Ofertas de empleo de Asesor/a Financiero/a en Málaga

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 feb.

Oferta de Empleo: Director Financiero y de Gestión Ubicación: Nuestras oficinas en Málaga y Cuevas del Becerro (Provincia de Málaga)

Empresa: Grupo & Desarrollo La Cueveña

Sector: Construcción

Tamaño de la empresa: +80 trabajadores

En Grupo La Cueveña, una consolidada empresa del sector de la construcción, estamos en búsqueda de un Director Financiero y de Gestión que nos ayude a optimizar nuestros procesos y estrategias empresariales.

Responsabilidades principales:Supervisar el funcionamiento financiero y administrativo de la empresa.Controlar los costos y optimizar la gestión de recursos.Implementar un CRM para mejorar la organización y eficiencia.Desarrollar estrategias de crecimiento y optimización empresarial.Liderar mejoras en la operativa y procesos internos.Analizar y reportar indicadores financieros clave.Requisitos:Experiencia previa en dirección financiera y gestión empresarial.Conocimientos en implementación y gestión de CRM.Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.Experiencia en optimización de procesos y estrategias empresariales.Formación en Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines.Ofrecemos:Un entorno dinámico en una empresa en crecimiento.Oportunidad de liderar y mejorar la gestión global de la empresa.Remuneración acorde a la experiencia y capacidades.Si tienes el perfil y estás interesado en este reto, ¡nos encantaría conocerte!

Envíanos tu CV a ****** o postula directamente a través de LinkedIn.

Seniority levelDirector

Employment typeFull-time

Job functionFinance and Sales

IndustriesArchitecture and Planning

#J-18808-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 feb.

Oferta de Empleo: Director Financiero y de GestiónUbicación: Nuestras oficinas en Málaga y Cuevas del Becerro (Provincia de Málaga)Empresa: Grupo & Desarrollo La CueveñaSector: ConstrucciónTamaño de la empresa: +80 trabajadoresEn Grupo La Cueveña, una consolidada empresa del sector de la construcción, estamos en búsqueda de un Director Financiero y de Gestión que nos ayude a optimizar nuestros procesos y estrategias empresariales.Responsabilidades principales:Supervisar el funcionamiento financiero y administrativo de la empresa.Controlar los costos y optimizar la gestión de recursos.Implementar un CRM para mejorar la organización y eficiencia.Desarrollar estrategias de crecimiento y optimización empresarial.Liderar mejoras en la operativa y procesos internos.Analizar y reportar indicadores financieros clave.Requisitos:Experiencia previa en dirección financiera y gestión empresarial.Conocimientos en implementación y gestión de CRM.Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.Experiencia en optimización de procesos y estrategias empresariales.Formación en Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines.Ofrecemos:Un entorno dinámico en una empresa en crecimiento.Oportunidad de liderar y mejorar la gestión global de la empresa.Remuneración acorde a la experiencia y capacidades.Si tienes el perfil y estás interesado en este reto, ¡nos encantaría conocerte!Envíanos tu CV a ****** o postula directamente a través de LinkedIn.Seniority levelDirectorEmployment typeFull-timeJob functionFinance and SalesIndustriesArchitecture and Planning#J-18808-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada17 feb.

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Director/a Financiero/a

• Estepona, Málaga
• Part-Time
  
  

• Diseñar e implementar estrategias financieras alineadas con los objetivos de la empresa.
• Elaborar, supervisar y controlar el presupuesto anual, analizando desviaciones y proponiendo acciones correctivas.
• Realizar presupuestos de proyectos clave y generar informes financieros claros y detallados.
• Garantizar el cumplimiento de normativas contables, fiscales y regulatorias en todos los países donde opera Talentchef.
• Gestionar cuentas por cobrar y definir estrategias de precios para maximizar ingresos.
• Supervisar auditorías y fortalecer el control financiero para minimizar riesgos.
  
  

• Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería, Tecnología o áreas afines.
• Mínimo 4-5 años de experiencia en gestión financiera, preferiblemente en F&B y hotelería.
• Experiencia en gestión presupuestaria, análisis financiero y optimización de recursos.
• Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y toma de decisiones.
• Capacidad para resolver conflictos y fomentar la colaboración.
• Enfoque orientado a resultados y mejora continua.
  
  

• Contrato indefinido
• Cultura organizacional sólida basada en la colaboración y la innovación.
• Paquete competitivo de compensaciones y beneficios
• Oportunidades de formación continua y crecimiento profesional
• Desarrollo profesional y retos constantes en un entorno dinámico
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 feb.

Elaboración de presupuestos Inspección de obras

Oferta de Empleo: Director Financiero y de Gestión

Ubicación: Nuestras oficinas en Málaga y Cuevas del Becerro (Provincia de Málaga)

Empresa: Grupo & Desarrollo La Cueveña

Sector: Construcción

Tamaño de la empresa: +80 trabajadores

En Grupo La Cueveña, una consolidada empresa del sector de la construcción, estamos en búsqueda de un Director Financiero y de Gestión que nos ayude a optimizar nuestros procesos y estrategias empresariales.

