Ofertas de empleo para Comercial y Ventas en Las Palmas

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti! 😉

Paradisus Gran Canaria, impresionante nuevo resort integrado en un exuberante entorno y situado frente a la playa de San Agustín. Su distinguida atención y exquisita arquitectura e interiorismo te harán sumergirte en una experiencia de lujo única impregnada por la esencia del destino y la cultura local. Este alojamiento en Gran Canaria es un “Destination Inclusive® Luxury Resort”, un innovador concepto de todo incluido que ofrece actividades inmersivas de cultura y destino local tanto dentro como fuera del hotel.

Paradisus Gran Canaria hotel de lujo 5 estrellas TI, está en la búsqueda del perfil de camarero/a de restaurante para unirse a nuestro equipo.

Misión de puesto:

El Camarero de Restaurante y Buffet será responsable de proporcionar un servicio excepcional a nuestros huéspedes en los diferentes restaurantes y áreas de buffet del hotel, asegurando que todas sus necesidades y expectativas sean atendidas con el más alto nivel de calidad y profesionalismo.

¿Qué tendrás que hacer?

• Dar la bienvenida a los huéspedes, acompañarlos a sus mesas y presentarles el menú.
• Tomar pedidos de alimentos y bebidas de manera eficiente y precisa.
• Servir los alimentos y bebidas según los estándares del hotel. - Asegurar que todas las áreas de trabajo y mesas estén limpias y ordenadas. - Proporcionar recomendaciones sobre el menú y responder a cualquier consulta de los huéspedes. - Colaborar con el equipo de cocina y otros camareros para garantizar una experiencia gastronómica excepcional.
• Gestionar pagos y cierres de cuenta de manera correcta y eficiente.
  
  

¿Qué buscamos?

• Experiencia previa como camarero en restaurantes o buffets, preferiblemente en un entorno de hotel de lujo.
• Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente.
• Capacidad para trabajar en equipo y manejar múltiples tareas de manera eficiente.
• Actitud positiva, proactividad y capacidad para anticipar las necesidades de los huéspedes.
• Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles, incluyendo fines de semana y días festivos.
• Conocimientos básicos de inglés; otros idiomas serán valorados.
  
  

¡Esperamos conocerte pronto y darte la bienvenida a la familia Paradisus Gran Canaria!

En Meliá todos somos VIP 🌟

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 abr.

Teletrabajo

Job Description

At Straumann Group we know that the key to our growth is a high-performing sales team. Sales Representative Dental Implants / Neodent (Canary Islands) or Territory Manager Straumann Group is responsible for achieving maximum sales growth and account penetration within an assigned territory/group of customers. The Territory Manager (f/m/d) is to promote, sell and secure orders from existing and prospective customers for Straumann’s portfolio. The ideal candidate should have a strong Dental or Consultatative Sales background, have some commercial experience, be a quick learner with strong communication skills and have the ability to showcase the Straumann Group offerings in a compelling way. Every potential customer is an opportunity for you to boost top-line revenue growth, customer acquisition rates and profitability. This position reports to the Regional Sales Manager.

Objectives of this Role

• Outbound calling and outreach via digital channels to engage prospect accounts or accounts presenting Straumann Group with Growth opportunities. This will include working remotely via (Teams/Zoom/telephone etc) and face to face (as required) to build relationships with key decision makers at target accounts remotely, identifying their needs, business issues and aspirations, conducting individual needs analysis as part of your conversations.
• Account Management working remotely (Teams/Zoom/telephone etc) and face to face (as required) to service, ensure contrinuity of demand and grow an existing portfolio of accounts
• Representing Straumann Group products and services, starting with a comprehensive understanding of the accounts needs and objectives in order to identify how our solutions can help meet their needs.
• Overcoming objections and effectively communicating Straumann Groups offering and value propositions to key decision makers regarding appropriate Straumann Groups product offerings.
• Generating leads and building relationships by nurturing warm prospects and finding new potential opportunities. Managing and maintaining a pipeline of prospects.
• The Territory Manager will also contribute to the success of the organisation through generating leads and opportunities for the broader Straumann Group team.
• The ability to generate upselling opportunities to existing client base.
• The Territory Manager may also be asked to support the cover of vacant Territories (i.e. maternity leave) remotely.
  
