Ofertes d'ocupació de Programador/a Front-End a Barcelona

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
• PublicadaNova

Teletreball . CSS HTML Angular Cloud Coumputing Excel

Somos Cívica

Corría el año 2008. El WhatsApp no existía, los datos vivían en Excel y las nubes estaban solo en el cielo.

La idea era sencilla de explicar, pero ambiciosa de ejecutar: crear un espacio donde las personas pudiesen colaborar, una consultora tecnológica donde los datos y el desarrollo se unieran para impulsar soluciones a medida, siempre con el trato cercano de toda la vida.

Hoy seguimos fieles a esa esencia: combinamos el poder de los datos y la ingeniería de software para ayudar a empresas a tomar mejores decisiones, innovar y crecer… sin perder nunca el factor humano que nos hizo nacer. Y sí, lo hacemos para grandes compañías, con presencia nacional e internacional, que confían en nosotros para proyectos de alto impacto.

Así empezamos, y así seguimos: con tecnología, sí, pero con alma. Porque, para nosotros, la innovación no va solo de código y servidores, sino de poner la tecnología al servicio de las personas. Aquí nadie es un número de ticket ni un “usuario final”: somos personas trabajando con otras personas, con nombres, ideas y muchas ganas de aportar.

La colaboración es nuestro sistema operativo. Porque sabemos que, cuando combinamos talento, compromiso y un poco de sentido del humor, el resultado no es solo un buen producto: es una forma de trabajar que genera impacto real, refuerza comunidades y mejora vidas.

Esto es Cívica: tecnología con propósito, personas que se implican y un equipo que cree que colaborar es mucho más que compartir documentos en la nube. Y si algo tenemos claro, es que el talento es el corazón de todo lo que hacemos. No solo el de quienes se sientan en nuestras oficinas, sino también el de quienes confían en nosotros como clientes y partners. Cuidar, desarrollar y retener ese talento no es una tarea más: es nuestra ventaja competitiva, y por eso hacemos realidad nuestro lema People Beyond Tech, recordando cada día que la tecnología avanza rápido, pero las personas son las que marcan la diferencia.

¿Quieres saber qué hacemos?

En Cívica, usamos la tecnología como una palanca para mejorar realidades.

Acompañamos a Grandes Organizaciones En Su Viaje Hacia La Transformación Digital, Alineando Datos, Diseño y Desarrollo Con Impacto Tangible En El Negocio. Así Es Como Lo Hacemos

• Data Analytics: Transformamos datos en decisiones. Creamos informes, dashboards y portales que convierten información cruda en inteligencia estratégica.
• Data Engineering: Diseñamos y gestionamos arquitecturas que aseguran flujos de datos fiables, continuos y escalables.
• Data Quality & Governance: Creamos ecosistemas de confianza. Establecemos controles y políticas para garantizar que los datos siempre digan la verdad.
• Artificial Intelligence: Damos inteligencia al futuro. Modelos predictivos y sistemas automatizados que optimizan procesos y multiplican el valor.
• Front & Back Development: Construimos soluciones robustas. Desde aplicaciones web hasta APIs, traducimos necesidades de negocio en tecnología útil y escalable.
• Design: Diseñamos experiencias claras. Combinamos funcionalidad y estética para conectar con las personas desde la primera interacción
• Business & Management: Hacemos que la tecnología hable el idioma del negocio. Alineamos soluciones con los objetivos específicos de sectores como banca o seguros, asegurando resultados desde el día uno.
  
  

¿Por qué enamorarte de nosotros?

Porque no todas las empresas tienen tan claro el papel que quieren jugar en el mundo como lo tenemos en Cívica. Para nosotros, no se trata solo de lo que hacemos, sino de por qué y cómo lo hacemos. No nacimos para seguir tendencias tecnológicas, sino para construir soluciones con propósito, con rigor técnico, transparencia y transformaciones reales para las organizaciones que las utilizan.

El epicentro de nuestro trabajo no está solo en los resultados, sino en el enfoque. Cada proyecto nace de una escucha atenta, una necesidad real y una convicción compartida: la tecnología debe ser comprensible, escalable y transformadora. Desde la ingeniería hasta el análisis, desde el gobierno del dato hasta el diseño, todo lo que hacemos sigue una lógica colaborativa y humana.

