Ofertes d'ocupació per a Informàtica i IT a Málaga

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• Tipus de contracteA temps complert
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Office

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

• Experiencia mínima de 1 año en una posición similar en hoteles de 4* o 5*.
• Formación en Turismo, ciencias sociales, RRPP, o similar.
• Conocimientos de herramientas de gestión hotelera (Opera)
• Manejo avanzado del paquete Office.
• Conocimiento de operativa hotelera.
• Capacidad para trabajar en equipo
• Habilidades organizativas y comunicativas.
• Alta Vocación de servicio y atención al detalle.
• Capacidad de resolución.
• Alto nivel de inglés, siendo valorable un segundo idioma (i.e. francés o alemán)
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de març

Job Purpose

A personality that shines, the ability to adapt to any situation and make people feel at ease. These are a few of the qualities we’re looking for in our cabin crew.

As the face of Emirates, you’ll be the person customers turn to for help and direction when they fly with us, so you need to be friendly, observant and able to provide the right support.

Being a member of the cabin crew is so much more than a service role - safety is our highest priority. You’ll need to lead confidently and take control when it comes to managing aircraft services, security, and safety procedures. This comes from the world-class learning experience our crew receive at our state-of-the-art facility in Dubai.

Qualifications & Experience

Here are some other things we look for in our cabin crew:

• You’ve had more than a year’s experience in hospitality/customer service
• You have a positive attitude and the natural ability to provide excellent service in a team environment, dealing with people from many cultures
• Your minimum qualification is high school graduate (Grade 12)
• You need to be fluent in written and spoken English (ability to speak another language is an advantage)
• You’re at least 160cm tall and can reach 212 cm while standing on tiptoes, to enable you to reach emergency equipment on all aircraft types
• No visible tattoos while you’re in Emirates cabin crew uniform (without covering them with bandages or cosmetics)
• As Emirates cabin crew, you’ll be based in Dubai and will need to meet the UAE's employment visa requirements

Aside from the requirements of the role, you should be determined to always perform to the highest standards, focus on being solution oriented, and be able to manage a demanding work schedule. You should have the ability to deliver an authentic experience to our customers. You’ll be culturally aware and reflect the Emirates personality - professional, empathetic, progressive, visionary and cosmopolitan.

Before clicking the Apply button, please keep the following documents ready to submit with your application:

• Recent CV in English
• Recent photo

Salary & Benefits

Your pay is made up of three components:

1. a fixed basic salary,
2. an hourly pay for operated flights and
3. an overseas meal allowance.

Basic salary = AED 4,430 / month,

Flying Pay = AED 63.75 / hour based on avg. 80-100 hours / month,

Average Total Pay = AED 10,170 / month (~USD 2,770, EUR 2,710 or GBP 2,280).

* These are approximate numbers for Grade II (Economy Class).

Meal allowances for night stops are credited to the salary in arrears the following month.

Hotel accommodation as well as transport to and from the airport is provided by the company.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada31 de març

.Net

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos.

En este momento, buscamos un/a profesional con experiencia en Soporte CAU en el sector Sanitario para colaborar en un proyecto de uno de nuestros clientes principales.

¿Qué buscamos en ti?
-Tecnologías obligatorias: Plataforma Windows Microsoft AD.
- Tecnologías deseables: Conocimientos en .NET.
- Titulación oficial: Titulación de nivel superior (Nivel 1 de MECES) en los ámbitos de tecnologías de la información, telecomunicaciones o matemáticas.
- Experiencia: Experiencia en soporte de sistemas de gestión sanitaria.
- Habilidades: Conocimientos sólidos en tecnologías .NET y soporte a usuarios en entornos tecnológicos.

¿Cuáles serán algunas de tus funciones?
- Proporcionar soporte a usuarios de aplicaciones sanitarias basadas en tecnología .NET.
- Atención telefónica y gestión de solicitudes/incidencias a través del gestor de incidencias.
- Generación de documentación técnica y guías de soporte a usuarios.
- Realización de pruebas sobre nuevos desarrollos y actualizaciones de las aplicaciones.
- Asistencia en la resolución de problemas técnicos y optimización del rendimiento de las aplicaciones.

