Ofertes d'ocupació a A Coruña

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Bienvenid@ a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad

Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa del que forman parte las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites.

Actualmente, nuestro portofolio cuenta con más de 250 hoteles con presencia en más de 18 países de todo el mundo. Nuestra actividad está avalada por un importante know how que se refleja en todos los ámbitos, desde la gestión hotelera a los valores de marca o al cuidado en la experiencia del huésped.

Estamos convencidos de que el éxito de una empresa reside en el desarrollo del talento y la ilusión del equipo humano que lo forma. Por ello, buscamos personas que sientan pasión por su trabajo y que quieran crecer con nosotros.

¿Quieres unirte a la Industria de la felicidad?

Buscamos Jefe de Sector en Hotel 4* en A Coruña.

¿De qué serás responsable?

• Supervisión del personal: Coordinar y liderar al equipo de camareros dentro de su sector para garantizar un servicio eficiente y de calidad.
• Atención al cliente: Resolver dudas, atender quejas y asegurarse de que los clientes tengan una experiencia positiva.
• Organización del servicio: Asignar mesas al personal, gestionar reservas y supervisar el montaje y desmontaje de las mesas según los estándares del establecimiento.
• Formación y desarrollo del equipo: Capacitar al personal en técnicas de servicio, normas de la casa y manejo de situaciones difíciles.
• Control de calidad: Supervisar que la presentación de platos y bebidas cumpla con los estándares del restaurante.
• Gestión de inventarios: Asegurarse de que no falten insumos necesarios en el área de servicio, como utensilios, menús o suministros específicos.
• Coordinación interdepartamental: Colaborar con la cocina, el bar y otros departamentos para garantizar un flujo continuo y eficiente del servicio.
• Gestión de horarios: Elaborar turnos y horarios para garantizar que haya suficiente personal durante los períodos de mayor afluencia.
• Resolución de problemas: Actuar rápidamente ante imprevistos, como cambios de última hora en las reservas o problemas técnicos.
• Seguimiento y evaluación: Realizar reuniones regulares con el equipo para dar retroalimentación y proponer mejoras.
  
  

¿Qué buscamos?

Experiencia mínima de 1-3 años en el puesto.

Estudios de hostelería y turismo.

Preferible experiencia en hoteles de 4-5 estrellas.

Nivel de inglés avanzado.

¿Qué ofrecemos?

En Eurostars Hotel Company podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company podrás disfrutar de los siguientes beneficios:

50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.

Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.

Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)

Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Eurostars Hotel Company, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

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Agile Scrum Kanban

🔍 Looking for a Product Owner

Tus principales retos como Product Owner

🤹🏻 Malabarista de la priorización: tendrás que ser capaz de equilibrar las necesidades y expectativas de negocio con las capacidades de tus equipos, asegurando que las funcionalidades más importantes estén siempre en la cima del backlog.

🚣🏻 Capitán del barco: navegar por las complejidades del backlog de producto con habilidad y determinación, asegurando que las funcionalidades y el rumbo del desarrollo se mantenga alineado con los objetivos estratégicos del producto.

💎 Custodia el tesoro: Proteger, custodiar y maximizar el valor del producto será uno de tus retos, tomando decisiones estratégicas que garanticen su crecimiento y relevancia en el mercado.

🎺 Director/a de orquesta: Gestionar las necesidades y expectativas del cliente marcando el ritmo y el compás. Tendrás que asegurar que cada requisito sea comprendido y abordado de manera efectiva por el equipo.

🏴 Resiliencia, es tu lema por bandera: Ser capaz de adaptarse rápidamente a los cambios en los requisitos del cliente, las condiciones del mercado y las prioridades del negocio, ajustando la dirección del producto será uno de tus mayores retos, consiguiendo así una evolución constante.

Requisitos:

Cómo es la persona que buscamos

✅ Experiencia en el rol: tienes + 3 años de experiencia como Product Owner definiendo y priorizando las funcionalidades y colaborando con todas las partes implicadas para asegurar que el producto aporta el máximo valor al usuario.

💡 Contexto de trabajo: has sido parte del equipo de tecnología de una gran organización, como Product Owner, siendo nexo de unión entre tecnología y negocio, con un alto número de stakeholders como interlocutores.