• Supervisar el funcionamiento financiero y administrativo de la empresa.
• Controlar los costos y optimizar la gestión de recursos.
• Implementar un CRM para mejorar la organización y eficiencia.
• Desarrollar estrategias de crecimiento y optimización empresarial.
• Liderar mejoras en la operativa y procesos internos.
• Analizar y reportar indicadores financieros clave.

• Experiencia previa en dirección financiera y gestión empresarial.
• Conocimientos en implementación y gestión de CRM.
• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
• Experiencia en optimización de procesos y estrategias empresariales.
• Formación en Finanzas, Administración de Empresas o carreras afines.

• Un entorno dinámico en una empresa en crecimiento.
• Oportunidad de liderar y mejorar la gestión global de la empresa.
• Remuneración acorde a la experiencia y capacidades.

Si tienes el perfil y estás interesado en este reto, ¡nos encantaría conocerte!

Envíanos tu CV a [email protected] o postula directamente a través de LinkedIn.

#Empleo #DirectorFinanciero #GestiónEmpresarial #Construcción #OportunidadLaboral

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 feb.

Somos la compañía independiente líder en asesoramiento y gestión de patrimonios en España.

Desde 2000, ayudamos a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos financieros a través de soluciones personalizadas.En un momento clave para Tressis, seguimos creciendo y consolidándonos como referentes en la planificación patrimonial.

Buscamos personas que compartan nuestra visión y pasión por acompañar a nuestros clientes en cada etapa de su vida financiera.Buscamos un/a Asesor Financiero / Banquero Privado que quiera formar parte de nuestro equipo.

Si eres una persona apasionada por las finanzas y te gusta construir relaciones de confianza a largo plazo, ofreciendo un enfoque cercano, independiente y orientado a resultados y quieres desarrollarte en un entorno dinámico y altamente profesional, esta es tu oportunidad.¿Cuál es nuestro perfil ideal?Formación académica: Licenciatura o Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar.

Se valorarán certificaciones como EFA, EFP, CFA o similares.Experiencia profesional: Mínimo 5-7 años en roles similares, preferiblemente en banca privada, gestión de patrimonios o asesoramiento financiero.Cartera propia: Deseable contar con una base de clientes consolidada o capacidad de desarrollo comercial.Excelentes dotes de comunicación y orientación al cliente.Asesorar a los clientes en la planificación financiera y la gestión de sus inversiones, adaptando las soluciones a sus necesidades y objetivos.Mantener y ampliar una cartera de clientes, generando relaciones basadas en la confianza y el compromiso.Trabajar en equipo con otros profesionales para asegurar un servicio integral y de calidad.Plan de desarrollo profesional y condiciones competitivas.Plan de retribución flexible¿Te interesa?Si te sientes identificado/a con esta oferta y crees que puedes aportar valor a Tressis, ¡queremos conocerte!

Envía tu candidatura a través de LinkedIn o a nuestro correo de selección: ******

#J-18808-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada12 feb.

Dear Candidate,

We are hiring for one of our clients based in Spain. If this role interests you, help me with your CV.

Detailed Job Description:

Main responsibilities will include:

Business process analysis:

Document and map the existing business processes.

Identify opportunities for improving the efficiency and effectiveness of processes.

Propose changes and automation to optimize the processes.

Requirements management:

Gather, analyze, and prioritize user and stakeholder requirements.

Translate business requirements into detailed technical specifications.

Manage changes in requirements during the project lifecycle.

Coordination with stakeholders:

Collaborate closely with IT, operations, risk, and other teams.

Facilitate working sessions and workshops with key users.

Testing and validation:

Design and execute test cases to validate requirements.

Coordinate user acceptance testing with end-users.

Ensure that the final deliverables meet the business objectives.

Change management:

Identify the impact of changes on processes, systems, and users.

Develop implementation and training plans.

Monitor the adoption and usage of the implemented solutions.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada7 feb.

Business Analyst

Description

Responsible for understanding the business needs and translating those requirements into technological solutions.

Main responsibilities will include:

Business process analysis:
Document and map the existing business processes.
Identify opportunities for improving the efficiency and effectiveness of processes.
Propose changes and automation to optimize the processes.

Requirements management:
Gather, analyze, and prioritize user and stakeholder requirements.
Translate business requirements into detailed technical specifications.
Manage changes in requirements during the project lifecycle.

Coordination with stakeholders:
Collaborate closely with IT, operations, risk, and other teams.
Facilitate working sessions and workshops with key users.

Testing and validation:
Design and execute test cases to validate requirements.
Coordinate user acceptance testing with end-users.
Ensure that the final deliverables meet the business objectives.

Change management:
Identify the impact of changes on processes, systems, and users.
Develop implementation and training plans.
Monitor the adoption and usage of the implemented solutions.