Ofertes d'ocupació per a Dret i Legal a Las Palmas

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. Cloud Coumputing

Francois @RedGlobal -

Looking for a

Squad Digital Lead - Freelance -

Europe (Grenoble, Budapest, or Barcelona) - Hybrid

Red

is looking for a

Squad Digital Lead

to drive a strategic S/4HANA deployment project in the energy sector.

??

Key Information About The Role

• Provide leadership and coordination for a digital squad in the context of S/4HANA deployment
• Act as the main point of contact between business and IT teams, fostering strong communication and team cohesion
• Master both
  
  

technical and functional

aspects of S/4HANA (Public Cloud is a plus)

• Proven experience with
  
  

S/4HANA deployment in international environments

• Report status, milestones, and risks to stakeholders and executive leadership
  
  

??

Start Date

ASAP

Duration

6 months (renewable – long-term project)

??

Work Mode

Hybrid – 2 days on-site (Grenoble, Budapest, or Barcelona) + 3 days remote

??

Language

English required

If you are interested in this role, please send me your updated CV at ****** along with the best time for me to call you so we can discuss the role in more detail.

If you're not interested, feel free to share this opportunity within your network.

Looking forward to speak with you soon,

Francois E.

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LOOKING FOR TALENT, Consultora de Selección, busca incorporar a un/a Delegado/a Técnico Comercial Agrícola para la zona de Extremadura, para importante Empresa Andaluza líder en su Sector, dedicada a prestar un Servicio Integral de Asesoramiento Agrícola. 

La Zona de Actuación, será elegida por el candidato/a elegido/a, aunque de común acuerdo con la Empresa.

Estar cerca del Agricultor es un punto clave para nosotros, por lo que deberá estar al servicio de todos nuestros Clientes además de buscar oportunidades de venta en Clientes Potenciales. Se prevé la apertura de una Delegación en la zona de Miajadas – Don Benito.

El puesto demanda un/una profesional dinámico/a, que sea capaz de aunar aspectos comerciales, de producción y calidad, resolviendo los problemas directamente, o proporcionando la información necesaria para su solución al Agricultor.

Por último, y no menos importante, la persona seleccionada deberá ser capaz de encajar con la cultura organizativa de la Empresa, basada en la excelencia, profesionalidad, respeto por las personas y la colaboración.

OBJETIVO DEL PUESTO

Desarrollar la Actividad Comercial y Técnica en la Región de Extremadura, centrado en el asesoramiento y venta de productos fitosanitarios, fertilizantes, bioestimulantes y otros insumos agrícolas en cultivos leñosos (olivar, almendro), tomate y arroz. El técnico será responsable de captar nuevos clientes, fidelizar los actuales y garantizar el éxito agronómico de sus cultivos mediante un asesoramiento técnico riguroso y personalizado.

FUNCIONES DEL PUESTO

Reportando al Director Técnico, desarrollarás las siguientes funciones:

• Prospección y captación de nuevos clientes en las zonas productoras clave.
• Asesoramiento técnico continuo a agricultores sobre prácticas de cultivo, sanidad vegetal y fertilización.
• Prescripción de los productos comercializados adaptados a cada cultivo y estado fenológico.
• Visitas periódicas a campo para seguimiento de cultivos leñosos, tomate de industria y arroz.
• Detección de oportunidades comerciales y elaboración de propuestas personalizadas.
• Colaboración en la planificación de campañas, ensayos y demostraciones.
• Representación de la empresa en ferias y jornadas técnicas en la región.
• Coordinación con el equipo técnico y comercial para compartir información y sinergias.

Sus labores en la Visita a Fincas, se pueden RESUMIR en:

• Realizar Plan de Abonado
• Realizar Plan de Nutrición
• Sanidad del Cultivo (control de plagas y enfermedades)
• Plan de Riego
• Supervisión de Poda y otras labores.

SE REQUIERE

• Formación en Ingeniería Agrícola, Agronomía o similares.
• Experiencia de al menos 4 años en labores similares.
• Conocimientos altos de cultivos leñosos de alta densidad, olivar y almendro fundamentalmente.
• Carnet de conducir B1
• Residencia en Extremadura.
• Perfil comercial, con orientación al cliente y a resultados, capacidad comunicativa y gran nivel de autonomía y negociación.