Diseñamos plataformas que mejoran servicios, desarrollamos sistemas para tomar decisiones de negocio y acompañamos a organizaciones que entienden que los datos no son solo activos, sino herramientas de cambio. Trabajamos con instituciones, empresas y administraciones públicas que buscan tecnología comprensible, escalable y que genere valor. Lo hacemos con herramientas punteras —Snowflake, dbt, Google Cloud, entre otras—, pero, sobre todo, con una forma de pensar crítica, abierta y honesta.

Hemos crecido paso a paso, consolidando un equipo interdisciplinario que combina pensamiento crítico, excelencia y una visión ética sobre el uso de la tecnología. Nuestra trayectoria no se mide solo en líneas de código, pipelines y dashboards actualizados, sino en vínculos de confianza, valor aportado y transformaciones reales.

En Cívica no se trata de hacer más, sino de hacer mejor. Por eso, para quienes buscan un entorno donde la tecnología se construye con criterio, conciencia y confianza, este es un lugar al que es fácil querer sumarse.

¿Qué buscamos?

Sabemos que esta oferta no es para todo el mundo (ni lo pretendemos).

Buscamos a quienes no se conforman con el “esto siempre se ha hecho así”.

Aquí venimos a mover cosas. A veces demasiado. A veces nos equivocamos. No somos perfectos, pero lo que sí tenemos son ganas. De hacer cosas que molen, que importen, que dejen huella. Y de crecer.

De currar con gente con criterio, con energía positiva, con ganas de dar opinión y de trabajar en equipo. Y sí, también de disfrutar. Porque, como dice nuestro CEO, Josep: “Aunque estemos trabajando, no hace falta estar todo el día con un palo en el c…”.

Bueno, mejor esta parte te la contará cuando os conozcáis.

¿Cuáles serán tus responsabilidades en este rol?

Esta no es una oferta puntual ni para cubrir un proyecto concreto.

Buscamos un compañero de viaje que quiera crecer con nosotros y sumar al largo plazo en el equipo de Cívica.

El rol a incorporar es el de Frontend Developer con foco en:

🧩 Desarrollo y mantenimiento de componentes y vistas en Angular con arquitectura por módulos.

🔄 Implementación de lógica reactiva avanzada con RxJS y gestión de estados y flujos.

🔌 Integración de servicios e interceptores para consumo de APIs y manejo centralizado de errores.

⚡ Optimización del rendimiento (OnPush, trackBy, preloading y división de bundles).

🛠️ Refactorización y mejora continua de código legacy garantizando estabilidad.

🎨 Aplicación de buenas prácticas de HTML, CSS/SCSS, accesibilidad y diseño responsive.

🧭 Gestión de enrutamiento, guards, resolvers y coordinación entre módulos.

📝 Desarrollo de formularios reactivos y template driven con validaciones completas.

🧪 Creación de tests unitarios y de integración, incluyendo pruebas para flujos RxJS.

Que la comunidad te acompañe...

Dale al play y descúbrelo....⏯️

¿Qué necesitamos por tu parte?

Estos Son Nuestros ☝🏻 NO Negociables

• Experiencia en versiones anteriores a Angular 16 (antes de que se introdujeran los signals)
• Dominio de la arquitectura por módulo
• Uso avanzado de RxJSSólido manejo de HTML y CSS
• Capacidad para trabajar con código legacy y asegurar la evolución estable de la plataforma
  
  

Y además...

😍Estaría genial que tuvieses un nivel de inglés avanzado, porque parte del equipo y la documentación son internacionales, y queremos comunicarnos sin barreras.

¿Con qué stack trabajarás?

En Cívica trabajamos con un stack moderno, robusto y probado. No elegimos herramientas por moda, sino por su capacidad de escalar, integrarse y generar valor real en los entornos más exigentes.

¿Cómo será nuestro proceso de selección?

📞 Primera llamada — ¡Hola, hola!

Si tu perfil nos hace ojitos, te llamaremos para una charla breve y romper el hielo. Queremos conocerte un poco y contarte por qué creemos que podrías encajar con nosotros.

💬 Videollamada con Talento — Nos ponemos cara

Si seguimos conectando, agendamos una videollamada para hablar de tú a tú. Te contaremos más sobre Cívica, cómo trabajamos y cómo vivimos nuestra cultura de equipo... Y, por supuesto, también queremos escucharte.

