Ofertas de empleo para Comercial y Ventas en A Coruña

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API Fintech Office

Ebury is a leading global fintech company that empowers businesses to trade and grow internationally. It offers a comprehensive suite of products, including international payments and collections, FX risk management, trade finance, and API integrations. Founded in 2009 by Juan Lobato and Salvador García, Ebury is one of the fastest-growing global fintechs, with over 1,700 employees and 38 offices in more than 25 countries.

Client Lifecycle Management Graduate

Financial Crime and Customer Operations Department

Location: Ebury Malaga - 4 days in the office and 1 day of home office per week

We are looking for a Client Lifecycle Management Graduate to join the CLM Team in our Malaga Office. This role will report to our Client Lifecycle Management Manager. We are looking for someone who can ideally speak Spanish and English, although any other languages will be an asset.

Responsibilities

• Safeguarding Ebury and our existing Clients from financial crime and reputational risks
• Conduct ongoing customer due diligence for corporate and individual clients and partners in compliance with relevant legislative, regulatory and internal requirements
• Perform screening checks on client data against sanctions, PEPs and negative media
• Monitoring, cleaning and introducing data in the system to comply with reporting obligations derived from the Anti-Money Laundering regulations
• Ensure prompt resolution of customers related issues on email, phone and chat
• Efficient management of a personal portfolio of cases and tasks
• Proactive follow-up with clients and sales representatives to ensure timely completion of cases and tasks
• Documenting client files in a structured format compliant with internal requirements
• Complete allocated tasks with focus, and in a timely manner
• Communicate the status of tasks to colleagues and Supervisors, escalating problems swiftly, as needed
• Adhere to all internal policies, processes and procedures
  
  

Requirements

• University degree
• Diligent, with excellent attention to detail
• Proactive, with the ability to work within strict time-frames and under pressure
• Strong communication skills, both written and verbal
• Highly empathetic, with strong active listening skills
• Co-operative, and comfortable working in a team environment
• Curious and eager to learn, and actively asks questions to confirm understanding of processes and procedures
• Adaptable, with the ability to cope with changing products, processes and procedures
• Aligned with Ebury values
• Fluency in English, any other language is considered a real benefit
  
  

About Us

Ebury is a FinTech success story, positioned among the fastest-growing international companies in its sector.

Founded in 2009, we are headquartered in London and have more than 1700 staff with a presence in more than 25 countries worldwide. Cultural diversity is part of what makes Ebury a special place to be. From Sao Paulo to Dubai, Bucharest to Toronto, we enjoy sharing team experiences and celebrating success across the Ebury family.

Hard work pays off: in 2019, Ebury received a £350 million investment from Banco Santander and has won internationally recognised awards including Financial Times: 1000 Europe's Fastest-Growing Companies.

None of this would have been possible without our proudest achievement: our great people. Enthusiastic, innovative and collaborative teams, always ready to disrupt and revolutionise the fast-paced FinTech sector.

We believe in inclusion. We stand against discrimination in all forms and have no tolerance for the intolerance of differences that makes us a modern and successful organisation. At Ebury, you can be whoever you want to be and still feel a sense of belonging no matter your story because we want you and your uniqueness to help write our future.

Please submit your application on the careers website directly, uploading your CV / resume in English.

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Additional Information

Job Number 25071004

Job Category Sales & Marketing

Location The Ritz-Carlton Tenerife Abama, Calle Maria Zambrano 2, Tenerife, Tenerife, Spain, 38687VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Management

Marriott International является работодателем, обеспечивающим равные возможности. Мы считаем необходимым нанимать разнообразный персонал, поддерживать инклюзивную культуру и придерживаться принципа «человек превыше всего». Мы стремимся не допускать дискриминации по любому охраняемому признаку, такому как ограниченные возможности и статус ветерана, или по любому другому признаку, охраняемому соответствующим законодательством.

Бренд The Ritz-Carlton – это более 100 расположенных по всему миру отелей, получивших всеобщее признание. Мы обслуживаем гостей наших отелей на таком высоком уровне, что они остаются под впечатлением еще долгое время после отъезда. У нас работают лучшие в мире специалисты гостиничной отрасли, которые делают все, чтобы гости получали максимум удовольствия от пребывания у нас. Мы считаем, что в нашем бизнесе успех сопутствует тому, кто может проявлять свои творческие способности, вдумчиво работать и быть отзывчивым.

Каждый день мы задаем стандарты качества уникальных услуг для всего мира и по праву гордимся тем, что можем обеспечить для наших гостей услуги и удобства высочайшего уровня.

Вы должны будете проявлять все свое внимание, чтобы обеспечивать повседневное соблюдение «Золотых стандартов» The Ritz-Carlton. Золотые стандарты – это основа деятельности The Ritz-Carlton и то, что помогает нам становиться лучше с каждым днем. Эти стандарты укрепляют нашу веру в то, что культура бренда лежит в основе успеха, который помог The Ritz-Carlton стать мировым лидером среди сетей элитных отелей. Став членом нашего коллектива, вы освоите и будете демонстрировать на самом высоком уровне такие «Золотые стандарты», как «Обязательства сотрудников», «Кредо» и «Ценности обслуживания». А мы обязуемся дать вам возможность гордиться работой, которую вы будете выполнять, и людьми, с которыми вы будете работать.

Выбрав работу в The Ritz-Carlton, вы станете частью коллектива одного из брендов Marriott International. Делайте то, что у вас получается лучше всего, начните движение к своей цели, присоединитесь к удивительной глобальной команде и измените свою жизнь к лучшему.

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Office

Trabaja con Nosotros | A.M.A.

Seguros - AMA SegurosExperiencia mínima:Al menos 2 años de experiencia en puestos similares en los últimos 3 años.Requisitos mínimos:Titulación Distribución de Seguros Nivel II de 200 horas lectivas (Mediador grupo B).

En caso de no tener la titulación, debe obtenerla antes de su incorporación.A.M.A.

Agrupación Mutual Aseguradora, la Mutua de los profesionales sanitarios, está buscando un/una Administrativo/Comercial que, como parte del equipo de A.M.A.

en Vigo, tenga experiencia en el sector, una actitud dinámica, con habilidades sociales, y sea resolutivo.Las principales funciones como Administrativo/Comercial de A.M.A.

serán:Atención al cliente de forma tanto presencial como telemática (telemarketing y mail).Atender puntualmente cursos y congresos.Búsqueda de potenciales clientes y venta de seguros (ramos no Vida y Vida) especializados para profesionales sanitarios.Mantenimiento de cartera de mutualistas y venta cruzada.Tramitación de siniestros.Tareas administrativas (necesario manejo de paquete Office).Valorable conocimiento del sector sanitario.Habituado a trabajar por objetivos (reporte de ventas).Proactividad, dotes comunicativas y de negociación.Capacidad para trabajar en equipo y relacionarse con particulares, instituciones y proveedores.Conocimiento y manejo avanzado de herramientas ofimáticas.Tipo de industria de la oferta:Seguros.Es conveniente que nos envíe su Curriculum Vitae en un documento PDF a esta dirección de correo electrónico: ******, indicando en el asunto del mismo la oferta a la que aplica.Acepto que A.M.A.

pueda enviarme comunicaciones comerciales acerca de los productos ofrecidos por las entidades que forman A.M.A.

Grupo.#J-18808-Ljbffr

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¡Únete a nuestro equipo como Técnico en prevención y control de la Legionella!

En Bioseguridad Ambiental, estamos buscando un técnico con conocimientos en prevención y control de la legionella para unirse a nuestro equipo dinámico y contribuir al éxito continuo de nuestra organización.

Descripción Del Puesto

Serás un pilar fundamental para mantener la eficiencia y precisión de nuestros servicios. Tus responsabilidades principales incluirán:

• Higienización conductos de ventilación.
• Limpieza chimeneas y calderas.
• Control y prevención de la Legionella.
• Limpieza conductos de extracción de humos.
• Realizar diversas tareas de carácter técnico.
  
  

Requisitos

• Habilidades de organización y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar en equipo y adaptarse a un entorno de ritmo rápido.
• Habilidades de comunicación verbal y escrita.
  
  

Ofrecemos

Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en un ambiente colaborativo.

Empresa líder en el sector.

¡Si buscas un desafío emocionante, este es el lugar perfecto para ti! Envíanos tu currículum para unirte a Bioseguridad Ambiental.

No pierdas esta oportunidad de ser parte de un equipo comprometido con la excelencia y la mejora continua. ¡Esperamos recibir tu solicitud pronto!

Tipo de puesto: Jornada completa

Beneficios

Programa de formación

Experiencia

Técnico: 1 año (Deseable)

Ubicación del trabajo: Empleo presencial

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Teletrabajo SaaS Office

POS-P288

The Strategic Accounts team at HubSpot services our highest-paying and most complex customers. This team is responsible for coordinating the post-sale customer experience, enabling customers to achieve outcomes and making the value they’re getting out of HubSpot visible as a way of driving usage, desired outcomes, retention and growth.

As a Principal Customer Success Manager (CSM) on the Strategic Accounts team, you will work with a wide variety of primarily corporate/enterprise-sized businesses. You will be responsible for driving product adoption of existing tools, removing roadblocks, proactively managing risk, and identifying opportunities for new products and services within your book of business. You’ll work with a broad number of stakeholders, including leadership, to learn how their teams function and the challenges they face, and help set them up for long-term growth.

This role is open in any of our EMEA entities including Ireland, France, Spain, Belgium, the UK or Germany in office, hybrid or remote.

In This Role, You Will

• Oversee the customer experience for a portfolio of 30-40 enterprise-level, high-value accounts with the goals of retention and growth.
• Build and foster deep relationships at all levels of the customer organisation, multi-tasking with customers to ensure alignment with their business goals and use cases and develop long-term partnerships.
• Use strategic thinking, consultative problem solving, and deep product knowledge to help your customers achieve measurable business outcomes, new use cases and maximize their ROI with HubSpot.
• Partner with multiple internal cross-functional teams (Sales, Marketing, Product, Contract Management, and HubSpot executive leadership) to develop and execute success plans that align stakeholders on growth strategies and risk mitigation.
• Deliver Executive Business Reviews and strategic consultations to align on goals, priorities, growth opportunities, and overall business vision to support optimal adoption of the HubSpot platform.
• Act as a customer advocate and focus on deep platform solutioning, by developing adoption roadmaps, identifying and removing technical and cultural adoption barriers, creating and delivering success plans with clear outcomes, aligning internal resources to support customer initiatives - all while demonstrating resilience and perseverance in the face of setbacks or slow progress.
• Travel onsite occasionally to deliver strategic consulting engagements if needed, usually not more than 2-3 times yearly.
• Demonstrate a sustained, significant, and quantifiable impact on the business in the areas of program development, team growth and/or people development.
  
  

We Are Looking For People Who Have

• Business-level proficiency in English plus Italian OR Spanish.
• A personal investment in helping customers succeed.
• Experience working with large organizations (200+ employees)
• Experience managing a minimum of $4-5m ARR
• A proven track record of measurably impacting customer results through creative problem-solving, strategic consulting, and change management. Experience in doing this with SaaS platforms is desired but not required.
• Exceptionally strong communication and relationship-building skills, with the ability to multithread across stakeholders and deliver compelling executive-level presentations.
• Project management expertise, including planning and executing strategic initiatives.
• Experience with risk management, account retention, and renewal strategies.
• An autonomous, proactive approach to identifying challenges and creatively solving them collaboratively.
• Experience as a Senior CSM, Senior Account Management or with strategic partnerships
  
  

We know the confidence gap and imposter syndrome can get in the way of meeting spectacular candidates, so please don’t hesitate to apply — we’d love to hear from you.

If you need accommodations or assistance due to a disability, please reach out to us using this form. This information will be treated as confidential and used only for the purpose of determining an appropriate accommodation for the interview process.

At HubSpot, we value both flexibility and connection. Whether you’re a Remote employee or work from the Office, we want you to start your journey here by building strong connections with your team and peers. If you are joining our Engineering team, you will be required to attend a regional HubSpot office for in-person onboarding. If you join our broader Product team, you’ll also attend other in-person events such as your Product Group Summit and other gatherings to continue building on those connections.

If you require an accommodation due to travel limitations or other reasons, please inform your recruiter during the hiring process. We are committed to supporting candidates who may need alternative arrangements

Germany Applicants: (m/f/d) - link to HubSpot's Career Diversity page here.

India Applicants: link to HubSpot India's equal opportunity policy here.

About HubSpot

HubSpot (NYSE: HUBS) is a leading customer relationship management (CRM) platform that provides software and support to help businesses grow better. We build marketing, sales, service, and website management products that start free and scale to meet our customers’ needs at any stage of growth. We’re also building a company culture that empowers people to do their best work. If that sounds like something you’d like to be part of, we’d love to hear from you.

You can find out more about our company culture in the HubSpot Culture Code, which has more than 5M views, and learn about our commitment to creating a diverse and inclusive workplace, too. Thanks to the work of every employee globally, HubSpot was named the #2 Best Place to Work on Glassdoor in 2022 and has been recognized for its award-winning culture by Great Place to Work, Comparably, Fortune, Entrepreneur, Inc., and more.

Headquartered in Cambridge, Massachusetts, HubSpot was founded in 2006. Today, thousands of employees across the globe work remotely and in HubSpot offices. Visit our careers website to learn more about the culture and opportunities at HubSpot.

By submitting your application, you agree that HubSpot may collect your personal data for recruiting, global organization planning, and related purposes. HubSpot's Privacy Notice explains what personal information we may process, where we may process your personal information, our purposes for processing your personal information, and the rights you can exercise over HubSpot’s use of your personal information.

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Job Number 25071004

Job Category Sales & Marketing

Location The Ritz-Carlton Tenerife Abama, Calle Maria Zambrano 2, Tenerife, Tenerife, Spain, 38687VIEW ON MAP

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Position Type Management

Marriott International jest pracodawcą zapewniającym równe szanse. Wierzymy w zatrudnianie zróżnicowanej siły roboczej i utrzymanie integracyjnej kultury organizacyjnej, w której najważniejsi są ludzie. Zobowiązujemy się zapobiegać dyskryminacji na podstawie objętej obowiązującym prawem, takiej jak status osoby niepełnosprawnej i weterana, lub na jakiejkolwiek innej podstawie objętej obowiązującym prawem.

W ponad 100 nagradzanych obiektach na całym świecie personel The Ritz-Carlton zapewnia doświadczenia tak wyjątkowe, że pozostają w pamięci gości jeszcze długo po pobycie. Ponieważ przyciągamy do siebie najlepszych na świecie specjalistów z branży hotelarskiej, którzy dbają o to, by wspomnienia z pobytu pozostały na zawsze w pamięci, wierzymy, że wszyscy osiągają sukces, gdy tylko mają możliwość wykazania się kreatywnością, pomysłowością i empatią.

Każdego dnia wyznaczamy najwyższe standardy doskonałości w zakresie świadczenia naszym gościom wyjątkowych i specjalnych usług luksusowych na całym świecie.