  

Responsibilities

• Proactively seek out new business opportunities in the market using the telephone, social media (out-reach) and email to generate new sales leads for the Straumann Group Sales Organisation across the breadth of its portfolio.
• Management of an assigned portfolio of accounts, working remotely and face to face
• Rapid qualification of leads submitted by our partner organisations and the Straumann Group marketing team from events (within 24 hours) via telephone.
• Providing quotes via the appropriate technology to prospects and closing sales.
• Driving education event attendance based upon target lists from marketing via outbound calling.
• Strong and consistent usage of our CRM system (strong focus on data discipline), quote and finance tools.
  
  

Required Capabilities, Skills And Qualifications

• Dental Sector Experience (experience of helping practices grow their business) is a strong advantage.
• Sales experience, with a history of exceeding lead targets, with a proven ability to quote and close.
• Self-starter, highly driven.
• Excellent listening and communication skills (verbal and written) in Spanish. Professional proeficiency in English is a plus but not mandatory.
• Quick to learn and understand all forms of digital technology.
• Well organised, excellent administration skills and meticulous with a strong attention to detail and able to manage your own workload.
• Ability understand measurement tools to track progress and results.
• Ability to understand the sales process and pipeline and be able to research prospects, connect, educate and offer solutions to qualify a prospect.
• The role will also include outbound calling and so a resilient approach to communication is needed with an excellent telephone manner.
• Thrives on building internal and external relationships.
• An ability to uphold and reflect the brand reputation, with an ethical approach to sales.
• Team player and a strong desire to learn and succeed.
• Proven creative problem-solving approach and strong analytical skills.
  
  

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 abr.

En Pérez Moreno, empresa constructora del Grupo Pérez Moreno, estamos reclutando un/a operador/a de sala para trabajar en el Centro de Control de La Laja de Gran Canaria. Su principal función será monitorizar y gestionar el funcionamiento de las instalaciones en túneles.

Características Del Puesto

• Contratato indefinido
• Jornada completa
• Salario según convenio de la construcción de Las Palmas
  
  

Qué Te Ofrecemos

• Formar parte de un Grupo Empresarial con mas de 55 años de experiencia.
• Formación continua.
• Beneficios de pertenencia al Grupo Pérez Moreno.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 abr.

En Hoteles Elba estamos seleccionando un/a Subgobernanta/e para incorporarse a nuestro Hotel Elba Lanzarote Royal Village Resort 4*, ubicado en Yaiza (Lanzarote, Las Palmas).

Como Subgobernanta/e tendrás la oportunidad de contribuir al crecimiento de Hoteles Elba en la gestión de incidencias relacionadas con la estancia del cliente. Realizar de manera cualificada la dirección, control y seguimiento del conjunto de tareas que componen el servicio de pisos, áreas públicas, áreas internas, lavandería y lencería. Coordinar el personal a cargo, controlar las compras de existencias de ropa blanca, productos de mantenimiento y limpieza, control de inventario de mobiliario, enseres y materiales de las habitaciones. Elaborar las estadísticas e informes del área a la dirección del hotel y otros departamentos, entre otras.

En Elba valoramos la diversidad, la inclusión y la igualdad. No discriminamos por razón de edad, raza, identidad de género, orientación sexual, color, religión, género, nacionalidad ni discapacidad, por lo que todas las personas candidatas serán consideradas en igualdad de condiciones en base a sus habilidades, conocimientos y experiencia.

Si crees que tu perfil puede encajar en la descripción anterior ¡te animamos a aplicar a nuestra oferta!

¡Te esperamos!.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada11 abr.