🎓 Background: Sería estupendo que tengas background técnico (ingeniería informática o similar) pero no perderemos la oportunidad de conocer a grandes profesionales con otra base de formación, que cuenten con experiencia solida dentro de áreas de tecnología liderando el desarrollo de soluciones tecnológicas.

⚙ Conocimientos/Experiencia:

• Has trabajado en entornos agile donde se aplicaban marcos de trabajo como Scrum y/o Kanban.
• Tienes experiencia previa liderando la definición y planificación estratégica del Roadmap del producto.
• Tienes experiencia trabajando con historias de usuario, velando por que sean comprendidas por el equipo de desarrollo.
• Has liderado la definición de las métricas necesarias para medir la evolución del producto.
• El análisis de los datos es un punto prioritario para ti para tomar decisiones en el desarrollo del producto.
  
  

➕ Suma puntos:

• Tienes experiencia trabajando en un contexto donde se ha aplicado OKRs.
• Has trabajado con herramientas de análisis de datos y creación cuadros de mando BI en DataStudio, MicroStrategy y QlikView.
• Conoces metodologías/herramientas de conceptualización de producto como Design Sprint.
  
  

💛 Soft Skills: eres una persona jugadora de equipo, con gran orientación a cliente y a resultados, por naturaleza eres analítico/a y te caracterizas por ser una persona creativo/a a la hora de proponer soluciones.

Y por último... descubre los los BENEFICIOS que tendrás en Kelea👇

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¿Eres un apasionado de la maquinaria industrial y buscas un nuevo reto profesional?

APD Maqmaster, empresa líder en el sector, busca un comercial dinámico y con experiencia para unirse a nuestro equipo en Santiago de Compostela.

Tareas

• Gestión y ampliación de la cartera de clientes.


• Asesoramiento técnico y comercial a clientes potenciales.


• Elaboración de presupuestos y cierre de ventas.


• Seguimiento postventa y fidelización de clientes.


• Participación en ferias y eventos del sector.

Requisitos

• Residencia en Santiago de Compostela o alrededores.


• Experiencia demostrable en la venta de maquinaria industrial.


• Conocimiento profundo del sector y sus particularidades.


• Disponibilidad total para viajar a nivel de España y Portugal.


• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.


• Orientación a resultados y capacidad organizativa.

Beneficios

• Puesto estable con contrato indefinido.


• Salario competitivo


• Coche de empresa y gastos de viaje.


• Formación continua y oportunidades de crecimiento profesional.


• Incorporación a un equipo sólido y en constante expansión.

¡Si cumples con los requisitos y te apasiona el mundo de la maquinaria industrial, no dudes en enviarnos tu currículum!

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Estamos buscando un/a Vendedor/a con habilidades de negociación para unirse a nuestro equipo.Responsabilidades:Asesorar y atender a los clientes en la compra de productos o servicios.Cumplir con los objetivos de ventas establecidos.Mantener una relación cordial y profesional con los clientes.Requisitos:Experiencia previa en ventas (preferible).Excelente capacidad de comunicación.Actitud proactiva y orientada a resultados.Disponibilidad para trabajar horarios flexibles.Salario competitivo más comisiones.Buen ambiente laboral.Envía tu CV a ****** para postularte!#J-18808-Ljbffr

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(20/02/2025 ) MOZO/A ALMACÉN: REPOSICIÓN DE MERCADORIA, PREPARACIÓN DE PEDIDOS E XESTIÓN DE STOKS.

REQUISITOS MÍNIMOS QUE DEBEN FIGURAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTANTE: DISCAPACIDADE

( GRAO MÍNIMO 33%). VALÓRASE CARNÉ DE CARRETILLEIRO/A. DISPONIBILIDADE PARA TRABALLO A QUENDAS

DE MAÑÁ ( 6:30- 14:30) E TARDE ( 14:30- 22:30). CONTRATO INDEFINIDO A TEMPO COMPLETO.

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☀️☀️Buscamos AY.COCINERo/a 40 y 30 horas semanales☀️☀️

Ofrecemos

• Contrato indefinido.
• Turnos rotativos de mañana y de tarde/noche.
• Dos días libres semanales. Fines de semana rotativos.
• Necesaria experiencia en cocina.
• Control de mermas, de procesos, etiquetado, estandarización.
• Solo buscamos personas que quieran un empleo para largo plazo.
• Equipo de gente alegre y con ganas!
  
