Ofertas de empleo para Transporte y Logística en Sevilla

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• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

¿Quieres ser parte de un equipo que es como una familia, donde el aprendizaje es constante, y tendrás el apoyo directo de tu mánager y la oportunidad de marcar la diferencia para nuestros/as clientes/as?

¡Únete a Brico Depôt!

¿Cómo es trabajar en Brico Depôt?

Somos una piña: más que un equipo, somos como una familia. Nos ayudamos siempre, en las buenas y en las malas. Venir a trabajar se siente diferente cuando sabes que cuentas con un respaldo constante.

Aprenderás sin parar: Nunca te vas a estancar. Nos aseguraremos de que estés al día y te daremos herramientas y formaciones (de productos, habilidades, idiomas) para que crezcas, tanto en lo profesional como en lo personal.

Variedad de tareas y desafíos: no habrá lugar para el aburrimiento. Desde atender a las personas hasta resolver distintos retos, siempre habrá algo nuevo por hacer. Vas a aprender algo nuevo cada día.

Los/Las managers son parte del equipo: En Brico Depôt, los/las managers están en el día a día contigo, y puedes hablar de tú a tú. Aquí tus ideas cuentan y puedes hablar claro.

Harás la diferencia para los/as clientes/as: Te encargarás de ayudar a la gente con sus proyectos y cuando veas lo contentos que se van por tu asesoramiento, te sentirás genial.

Valoramos tu esfuerzo: Tu esfuerzo y dedicación serán reconocidos. Nos importa que te sientas valorado/a no solo por tus logros sino también por tu aporte humano y profesional. En Brico Depôt, apreciamos el talento y la pasión que cada uno trae al equipo.

Podrás organizar tu vida: Los horarios aquí están pensados para que puedas disfrutar de tu tiempo fuera del trabajo. Te daremos libertad para manejar tus cosas a tu manera, siempre que el trabajo esté bien hecho.

Estabilidad y seguridad: Tendrás beneficios como el seguro médico, fisioterapeuta en el trabajo, apoyo en bienestar mental, fruta fresca diaria y Wellhub para mantenerte activo.

¿Cuál será tu misión?

Tu misión será garantizar el correcto funcionamiento de las líneas de caja, ofreciendo los mejores medios de pago y agilizando las devoluciones. Trabajando juntos con el resto de áreas de la tienda para que cada cliente/a viva una experiencia de compra excepcional.

¿Cómo lo harás?

• Optimización de la Experiencia en Caja: Asegurarás el correcto funcionamiento de la línea de cajas, implementando mejoras en métodos de pago y reduciendo tiempos de espera para elevar la satisfacción del cliente.
• Atención Personalizada y Gestión de Problemas: Atenderás las necesidades de los/as clientes/as, gestionando devoluciones, reclamaciones y proporcionando asesoramiento, mientras defines planes de acción para potenciar la satisfacción del cliente.
• Gestión Eficiente del Equipo de Cajas: Gestionarás las necesidades del equipo de cajas, planificando horarios, cumpliendo objetivos y brindando formación, asegurando un rendimiento óptimo.
• Control Diario y Código de Conducta: Realizarás seguimiento diario de ventas y descuadres en caja, transmitiendo el código de conducta frente a posibles errores, devoluciones o quejas, garantizando estándares de excelencia.
• Reporte de Incidencias y Mejora Continua: Reportarás incidencias e irregularidades en el proceso de pago en caja, contribuyendo a una mejora continua de los procedimientos y la experiencia global del cliente.
  
  

¿Qué te hará triunfar en Brico Depôt?

• Orientación al Detalle y Liderazgo: Capacidad para atender al detalle y liderar equipos de manera ejemplar, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo.
• Habilidades Comunicativas Sobresalientes: Tu capacidad para comunicarte de manera clara y efectiva será esencial para ofrecer un servicio al cliente excepcional.
• Experiencia en Caja y Atención al Cliente: Valoraremos tu experiencia previa en posiciones similares, donde hayas demostrado competencia en la gestión de cobros y atención al cliente.
• Conocimientos Contables y de Ofimática: Tus habilidades numéricas y conocimientos de software de oficina serán claves para llevar a cabo las tareas asignadas con precisión y eficacia.
• Formación Académica: Se considerarán estudios medios o superiores, que complementen tu perfil y capacidades para el puesto.
  
