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36Grupo EULEN
Coruña, A, ES
Técnico/a de mantenimiento
Grupo EULEN · Coruña, A, ES
¿Tienes formación y experiencia en la rama de mantenimiento? ¿Buscas un trabajo dinámico en el que poder aplicar tus conocimientos y quieres formar parte de una empresa comprometida en la calidad y en dar el mejor servicio al cliente? Esta oferta de empleo te va a interesar
En EULEN Mantenimiento, seleccionamos, Técnico/a polivalente de Mantenimiento para incorporarse a nuestro equipo en A Coruña
¿Cuáles serán tus principales funciones?
- Serás el/la responsable del mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones (climatización, electricidad, fontanería, PCI) en distintos centros de trabajo ubicados en A Coruña y alrededores, siguiendo los procedimientos y estándares establecidos, diagnosticando y solucionando los problemas técnicos de manera eficiente y efectiva
- Registro de las actividades de mantenimiento realizadas, reportando cualquier anomalía o incidencias
¿Qué encontrarás en el Grupo EULEN?
La posibilidad de formar parte de un proyecto con posibilidades de continuidad, crecimiento y desarrollo dentro de la compañía.
- Trabajarás en una empresa consolidada y referente en el sector que apuesta por las relaciones laborales a largo plazo, por ello comenzarás con un contrato inicialmente eventual para cobertura de baja de larga duración, con posibilidad de incorporación tras la finalización del mismo
- Jornada laboral completa, en horario partido de mañana y tarde
- Ambiente profesional y técnico: Te integrarás en un equipo experto y dinámico que comparte una misma visión: la excelencia y la especialización del servicio
- Proyección profesional: Acceso a formación continua y oportunidades de crecimiento interno en una empresa que apuesta por el talento y desarrollo de sus trabajadores/as.
- Entorno de trabajo seguro y organizado: Nos preocupamos por proporcionar las herramientas y recursos necesarios para que realices tus funciones con total eficacia y seguridad.
- Incorporación inmediata, ¿a qué estás esperando? Incorpórate ya en nuestro equipo y empieza a disfrutar desde el primer día, de las ventajas de formar parte del Grupo EULEN y de su canal de comunicaciones donde accedemos a descuentos especiales, noticias de la compañía, etc...
Requisitos
¿Qué puede aportarnos?
- Formación Ciclo Grado Superior en electricidad / electrónica / climatización o afín en la rama de mantenimiento
- Experiencia laboral previa en el puesto
- Valorable carnets profesionales vinculados al sector (rite, riesgos eléctricos, alturas etc.) y formación de 50h en prevención de riesgos laborales
- Carnet de conducir
- Disponibilidad para jornada completa
- Residencia en A Coruña o cercanías
Si encajas en esta descripción, no dudes en inscribirte en Grupo EULEN, estamos deseando conocerte
En Grupo EULEN, nos comprometemos a garantizar la igualdad de oportunidades en todos los procesos de selección, promoviendo la equidad en cada etapa. Trabajamos activamente para implementar medidas que fomenten un entorno inclusivo y diverso. Este compromiso de la empresa refleja nuestra convicción de que un equipo diverso enriquece nuestra cultura organizacional y potencia nuestro impacto positivo en la sociedad. ¡Reconocemos el talento de las personas!
ONDOAN
Majadahonda, ES
Encargado/a de mantenimiento de instalaciones
ONDOAN · Majadahonda, ES
Grupo empresarial de referencia en el ámbito de Instalaciones Mecánicas para la industria y la edificación, precisa incorporar un/a Encargado/a de mantenimiento de instalaciones (climatización, electricidad, PCI) para llevar a cabo la planificación y ejecución de los servicios de mantenimiento en centro comercial de Gran Plaza ubicado en Majadahonda.
Funciones principales:
- Funciones de mantenimiento de instalaciones.
- Gestión y planificación del mantenimiento.
- Definición y solicitud de ofertas.
- Gestión de compras.
- Gestión de subcontratas y proveedores.
- Redacción de informes técnicos y documentación técnica de proyectos.
- Gestión de equipos.
- Incorporación a empresa sólida y referente en el sector.
- Estabilidad laboral. Contrato indefinido tras periodo de prueba.
- Desarrollo profesional.
- Formación técnica (FP superior o similar).
- Experiencia como Técnico de mantenimiento de instalaciones.
- Experiencia y capacidad en gestión de equipos.