Twoja rola będzie polegać na dopilnowaniu, aby „Złote standardy” The Ritz-Carlton były utrzymywane życzliwie i z troską każdego dnia. Są one fundamentem The Ritz-Carlton, dzięki któremu każdego dnia możemy stawać się lepsi. To właśnie dzięki temu fundamentowi i przekonaniu, że nasza kultura jest źródłem sukcesu, The Ritz Carlton ma reputację globalnego lidera marki w dziedzinie luksusowego hotelarstwa. Pracując w naszym zespole, będziesz poznawać i egzekwować nasze Złote standardy, takie jak Przyrzeczenie pracownicze, Credo i Wartości obsługi. Z kolei naszą obietnicą wobec Ciebie jest stworzenie możliwości do czerpania dumy ze swojej pracy oraz z tego, z kim pracujesz.

Stając się częścią zespołu The Ritz-Carlton, dołączasz do portfolio marek Marriott International. Bądź tam, gdzie możesz pracować najlepiej, jak potrafisz, rozpocznij realizację zamierzeń, poczuj przynależność do niesamowitej globalnej społeczności i stań się najlepszą wersją siebie.

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Job Number 25071004

Job Category Sales & Marketing

Location The Ritz-Carlton Tenerife Abama, Calle Maria Zambrano 2, Tenerife, Tenerife, Spain, 38687VIEW ON MAP

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Position Type Management

職位概述

該職位負責積極招攬和處理銷售機會。確保業務及時、正常運轉，以妥善交付服務。協助領導與銷售有關的所有日常活動，並專注於建立基於價值的長期客戶關係，以實現銷售目標。實現個人銷售目標。

求職者個人資料

教育和經驗要求

• 在經認可的大學取得工商管理、行銷、酒店和餐廳管理或相關專業的兩年制學位；3 年銷售與行銷或相關專業領域工作經驗。
  
  

或者

• 工商管理、行銷、酒店與餐廳管理或相關專業四年制學士學位；1 年銷售與行銷或相關專業領域工作經驗。
  
  

核心工作活動

建立能促成銷售機會的成功關係

• 與酒店外部的銷售管道協作，確保銷售工作得以協調，並起到補充作用，而非重複。
• 建立並加強與現有和新客戶的關係，以實現未來的預訂。活動包括銷售拜訪、娛樂節目、FAM 旅行、貿易展覽等。
• 在社區內發展關係，以加強和擴大銷售機會的客戶群。
• 管理和建立與主要內部和外部利益相關者的關係。
• 向宴會管理部提供準確、全面和有效的營業額。
  
  

管理銷售活動

• 參加與銷售團隊成員的銷售拜訪溝通，以獲取新業務和/或結算業務。
• 執行和支持預訂業務的運營方面（例如，生成提案，撰寫契約，客戶信函）。
  
  

掌握市場趨勢和目標客戶資訊，從而最大限度地提高收入

• 識別新業務，以實現個人和酒店收入目標。
• 瞭解整體市場 - 競爭對手的優勢和劣勢、經濟趨勢、供求關係等，並瞭解如何針對這些因素進行銷售。
• 根據市場情況和酒店需求，為酒店把握最佳機會。
• 瞭解酒店的主要目標客戶和服務預期；透過瞭解客戶的業務、業務問題和顧慮，服務他們並提供更好的業務解決方案。
  
  

提供卓越的客戶服務

• 支援公司的服務和關係策略，透過在每次客戶體驗中提供卓越的服務來提高客戶忠誠度。
• 為客戶服務，以提高市場份額。
• 執行和支援公司的客戶服務標準。
• 提供符合公司日常服務基本原則的卓越客戶服務。
• 為客戶關係樹立積極的榜樣。
• 與客人互動並獲得對產品品質和服務水準的回饋。
  
  

Marriott International 是履行平等工作機會的僱主。我們深信應招聘多元化員工並秉持包容、以人為本的文化。我們致力於不歧視任何受到保障的群體，例如殘障和退伍軍人身分，或是任何其他適行法律所涵蓋的任何其他群體。