💻 Charla techie — Hora de hablar en tu idioma

Si hay match, llega el momento de sumergirnos en lo que más te gusta: herramientas, tecnologías, proyectos, retos... Una charla con nuestro equipo técnico para evaluar tu nivel.

😏 ¿Ya está? ¿Así de fácil?

Pues sí. Ni gymkanas imposibles ni entrevistas eternas. Queremos que el proceso sea tan fluido como tomarte un café con alguien que te cae bien (aunque sea por videollamada).

¿Qué ocurrirá en tu primera semana?

Tu incorporación empieza en nuestra oficina de Granada, pero lo más importante no será el lugar: será cómo te vas a sentir.

Desde el primer minuto, todo estará preparado para ti.

Uno de nosotros te recibirá, te enseñará la oficina y te presentará al equipo. A partir de ahí, solo tendrás que centrarte en disfrutar y empezar a vivir la experiencia Cívica.

Tendrás una primera reunión con el equipo de People Care, donde te contarán todo lo que necesitas saber: tu contrato, beneficios, dinámicas internas, eventos y cómo cuidamos de quienes trabajan aquí.

Te recibirá también el equipo de Sistemas, que te entregará todas las herramientas para que puedas empezar a trabajar sin preocupaciones.

Conocerás a tu equipo de proyecto, y tendrás una bienvenida por parte de Producción, para entender cómo encajas en el engranaje de la compañía.

Pero eso no es todo. Nuestro CEO y CTO se reunirán contigo para contarte en primera persona hacia dónde vamos, en qué creemos y por qué lo hacemos así. Porque no se trata solo de trabajar, se trata de compartir una visión.

Además, tendrás siempre a alguien del equipo de Talento a tu lado. Desde el primer día y durante todo tu recorrido, habrá momentos de acompañamiento, escucha y revisión conjunta para asegurarnos de que estás bien, creciendo y disfrutando.

En Cívica, tu primera semana no es un aterrizaje: Es el comienzo de un viaje que queremos recorrer contigo🚀.

¿Qué podemos ofrecerte?

Si has llegado hasta aquí, es que algo te hemos despertado por dentro (y esa era la idea). Ahora solo queremos darte el empujón final. Y no, no vamos a soltarte la típica lista de beneficios tipo promesas de año nuevo que todos sabemos que no se cumplen. Aquí lo que decimos, lo hacemos.

Las cosas claras y el talento contento.

🎯Contrato indefinido y estabilidad desde el minuto uno: queremos que te sientas parte del equipo a largo plazo, sin sustos.

💻Proyectos innovadores con tecnología moderna: aquí no venimos a reinventar la rueda, pero sí a aprender cada día y potenciar al máximo todas tus habilidades.

📚Formación continua y desarrollo profesional: invertimos en tu crecimiento con un presupuesto flexible para que accedas a cursos, certificaciones, clases de inglés y todo lo que necesites para potenciar tu talento. Además, fomentamos el intercambio de conocimiento y el aprendizaje colaborativo a través de nuestras tribus y comunidades, donde crecer juntos es nuestra filosofía.

🚀Comunidades y conocimiento compartido: Nuestra Oficina Técnica es un espacio para crecer, aprender, compartir experiencias y sentirnos parte de algo más grande.

👩💻Equipo técnico consolidado: un espacio donde cada uno aporta y crece en un ambiente auténtico y positivo. Nuestros líderes son grandes profesionales y referentes técnicos que siempre están para apoyar y guiar.

🏖️Vacaciones que crecen contigo: 23 días laborables al año, y ¡1 día más cada 2 años de antigüedad! (hasta 30 días).

🏡Compensación por teletrabajo: 562,50 €/año para que montes tu oficina en casa como a ti te gusta.

💸Retribución flexible: ¡Elige los beneficios que mejor van contigo! Formación, comida, transporte, guardería… y más.

🧰Todo el equipo necesario, a tu disposición: PC, silla, pantalla, teclado, ratón, reposapiés… Queremos que trabajes cómodo/a, estés donde estés.

📖Biblioteca de libros y juegos en la oficina de Granada: Tenemos estanterías llenas de cultura y entretenimiento. Puedes llevarte lo que quieras a casa

🏋️♂️WellHub: Acceso a un montón de actividades deportivas a precio reducido. Tú eliges la cuota, nosotros ponemos el acceso.