- Conocimientos en instalaciones de electricidad, climatización.
- RITE
- Experiencia en manejo de herramientas informáticas: MS-Office, Autocad, etc.
- Conocimientos en sistemas de gestión de mantenimiento GMAO, PRISMA, ManTest o similares.
Randstad España
Técnico de selección de personal técnico
Randstad España · Bilbao, ES
Teletrabajo
Desde Randstad, buscamos incorporar en nuestro equipo un Técnico de Selección para nuestra unidad RPO. Buscamos una persona con un buen nivel de Ingles, experiencia en perfiles de ingeniería.
Principales funciones:
- Toma de requisito
- Búsqueda de perfiles
- Publicación de ofertas
- Entrevistas por competencias
Que ofrecemos?
- Contratación indefinida
- Beneficios en retribución flexible
- Desarrollo en un ambiente internacional
- Teletrabajo
- Flexibilidad horario
- Equipo joven y dinámico
Requisitos:
- Ingles B2 - C1 ( Se realizara prueba)
- Carnet de conducir
- Residencia en Bilbao o Alrededores
Si cumples con los requisitos y estas interesado en dar un salto en tu carrera, estamos esperando tu candidatura.
Hyde Johannesburg Rosebank
Eivissa, ES
SEGUND@ RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO
Hyde Johannesburg Rosebank · Eivissa, ES
Office
Descripción de la empresa
Sobre Nosotros
Únete a nosotros para disfrutar de una oportunidad única de trabajar con dos marcas hoteleras diferentes.
Mondrian Ibiza es un elegante país de las maravillas con 154 habitaciones y espacios públicos de diseño, incluyendo una amplia terraza con vistas a la bahía.
Hyde Ibiza es un paraíso para los amantes de la gastronomía, inspirado en los festivales y un escaparate para la música y la vida nocturna; Tiene 401 habitaciones con texturas naturales y toques artesanales.
Juntos, los hoteles suman siete restaurantes y bares, que van desde sushi de primera calidad hasta cocina balear, del mar a la mesa.
Los hoteles están gestionados por Ennismore, la empresa hotelera lifestyle de más rápido crecimiento, en colaboración con el Grupo Azul Mar Cala Llonga, propiedad del fondo de inversión Apollo.
Descripción del empleo
Estamos buscando un/una SEGUND@ RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO para unirse a nuestro equipo de Engineering.
¿QUÉ HARÍAS EN TU DÍA A DÍA?
- Formarás y supervisarás al equipo de mantenimiento.
- Atenderás todo tipo de trabajos de reparación y mantenimiento de las instalaciones del hotel.
- Supervisarás la entrega de herramientas relacionadas con el departamento de mantenimiento y su devolución en perfecto estado.
- Garantizarás la correcta inducción de todos los empleados y el seguimiento.
- Participarás en el programa de conservación de energía del hotel.
- Te responsabilizarás de los técnic@s externos que trabajen en nuestras instalaciones, de su formación en materia de seguridad y del mantenimiento de los registros de todos los trabajos realizados, e informarás nuestro Responsable de Ingeniería.
- Supervisarás el trabajo del equipo y garantizarás que se cumplen los plazos y que el trabajo se realiza de acuerdo con los estándares establecidos.
¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO?
- Experiencia mínima de 3 años en la posición ofertada, preferiblemente en hoteles.
- Valorable título Técnico en Electricidad.
- Conocimientos de fontanería, y domótica, así como de prevención de legionella y mantenimiento de piscinas.
- Buen manejo de ofimática (paquete Office).
- Proactividad, capacidad resolutiva, trabajo en equipo.
- Gestión de equipos y liderazgo.
¿QUÉ TE ESPERA?
- Un paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo.
- Tipo de contrato: Fijo discontinuo.
- Incorporación: Marzo.
- Posibilidad de alojamiento
- Unirte a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento que se ha comprometido no sólo a construir nuevos hoteles, sino en construir una marca global.
- La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante.
- Formar parte de un equipo al que le apasiona crear grandes experiencias hoteleras y construir una cartera de marcas.
- En el Restaurante Interno se sirve almuerzo todos los días.
- Grandes descuentos en todos los hoteles de Ennismore.
- Muchas oportunidades para progresar y cambiar como parte de una familia global de marcas.
- Tiempo libre extra para trabajar como voluntario en una de nuestras organizaciones benéficas asociadas.
- Reuniones de equipo periódicas, desde nuestras actividades de equipo, hasta nuestra super fiesta fin de temporada; Trabajamos duro, pero sabemos cómo pasarlo bien!
- Un calendario anual de eventos sobre diversidad e inclusión que te ofrece oportunidades para aprender, celebrar y hacer un impacto positivo.
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Suara Cooperativa
Barcelona, ES
Tècnic/a de màrqueting i comunicació a Suara
Suara Cooperativa · Barcelona, ES
Mesos SEM SEO
Suara som una empresa cooperativa d’iniciativa social i sense ànim de lucre, amb 40 anys d’experiència en l’atenció a les persones, amb 5.000 professionals.
Desenvolupem la nostra activitat en els àmbits de serveis socials, atenció a la dependència, infància i famílies, benestar i salut, gent gran, educació i formació, i ocupació i treball, entre d’altres.
Busquem un professional apassionat pel màrqueting i la innovació, capaç de detectar oportunitats, crear estratègies innovadores i impulsar el creixement de l’empresa en un entorn digital en constant evolució.
Tècnic/a de màrqueting i comunicació per definir i executar els plans de Suara Inserció (https://insercio.suara.coop/ca) i el Social Digital Lab. (https://www.suara.coop/ca/innovacio).
Funcions Del Rol
- Elaborar estudis de preus, competència, oportunitats de nous mercats, buyer persona, journey...
- Participació en el disseny de l'estratègia.
- Redacció, edició, revisió i publicació de continguts per a comunicació interna i externa.
- Donar suport en l’estratègia de relacions institucionals. -
- Coordinació i execució de la comunicació d’esdeveniments externs, relacions públiques i institucionals. -
- Gestió de xarxes socials., seguiment d’impactes de comunicació en mitjans.
- Definició imatge corporativa i materials derivats. - Mk digital: SEM, SEO, analítica, pàgines web, xarxes socials, etc.
- Seguiment de les accions dels plans de mk, anàlisi de resultats, avaluació i propostes de millora.
- Titulació: Grau en Màrqueting, Comunicació., ADE.
- Oferta Vacant:
- Valorable aportar cartera de clients.
- Valorable experiència en el sector salut/ serveis.
- Disposar de vehicle propi.
- Proactivitat, orientació a resultats i habilitats comunicatives.
- Jornada: 40 h/set.
- Horari: De 8 h i les 17 h a definir.
- Salari: 24.758,43 € valoració 6 mesos 27.636,96 €
- Data incorporació: 10/02/2025
- Modalitat de treball: Híbrida
- Programa BENESTARUM💆♀️🧘♂️: destinat a l'acompanyament emocional i físic de les persones treballadores (psicologia, fisioteràpia, nutrició, etc.)
- Pla de Retribució Flexible🎓🍽👩⚕️
- Suara Club de Benefits: descomptes corporatius 🛍
- Formació contínua 📚
- Plans de Carrera i promoció interna 🚀
- Ambient de treball col·laboratiu👩🏼🤝🧑🏻
- Teletreball i flexibilitat horària 🏡
- Cultura innovadora, propera, participativa i socialment responsable. 🤸♀️🤝🌏
Tècnic/a de Selecció
NuevaIntress
Barcelona, ES
Tècnic/a de Selecció
Intress · Barcelona, ES
Intress cerca un/a Tècnic/a de Selecció per formar part de l'equip de Selecció de la nostra Seu de Barcelona.
La persona seleccionada haurà d'executar els processos de selecció de l'organització ateses les necessitats i els perfils definits amb la finalitat de posar a disposició els candidats/des adequats i disponibles al lloc de feina.
Busquem una persona amb experiència en reclutament i selecció de perfils relacionats amb l'àmbit social.
Què faràs?
- Gestionar les posicions a cobrir per l'entitat, publicació en llocs web, xarxes socials i altres mitjans.
- Buscar candidats/es activament a través de bases de dades, plataformes d'ocupació i xarxes professionals.
- Generar una base de dades per nodrir la borsa de suplències dels serveis de l'entitat.
- Establir i mantenir relacions amb col·legis professionals, universitats i altres fonts de reclutament.
- Realitzar entrevistes telefòniques, online i presencials amb els candidats/es potencials, realitzar proves tècniques, psicomètriques o d'habilitats quan sigui necessari.