Personal 7 ETT, empresa de trabajo temporal con dilatada experiencia en selección de perfiles directivos y mandos intermedios, selecciona para uno de sus principales clientes del sector construcción, ENCOFRADOS ALSINA, un Responsable Técnico Comercial Safety para incorporación directa en plantilla en su delegación de Gran Canaria.

El grupo Alsina es una empresa familiar con más de 70 años de trayectoria empresarial en el sector de los encofrados de hormigón. Con una presencia en 17 países y 31 centros de operaciones, hoy Alsina cuenta con una cultura multicultural donde uno de los valores que prevalece es la de trabajo en equipo.

¿Nuestra misión?

Ofrecer soluciones para estructuras de hormigón que ayuden a los clientes a mejorar la eficiencia de los proyectos y la seguridad con un servicio comprometido y atento en el mercado global, en el que la innovación y la confianza en las personas son una parte esencial de esta empresa. Dentro de la gama de sistemas de Alsina, existe una división de seguridad. Para ello se han diseñado múltiples sistemas para acceder a la obra, transitar por ella y realizar trabajos con seguridad. Todos los elementos han sido diseñados bajo la normativa existente.

¿Misión del puesto?

Dependiendo del Responsable de Delegación, el Responsable Técnico Comercial Safety como profesional con experiencia en la gestión comercial y técnica de soluciones de seguridad y prevención de riesgos laborales en el sector de la construcción, se encargará de asesorar, diseñar y comercializar productos y servicios de seguridad laboral, garantizando el cumplimiento normativo y la mejora de las condiciones de trabajo en obra.

Entre las funciones a destacar:

• Asesoramiento técnico: Identificar riesgos laborales en obras y proponer soluciones de seguridad adecuadas.
• Gestión comercial: Captación y fidelización de clientes en el sector de la construcción, promoviendo soluciones de safety y prevención de riesgos.
• Desarrollo de soluciones: Colaborar en el diseño y adaptación de productos y servicios de seguridad en función de las necesidades del cliente.
• Formación y sensibilización: Capacitar a clientes y trabajadores en normativas y buenas prácticas en prevención de riesgos.
• Supervisión normativa: Asegurar el cumplimiento de las regulaciones en seguridad laboral en la construcción.
• Relación con organismos y entidades: Mantener contacto con administraciones, asociaciones y empresas del sector para estar actualizado en normativas y tendencias.
• Atender a la cartera de la zona asignada.
• Prospección de clientes
  
  

Te ofrecemos:

La oportunidad de proyectar un futuro estable y crecimiento profesional continuo.

Apostamos por la innovación y la creatividad en el sector, brindando un entorno dinámico donde tus ideas y talentos puedan ser escuchados.

Únete a nosotros y sé parte de un equipo que valora el desarrollo personal y profesional.

¡Tu futuro comienza aquí!

Requisitos:

Perfil del Candidato:

Formación: Deseable contar con Titulo Técnico o Superior (Caminos, Civil, Obras Públicas, Industria, Minas, Arquitectura Técnica...). Formación en Ingeniería, Prevención de Riesgos Laborales (PRL) o similar. Especialización en seguridad en la construcción. Conocimientos en normativa de seguridad laboral (ISO, OSHA, normativa local).

Experiencia: Deseable contar con experiencia en gestión comercial y técnica de productos de safety en un puesto similar o del sector construcción.

Requisitos Adicionales:

• Disponibilidad para viajar.
  
  

Habilidades deseadas:

Valoramos personas con buena capacidad de comunicar, perfil negociador, capacidad numérica y acostumbrado a trabajar en equipo. Capacidad para analizar riesgos y proponer soluciones efectivas. Visión estratégica del negocio en el sector de la construcción. Conocimiento técnico en seguridad laboral y PRL.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada10 abr.