🛍️Descuentos por ser parte del equipo: Gracias a IBenefits, podrás acceder a cientos de ofertas y descuentos en ocio, salud, moda, deporte y más.

⚽Apoyamos los hobbies que unen a las personas: Si compartes una afición con tu compañeros, colaboramos económicamente para que podáis disfrutarla juntos.

Porque creemos en un entorno donde trabajar, crecer y pasarlo bien van de la mano.

🎁 Cuidamos de las personas de verdad: Porque detrás de cada puesto hay una historia, una vida y muchos momentos que merecen ser acompañados. Nos gusta estar presentes en los días especiales y también en los logros cotidianos, con pequeños gestos que dicen mucho. En tu cumpleaños, te llega un desayuno sorpresa a casa para empezar el día con una sonrisa. Si vas a ser mamá o papá, celebramos contigo desde el primer instante, porque formar una familia también forma parte de tu camino en Cívica. Cuando completas un reto deportivo, reconocemos tu esfuerzo y dedicación, como hacemos con cada paso que das…Y eso es solo una parte de todo lo que te espera.

Nuestros eventos

En Cívica Hay Vida Más Allá De Los Proyectos. Creemos Que Cuando El Entorno Es Positivo, El Trabajo Deja De Ser Solo Trabajo y Lo Profesional y Lo Personal Pueden Convivir En Armonía. Por Eso, Impulsamos Iniciativas Que Te Conectan Con Lo Que Te Gusta y Con Quienes Te Rodean

• Deporte y Cultura
  
  

Contamos con grupos deportivos y organizamos eventos culturales para mantenernos activos, creativos y conectados, siempre con el apoyo y la colaboración de la empresa.

• Civicervezas & Civipregunta
  
  

Cada primer viernes de mes arrancamos el día con la Civipregunta: un encuentro informal en el que Josep Roig, nuestro CEO, comparte novedades y responde a todas nuestras preguntas.

Y a mediodía, llegan las Civicerves pagadas por la empresa: una oportunidad para compartir tiempo con los compañeros y desconectar del ritmo diario.

• Comida de Navidad
  
  

Cada año celebramos juntos la comida de Navidad, un clásico para cerrar el año con buen ambiente y grandes momentos.

• Cívica Day
  
  

Un día especial para disfrutar, desconectar y celebrar. Invitamos a nuestras parejas e hijos para compartir este momento con quienes más queremos, y mostrarles el lugar donde trabajamos y pasamos gran parte de nuestro día a día. (¡Sí, adjuntamos pruebas gráficas!)

Las historias de Cívica se cuentan mejor desde dentro, ¿Quieres conocerlas?

Podríamos contarte muchas más cosas sobre cómo es trabajar en Cívica. Pero preferimos que lo hagan quienes lo viven cada día.

Estas son algunas voces reales del equipo. Personas que, como tú, un día decidieron sumarse a este viaje.

¿Listo/a para escribir con nosotros el próximo capítulo de esta historia?

En Cívica Software S.L. creemos firmemente en el talento y en las personas, sin etiquetas. Valoramos la diversidad como una fuente de enriquecimiento y crecimiento, y por eso garantizamos un proceso de selección justo, basado únicamente en las competencias y la motivación de cada persona candidata.

Queremos que cada persona pueda aportar lo mejor de sí misma en un entorno donde se sienta valorada y respetada.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de febr.

Angular CSS HTML Cloud Coumputing GraphQL REST TypeScript AWS jUnit

Funciones

- Buscamos un Frontend Developer apasionado por la calidad del código y la innovación, con experiencia sólida en el desarrollo de interfaces empresariales escalables usando Angular y TypeScript.
- Formarás parte de un equipo ágil que construye soluciones modernas en la nube, integrando APIs y flujos CI/CD sobre GitLab y AWS, para proyectos de alto impacto y visibilidad.

Responsabilidades
- Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web enterprise con AngularJS / Angular y TypeScript.
- Implementar buenas prácticas de arquitectura basada en componentes y gestión de estado.
- Consumir e integrar REST APIs / GraphQL, asegurando rendimiento y escalabilidad.
- Aplicar principios de Clean Code, con cobertura de pruebas unitarias (JUnit, Jest) e integración continua.
- Participar activamente en revisiones de código, refactorización continua y mejoras de rendimiento.

