Ofertes d'ocupació per a Informàtica i IT a A Coruña

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Teletreball Agile Scrum

• EIS Analyst - 6 months + ext.
• 100% remote ***On behalf of one of our key partners RED now has a new opportunity for a highly skilled EIS Analyst to join their dynamic team and contribute to transforming insurance technology solutions.
  
  

Key Responsibilities: Configure and manage insurance products in EIS, with a focus on Product Factory Utilize OpenL for business rules and logic within the EIS platform Support end-to-end insurance processes: sales, after-sales, billing, and claims Collaborate with cross-functional teams, including Business Analysts and Developers Participate in sprint planning, backlog prioritization, and inception workshopsQualifications: EIS Suite expertise – product configuration, OpenL, and insurance process knowledge BA certifications (e.G., CBAP, CCBA) and EIS certifications Experience with Agile methodologies and Scrum Strong analytical and problem-solving skills Experience as a Lead BA, Scrum Master, or PMO (nice to have)If you are interested please contact Alexandra Purda on ****** or apply here.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada21 de març

Teletreball

We are seeking a highly experienced Global Project Manager to lead a critical supply chain transformation project in the pharmaceutical or manufacturing sector. This is a high-visibility role, working with global stakeholders to drive innovation and efficiency.

• Key Responsibilities: ?? Lead and manage a global supply chain project, ensuring alignment with business goals
• Optimize supply chain processes by implementing best practices and driving efficiencies
• Collaborate with cross-functional teams (Supply Chain, IT, Finance, and Operations) to deliver strategic initiatives
• Implement and enhance supply chain tools (Kinaxis experience is a strong plus!)
• Identify risks and develop mitigation strategies to ensure seamless project execution
• Drive change management and stakeholder engagement across multiple regions
• Monitor KPIs and performance metrics to measure project success and continuous improvement
• Ideal Candidate: ?? Proven experience in global supply chain project management ?? Strong background in pharma or manufacturing industries ?? Expertise in supply chain tools (Kinaxis is a bonus!)
• Ability to manage complex projects and multiple stakeholders in a global environment
• Exceptional problem-solving, leadership, and communication skills ?? Contract: 1 year
• Location: Remote
  
  

This is an exciting opportunity to lead a high-impact global project with a dynamic and collaborative team. Apply now or tag someone in your network who might be a great fit! #Hiring #SupplyChain #ProjectManagement #Pharma #Manufacturing #RemoteJobs #Kinaxis #SupplyChainExcellence #Leadership

To hear more about this role please contact me at ******

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada21 de març

TSQL ITIL

Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Superior

Experiencia mínima
Al menos 2 años

Requisitos mínimos
- Dominio del gallego
- Titulación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior en la familia TIC o Administración, o Graduados en TIC, Administración y Dirección de Empresas o similares.
- Disponibilidad para realizar esquema híbrido con presencialidad puntual en las oficinas ubicadas en Santiago de Compostela.
- Horarios: Lunes a Jueves, de 8:00hs a 18:00hs (algunos días de 8:30hs a 18:00hs) | Viernes de 8:00hs a 15:00hs

Valorable:
- Experiencia en proyectos de contratación pública.
- Conocimiento en bases de datos (SQL).
- Certificación ITIL.

Funciones
- Soporte funcional telefónico.
- Gestión de consultas e incidencias a través de herramienta corporativa.
- Asistencia a los usuarios con preguntas y problemas relacionados con el manejo de herramientas y aplicaciones.
- Ejecución de pruebas funcionales y documentación de las mismas para los diferentes sistemas utilizados.
- Elaboración y revisión de manuales y procedimientos.

Se ofrece
- Formar parte de un equipo dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
- Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
- Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
- Contratación Indefinida.
- Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.
- Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a

• Flexibilitat horàriaSi
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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 de març

Teletreball

Si buscas un reto internacional, donde puedas liderar proyectos de selección, formación y talento internacional, este es tu sitio. En Grupo Clave, seguimos creciendo y queremos sumar a nuestro equipo a personas con visión, ambición y ganas de hacer cosas grandes.

¿Qué harás?

• Conectar talento a nivel internacional.
• Gestionar proyectos de RRHH con impacto global.
• Relacionarte con clientes estratégicos y expandir oportunidades.
• Liderar iniciativas de formación y desarrollo.