SE OFRECE

• Incorporación a una compañía consolidada en el sector, con. Empresa en expansión a nivel nacional e internacional.
• Contrato indefinido.
• Formación continua
• Salario competitivo según valía (Fijo y Variable), que puede oscilar desde los 30.000 € a los 70.000 € y de igual modo los variables pueden suponer hasta el 25% del salario bruto.
• Dicho Salario se fijará en función de valía y experiencia del Candidato y posibilidad de Cartera de Clientes aportada.
• Posibilidad de desarrollo profesional y formación continuada.
• Vehículo de empresa, portátil, teléfono móvil, tarjeta de empresa.

NO SE DESCARATARÁ A NUNGÚN CANDIDATO POR MOTIVOS EXCLUSIVAMENTE SALARIALES

 

 

 

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. LESS Office

Solutions for Today’s Challenges. Vision for Tomorrow’s Opportunities.

Join William Blair, the Premier Global Partnership.

William Blair has delivered trusted advice for nine decades, and we continue to deepen our expertise and relationships across regions, asset classes, and markets throughout North America, Europe, Asia, and Australia.

We are committed to our people and culture, values, clients, and local communities.

What sets us apart is that we are an independent partnership, with employees who have unique experiences, perspectives, and backgrounds. We provide advisory services, strategies, and solutions to meet clients’ evolving needs amid dynamic market conditions and varying industries.

We strive to attract the most qualified, passionate candidates who specialize in investment banking, investment management, private wealth management, and a variety of other business functions.

We work tirelessly to create an inclusive culture and take pride in fostering employees’ professional and personal growth. We empower our people to bring their best thinking each day so we can deliver the tailored, thoughtful work and problem-solving abilities that our clients expect.

Equally, we are proud of our long-term partnerships with the communities in which we live and work, a legacy we inherited from our founder.

We invite you to learn about how we are seeking excellence in everything we do and empowering our clients’ success with passion, creativity, and rigor. For more information, visit williamblair.com.

William Blair is seeking an Investment Banking Associate to join the Madrid office.

The Associate will execute in-depth analyses to support new business development, transaction execution and the delivery of investment banking products and services to clients and prospects. Perform extensive research and financial modeling, apply valuation methods, and complete due diligence activities. Work closely with client staff to advance projects, gathering necessary information, conveying complex financial modeling outcomes and presenting analysis results. Provide training and mentorship to less experienced staff.

Responsibilities Include But May Not Be Limited To

• Perform extensive financial/valuation analyses to value debt and equity for mergers, acquisitions and capital raising transactions. Utilize creative approaches to analyses that illustrate key concepts/messages. Carefully review and provide guidance to Analysts’ work.
• Build advanced financial models to value potential and actual clients and/or industries, leveraging broad understanding of valuation and broad finance/accounting topics. Demonstrate thorough knowledge of multiple client sectors. Assimilate information to perform insightful analyses.
• Lead due diligence, research, analysis and documentation of potential and live transactions. Anticipate potential deal issues and pass concerns through to team members in real time.
• Actively participates in presentation development and hypothesis testing to highlight financial analysis and research results.
• Develop, produce and deliver proposals and presentations to clients and prospects, which exhibit broad knowledge of IB product solutions and underlying components. Engage, with analysts, in the development of marketing materials that highlight the competitive advantage of William Blair.
• Actively participate in client meetings and drafting sessions.
• Research and expand expertise of industries and/or sectors. Leverage knowledge to target certain clients or industries. Monitor key industry drivers. Offer insights into business trends in sector to facilitate processes. Evaluate and improve BIC content.
• Identify improvements to processes and propose solutions to complete tasks more efficiently.
• Take ownership of client relationships. Foster effective dialogue with finance and accounting staffs to facilitate processes. Anticipate needs and challenges and provide seamless solutions.
• Demonstrate an understanding of macro factors related to client industry, investment banking products and potential implications.
• Act as “on the job” trainer for analysts, providing constructive feedback. Focus on improving the quality of analyst and summer intern work product. Ensure senior team knows the valuable contributions of all team members.
• Ensure all activities are in compliance with applicable rules, regulations, policies and procedures.
• Additional responsibilities as requested.
  