Modalidad híbrida: 3 días en remoto + 2 días presenciales en nuestras oficinas (junto al metro Bogatell, Barcelona)

Requisitos

- Inglés Avanzado (ya que trabarás en un equipo internacional).
- Experiencia comprobada en AngularJS / Angular (mínimo 3 años).
- Dominio de TypeScript, HTML5, CSS3 y frameworks modernos.
- Conocimientos sólidos en GitLab CI/CD, manejo de ramas y despliegues.
- Familiaridad con AWS (S3, CloudFront, Lambda) o ambientes cloud equivalentes.
- Experiencia en pruebas unitarias e integración (JUnit, Jest o equivalentes).
- Mentalidad orientada a calidad, colaborativa y curiosa por nuevas tecnologías.

Se ofrece

AUBAY seleccionamos un/a Frontend Developer (Angular / TypeScript / AWS) con Inglés en Barcelona.

Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado.

En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando.

Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa y el 65% de nuestra facturación europea.

Únete a nosotros, te esperamos!
#LI-AL1

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada6 de febr.

Teletreball . React CSS Git REST Redux

Desde Shakers estamos trabajando con una empresa tecnológica del sector health & care, con base en Barcelona, que desarrolla soluciones digitales para mejorar la calidad de vida de las personas y optimizar la gestión de servicios asistenciales.

La compañía se encuentra en un momento clave de crecimiento tras haber cerrado recientemente una ronda Serie B, y ha activado un ambicioso plan de hiring para reforzar su equipo técnico.

👉 La colaboración puede comenzar en modalidad freelance durante unos meses, con posibilidad real de incorporación in-house a medio plazo.

Stack principal: React / Next.js / Tailwind / State Management

🎯 Tu rol

Como Frontend Developer, serás responsable de construir interfaces modernas, mantenibles y performantes, trabajando sobre una base sólida de componentes, estado global y manejo eficiente de datos asíncronos.

Trabajarás muy de cerca con backend, team lead y otros perfiles técnicos, participando activamente en decisiones de arquitectura y evolución del producto.

🛠️ Responsabilidades

• Desarrollo de interfaces con React y Next.js
• Implementación de layouts y estilos con Tailwind CSS
• Gestión de estado global con Zustand o Redux
• Manejo de datos asíncronos con React Query o TanStack Query
• Consumo de APIs REST
• Escritura de componentes reutilizables y bien estructurados
• Participación activa en code reviews
• Colaborar con backend y team leader en decisiones técnicas

🧪 Stack tecnológico

• React
• Next.js
• Tailwind CSS
• Zustand o Redux
• React Query / TanStack Query
• Git

🌍 ¿Tengo que ir a la oficina?

No, el proyecto es 100% remoto, aunque sí nos gusta vernos las caras de vez en cuando, así que contamos con alguna visita puntual a las oficinas de Barcelona.

🎯 Foco en

• Calidad de código
• Buenas prácticas
• Trabajo en equipo
• Mentalidad de producto
• Criterio técnico y participación activa en decisiones técnicas

El proyecto se apoya en una arquitectura moderna, basada en APIs REST, procesos asíncronos y una interfaz web performante, escalable y bien diseñada.

💡 Lo que te espera

Equipo pequeño de alto rendimiento + tecnología avanzada + impacto real + crecimiento profesional

Si te encaja o quieres saber más, ¡Aplica!

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada5 de febr.

Teletreball . React .Net Agile Scrum Docker Kubernetes Android REST .Net Core React Native

Descripción de la oferta

ALTECH Solutions and Consulting SL es una ingeniería especializada en el diseño, desarrollo e integración de sistemas y soluciones en el ámbito de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC).

La compañía nace con el objetivo de construir soluciones innovadoras que aporten valor para sus clientes, en el ámbito del transporte, la movilidad, las emergencias, la seguridad y los entornos urbanos.

Ubicada en el distrito tecnológico 22@ de Barcelona, ha realizado con éxito numerosos proyectos, identificándose como una empresa de referencia para sus clientes, entre los cuales se encuentran organizaciones tanto del ámbito público como privado.

Y… ¡Altech está creciendo! Buscamos incorporar una persona para nuestro departamento de desarrollo, donde tendrá la oportunidad de trabajar con un equipo senior con un gran ambiente de trabajo.

Funciones

– Trabajar en proyectos de desarrollo de Software y participar en las fases de: estimación, análisis, planificación, desarrollo y puesta en marcha.

– Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la calidad del código.

– Participar en revisiones de código y proporcionar feedback constructivo a los compañeros de equipo.

– Optimizar el rendimiento de las aplicaciones.

– Crear y mantener documentación técnica clara y completa.

Requisitos

– Estudios relacionados con Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o Grado Superior DAM / DAW

– Experiencia previa trabajando con React JS

– Valorable Conocimientos En

• .NET (.NET Framework y .NET Core)
• Android /iOS
• React Native
• OpenAPI
• Rest
• Docker y Kubernetes
  
  

– Nice to have: haber trabajado previamente con metodología Agile (SCRUM)

Beneficios

– Paquete retributivo atractivo acorde con la experiencia

– Horario flexible

– Posibilidad de teletrabajo

– Retribución flexible (tickets restaurant, transporte y guardería)

– Seguro médico a partir del primer año

– Café y fruta FREE

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada3 de febr.

API Node.js Angular TDD TypeScript AWS DDD

Desde Serem, nos encontramos en la búsqueda de un LÍDER TÉCNICO FRONTEND con al menos 5 años de experiencia para importante proyecto del sector bancario en Barcelona.

Requisitos:
Líder Técnico Experto en Node
• Inglés fluente (B2 mínimo).
• Necesario acudir a las oficinas de Barcelona 2 días por semana.
• Mínimo 5 años de experiencia trabajando con Node.js y TypeScript/Javascript, con conocimiento de arquitectura y teóricos de lenguajes y no solo sintaxis, pudiendo explicar algoritmos con ejemplos sencillos.
• Experiencia con AWS.
• Valorable conocimiento en DynamoDB y Angular.
• Valorable conocimiento en TDD (Test-Driven Development) / DDD (Domain-Driven Design) / Swagger first logic (API First).
• Buena comunicación, proactivo, motivación y mindset organizado.
• Capaz de tomar decisiones técnicas y orientar/gestionar las actividades del equipo.

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada1 de febr.

. React DevOps

Deine Aufgabe

Diese Rolle beinhaltet die Unterstützung des Access 4.0 Projekts, welches die nächste Generation des Zugangsnetzwerks für Glasfaser in Deutschland ist. Du wirst an einer Lösung arbeiten, die 25 Millionen Kunden in Deutschland für das Festnetz betreut, einschließlich Retail, Wholesale, privater und geschäftlicher Kunden. Diese Position konzentriert sich auf die Entwicklung von Testautomatisierung für dieses kritische Infrastrukturprojekt.

Aufgaben

• Unterstützung des Projektteams bei der Integration, Entwicklung und Wartung neuer automatisierter End-to-End-Tests
• Wissensaufbau über technische Details im Bereich des Festnetz-Zugangs
• Verbesserung der REACT GUI und des Backends für die Lasttest-Anwendung
• Verbesserung der CI/CD-Pipeline gemeinsam mit dem Entwicklungsteam, um schnelleres Feedback aus End-to-End-Tests zu ermöglichen
  
  

Dein Profil

Wir suchen einen erfahrenen Entwickler mit Erfahrung in CI/CD, REACT-Programmierung und der Fähigkeit, komplexe Plattformarchitekturen zu verstehen, um das Access 4.0 Projekt für das Glasfasernetz in Deutschland zu unterstützen.

Muss-Kriterien

• Gute Kenntnisse über CI/CD und DevOps (z.B. Ansible- oder Terraform-Deployments)
• Gute Programmiererfahrung in REACT
• Fähigkeit, komplexe Plattformarchitekturen und Zusammenhänge zwischen mehreren Systemen zu verstehen
• UI/UX-Erfahrung
  
  

Wünschenswert

• Erfahrung in Python-Entwicklung
• Behave- oder Cucumber-Erfahrung
• PostgreSQL-Kenntnisse
• Kenntnisse des IP-OSI-Modells und der Protokolle (PPPoE, IP, IP-Headers, IP-Routing)
  
  

Über uns

Bei T-Systems findest du bahnbrechende Projekte, die zum sozialen und ökologischen Wohlbefinden beitragen. Wir möchten neue Talente wie dich willkommen heißen, die frische Ideen und verschiedene Blickwinkel mitbringen, die Herausforderungen und kontinuierliches Lernen annehmen, um zu wachsen und die Gesellschaft zu beeinflussen... All das auf eine unterhaltsame Art und Weise!