  

Si esto suena a ti, y quieres sumarte a una familia donde el aprendizaje no para, tu mánager te respalda, y poder ayudar a nuestros/as clientes/as a que sus casas sean más chulas.

¡Te esperamos en Brico Depôt!

¡Inscríbete ahora!

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AVISA SERVICIOS INTEGRALES S.L. busca un/a Peón/a albañil para sustitución de baja

Desde Avisa Servicios Integrales buscamos incorporar a nuestro equipo un/a peón de albañilería para nuestro equipo de reformas.

Tareas

• Ayudar en la realización de trabajos de albañilería, como la preparación de materiales y la limpieza de la zona de trabajo.
• Colaborar en la instalación y mantenimiento de estructuras y elementos constructivos.
• Apoyar en la carga y descarga de materiales y herramientas.
• Seguir las indicaciones del encargado de la obra y trabajar en equipo para cumplir con los plazos establecidos.
• Mantener en orden y limpio el lugar de trabajo, siguiendo las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales.
  
  
  

Requisitos

• Certificado de discapacidad igual o superior al 33%
• Carnet de conducir y vehículo propio
  
  
  

Beneficios

• Contrato por sustitución de baja con posibilidad de estabilidad laboral
• Contrato a jornada completa
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada16 may.

Excel Word

H10 Hotels precisa incorporar a un/a 2º Jefe/a de Recepción para trabajar en nuestro hotel H10 Corregidor, en Sevilla.

Sus Principales Funciones Serán

• Gestión operativa diaria: check in, check out, control y supervisión de las novedades, asignaciones, etc.
• Técnicas de Upselling y Crosselling.
• Reservas de directos Walk-in.
• Planificación de horarios.
• Actualización de registros.
• Resolución de quejas y sugerencias.
• Cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por el grupo. (QH10 - ISO9001).
  
  

Requisitos mínimos

• Experiencia mínima 2 años en puesto similar
• Nivel Inglés C1
• Se valorará otros idiomas
• Atención al cliente y habilidad para resolver problemas y mediación de conflictos
• Control informático: SAP, Excel, Word.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 may.

🚀 ¡Únete a nuestro equipo en Jobhunter! 🚀

En Jobhunter, ¡nunca paramos de buscar talento! Si estás buscando esa oportunidad que te permita crecer y desarrollarte profesionalmente, ¡esta es tu oportunidad! 🌟

🔍 Estamos en búsqueda de un/a PREPARADOR/A DE VH para un emocionante proyecto en una empresa tecnológica líder en la venta de coches online en la Península Ibérica. 🚗💼

¿Qué harás como preparador/a? Aquí van algunos detalles:

✨ Recepción y verificación de vehículos.

✨Limpieza exterior e interior.

✨ Mantenimiento básico y pequeñas reparaciones.

✨ Instalación de accesorios.

✨ Preparación para la venta y exhibición.

✨ Coordinación con otros departamentos.

✨ Cumplimiento de estándares de calidad.

✨ Registro y documentación precisa.

¿Qué te ofrecemos?

💰 Salario fijo y estable.

🕘 Jornada completa de 9 a 18h.

📈 Oportunidades de crecimiento profesional.

🏆 Trabajar para una marca líder en el mercado.

💡 Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora.

Requisitos:

¿Qué necesitas para unirte a nosotros?

👩🔧 Experiencia previa en puestos similares.

🎓 Grado medio/superior en Carrocería o Mecánica.

🛠️ Conocimiento teórico y práctico en herramientas.

🚗 Carnet de conducir B.

Si amas el sector automotriz y quieres formar parte de un equipo consolidado, ¡te estamos esperando! Ven y déjanos guiarte en este proceso de selección. ¡Envíanos tu CV ahora! 📩✨

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 may.

