajeros, rampa y manejo de equipajes, remolque de aeronaves, envío de repuestos AOG (aircraft on ground) así como realizar rastreo de equipaje y de aeronaves.

En Azul Handling tenemos la visión de ser El agente Handling líder en España y tenemos la Integridad y las Personas como dos de los pilares de nuestra identidad cultural, The Azul Way! Somos una Empresa comprometida con la inclusión de personas diversas que aporten diferentes perspectivas a nuestra compañía. Apreciamos y valoramos que cada individuo sea diferente y pueda sentirse cómodo siendo ellos mismos en su día a día. Cualquier tipo de diversidad (raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente) aporta valor a nuestra compañía, enriqueciendo nuestra cultura Azul y haciéndonos sentir orgullosos y orgullosas del equipo que formamos.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

AZUL HANDLING está seleccionando AGENTES DE PASAJE para la temporada de invierno que ofrezcan el mejor servicio a nuestros apreciados pasajeros y pasajeras. En el sector Handling, cuando hablamos de “el pasaje”, nos referimos a la zona de la terminal donde transitan nuestros pasajeros y pasajeras (mostradores de facturación de maletas, puertas de embarque, ventanillas de información de la aerolínea, oficina de objetos perdidos, etc.). En esta área se realizan tareas de asistencia, facturación, embarque y múltiples servicios de atención a los pasajeros.

El objetivo final como agente de pasaje, es conseguir un servicio de calidad en la atención al pasaje y facilitar el desarrollo de la operativa promoviendo un ambiente de trabajo positivo y seguro, dedicado al servicio al cliente, asegurando que todos nuestros pasajeros disfrutan de un agradable viaje con cualquiera de las aerolíneas del Grupo Ryanair ¡en todos y cada uno de sus vuelos!

Requirements

• Nivel fluido de inglés
• Alta orientación al cliente
• Imagen personal
• Capacidad para afrontar múltiples tareas en un corto espacio de tiempo
• Habilidades para afrontar situaciones de estrés ante multitud de pasajeros
• Interés por el trabajo en equipo
• Residir en la provincia del puesto vacante
• Facilidad para ir y volver del aeropuerto cada día
• Estar disponible para realizar una entrevista en los próximos días
• Estar disponible para realizar un curso de formación a partir del 1 de febrero (se darán detalles exactos durante la entrevista)
• Estar disponible para trabajar de inmediato (se darán detalles exactos durante la entrevista)
  
  

• Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla
• Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores
• Ofrecemos un salario bruto competitivo regido por nuestro V Convenio Colectivo que se podrá ver incrementado por las variables que generes cuando realices turnos partidos, trabajes en días festivos, domingos, nocturnidades, etc. pudiendo alcanzar una horquilla de entre 21.500 y 24.500 euros brutos anuales a jornada completa* Esta cifra variará en función de la antigüedad, horas trabajadas u otras circunstancias regidas por nuestro actual V Convenio Colectivo
• Se ofrece un programa de formación completo, uniforme y la oportunidad de unirse a un equipo en expansión con oportunidades de promoción
• Ser parte de una Empresa en la que puedas desarrollar tu trabajo siendo tú mismo/a
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 ene.

Te ofrecemos formar parte de una empresa pionera en innovación educativa con mas de 30 años de experiencia en centros educativos, cuyo propósito es el crecimiento personal y profesional de su equipo.

Contribuirás a hacer feliz al alumnado a través del aprendizaje de una forma divertida y diferente. ¡Únete a nuestro equipo, te esperamos!

¿Qué buscamos?

Una persona comprometida que tenga vocación por la enseñanza y que quiera desarrollar todo su potencial en un centro educativo.

¿Qué te ofrecemos?

Una oportunidad única de trabajar en un proyecto educativo innovador para la enseñanza de PLAY&LEARN ENGLISH de una forma divertida y diferente.

• Un ambiente de trabajo dinámico y estimulante, donde podrás desarrollar tus habilidades y crecer profesionalmente.
• La posibilidad de trabajar en equipo con otros profesionales apasionados por la enseñanza.
• Contrato fijo discontinuo a tiempo parcial compatible con estudios.
• Networking y acceso laboral en centros educativos.
• Plan de desarrollo profesional, que te dotará de herramientas facilitadoras que te permitirán adquirir unas aptitudes y habilidades que te impulsen a alcanzar tus metas profesionales, incluyendo plan de formación interna, promoción interna, democratizando las oportunidades laborales sea cual sea tu puesto y función.
• Compañerismo: Estarás apoyado por tus compañeros para que sepas en todo momento cómo actuar, dándote siempre la autonomía que necesitas para poder centrarte en lo realmente importante.
• Departamento pedagógico con nuestras propias programaciones para ayudarte en todo lo que necesitas.
• Buen ambiente de trabajo: Da igual del equipo que seas, en la empresa eres uno más.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 ene.

Inicio del proceso de selección: 02/12/2024 finalización: 31/01/2025

Fecha límite de inscripción: 17/01/2025

Número de plazas: 1

Requisitos mínimos

• Certificado profesionalidad o fp aux. de enfermeria o técnico sociosanitario - CARNET DE CONDUCIR Y VEHICULO
  
  

• RESIDENTE DE LA ZONA
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada11 ene.

Buscamos:

Licenciado/a, Ingeniero/a, Arquitecto/a o Profesional experto en el sector BIM (Modelado de la información para la construcción) para cubrir un permiso de paternidad.

Para impartir docencia en la sección de FP del curso de especialización BIM en modalidad vespertina:

Horario: De 16:00 a 20:00

Horas: 4h (1 día a la semana)

Fecha de comienzo: Inmediata

Plazo de recepción de currículums hasta el 17 de Enero

Requisitos:

Cualidades del candidato/a

Identidad y compromiso con el proyecto institucional, gestión emocional, responsabilidad, competencias profesionales pedagógicas.

Conocimiento y práctica de herramientas: REVIT, NAVISWORK, PRESTO

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 ene.

Inicio del proceso de selección: 22/01/2024 finalización: 13/01/2025

Fecha límite de inscripción: 12/01/2025

Número de plazas: 2

Requisitos mínimos

• Se valorará Formación como Auxiliar de Enfermería
• Se valorará formación específica en Geriatría, Salud Mental….
• Certificado de profesionalidad de atención a personas dependientes en instituciones sociales.
  
  

• Capacidad integrativa y cohesionadora
• Visión global de la Fundación y conciencia de sus valores y principios
• Sensibilidad hacia los mayores y las circunstancias sociales