Es spielt keine Rolle, wann oder wo du arbeitest. Es geht darum, Arbeit zu leisten, die wichtig ist, um die Gesellschaft voranzubringen. Aus diesem Grund werden wir alles Mögliche tun, damit du jede Chance zur Entwicklung hast, indem wir dir ein Unterstützungsnetzwerk, hervorragende Technologie, ein neues Arbeitsumfeld und die Freiheit zum selbstständigen Arbeiten bieten. Wir unterstützen dich dabei, dich sowohl persönlich als auch beruflich ständig weiterzuentwickeln, damit du einen bemerkenswerten Einfluss auf die Gesellschaft nehmen kannst.

T-Systems ist ein Team von rund 28.000 Mitarbeitern weltweit, was uns zu einem der weltweit führenden Anbieter von integrierten End-to-End-Lösungen macht. Wir entwickeln Hybrid-Cloud- und Künstliche-Intelligenz-Lösungen und treiben die digitale Transformation von Unternehmen, Industrie, dem öffentlichen Sektor und letztendlich der gesamten Gesellschaft voran.

• Internationales, positives, dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld
• Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/vor Ort)
• Flexible Arbeitszeiten
• Kontinuierliche Weiterbildung: Vorbereitung auf Zertifizierungen, Zugang zu Coursera, wöchentlicher Englisch- und Deutschunterricht
• Flexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transportunterstützung
• Lebens- und Unfallversicherung
• Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
• Sozialfonds
• Kostenloser Service für Spezialisten (Ärzte, Physiotherapeuten, Ernährungsberater, Psychologen, Anwälte...)
• 100% des Gehalts im Krankheitsfall
  
  

Und viele weitere Vorteile als Teil von T-Systems!

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams!

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Kandidaten bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de des.

Teletreball Javascript API Angular Cloud Coumputing AWS DevOps Terraform

About the Company:
Join a leading international insurance multinational with its main headquarters in Barcelona, Spain. You will be part of a highly experienced, fully remote, and international team responsible for building and scaling next-generation cloud solutions. This position offers the flexibility of remote work from anywhere in Spain, while collaborating daily with global teams.

The Role:
We are looking for a highly skilled Senior Engineer with 7+ years of professional experience and a strong specialisation in building modern, complex user interfaces. You will drive the development of responsive web applications, design the necessary APIs, and manage the associated AWS infrastructure.

Key Responsibilities:
Lead Modern Frontend Development: Drive the design, implementation, and maintenance of responsive, high-performance web applications using Angular or similar modern JavaScript frameworks.
API Design & Integration: Design, develop, and maintain secure and scalable RESTful APIs specifically to support complex frontend requirements.
AWS Cloud Engineering: Design and manage core AWS infrastructure, focusing on ensuring the secure and highly available deployment of web applications and APIs.
Data Processing: Implement ETL (Extract, Transform, Load) processes to curate data and ensure high data quality for internal monitoring and analytics tools.
Infrastructure as Code (IaC): Implement and maintain infrastructure provisioning and configuration using IaS tools, leveraging Terraform where possible.
DevOps & CI/CD: Establish and manage automated CI/CD pipelines relevant to both frontend and backend deployments.
Collaboration & Mentorship: Work closely with Product Owners, Architects, and international engineering teams, contributing to architectural decisions and mentoring junior colleagues.
Essential Skills & Qualifications (Must-Haves):
Skill Area
Requirement
Years of Experience
Total Experience Professional experience in software engineering/development. 7+ years
Frontend Development Angular or comparable modern JavaScript framework (hands-on proficiency). 5+ years
API Experience Proven ability to design, develop, and maintain secure, scalable APIs. 3+ years
Cloud Engineering Strong hands-on experience in AWS (CI/CD, deployment, and infrastructure management). 3+ years
Language Proficiency Perfect / Native-level English (mandatory for daily collaboration with international teams).
Highly Desirable Skills (Nice to Have):
Hands-on experience with Terraform for Infrastructure as Code.
Experience in Data Engineering, including ETL processes and data curation techniques.
Demonstrated ability to lead technical initiatives and improve development processes.

What We Offer:
100% Remote Position within Spain.
Opportunity to work within a leading global insurance firm.
Integration into a highly skilled and diverse international team.
Continuous professional growth in Cloud, DevOps, and Full-Stack development.