AZUL HANDLING es el grupo dedicado a ofrecer los servicios de asistencia y operaciones en tierra para las aerolíneas del Grupo Ryanair España (Buzz, Lauda, Malta Air & Ryanair DAC), proporcionándoles un servicio completo de atención a sus pasajeros, rampa y manejo de equipajes, remolque de aeronaves, envío de repuestos AOG así como realizar rastreo de equipaje y de aeronaves.

En Azul Handling tenemos la visión de ser El agente Handling líder en España y tenemos la Integridad y las Personas como dos de los pilares de nuestra identidad cultural, The Azul Way! Somos una Empresa comprometida con la inclusión de personas diversas que aporten diferentes perspectivas a nuestra compañía. Apreciamos y valoramos que cada individuo sea diferente y pueda sentirse cómodo siendo ellos mismos en su día a día. Cualquier tipo de diversidad (raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente) aporta valor a nuestra compañía, enriqueciendo nuestra cultura Azul y haciéndonos sentir orgullosos y orgullosas del equipo que formamos.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Azul Handling está buscando Team Leaders para la temporada de verano en su Aeropuerto de Sevilla. El Team Leader es la persona responsable del proceso de salida de las aeronaves, manteniendo una comunicación directa y continua con la tripulación de vuelo y asegurando que todas las partes involucradas cumplen con los procedimientos establecidos para garantizar la seguridad en todo el proceso. Entre las tareas que se pueden requerir estarán las siguientes:

• Controlar y supervisar de forma proactiva todos los servicios auxiliares (Combustible, PMR, Catering, Pasarelas, etc.) involucrados en la escala, en coordinación con todas las partes involucradas
• Ser conocedor/a de todas las horas de inicio y fin de cualquier servicio auxiliar y saber identificar las causas de un posible retraso
• Realizar briefings "pre-escala" con el/los grupo(s) de trabajo asignado(s) antes de la llegada de la aeronave y en el stand correspondiente, informando de los detalles relevantes del vuelo a despachar, así como repasando los procedimientos de seguridad y "Just Culture" para asegurar un despacho seguro y puntual
• Realizar briefing "pos-escala" con el/los grupo(s) de trabajo involucrado(s) después de la salida de la aeronave y aun en el stand correspondiente, repasando y haciendo valoración de la escala y, en caso de retraso y/o incidencias, identificar las causas que han llevado al / a la mismo/as
• Llevar a cabo una revisión visual de los GSE que se usarán en la aeronave, una vez preparados en la ESA y antes de la llegada de la aeronave
• Asistir a la tripulación de cabina y/o tripulación técnica en los casos que sea necesario, así como provisionar de cualquier tipo de documentación y/o información requerida por ellos
  
  

¿Estás preparado/a? Formarás parte de un equipo, donde trabajando duro, asegurarás que nuestros pasajeros tengan una experiencia agradable viajando con Ryanair - ¡Siempre, en todos y cada uno de sus vuelos!

Requirements

• Nivel alto de inglés
• Facilidad para hacer cálculos aritméticos de manera rápida y precisa
• Alto sentido de la responsabilidad
• Capacidad para organizar y gestionar un grupo de trabajo
• Capacidad de trabajar bajo presión
• Capacidad para tomar decisiones rápidas
• Habilidades para tratar con las diferentes partes involucradas (tripulaciones de vuelo, servicios auxiliares, etc.)
• Experiencia mínima de 1 año realizando tareas de agente de rampa
• Vivir a menos de 1h del aeropuerto
• Estar disponible para realizar una entrevista en los próximos días
• Estar disponible para realizar un curso de formación de una semana (se darán detalles exactos durante la entrevista)
• La fecha de incorporación estará supeditada a las necesidades operativas (se darán detalles exactos durante la entrevista)
  
  
  

Benefits

• Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla
• Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores
• Ofrecemos un salario bruto competitivo regido por nuestro V Convenio Colectivo que se podrá ver incrementado por las variables que generes cuando realices turnos partidos, trabajes en días festivos, domingos, nocturnidades, etc. pudiendo alcanzar una horquilla de entre 22.500 y 25.500 euros brutos anuales a jornada completa*
• Ofrecemos un programa de formación completo, uniforme y la oportunidad de unirse a un equipo en expansión con oportunidades de promoción
• Ser parte de una Empresa en la que puedas desarrollar tu trabajo siendo tú mismo/a
• Esta cifra variará en función de la antigüedad, horas trabajadas u otras circunstancias regidas por nuestro actual V Convenio Colectivo
  
  
  

Diversidad, igualdad e inclusión

Azul Handling es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todos/as los/as candidatos/as serán considerados/as sin distinción de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente. De igual forma, Azul Handling se compromete a trabajar con y proporcionar las adaptaciones razonables a aquellos candidatos con capacidades físicas o psíquicas que las puedan precisar.