Lo que ofrecemos:

• Un rol con autonomía y proyección internacional.
• Proyectos internacionales y entornos dinámicos.
• Un equipo que apuesta por la innovación en RRHH.
• Paquete retributivo atractivo acorde a tu experiencia.
• Flexibilidad horaria y teletrabajo para un mejor equilibrio.
• Beneficios exclusivos, incluyendo formación continua y oportunidades de desarrollo.
• Confidencialidad absoluta en el proceso de selección.

Si crees que ha llegado el momento de un cambio, hablemos.

🔒 Confidencialidad garantizada.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 de març

Agile Scrum Jira Kanban Power BI

Actualmente estamos buscando incorporar a nuestro equipo un/a Director/a de Proyectos IT altamente cualificado, como parte importante de nuestra actual estrategia de crecimiento y expansión internacional. Se trata de un puesto de nueva creación cuyo objetivo principal se centrará en liderar y supervisar los proyectos de tecnología alineándolos con los objetivos estratégicos de la compañía.

En contacto directo con el Comité de Dirección de Disashop, alguna de las responsabilidades principales del puesto incluyen:

• Definir la estrategia iniciales de los diferentes proyectos software con el objetivo de planificar, supervisar y ejecutar todas sus fases.
• Desarrollar una planificación estratégica detallada definiendo en la misma los objetivos de los proyectos, entregables, hitos y/o tareas a desarrollar para garantizar el cumplimiento de plazos y la consecución de los objetivos planteados.
• Analizar el estado de los proyectos actuales de la compañía con el objetivo de identificar posibles áreas de mejora, realizar una evaluación de riesgos y contingencias, etc.
• Gestionar de manera efectiva los recursos asignados a los diferentes proyectos.
• Definir objetivos y KPIs de seguimiento para medir el éxito de los proyectos. Monitorizar el progreso del mismo en base a los indicadores y métricas clave establecidas y presentar informes de situación al Comité de Dirección.
• Construir y mantener relaciones sólidas con todo el equipo de IT, basadas en confianza y colaboración.

Los requisitos imprescindibles del puesto en cuestión son:

• Formación universitaria o Ciclo Formativo de Grado Superior en Ingeniería Informática, Programación u otros. Valoramos positivamente MBA y certificado en gestión de proyectos, como PMP.
• Experiencia de al menos 5 años como líder de proyectos IT.
• Conocimiento de buenas prácticas en materia de desarrollo de software.
• Experiencia previa trabajando con metodologías ágiles (Agile, Scrum o Kanban).
• Experiencia previa demostrable trabajando con herramientas de gestión de proyectos (Jira) y de análisis de datos (PowerBI).
• Nivel medio/alto de inglés (B2-C1). Mantendrás conversaciones fluidas con proveedores internacionales.
• Visión estratégica, alta capacidad para planificar y organizar recursos y tareas, pensamiento analítico y facilidad en la toma de decisiones.
• Habilidad para gestionar equipos, buen motivador y líder natural, con capacidad para influir en el rendimiento de su equipo.
• Imprescindible residencia en A Coruña.

Desde Disashop te ofrecemos la oportunidad de incorporarte a un proyecto atractivo, retador y estable formando parte de una empresa líder en su sector, de la mano de un equipo de profesionales altamente cualificados.

En Disashop estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y la diversidad funcional dentro del equipo, razón por la que se valorará perfiles que estén en posesión de certificado de discapacidad.

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• Publicada20 de març

Cloud Coumputing

En Grupo Digital queremos incorporar un/a Consultor SAP FI para uno de nuestros grandes clientes.

Ubicación: A Coruña.

Modalidad: Híbrida.

Salario a negociar en función de experiencia.

Requisitos:

* Al menos 3 años de experiencia en Consultoría SAP.
* Implamentación y parametrización del mócul FI (AR, AP, GL, Activos).
* Conocimientos de BCM, TRM (muy valorable préstamos).
* Conocimiento funcional de RE-FX.
¿Qué es lo que le ofrecemos?

* Salario competitivo en función de la experiencia
* Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil
* 22 días laborables de vacaciones
* Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte
* Formación en Tecnología y Soft Skills
* Programa de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros

Grupo Digital

Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc....

Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta.

¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

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• Publicada19 de març

En Aptki nos encantaría ampliar el equipo.

¡Estamos buscando un Consultor de Financiación y Estrategia I+D+i!