- Avaluar la idoneïtat dels candidats/es en funció de les seves habilitats, experiència i cultura de l'empresa, verificar referències laborals i antecedents.
- Oferir recomanacions i assessorament als responsables de la presa de decisions.
- Assegurar que es compleixen els procediments i polítiques de recursos humans i de selecció.
- Donar suport i atenció a les necessitats de promoció interna quan sigui necessari.
- Incorporació: immediata, t'estem esperant!
- Contracte: indefinit, és una posició estable.
- Jornada: 38,5h setmanal
- Horari: De dilluns a divendres de 08.00 – 15.00 i dues tardes des de les 08.00 fins 17.30h + 1 dia de teletreball.
- Jornada Intensiva a l'estiu!
- Retribució: 26.000€ bruts anuals x14 pagues.
- Formació contínuada sempre que vulguis ampliar el teu coneixement.
Requisitos:
Què esperem de tu?
Formació acadèmica necessària:
- Grau en Relacions Laborals, Psicologia, Sociología o similar relacionats amb l'àmbit dels Recursos Humans.
- Postgrau o màster en gestió de Recursos Humans.
- Experiència de 2 anys realitzant funcions i tasques similars.
- Experiència en empresa de selecció, fundacions o entitats socials.
- Experiència en selecció de perfils relacionats amb l'àmbit social.
- Nivell de C de Català.
- Ofimàtica nivell expert.
- Recursos/eines/portals de publicació d'ofertes laborals.
- Selecció de perfils de l'àmbit social.
- Coneixement de l'àmbit social.
- Màster en gestió de recursos humans.
- Bona capacitat de comunicació i treball en equip.
- Persona amb perfil resolutiu i capacitat d'autogestió.
- Capacitat analítica, proactivitat i organització.
- Experiència en organització amb dispersió de centres de treball.
- Actitud empàtica i respectuosa.
- Capacitat de mantenir la cordialitat encara sota la pressió del treball
- Valorem molt les ganes d'aprendre i generar un bon clima a Intress!
Volem que t'hi quedis, perquè volem crèixer amb tu!
Intress es compromet a través de la seva Política de Gestió de Persones i compromisos adoptats en l'III Pla d'Igualtat de Intress, en el seu Eix 2, a gestionar els processos de selecció externa i promoció interna amb el compromís d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes, tant des de Intress com des de les entitats col·laboradores, que asseguraran la igualtat i dotaran de perspectiva de gènere als seus processos selectius.
Michael Page
Illes Balears, ES
Director/a de Mantenimieto y Proyectos - Grupo Hotelero
Michael Page · Illes Balears, ES
- Importante Grupo Hotelero con presencia a nivel mundial
- Mantenimiento, OPEX, Project Management, CAPEX
¿Dónde vas a trabajar?
Importante grupo hotelero, con presencia internacional, caracterizado por su servicio excepcional, gastronomía exclusiva y entornos exclusivos.
Descripción
En dependencia de Dirección Financiera y de Operaciones, el perfil seleccionado realizará las siguientes funciones:
- Supervisar al equipo de mantenimiento del hotel.
- Desarrollar e implementar un programa integral de mantenimiento preventivo para el equipo del hotel, asegurando un adecuado registro de actividades.
- Coordinar y, si se requiere, supervisar proyectos y contratistas externos.
- Garantizar el funcionamiento rentable del departamento.
- Asistir en la preparación del presupuesto anual revisado junto con el controlador financiero y la dirección.
- Establecer un sistema eficiente de control y verificación de todas las entregas relacionadas con las operaciones del departamento.
- Cumplir con la legislación local y actuar de acuerdo con los convenios sindicales aplicables al departamento de mantenimiento.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
- Licenciatura en Ingeniería.
- Mínimo 3 años de experiencia en el área de Mantenimiento y Proyectos en hoteles.
- Mínimo 5 años de experiencia en obras civiles y MEP (mecánica, electricidad y fontanería).
- Capacidad para multitareas.
- Nivel excelente de español e inglés.
- Destacadas habilidades de gestión organizativa y de equipos.
- Excelentes habilidades informáticas.
- Habilidades interpersonales con capacidad comprobada para liderar equipos y gestionar conflictos.
- Capacidad para mantener la confidencialidad de la información del hotel y transmitir este mismo sentido de discreción a los empleados.
¿Cuáles son tus beneficios?
- Únete a una empresa líder en el sector del lujo con oportunidades de formación, desarrollo y crecimiento profesional.
