Ofertas de empleo para Recursos Humanos en Murcia

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Excel

¿Tienes experiencia realizando funciones de RRHH generalistas y te apasiona el sector retail?¿Te interesa un contrato a jornada parcial para poder conciliar?

En estos momentos, como consultora de selección de personal, estamos buscando para nuestro cliente un/a Técnico/a de RRHH Generalista para una empresa del sector retail.

FUNCIONES Y TAREAS

• Gestión de procesos de contratación y búsqueda activa de candidatos.
• Planificación de necesidades de formación, coordinando diferentes áreas.
• Desarrollo y unificación de manual de trabajo con protocolos para incorporaciones.
• Gestión de relaciones laborales, turnos horarios y resolución de conflictos.
• Planificación de oportunidades de mejora.
• Detección de necesidades de personal para cuadrar horarios, vacaciones, festivos.
• Custodia documentación laboral. Digitalizar el departamento todo lo posible.
• Entrega de contratos para su firma. Digitalizar el departamento todo lo posible.
• Comunicación de incumplimientos de protocolos y sanciones de mano del director de operaciones y asesoría laboral.
• Desarrollo y/o mejora de protocolos cotidianos en relaciones laborales y operativas.
• Evaluaciones de desempeño y desarrollo de carrera para el personal. Comunicación trimestral al personal de desempeño. Reuniones semestrales presenciales con personal.
• Aportación de documentación a las inspecciones.
  
  

• -Experiencia mínima de 3 años en departamento de recursos humanos gestionando personas, horarios, relaciones laborales, clima laboral.
• Imprescindible nivel alto de Excel y estar al día en herramientas digitales en el área de recursos humanos.
• Persona muy organizada que esté acostumbrada a trabajar por plazos.
  
  

• Contrato indefinido
• Salario 24k + variable por objetivos.
• Oficinas ubicadas en Murcia o Lorca
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 feb.

En OTP – Oficina Técnica de Prevención, somos una empresa líder en el sector de la Prevención de Riesgos Laborales. Nos especializamos en brindar soluciones integrales y personalizadas a las empresas, con el objetivo de alcanzar las mejores condiciones laborales y fomentar un entorno profesional basado en la seguridad, la salud y el bienestar en el trabajo.

¿Qué buscamos?👷♀️Necesitamos completar nuestro equipo con un/a Técnico/a PRL que nos ayude a ofrecer servicios orientados a la promoción de la salud en el ámbito laboral.

En tu día a día te encargarás de...🚀

• Identificar y evaluar los riesgos laborales asociados a las actividades de las empresas clientes.
• Mediciones correspondientes.
• Asesorar a las empresas clientes sobre la adopción de medidas preventivas y correctoras.
• Elaborar y actualizar la documentación del sistema de prevención de riesgos.
• Planificar y realizar actividades formativas e informativas sobre la seguridad y salud laboral.
• Proponer medidas de prevención contra accidentes.
• Coordinación con el departamento de Vigilancia de la Salud.
  
  

• Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
• Permiso de conducción B.
• Persona organizada, rigurosa y metódica. Actitud positiva.
• Manejo de herramientas informáticas.
  
  

• Contrato indefinido a jornada completa👏
• Horario intensivo en turno de mañana (8h – 15h) + 2 tardes semanales (16h-18h). ¡Genial para la conciliación! Además, en verano, navidades y semana santa realizamos jornada intensiva de mañanas 🕒
• Formarás parte de una empresa líder en crecimiento📈
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo 🎉
• Salario según experiencia y formación (entre 24.000€ y 28.000€ brutos anuales)
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada23 dic.

Excel

¿Te gustaría formar parte del Departamento de Recursos Humanos de una empresa líder en su sector? Amazon busca incorporar a un/a Técnico/a de Recursos Humanos en su centro ubicado en Murcia, se trata de una posición temporal para una cobertura de baja por I.T

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
La persona ideal...

- Es una apasionada de los Recursos Humanos. Tiene experiencia laboral en el sector y/o ha finalizado sus estudios relacionados con RRHH recientemente.
- Atenta a cada detalle, tiene un nivel medio-alto en Excel, conoce la herramienta y le saca el máximo provecho utilizando formulas.
- No tiene miedo a los retos y a asumir responsabilidades. Gran capacidad de multitarea y resolución de incidencias en un espacio dinámico.
- Le gusta escuchar a los demás, entiende su situación y se pone en su lugar para ayudarles de la mejor manera posible.
- Esta acostumbrada a tratar con personas, ponen todo su empeño en ganarse su confianza y mantenerla.

¿Qué ofrecemos?
Funciones y responsabilidades:

* Ser el primer punto de contacto para los/las operadores/as logísticos en todos los asuntos relacionados con los recursos humanos (por ejemplo: nominas, remuneración, asistencia, asesoramiento sobre políticas, etc.).

* Administración de fichajes, control de asistencia, permisos, ausencias y horas extra, corregir todo tipo de anomalías en las herramientas y mantener los cronogramas.

* Apoyo en los procesos de Nóminas y Compensación para facilitarlos a nuestros empleados/as.

* Colaboración en la elaboración de documentación administrativa de RRHH

* Dar apoyo al equipo de Recursos Humanos en diferentes proyectos (Engagement, mejora de procesos, absentismo etc.)


CONDICIONES DEL PUESTO:
- Amazon se esfuerza día a día para convertirse en la empresa más centrada en el cliente del mundo. Para ayudar a lograr este objetivo el Horario será: Rotativo de mañana (6:00 14:10), tarde (14:00-22:10) y noche (22:00-6:10), con disponibilidad de lunes a domingo, con dos días libres a la semana.
- Salario hora bruto 14,51
- Contrato temporal interinidad por baja de I.T