Desde el departamento de estrategia e I+D estamos especializados en la obtención de incentivos fiscales y financiación pública para el desarrollo de proyectos de Investigación y Desarrollo e innovación tecnológica, a nivel nacional.

¿Qué perfil nos encantaría que aplicara?

Una persona con actitud positiva, con decisión y autonomía para crecer dentro de la empresa, encargándose, bajo el acompañamiento del responsable de I+D+i de la gestión de parte de la cartera de clientes de la compañía.Un/a profesional con formación superior en áreas como Ingeniería de Telecomunicaciones, Industrial, Biotecnología, Química, Administración de Empresas o Economía.

Fundamental contar con al menos tres años de experiencia en roles similares, idealmente en consultoría o entidades técnicas vinculadas al sector público.Con conocimiento de incentivos fiscales y ayudas para la financiación (CDTI - LIC,PID, Neotec, etc...).¿Dónde queremos que te desarrolles?

Que tengas autonomía y puedas buscar y analizar las diferentes convocatorias de Ayudas para la I+D+i para proyectos.Que seas capaz de analizar la actividad de las empresas para identificar nuevas actividades de I+D+i de los proyectos que puedan ser objeto de convocatorias de Ayudas para la I+D+i.

Que gestiones de forma integral las solicitudes: que suelen incluir la elaboración de los entregables (memorias), y que tengas criterio para ir documentando técnicamente las actividades de I+D+i.

Y por supuesto que tengas un contacto cercano y directo con los clientes, organismos públicos y equipos a nivel interno.

• ¿Qué encontrarás en Aptki?Un equipo en crecimiento y experto en financiación pública y planificación financiera para startups, con un enfoque práctico.
  
  

Trabajamos codo a codo con emprendedores para optimizar su acceso a financiación pública (ENISA, CDTI, Incentivos fiscales, Bonificaciones de S.S) y ofrecerles un CFO externo que les ayude a tomar mejores decisiones financieras.Nos caracterizamos por la visión estratégica, conocimiento profundo del ecosistema startup y un compromiso real con el crecimiento de los proyectos con los que trabajamos.

Dinámicos, con clientes de alto potencial y un entorno dónde valoramos el talento, la autonomía y el aprendizaje continuo.¿Qué podemos ofrecer?

Aprendizaje y desarrollo: Trabajarás con startups innovadoras y aprenderás de primera mano sobre inversión y planificación financiera.Impacto real: Ayudarás a startups a acceder a financiación clave para su crecimiento, contribuyendo directamente a su éxitoAutonomía: Valoramos la proactividad y el trabajo basado en objetivos.

Contrato indefinidoJornada completa.Presencial; oficinas en la calle Roger de Llúria.

Salario acorde al perfil partiendo de (gt; 28.000€)¡Si te gusta la innovación y cuentas con las habilidades para gestionar proyectos complejos y técnicos, ponte en contacto con nosotros o manda tu CV a ****** !

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• Publicada19 de març

Desde Quiron Prevención estamos en búsqueda de un perfil de HSE con nivel alto de inglés y/o francés y disponibilidad para desplazarse geográficamente para trabajar en distintos parques eólicos ubicados en Francia y Grecia.Requisitos:Imprescindible nivel de inglés y/o francés avanzado (dependiendo del país)Formación de Técnico/a intermedio o Superior de PRL o Recurso PreventivoExperiencia trabajando en parques eólicos, energía renovable, construcción, etc.Se ofrece:Interesante paquete retributivoTrabajo a tiempo completoIncorporación a importante Grupo Empresarial en plena expansiónIncorporación InmediataSi estás interesado/a, envíanos tu CV ******.

También puedes escribirnos por WhatsApp, o llamarnos.

Nuestro número es +34673322582.#J-18808-Ljbffr

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• Publicada18 de març

(18/03/2025 ) MESTRE PARA IMPARTIR O CERTIFICADO DE PROFESIONALIDADE (ENAE0108) ESPECIALIDADE DE FOTOVOLTAICA//REQUISITOS MINIMOS OS REQUERIDOS NO RD1381/2008 DE 1 DE AGOSTO MODIFICADO POLO RD 617/2013 DE 2 DE AGOSTO, ADEMAIS DEBERÁN ACREDITAR A COMPETENCIA DOCENTE CO CERTIFICADO DE PROFESIONALIDADE DE HABILITACION PARA A DOCENCIA E CELGA 4. OS REQUISITOS MÍNIMOS DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA.