Ofertas de empleo para Transporte y Logística en Hospitalet de Llobregat, L'

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 abr.

.

Claire Joster somos una compañía de selección especializada donde buscamos el encaje de candidatos/as y empresas procurando el bienestar de las personas. Pertenecemos al Grupo Eurofirms, primera empresa nacional de gestión de personas.

Desde Claire Joster nos encontramos en la búsqueda de un/a Operativo/a de transporte marítimo - Import./Export. para importante empresa dedicada a ofrecer soluciones logísticas integrales.

Objetivo principal: Gestión completa y seguimiento de los tráficos marítimos y terrestres de importación y exportación asignados (tanto en Europa como a nivel internacional)

Funciones:

• Recibir solicitud del cliente en España
• Contactar con nuestros agentes de origen para empezar a gestionar la recogida / booking según fecha de disponibilidad de la mercancía.
• Seguimiento de la llegada a puerto de destino
• Proceso de despacho.
• Gestión del despacho de importación en colaboración con nuestro equipo de aduanas.
• Organizar la entrega al cliente

Requisitos:

• 3 años de experiencia previa en una posición similar.
• Al menos 1 año de experiencia en Import/Export.
• Nivel alto de inglés.

Se ofrece:

• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Ambiente joven y dinámico.
• Salario según experiencia aportada.

Si quieres formar parte de un importante proyecto como éste con opciones de crecimiento profesional, ¡ésta es tu oportunidad!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada12 abr.

.

Forma parte de uno de los hoteles de referencia para el segmento corporativo y de eventos en Barcelona. En Hyatt Regency Barcelona Tower trabajarás en un entorno internacional, dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. Si te motiva el ritmo urbano, los grandes retos operativos y el trabajo en equipo, aquí podrás desarrollar una carrera sólida dentro de la hospitalidad de alto nivel.

Como Supervisor/a De Botones De Nuestro Hotel Serás El Líder De Un Equipo De 5 Profesionales, Siendo Las Funciones a Desarrollar Las Siguientes

• Supervisión del equipo de botones: Organizar los turnos, asignar tareas y evaluar el desempeño.
• Atención al huésped: Recibir y despedir a los huéspedes con cortesía y profesionalismo, asegurándose de cubrir todas sus necesidades.
• Gestión del equipaje: Coordinar el almacenamiento, transporte y entrega segura del equipaje.
• Control de vehículos: Supervisar el aparcamiento y el control de valet parking si aplica.
• Apoyo en el check-in y check-out: Ayudar al equipo de recepción cuando sea necesario.
• Coordinación de servicios especiales: Gestionar servicios como transporte privado, reservas de excursiones y solicitudes especiales.
• Resolución de incidencias: Manejar y resolver problemas o quejas de los huéspedes de manera eficiente.
• Formación y desarrollo del equipo: Capacitar al personal para garantizar estándares de servicio consistentes.
• Mantenimiento de la zona de entrada: Asegurarse de que el vestíbulo y las áreas comunes estén ordenadas y presentables.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada11 abr.

.

Forma parte de uno de los hoteles de referencia para el segmento corporativo y de eventos en Barcelona. En Hyatt Regency Barcelona Tower trabajarás en un entorno internacional, dinámico y orientado a la excelencia en el servicio. Si te motiva el ritmo urbano, los grandes retos operativos y el trabajo en equipo, aquí podrás desarrollar una carrera sólida dentro de la hospitalidad de alto nivel.

La Misión Del Puesto Se Concreta En Apoyar Al Departamento De Controlling Con El Control Presupuestario Del Hotel. Como Principales Funciones Destacan

• Control y análisis de costes operativos (especial foco en F&B, eventos y compras generales).
• Seguimiento de desviaciones vs presupuesto (Budget vs Actual).
• Elaboración de informes periódicos (mensuales y ad hoc) con análisis de variaciones.
• Control de consumos, inventarios y mermas.
• Revisión de precios de compra y validación de facturas vs pedidos.
• Mantenimiento y actualización de bases de datos de compras y costes.
• Coordinación con departamentos operativos (cocina, eventos, mantenimiento, housekeeping).
• Control administrativo del ciclo de compras (pedidos, albaranes, facturación).
• Soporte en auditorías internas y externas.
• Identificación de oportunidades de ahorro y mejora de procesos.
• Apoyo al departamento de compras cuando se requiera.
  
  

• Se requiere formación universitaria en administración y dirección de empresa o similares. Valorable experiencia en hotelería.
• Es imprescindible una experiencia mínima de 2 años en puesto similar, en departamento de controlling o departamento de compras

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• Publicada7 abr.

.

Ey, atentos! En Lacoste estamos en búsqueda de jóvenes talentos para que se sumen a nuestra familia. ¡Esta es tu oportunidad de brillar!

¿Qué estamos buscando?

Duración: 800 horas

Ubicación: Gran Via, 16-20, Hospitalet (cerca del Centro Comercial GV2)

Horario: 09 a 15 horas (pero somos totalmente flexibles)

Compensación: 6.3€/hora

¿Qué tendré que hacer?

• Check reports ADP (gestoría nómina)
• Gestión bajas, altas, incidencias nóminas, cambios de contrato, jornada...
• Envío y recepción de contratos de España y Portugal
• Gestión expedientes empleados
• Gestión descuento empleados
• Control maternidades y excedencias
• Control vencimientos contratos y períodos de prueba
• Control contrataciones fijos discontinuos
• HR Helpdesk
• Control herramienta fichaje
  
  

• Tutor: Tendrás un/a tutor/a de prácticas que te aportará toda su sabiduría
• Crecimiento a tope: Formaciones online para conocer en profundidad nuestra marca.
• Proyectos reales: Nada de trabajos aburridos, aquí podrás impactar el mundo real con tus ideas.
• Buen ambiente de trabajo: El team es una familia, aquí te sentirás como en casa.
• Café y bebidas en la oficina.
• Fruta cada Lunes.
  
  

• Estudiante de RRLL o ADE y posibilidad de hacer convenio
• Energía y ganas de aprender y crecer profesionalmente.
• Habilidad para trabajar en equipo y comunicarte de manera top.
  
  

• Play as One team: We include everyone and show respect towards everyone. We play collective and are committed to team’s work.
• Play with Elegance: We treat others with fair play and humility and show the example. We also are sincere and foster the feedback culture.
• Play by Daring: We have the courage to speak up, experiment and take initiatives to explore new opportunities
• Play with Tenacity: We persevere, we find alternative solutions and constantly seek continuous improvement, learning from our failures.