  

Si tú también quieres formar parte de nuestro equipo, y ofreces buena actitud, buen trabajo, una sonrisa y ganas, eres de los nuestros! 💪🏻

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(19/02/2025 ) PRECÍSASE PERSOA PARA TAREFAS DE PLANCHA E LIMPEZA. CONTRATO DE SUBSTITUCIÓN. XORNADA DE 3 HORAS DIARIAS. REQUÍRESE PERMISO DE CONDUCIR TIPO B. OS REQUISITOS MÍNIMOS DA OFERTA DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA.

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rpc fue fundado en 2013 como resultado de una joint venture entre BMW Group y la consultora h&z. Estamos presentes en Alemania, Bélgica, China, Inglaterra, Francia, Italia, Holanda, Portugal, Países Bajos, Portugal, España y Estados Unidos ofreciendo un conocimiento experto local en cada sede.

Desde RPC nos encontramos en la búsqueda de un/a Técnico Comercial para multinacional sector distribución/grandes superficies dedicada a la venta de todo tipo de materiales de construcción.

Funciones

• Asesoramiento técnico a clientes sobre productos y soluciones constructivas, recomendando materiales según las especificaciones del proyecto.
• Elaboración de presupuestos y seguimiento de ofertas comerciales, adaptándose a las necesidades del cliente y negociando precios.
• Captación y fidelización de clientes, estableciendo relaciones con empresas de construcción y reformas.
• Gestión de pedidos y coordinación con el almacén y logística para asegurar tiempos de entrega y disponibilidad de stock.

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WHY WE WILL LOVE YOU
En IKEA consideramos que todas las personas tienen un talento que ofrecer. Buscamos personas que empaticen con los clientes, compartan nuestros valores y estén dispuestos a probar nuevos retos. Si contagias sonrisas, te encanta escuchar y disfrutas ayudando a los demás, trae tu talento a ATENCIÓN AL CLIENTE.

Las vacante que tenemos disponible actualmente es una interinidad a tiempo completo (40 horas semanales), que requiere disponibilidad para trabajar en turnos semanales rotativos de mañana y tarde.

Requisitos:
-Pasión por la vida en el hogar y la decoración.
-Alta orientación al cliente.
-Buena comunicación y capacidad para tomar decisiones de manera ágil.
-Valorable experiencia previa en postventa; gestión de cambios y devoluciones, gestión de incidencias, etc...
-Disponibiliad para trabajar fines de semana y festivos de apertura
-Disponibilidad para trabajar 30 horas en horario de tarde

WHAT YOU'LL BE DOING DAY TO DAY
-Asegurar un proceso de compra sencillo, teniendo en cuenta las necesidades y expectativas de los clientes. Tienes que asegurar un servicio de posventa rápido y eficiente para nuestros clientes.

-Gestionar las incidencias y reclamaciones mostrando empatía con los clientes.

-Estar preparado/a y disponible para ayudar a los clientes cuando lo necesitan.

-Gestionar las devoluciones según los criterios que marca la tienda.

OUR TEAM WITHIN IKEA
Desde IKEA tenemos el compromiso de hacer un mejor día a día para la mayoría de las personas. Todos los colaboradores/as de IKEA disfrutan de un amplio paquete de beneficios que están a tu disposición desde el primer día, aquí te contamos alguno de ellos:
Ofrecemos un salario competitivo distribuido en 12 pagas anuales más 2 pagas extras en los meses de julio y diciembre, con un amplio abanico de horarios en jornada continua con los descansos que establece la ley, respetando tú tiempo libre fuera de IKEA.

Para que disfrutes al máximo de tus descansos, en nuestro comedor de empleados puedes encontrar gran variedad de productos a precios muy económicos, subvencionados en 2/3 por IKEA.

Porque la confianza de trabajar en un lugar seguro es la base para nuestro crecimiento personal y profesional, en IKEA contamos con un servicio médico a tu disposición para cualquier consulta. Además de ofrecer un entorno de trabajo seguro para garantizar unas buenas condiciones de trabajo.

Te ofrecemos el 15% de descuento en todas tus compras.

Porque formas parte de la gran familia IKEA queremos compartir contigo los momentos importantes, por ello celebramos aniversarios, fiestas, Teams Buildings, la llegada del verano, regalo de Navidad. ¡Siempre hay un motivo para sonreír!

Muchos más te están esperando, ¡descúbrelos!