  

Qualifications

• Bachelor’s Degree required
• Fluent in Spanish & English is essential
• Detail oriented with strong analytical abilities
• Excellent mathematical, writing, verbal and computer skills
• Ability to adapt to new tasks with little notice
• Ability to manage expectations of senior bankers while working on multiple projects simultaneously
• Effective leadership and coaching skills
• Strong desire to win
• Sound judgement
• Deep, sophisticated understanding of accounting and finance
• Commitment to satisfying internal and external customers
• Travel required: approximately 10% to 30%
  
  

William Blair is an equal opportunity employer. It complies with all laws and regulations that prohibit discrimination in employment practice because of race, color, religion, creed, ancestry, marital status, gender, age, national origin, sexual orientation, unfavorable discharge from the military service or on the basis of a physical or mental disability that is unrelated to the employee's ability to perform the duties of the job applied for. EOE m/f/d/v

Be aware of hiring scams: William Blair has clear processes and guidelines with regards to recruiting. We do not request personal financial information in connection with an employment application nor does William Blair extend any employment offers without first conducting an interview through one of its registered offices. William Blair does not use instant messaging services such as WhatsApp, Telegram, or iMessage as part of the recruiting or interviewing process.

Note to External Recruiters / Search Firms: William Blair does not accept unsolicited resumes and will not pay for any placement resulting from the receipt of an unsolicited resume. Any unsolicited resumes received will not be considered as a valid submission.

Download William Blair's Privacy Policies For Job Applicants

• California Consumer Privacy Act Privacy Notice (CCPA)
• General Data Protection Regulation Privacy Notice (GDPR)
  
  

Contact us should you have any questions or concerns.

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Descripción de la empresa Meliá Hotels International es una de las mayores cadenas hoteleras del mundo y la más sostenible de Europa según S&P Global, con más de 400 hoteles en diversos destinos. Nuestra pasión por la hospitalidad se refleja en la experiencia única que brindamos a nuestros huéspedes a través de nuestras nueve marcas diferentes, como Gran Meliá, ME by Meliá y Paradisus by Meliá, entre otras. Contamos con un equipo de más de 45.000 personas en todo el mundo que compartimos un entorno profesional apasionante y cercano. En Meliá, las oportunidades de desarrollo y aprendizaje son infinitas y cada miembro de nuestra familia es un VIP (Very Inspiring Person). Si buscas un lugar donde desarrollar tu talento mientras contribuyes a un futuro más sostenible, Meliá es tu destino ideal.

Descripción del puesto Como Guest Experience Concierge en Meliá Hotels International, serás responsable de proporcionar una experiencia única y memorable a los huéspedes. Tus actividades incluirán gestionar reservas, coordinar servicios, atender las consultas y solicitudes de los clientes, y garantizar una experiencia impecable desde la llegada hasta la salida.

Requisitos

• Capacidad para desempeñar funciones de relaciones publicas y brindar atención al cliente de forma cálida y profesional.
• Excelentes habilidades de comunicación para interactuar de forma efectiva con los huéspedes y el equipo de trabajo.
• Se valorará la experiencia previa en el sector hotelero, la capacidad para trabajar en equipo y una actitud de servicio al cliente.
• Competencia en varios idiomas será considerada un plus.

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Desde Lambda Executive, estamos buscando un Chief Medical Officer para uno de nuestros clientes, ubicado en Barcelona.

La persona seleccionada se encargará de definir, guiar y homogeneizar los principios rectores y los estándares de la oferta asistencial de los distintos activos médicos, gestionando proactivamente los riesgos derivados de la prestación asistencial, promoviendo una cultura de mejora continua en los servicios médicos y asegurando los objetivos

estratégicos de la compañía en esta materia.

Funciones principales:

• Desarrollar, implementar y supervisar el sistema de gestión de calidad en los servicios médicos y hospitalarios.
• Liderar los procesos de certificación y reacreditación (ISO 9001, JC, EFQM) en el ámbito de salud. Coordinar auditorías internas y externas, garantizando la preparación y el cumplimiento de los requisitos.
• Promover la cultura de calidad y seguridad del paciente en toda la organización.
• Analizar indicadores de calidad, gestionar acciones correctivas y preventivas.
• Capacitar y sensibilizar al personal médico y de apoyo en temas de calidad y cumplimiento normativo.
• Mantenerse actualizado sobre normativas y estándares internacionales en salud y gestión de calidad.
• Coordinar funcionalmente a los directores médicos de los diferentes activos médicos.
• Participar en los procesos de adquisición y consolidación de centros médicos, revisando y asegurando la oferta asistencial de cada activo y aportar el conocimiento médico para el desarrollo de nuevas especialidades y servicios.
  
  

Requisitos para el puesto:

• Experiencia mínima de 3 años en posiciones gerenciales en entornos médicos.
• Valorable formación relacionada con gestión hospitalaria.
• Fuertes habilidades de comunicación, capacidades analíticas, fuerte orientación a resultados y capacidad de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares.
• Valorable nivel alto de inglés.