在全球百餘家備受認可的麗思卡 爾頓酒店中，每 位員工都力爭為賓客締造歷 久彌新的非凡體驗－恆久雋永，難以忘懷。全球各地的飯店英才在此匯聚，匠心呈獻終生難忘的珍貴時光，我們深信，創意靈感、貼心關懷和將心比心是我們走向成功的核心所在。

我們無時無刻不在超越飯店行業的要求、樹立豪華服務的標杆，我們也為賓客悅享真誠關懷和舒心體驗而深感自豪。

您的職責是始終以優雅風度用心提供周到服務，踐行麗思卡 爾頓「黃金標準」。黃金準則是麗思卡 爾頓的品牌根基，指引我們一步步 走向更好。正是這一品牌根基和文化理念使麗思卡 爾頓一步步 邁向成功，贏得了全球豪華飯店品牌佼佼者的聲譽。加入麗思卡 爾頓團隊，學習我們的員工承諾、信條和服務準則，實踐黃金雕準，磨練您的技能。我們在此承諾，每 一位員工都將為選擇這份事業和擁有出色同事感到自豪。

加入麗思卡 爾頓，便是加入萬豪國際集團的非凡品牌組合。從這裡 揚帆啟程，發揮個人價值，追求 人生目標，加入 卓越國際團隊，展現 真我風采。

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Puesto de Teleoperador en Mairena del Aljarafe. Comercial para el sector energético

Tareas

Llamar a los clientes para ofrecer una mejora en su factura, asesorarles y guiarles en el servicio postventa

Requisitos

Buena actitud

Puntualidad

Don de gentes

Comercial

Beneficios

Sueldo fijo de 650

Formación a cargo de la empresa

Bonificación por formación superada

Comisiones por objetivos

Incentivos

Incorporación inmediata y contrato indefinido, ambiente familiar y agradable.

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Job Number 25071004

Job Category Sales & Marketing

Location The Ritz-Carlton Tenerife Abama, Calle Maria Zambrano 2, Tenerife, Tenerife, Spain, 38687VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Management

マリオット・インターナショナルでは雇用機会均等の実現に向けて、多種多様な人材の雇用、従業員を第一に考え受け入れる企業文化の維持に取り組んでいます。当社は、身体障害者や退役軍人など、保護された根拠に基づく差別、あるいは準拠法の適用を受けるあらゆる根拠に基づく差別の撤廃に取り組んでいます。

のスタッフは、受賞歴のある世界各地の100を超えるホテル/リゾートで、滞在後も長くお客様の記憶に残り続ける破格の体験を創出しています。生涯の思い出を作る世界トップクラスのホスピタリティのプロフェッショナルが集まるザ・リッツ・カールトンは、創造性、思慮深さ、思いやりが発揮できる環境があれば、誰もが成功できると信じています。

私たちは常に、世界中で稀有で特別なラグジュアリーサービスを代表し、お客様に最高の気配りと快適さを提供することに誇りを持っています。

ここで働く人の役割は、ザ・リッツ・カールトンの「ゴールドスタンダード」が毎日優雅に、心を込めて提供されるようにすることです。ゴールドスタンダードはザ・リッツ・カールトンの基盤であり、毎日よりよい一日を目指す私たちの指針です。ザ・リッツ・カールトンがラグジュアリーホスピタリティのグローバルブランドリーダーとして高い評価を得ているのは、この基盤、そして企業文化が成功を導くという信念のたまものです。私たちのチームの一員になると、従業員への約束、信条、サービスバリューなどのゴールドスタンダードを学び、それを体現することが求められます。同時に私たちは、仕事や同僚を誇りに思えるような機会と環境を提供することを約束します。

ザ・リッツ・カールトンの一員になると、マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオに加わることになります。最高の仕事をして 、目標を達成し 、素晴らしいグローバルチームに参加し、最高の自分になることができる場所で働いてみませんか。