- Formarás parte del comité ejecutivo.
- Disfruta de descuentos en restaurantes y tarifas reducidas en nuestros hoteles a nivel mundial.
ORPEA Résidence Saint Joseph
Quart de les Valls, ES
Aide-soignant.e - Sigoules (24) H/F
ORPEA Résidence Saint Joseph · Quart de les Valls, ES
Description du poste
Famille professionnelle/ Métier
Soins - Aide soignant
Intitulé du poste
Aide-soignant.e - Sigoules (24) H/F
Contrat
CDD
Temps de travail
Temps complet
Rythme de travail
Jour
Description du poste
Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour faire bénéficier chaque patient.e des meilleurs soins individualisés !
CE QUE NOUS OFFRONS
En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.
- Prime dite de 13ème mois
- Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
- Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
- Subrogation
- Accord d’intéressement
- Primes de cooptation
- Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues…
- Avantages CSE en région et CSE Central
- Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
- Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu’infirmier.ère, possibilité d’évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d’encadrement (IDEC, responsable de soins, direction
- d’établissement)
- Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité
- Contribuer à l’accueil et l’information du patient et de son entourage
- Observer l’état de santé du patient et l’accompagner de manière individualisée et global (en tenant compte de son environnement social) au quotidien : l’aider dans ses déplacements et sa bonne installation, dispenser les soins d’hygiène…
- Participer aux réunions avec les paramédicaux et différents thérapeutes pour évaluer l’avancée du projet de soin du patient ; recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
Nous Sommes 78 000 Médecins, Infirmier.ère.s, Aides-soignant.e.s, Auxiliaires De Vie, Rééducateur.trices, Psychologues, Cuisinier.ère.s, Gouvernant.e.s, Et Métiers D’appui… Engagés Chaque Jour Auprès Des Plus Fragiles
- Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
- Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
- Au sein de nos cliniques de santé mentale
- Avec des services d’aide à domicile.
Nous construisons avec et pour chacune d’elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique.
Chez emeis, nous sommes forces de vie.
Profil
Niveau d’études min. requis : titulaire du Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant.e
Niveau d’expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non !
Vous portez un intérêt pour la psychiatrie ? Vous recherchez l’utilité au quotidien et êtes animés, comme nous, par le « prendre soin » ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous êtes dynamique, disposez de qualités relationnelles et d’écoute ?
Nos opportunités s’adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l’accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Ce que nous offrons
Nous Vous Proposons
- Mobilités internes facilitées (géographiques et professionnelles)
- Professionnalisation (Diplômes Universitaires, Master, etc.)
- Promotions internes
Alsa
Antigua, La, ES
Personal de acompañante escolar Fuerteventura
Alsa · Antigua, La, ES
Número de vacantes: 1 - Localidad FUERTEVENTURA (P.ROSARIO) - Fecha prevista incorporación: 2/19/2025
¿Quiénes somos?
Somos un equipo de 15.000 personas que compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada.
Llevamos más de 100 años movilizando a personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa.
Nuestra amplia visión del transporte nos permite poner a tu disposición diversas áreas de negocio a nivel nacional e internacional.
¿En qué consistirá mi trabajo?
Buscamos acompañante escolar en la zona de Puerto del Rosario, para realizar la ruta desde Puerto del Rosario hasta el Cotillo.
¿Qué ofrecemos?
- Centro de trabajo: Puerto del Rosario
- Tipo de contrato: Fijo discontinuo, temporada escolar.
- Jornada laboral: parcial de 17,5 horas semanales.
- Horario: de 6:30 a 8:00 y de 14.00 a 16:00.
- Salario: 578,81€ brutos/mes.
- Se valorará positivamente tener el curso de acompañante escolar.
- Residir en Puerto del Rosario.
Podrás aprender con el mejor equipo de profesionales, disponemos de personal de formación que se encargará de acompañarte en tus inicios y formación continua a lo largo de tu carrera profesional.
Ponemos a tu disposición el programa “Por tu salud” que te permitirá mantener hábitos de vida saludable y te dará acceso a una amplia red de gimnasios.
Podrás obtener la tarjeta Alsa Plus emplead@ que te permitirá disfrutar a ti y tu familia directa de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.
Te ofrecemos la posibilidad de participar en nuestros voluntariados y premiamos a las personas de la empresa que mejor representan nuestros Valores en su día a día.