Descripción general

Se puede reconocer personalmente cuando entra en una de nuestras tiendas. Le encanta tanto hablar sobre ropa y zapatillas deportivas como coleccionarla. Siempre conoce los modelos más recientes y disfruta compartiendo su entusiasmo con los clientes. Le resulta sencillo iniciar conversaciones naturales y amistosas, adaptarse a distintos tipos de clientes y solucionar los problemas con una sonrisa. Le gusta trabajar como parte de un equipo mientras mejora sus habilidades individuales en la zona comercial. Su éxito en esta función se medirá considerando los objetivos personales y de productividad y también su capacidad para proporcionar una experiencia excepcional en la tienda para cada cliente.

Responsabilidades

• Garantizar elevados niveles de satisfacción del cliente conociendo todos los productos que se ofrecen y colaborando con los compañeros de trabajo para proporcionar un excelente servicio de ventas
• Proporcionar ventas, una excelente experiencia para el cliente y las expectativas operativas
• Mantener los objetivos personales y de productividad
• Logra conectar con todos los clientes realizando preguntas abiertas para evaluar las necesidades
• Capacidad para aprender y compartir los conocimientos sobre los productos y las tendencias para coincidir con las necesidades del cliente
• Se mantiene al tanto y conoce todos los productos y está al día con las tendencias y productos actuales o futuros
• Contribuye a un entorno laboral positivo y de integración
  
  

Cualificaciones

• De cero a tres años de experiencia en tiendas
• Siente seguridad personal y le resulta cómodo relacionarse con los clientes para proporcionar una mejor experiencia
• Con motivación para lograr excelentes resultados gracias al entusiasmo personal para relacionarse con clientes y productos deportivos
• Inicia la realización de tareas o actividades sin necesidad de supervisión
• Disponibilidad flexible, incluyendo noches, fines de semana y días festivos

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 abr.

Personal 7 ETT, empresa de trabajo temporal con dilatada experiencia en selección de perfiles directivos y mandos intermedios, selecciona para uno de sus principales clientes del sector construcción, ENCOFRADOS ALSINA, un Responsable Comercial para incorporación directa en plantilla en su delegación de Gran Canaria.

El grupo Alsina es una empresa familiar con más de 70 años de trayectoria empresarial en el sector de los encofrados de hormigón. Con una presencia en 17 países y 31 centros de operaciones, hoy Alsina cuenta con una cultura multicultural donde uno de los valores que prevalece es la de trabajo en equipo.

¿Nuestra misión?

Ofrecer soluciones para estructuras de hormigón que ayuden a los clientes a mejorar la eficiencia de los proyectos y la seguridad con un servicio comprometido y atento en el mercado global, en el que la innovación y la confianza en las personas son una parte esencial de esta empresa.

¿Misión del puesto?

Dependiendo del Responsable de Delegación, el Responsable Comercial se encargará de dar soluciones de encofrados a nuestros clientes por la zona.

Entre las funciones a destacar:

• Elaborar y presentar ofertas técnicas y económicas de encofrado.
• Hacer seguimiento técnico y económico de obras adjudicadas.
• Atender a la cartera de la zona asignada.
• Prospección de clientes
  
  

Te ofrecemos:

La oportunidad de proyectar un futuro estable y crecimiento profesional continuo.

Apostamos por la innovación y la creatividad en el sector, brindando un entorno dinámico donde tus ideas y talentos puedan ser escuchados.

Únete a nosotros y sé parte de un equipo que valora el desarrollo personal y profesional.

¡Tu futuro comienza aquí!

Requisitos:

Perfil del Candidato:

• Formación: Deseable contar con Titulo Técnico o Superior (Caminos, Civil, Obras Públicas, Industria, Minas, Arquitectura Técnica...).
• Experiencia: Deseable contar con experiencia comercial en un puesto similar o del sector construcción.
  
  

Requisitos Adicionales:

• Disponibilidad para viajar.
  
  

Habilidades deseadas:

Valoramos personas con buena capacidad de comunicar, perfil negociador, capacidad numérica y acostumbrado a trabajar en equipo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada10 abr.