Si crees que necesitas algún tipo de adaptación razonable durante cualquier momento del proceso de selección, puedes indicarlo en la casilla "Cover Letter" cuando optes a esta vacante. Azul Handling tratará los datos que nos puedas dar al respecto con total confidencialidad, y únicamente para el fin antes indicado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 may.

AZUL HANDLING es el grupo dedicado a ofrecer los servicios de asistencia y operaciones en tierra para las aerolíneas del Grupo Ryanair España (Buzz, Lauda, Malta Air & Ryanair DAC), proporcionándoles un servicio completo de atención a sus pasajeros, rampa y manejo de equipajes, remolque de aeronaves, envío de repuestos AOG así como realizar rastreo de equipaje y de aeronaves.

Nuestra visión en Azul Handling es ser el Agente Handling líder de España. ¿Y nuestra misión? Ser el referente en nuestro sector, asegurándonos que proveemos a nuestros clientes con los estándares de seguridad más altos y la mejor experiencia de servicio en el mercado, teniendo como pieza clave de nuestro éxito el continuo desarrollo de nuestro equipo humano. Gracias a nuestros 5 pilares estratégicos (Personas, Excelencia, Integridad, Innovación y Eco) nos aseguramos que nuestra identidad cultural se aplica y desarrolla en todos los aspectos de nuestra actividad.

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Azul Handling está buscando Agentes de Rampa para la temporada de verano en el Aeropuerto de Sevilla. En el sector Handling, cuando hablamos de "la rampa", nos referimos a la zona de aparcamiento de los aviones. En esta área se realizan tareas de asistencia, manejo, tratamiento y prestación de múltiples servicios en la asistencia en tierra de aeronaves. Como agente de rampa de Azul Handling, ayudarás y darás soporte a diversidad de tareas en la rampa del aeropuerto para los aviones de las aerolíneas del Grupo Ryanair. Estas tareas son, entre otras que se puedan requerir, las siguientes:

• Carga y descarga de equipajes
• Guiar a los pasajeros desde la terminal hasta el avión o viceversa
• Transportar a pasajeros y tripulaciones
• Transportar los equipajes de salida, desde el patio de carrillos hasta las aeronaves correspondientes o viceversa
• Posicionar y retirar los equipos de las aeronaves
• Empujar y remolcar aeronaves según los procedimientos establecidos y en coordinación con todas las partes involucradas
• Revisión de equipos y áreas de trabajo para asegurar que están en correcto estado
• Reportar al Team Leader la información necesaria tras la carga del equipaje y antes de la salida de la aeronave
• Seguimiento riguroso de los procedimientos para asegurar en todo momento la seguridad de pasajeros, compañeros/as y aeronaves
  
  

¿Estás preparado/a? Formarás parte de un equipo, donde trabajando duro, asegurarás que nuestros pasajeros tengan una experiencia agradable viajando con Ryanair - ¡Siempre, en todos y cada uno de sus vuelos!

Requirements

• Buena capacidad para realizar algunas tareas que requieren esfuerzo físico
• Nivel fluido de castellano
• Ser responsable y capaz de seguir instrucciones
• Permiso de conducir
• Vivir en la provincia del puesto vacante
• Estar disponible para realizar una entrevista en los próximos días
• Estar disponible para realizar un curso de formación de una semana (se darán detalles exactos durante la entrevista)
• La fecha de incorporación estará supeditada a las necesidades operativas (se darán detalles exactos durante la entrevista)
  
  
  

Benefits

• Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla
• Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores
• Ofrecemos un salario bruto competitivo regido por nuestro V Convenio Colectivo que se podrá ver incrementado por las variables que generes cuando realices turnos partidos, trabajes en días festivos, domingos, nocturnidades, etc. pudiendo alcanzar una horquilla de entre 21.500 y 24.500 euros brutos anuales a jornada completa
• Programa de formación completo, uniforme y la oportunidad de unirse a un equipo en expansión con oportunidades de promoción
• Ser parte de una Empresa en la que puedas desarrollar tu trabajo siendo tú mismo/a
• Esta cifra variará en función de la antigüedad, horas trabajadas y otras circunstancias regidas por nuestro actual V Convenio Colectivo
  
  
  

Diversidad, igualdad e inclusión

Azul Handling es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todos/as los/as candidatos/as serán considerados/as sin distinción de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente. De igual forma, Azul Handling se compromete a trabajar con y proporcionar las adaptaciones razonables a aquellos candidatos con capacidades físicas o psíquicas que las puedan precisar.

Si crees que necesitas algún tipo de adaptación razonable durante cualquier momento del proceso de selección, puedes indicarlo en la casilla "Cover Letter" cuando optes a esta vacante. Azul Handling tratará los datos que nos puedas dar al respecto con total confidencialidad, y únicamente para el fin antes indicado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoFreelance
• Publicada14 may.

H10 Hotels precisa incorporar una persona como Ayudante de Camarero/a para nuestro hotel H10 Corregidor, en Sevilla.

Las tareas que estarán bajo su responsabilidad serán:

• Participar con alguna autonomía y responsabilidad en el servicio de venta de alimentos y bebidas.
• Realizar labores auxiliares.
• Conservar adecuadamente su zona y utensilios de trabajo.
• Prepara áreas de trabajo para el servicio.
• Colaborar en el servicio al cliente.
• Preparar el montaje del servicio, mesa, sillas, aparadores o cualquier otro mobiliario o enseres de uso común en salones, restaurantes, cafeterías o bares.
  
  

Requisitos mínimos

• Estudios relacionados con Hostelería.
• Experiencia previa en un puesto similar.
• Idiomas: Conocimientos de Inglés, alto, y Francés medio, se valorarán otros.
• Contrato 30hr

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 may.

Trabajo en equipo Comunicación Introducción de datos Facilidad de adaptación Administración de la caja registradora Almacenamiento de existencias Formación de baristas Preparar café Servicios de restauración Manipulación de efectivo

BARISTA EN CAFETERIA DE ESPECIALIDAD PLACIDO Y GRATA

• Elaboración de diferentes tipos de cafés. Manejo de distintas variedades y orígenes de café.
• Preparación de cafés e infusiones.
• Presentaciones de café y creación de sorprendentes diseños para atraer la atención de los clientes.
• Empleo de diferentes tipos de cafeteras y herramientas empleadas en la elaboración de cafés.
• Dotes para el trabajo en equipo y capacidad para priorizar la elaboración de las comandas.
• Mantenimiento y limpieza de la zona de trabajo para asegurar las condiciones de higiene y ofrecer calidad a los clientes.
• Servicio de mesas, sirviendo correctamente las bebidas y comida según las comandas recibidos.
• Control de los pedidos, cálculo del importe a abonar y cobro a los clientes. Manejo de TPVs.
• Servicio excepcional a los clientes y carácter amable.
• Disponibilidad inmediata y flexibilidad horaria

Interesad@s, enviar CV a [email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada12 may.

Office Trabajo en equipo AutoCAD Presto Fotogrametría Ensayos no destructivos Ensayos de materiales Termografía Windows NT Ensayos de hormigón

Se oferta puesto de técnico para la realización de informes de reconocimiento de patología y previos a rehabilitación de edificios, tanto para trabajos de campo como para la realización de informes. Se valorará el conocimiento y experiencia en este tipo de trabajos, tipos de ensayos más frecuentes y trabajos en edificios patrimoniales.

Titulación recomendable Arquitecto Técnico, Ingeniero de la Edificación o Arquitecto, resto de titulaciones necesaria experiencia demostrable específica del puesto de trabajo que se oferta.

Posibilidad de la realización de informes periciales de parte, y posterior asistencia a vista oral en los juicios correspondiente.