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Teletreball . TSQL Oracle

Demand Planning and IBP Adherence ManagerDemand Planning and IBP Adherence ManagerGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.Direct message the job poster from RED Global*** Demand Planning and IBP Adherence Manager - Europe - Remote ***About the Role:We are looking for an experienced Demand Planning and IBP Consultant to join an international team driving excellence in demand forecasting and Integrated Business Planning.

This is a fantastic opportunity to play a pivotal role in aligning demand, supply, financials, and strategic goals for a leading global organisation.Importantly, the primary goal of this project is to track how well different teams and markets are adhering to the established supply chain planning process — not to build the process itself, but to assess whether it is being followed properly and consistently.Key Responsibilities: Lead Demand Planning ProcessesDevelop and manage accurate forecasts of customer demandLeverage historical data, market trends, and stakeholder inputs Monitor IBP AdherenceEvaluate and report on how effectively teams are applying the IBP frameworkIdentify gaps and recommend improvements in compliance and consistency Improve Forecast Accuracy & Process DisciplineMeasure forecast performance and drive improvementsEnhance planning tools, processes, and stakeholder engagementCollaborate closely with Sales, Marketing, Finance, and Supply ChainKey Requirements: IBP ExpertiseDeep understanding of monthly IBP cycles and process designExperience monitoring process adherence in complex organisations Demand Planning SystemsStrong hands-on experience with SAP IBP (preferred) or APO, Oracle Demantra, o9, or similar tools Data & Analytics SkillsAdvanced ExcelPower BI or TableauBasic SQL and statistical modelling Stakeholder CollaborationProven ability to influence and engage cross-functional teamsLength: 12-month contract (high likelihood of extension)Location: Fully remote (must be based within Europe)Start: ASAPHow to Apply:If you are passionate about demand planning, IBP, and driving process compliance across international teams, please send your CV and availability to ****** levelSeniority levelMid-Senior levelEmployment typeEmployment typeContractJob functionJob functionManufacturingIndustriesManufacturingReferrals increase your chances of interviewing at RED Global by 2xGet notified about new Demand Planning Manager jobs in Spain.Manager, Engineering (Supply Chain Security) - EMEAMadrid, Community of Madrid, Spain 19 hours agoSenior Manager - Spain Tenders and Supply Chain - PharmaCredit Manager Wholesale (Supply Chain Finance)We're unlocking community knowledge in a new way.

Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

#J-*****-Ljbffr

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. Excel PowerPoint Word

Forvis Mazars es la nueva red formada por Forvis, una de las principales compañías en el sector de los servicios profesionales en Estados Unidos, y Mazars firma internacional que operaba ya en más de 100 países.

En España, Forvis Mazars cuenta con más de 800 profesionales y oficinas en 8 ciudades: Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Málaga, Oviedo, Valencia y Vigo.

Nuestros valores como firma (Integridad, Diversidad, Independencia, Responsabilidad, Excelencia técnica y Liderazgo), nos guían en todo lo que hacemos: a la hora de trabajar con nuestros clientes, gestionar la carrera de nuestros empleados y yendo un paso más allá, a través del papel que desempeñamos en nuestras comunidades.

¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars? Te contamos a continuación todos los beneficios y qué funciones y proyectos podrás desarrollar en nuestro área de GRC:

Buscamos un perfil que busque una nueva oportunidad con plan de carrera y con experiencia en:

• Gestión de Riesgos y Control Interno: Identificación y análisis de procesos cuya ejecución conlleva a riesgos corporativos, operacionales, tecnológicos y legales. Identificación, evaluación, jerarquización y seguimiento de los riesgos y controles. Formación altos directivos y mandos intermedios.
• Compliance Corporativo y Penal: Desarrollo, implantación, evaluación, mantenimiento y mejora continua. Modelos de Prevención y Detección de Delitos conforme la reforma del Código Penal. Sistemas de Gestión de Compliance conforme el estándar internacional UNE-ISO 19600 con el objetivo de colaborar con nuestros clientes en la mejora de la gestión global de sus obligaciones Compliance.Auditorías Modelos de Prevención de Delitos y Sistemas de Gestión Compliance.