Grupo Constant, especializados en el área de RR.HH. dedicados a la selección y contratación de personas desde 1987, cuenta con un conjunto de marcas especializadas en la gestión de Trabajo Temporal (ETT), Outsourcing y Facilities. El profundo conocimiento en el sector de los recursos humanos nos ha permitido expandirnos con más de 40 delegaciones por todo el territorio nacional (incluido Islas Baleares y Canarias y Portugal). Gracias a ello, podemos estar cerca de nuestros clientes y trabajadores/as, y ofrecer soluciones a todas sus necesidades.

¿Tienes experiencia como SOCORRISTA? ¡Grupo Constant te está buscando!

Funciones:

Desarrollará las funciones propias de un/a Socorrista, tareas que comprenden fundamentalmente la vigilancia y socorrismo en instalaciones con piscinas:

• Prevenir accidentes o situaciones de emergencia en instalaciones acuáticas, velando por la seguridad de los usuarios.
• Asistir como primer interviniente en caso de accidente o situación de emergencia.
• Ejecutar técnicas específicas de natación con eficacia y seguridad.
• Rescatar personas en caso de accidente o situación de emergencia que se produzca en el medio acuático.
• Atender al Cliente demostrando un comportamiento responsable y profesional.
  
  

Entre otras, para ello debe seguir los procedimientos y técnicas establecidos por la dirección.

Requisitos:

• Título específico de Socorrismo homologado.
• Título DESA
• Residir en la Isla de Gran Canaria.
• Experiencia mínima y reciente de un año en calidad de Socorrista en hoteles.
• Alta predisposición, flexibilidad horaria.
• Disponibilidad horaria total de lunes a domingo para adaptarse a los horarios asignados según la demanda de los hoteles.
• Disponibilidad e interés para trabajar días sueltos.
• Certificado de Delitos sexuales.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 abr.

Teletrabajo

Delegado/a de Ventas Autoimmune Speciality Brands

Puesto: Tiempo completo, Permanente

Ubicación: Trabajo de campo

Territorio: Islas Canarias (Residencia en Las Palmas o Santa Cruz de Tenerife)

Salario: Competitivo + Incentivos + Otros Beneficios

Fecha prevista de inicio: Septiembre 2025

También estamos contratando en las siguientes zonas, A Coruña/Santiago de Compostela, Bilbao (Vizcaya), Zaragoza, Salamanca / Valladolid, Barcelona, Madrid, Velencia, Murcia / Alicante, Málaga / Granada, Sevilla.

El puesto:

¿Quieres formar parte de la “creación” de una nueva Unidad de Negocio centrada en el campo de Enfermedades Autoinmunes (Reumatología principalmente y otras especialidades vinculadas)?

En Accord España buscamos un excelente Comercial, proactivo, apasionado por su trabajo y por adquirir nuevos retos, luchador y gran profesional, que lidere la actividad comercial de nuestro creciente portfolio de productos farmacéuticos dentro del territorio asignado (Aragón/Navarra),

asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y cuota de mercado, así como de las políticas del sector y de la compañía.

En este interesante y retador puesto dedicarás fundamentalmente tu tiempo a promocionar/vender nuestros diferentes productos (actuales y nuevos lanzamientos) en el área terapeútica mencionada, siendo el profundo conocimiento de los mismos, así como de la patología relacionada, crucial en el desempeño de tu trabajo. Implícitas en tus funciones estará además el establecer buenas relaciones con los principales responsables de la toma de decisiones/prescriptores, líderes de opinión clave y especialistas de las áreas de tratamiento, comprendiendo sus prioridades, necesidades y superando las posibles barreras con el objetivo de la consecución de la venta en tu terrritorio (hospitales, centros de especialidades y en caso proceda farmacias). Al mismo tiempo, serás el artífice de crear, establecer y consolidar nuestra mejor imagen de compañía, desarrollando e implementando planes de marketing y “de cuentas” creativos y eficaces en línea con la estrategia de la empresa, que permitan fidelizar a nuestros clientes y consolidar la Unidad de Negocio. También, y como parte de tus responsabilidades, deberás analizar periódicamente los datos del mercado/ventas para identificar tendencias, actualizando y manteniendo las bases de datos, adecuando la segmentación de clientes y prepararando los correspondientes informes sobre el mercado/territorio.

La persona:

• Excelente comercial, perspicaz, convincente y empático, luchador, “gusto por los retos”, con buenas capacidades estratégicas/tácticas, analíticas, de planificación y de resolución de problemas.
• Proactivo, capaz de desarrollar estrategias de ventas creativas e innovadoras y con la capacidad de trabajar con flexibilidad en función de las prioridades cambiantes y las condiciones del mercado.
• Experiencia en un puesto similar dentro de la industria farmacéutica/medical devices/nutraceuticals. Se valorará positivamente tener experiencia en el campo de la Reumatología/Autoinmune.
• Capacidad de estudio, aprendiendo y actualizando la información sobre nuevos productos, así como sobre el área terapéutica correspondiente, con el objetiivo de permitir una comunicación eficaz con los diferentes clientes y profesionales sanitarios (interlocutor válido)
• Excepcional orientación al cliente: dedicado a satisfacer las expectativas de los mismos convirtiéndolas en resultados, creando redes internas y externas eficaces con las principales partes interesadas para cerrar el proceso de venta. Búsqueda por la diferenciación/innovación
• Gran capacidad de comunicación (escrita y oral), confianza para entablar relaciones a todos los niveles, capacidad de influencia y persuasión.
• Creencia en el Trabajo en Equipo con visión de conjunto, pero también gusto por la autonomía y con iniciativa propia.
• Buena capacidad de gestión y concepción de proyectos, así como de superar las posibles barreras a la prescripción. Capaz de gestionar múltiples flujos de trabajo para cumplir los plazos y mantener la atención por los detalles, incluso en un entorno de trabajo complejo y acelerado.
• Empleo del tiempo y recursos de forma efectiva y eficiente
• Se valorará titulación universitaria.
• Es deseable un alto nivel de inglés hablado y escrito.

¿Qué ofrecemos?

A cambio, ofrecemos un salario competitivo y un paquete de beneficios (que incluye, incentivos, ticket restaurante, teléfono, iPad, coche de empresa y plan de pensiones entre otros). A destacar, la oportunidad de marcar la diferencia en un nuevo y dinámico entorno y proyecto, jugando un importamte papel dentro de un negocio progresivo y en expansión, que se encuentra además en un momento emocionante de creciente alcance internacional.

Cómo solicitarlo:

Si tienes la experiencia, la pasión y la capacidad necesarias para que este puesto sea un éxito, nos encantaría conocerte. Por favor, complete su perfil de candidato en nuestro sitio de carreras para aplicar para este papel. La fecha límite es el 04/05/2025 (El anuncio puede cerrarse antes si se recibe un gran volumen de solicitudes). Para más información, puede ponerse en contacto con nosotros en: [email protected]

Un poco sobre nosotros:

Accord Healthcare Europe es una de las empresas farmacéuticas de más rápido crecimiento en Europa. Accord es una de las empresas europeas de genéricos y biosimilares con mayor presencia en el mercado, vendiendo medicamentos genéricos en más de 80 países de todo el mundo, además de Biosimilares y fármacos innovadores en la Línea de Speciality Brands. Esta presencia global nos permite suministrar medicamentos vitales y asequibles a los sistemas nacionales de salud, ayudando a los profesionales sanitarios a transformar la vida de los pacientes en todo el mundo. El enfoque de Accord es ágil e innovador, buscando siempre mejorar los productos y el acceso de los pacientes a ellos. Accord se esfuerza por pensar de forma diferente y ofrecer más en beneficio de los pacientes de todo el mundo.