También será valorable tener experiencia/conocimientos sobre:

• Protección de datos personales: Evaluación y auditoria de Modelos de gestión de Protección de datos ( GDPR/ 3/2018). Apoyo en la formación de empleados en materia de protección de datos
• Prevención del Blanqueo de Capitales y Financiación del Terrorismo: Elaboración de Informes de experto externo. Resolución de consultas. Asesoramiento a sujetos obligados para el cumplimiento de la Ley 10/2010.

¿Podría encajar tu perfil?:

• Grado en Administración y Dirección de Empresas y/o Derecho.
• Valorable formación o titulación adicional de postgrado y certificaciones en Compliance y Riesgo Gestión de Riesgos y Control Interno (CESCOM,COSO, CRISC, COBIT).
• Experiencia previa de 2-3 años.
• Manejo de Word, Excel y PowerPoint nivel alto.
• Imprescindible inglés alto.

¿Cuentas con las siguientes competencias?:

• Alto nivel de interlocución
• Energía y proactividad
• Interés y capacidad de realizar trabajos distintos a los de auditoría, en un entorno multidisciplinar.
• Capacidad de trabajar bajo presión
• Capacidad analítica y rigor en la realización de su trabajo y entregables.
• Elevada capacidad de trabajo en equipo.
• Motivación y capacidad de trabajar en equipo
• Tener iniciativa a la hora de aportar ideas

¿Qué podemos ofrecerte desde Forvis Mazars?

• 🌍Proyectos de alto impacto con clientes nacionales e internacionales.
• 🎓 Plan de formación personalizado y continuo, centrado tanto en la parte competencial como técnica.
• 📅 Programa de evaluación anual con el objetivo de que puedas desarrollar tu carrera profesional a largo plazo con nosotr@s. ¿Te gustaría ir asumiendo nuevos retos?
• 🕑 💪Apuesta por la flexibilidad: flexibilidad entre trabajo presencial en nuestras oficinas y en casa, margen de entrada y de salida, jornada intensiva los viernes y 9 semanas en verano y tarde libre el día del cumpleaños.
• 🙋🙋Ambiente joven, cercano y dinámico: dentro y fuera de la oficina, ¿te animarías a unirte a nuestro club de corredores, pádel o fútbol, por ejemplo?
• 🌱 Generamos un impacto social y ambiental: en nuestro día a día colaboramos con diferentes asociaciones que nos permiten aportar nuestro granito de arena.
• 😀 Beneficios sociales, paquete de retribución flexible y descuentos exclusivos como Wellhub o Uber, entre otros, por ser parte de Forvis Mazars.

¿Te animas a desarrollar tu carrera en Forvis Mazars?

¡No dudes en inscribirte a la oferta para que podamos conocernos!

Grow. Belong. Impact.

Desde Forvis Mazars estamos comprometidos con la diversidad e igualdad durante todo el proceso de selección y bienvenida a la firma, siguiendo una política de no discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, raza, origen u orientación sexual.

Además, desde 2019 colaboramos de manera continua con fundaciones como Fundación Once - Inserta Empleo, Fundación Adecco o Fundación Randstad para facilitar y apoyar la empleabilidad de personas con discapacidad, adaptando los puestos de trabajo a las necesidades de cada persona.

• Flexibilitat horàriaSi
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Teletreball Capacidad de análisis Comunicación Asistencia jurídica gratuita Medios de comunicación social Asesoría jurídica Documentos jurídicos Legislación tributaria Cuestiones jurídicas Elaboración de documentos jurídicos Investigación jurídica Office Excel

Estamos buscando un/a abogado/a que tenga experiencia en procedimientos bancarios (Condiciones Generales de la Contratación, Cláusulas Abusivas, Tarjetas Revolving, IRPH...) 

FUNCIONES:

-       Redacción de contestaciones a demandas y todo tipo de escritos jurídicos.

-       Asistencia a vistas y audiencias.

-       Preparación de instructas para vistas.

-       Redacción de apelaciones, recursos e impugnaciones de costas.

-       Trámites de tasación de costas.

-       Comunicación con cliente, para petición de documentación/información del expediente.

-       Alimentación de la base de datos procesal interna/externa.

-       Recibir y trasladar instrucciones.

 

REQUISITOS:

- Licenciatura o Grado en Derecho/ Máster Abogacía.

- Abogado/a colegiado/a como ejerciente. Se requerirá exclusividad.

- Experiencia en puesto similar.

- Conocimientos de Derecho Civil-Bancario.

- Buen manejo paquete Microsoft Office (especialmente Excel).

CONDICIONES:

-       Contrato indefinido.

-       Modalidad es presencial al inicio y posterior cambia a híbrido con 1 día de teletrabajo.

-       Horario: L-J 9:00h a 18:30h y V 9:00h a 15:00h. Flexibilidad horaria + jornada intensiva los viernes.

-       Retribución flexible.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
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. ERP

• Location: Barcelona, Spain
  
  

About The Job

As External Manufacturing Supply Planning Lead within our Global Supply Planning team, you'll manage the end-to-end flow across key Contract Manufacturing Organizations (CMOs), ensuring robust supply plans and reliable delivery for patients across 111 markets. Ready to get started?

Join a global network that powers how Sanofi delivers — seamlessly, purposefully, and at scale. In Manufacturing & Supply, you'll help reimagine how life-changing treatments reach people everywhere, faster. Our new Global Supply Planning organization is a fully integrated team owning the 3-36 months' Supply Planning horizon, providing robust supply plans to internal sites and increasing reliability of IBP-horizon planning for key CMOs. We focus on optimizing our assets across the network to better serve our customers and patients through close cooperation with Sites, local SC and global SC functions.

About Sanofi

We're an R&D-driven, AI-powered biopharma company committed to improving people's lives and delivering compelling growth. Our deep understanding of the immune system – and innovative pipeline – enables us to invent medicines and vaccines that treat and protect millions of people around the world. Together, we chase the miracles of science to improve people's lives.

Main Responsibilities

• Lead the management of key CMO networks, working through EM&S teams to oversee inventory, SKUs, and strategic partnerships
• Drive net demand reviews by aggregating and challenging demands across CMOs/capacity units, ensuring accuracy of total net demand and translating into production volumes
• Ensure reliability of planning parameters by validating key assumptions (capacity constraints, MOQs, binding periods) and adjusting master data based on CMO performance monitoring
• Analyze plans using Kinaxis to identify supply/demand gaps and volume alerts, developing mitigation strategies for business risks
• Build and present comprehensive Site Supply Review materials, aligning with stakeholders on deep dive topics and KPIs for monthly reviews with CDMOs
• Lead monthly handovers with EM&S short-term planners, sharing critical hypotheses and escalation points for key CDMOs
• Drive decision-making in monthly supply reviews by preparing fluid horizon topics and recommendations based on scenarios and financial impact
  
  

About You

• Experience: Strong background in Supply Chain Planning, preferably in the pharmaceutical industry, with proven success in building plannings, aligning stakeholders, and driving decision-making. Experience with CDMOs is an advantage.
• Soft skills: Outstanding interpersonal abilities to engage multiple partners within EM&S functions. Change agent mindset to ensure best practice implementation and system adoption. Proactive approach for anticipating and resolving challenges.
• Technical skills: Proficiency with advanced planning systems (Kinaxis preferred) and ERP (SAP). Strong analytical capabilities to analyze data, collect insights, and build creative mitigations. Strategic thinking to develop and drive recommendations.
• Education: Degree in Business Administration, Supply Chain Management, Engineering or similar field. APICS certification is an asset.
• Languages: Fluent English required for working within this global function.
  
  

Meeting Participation

• Site Supply Reviews for virtual sites for CDMOs in scope
• Monthly Net Demand Review meetings for assigned perimeter
• Monthly inventory reviews for assigned perimeter
• GBU GSR monthly cycle participation as needed
  
  

Why choose us?

• Shape the future of medicine delivery with cutting-edge technology, ensuring seamless launches and resilient global supply
• Power industry-leading performance by leveraging digital, data, and AI-driven innovation at speed and scale
• Transform lives worldwide by ensuring reliable access to life-changing treatments across 111 markets
• Work with advanced planning systems in an organization that invests heavily in digital transformation
• Develop your career through cross-functional opportunities in a diverse, international environment
• Join a high-performing team of 2,000 supply chain professionals dedicated to serving patients and customers
  
  

#Sanofi #WeNeverSettle #SanofiCareers #PursueProgress #DiscoverExtraordinary #joinsanofi #careerswithpurpose  

nullPursue Progress. Discover Extraordinary.

Join Sanofi and step into a new era of science - where your growth can be just as transformative as the work we do. We invest in you to reach further, think faster, and do what’s never-been-done-before. You’ll help push boundaries, challenge convention, and build smarter solutions that reach the communities we serve. Ready to chase the miracles of science and improve people’s lives? Let’s Pursue Progress and Discover Extraordinary – together.

At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, protected veteran status or other characteristics protected by law.