¿Qué ofrecemos en esta posición?
- Contratación indefinida
- Acceso a formación
- Posibilidad de trabajar 100% en remoto dentro de España

Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete! ¡Queremos conocerte!

*** Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España ***

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
• Publicada29 de març

Políticas de recursos humanos Recursos humanos (RR. HH.) Gestión del talento Planificación estratégica de recursos humanos nóminas relaciones laborales Gestión del rendimiento Relaciones con los empleados Desarrollo organizacional Participación de los trabajadores en la empresa

¡Buscamos Consultor RRHH para unirse a EXpanders! 🚀

Los EXpanders hemos venido para cambiar la gestión de personas, sabemos que no es fácil pero con nuestra metodología y enfoque en la Experiencia de Empleado (EX), gestionamos con éxito cualquier proyecto de RRHH que nuestros clientes nos plantean.

Nuestro éxito radica en nuestra capacidad para crear entornos laborales positivos y productivos y para ello tenemos un ingrediente secreto…la Experiencia de Empleado

Los EXpanders somos un equipo de personas enamoradas de las personas y del emprendimiento. Y sabemos que cuidando los procesos de RRHH y trabajando la Experiencia de Empleado llevamos a nuestros clientes al siguiente nivel.

Hemos trabajado con todo tipo de organizaciones, desde grandes multinacionales con miles de empleados hasta startups formadas solo por sus fundadores.

Cada organización tiene su momento y sabemos gestionar y acompañar al cliente en cada uno de esos momentos adaptándonos a sus necesidades.

Nuestros valores:

– Creemos en la Experiencia de Empleado (EX)

– La Innovación

– El compromiso con el cliente y la generación de resultados

– La excelencia y la empatía

Si todo esto te suena bien, sigue leyendo para saber lo que buscamos y lo que ofrecemos al siguiente EXpander...

¿Qué buscamos?

• Lo primero que necesitamos de ti, es que te enamores del proyecto y tengas una motivación brutal para solucionar los problemas de nuestros clientes.
• Que te apasionen las personas y tengas experiencia en la gestión operativa de RRHH, es decir, el dia a dia de un departamento de RRHH (tiempo de trabajo, onboarding/offboarding, formación & desarrollo, C&B, vacaciones, etc).
• Que con esa experiencia generalista te conviertas en la persona de referencia en la empresa cliente para cualquier cuestión que surja en términos de RRHH, ofreciendo soluciones y poniéndolas en marcha.
• Que tengas 5-7 años de experiencia en consultoría de RRHH o departamento interno de RRHH.
• Te manejas bien en inglés (B2-C1).
• Estés dado de alta y al corriente de tus obligaciones legales como Autónomo.

¿Cómo eres?

• Eres un persona decidida, con carácter y amante del trabajo bien hecho.
• Eres un gran comunicador, con capacidad para adaptar tu comunicación a los distintos niveles dentro del organigrama.
• Destacas por tu capacidad de organización y gestión.
• Tienes un plan para tu carrera, quieres seguir creciendo y aprendiendo con cada proyecto.
• ¡¡Eres una personal “normal”!!

¿Qué ofrecemos?

• Incorporarte como freelance a un proyecto innovador y de gran impacto en el ámbito de Recursos Humanos.
• Aprendizaje constante y acelerado mediante la participación en distintos proyectos.
• Plan de desarrollo profesional.
• Trabajo híbrido o presencial.
• Retribución competitiva en función de tu experiencia

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de març

ERP

CompañíaNuestro cliente desarrolla soluciones, equipos y servicios de ingeniería global para empresas vinculadas a las ciencias de la vida (básicamente tecnología sanitaria y farmacéutica) y opera en más de 100 países.Agrupa Global Talent colabora con nuestro cliente para atraer al mejor talento para una empresa líder del sector y, así formar parte activa del desarrollo del futuro de la industria 4.0.

Misión de la posiciónGestionar / Ejecutar los proyectos de la línea que le sean asignados de acuerdo a las necesidades de cada cliente, con el objetivo de conseguir su máximo grado de satisfacción y al mismo tiempo conseguir los objetivos de eficiencia y calidad de Consultoría EspañaEntregar una documentación de cualificación que responda a las necesidades del proyecto, del cliente y que cumpla con las regulaciones GxP aplicables.Todo ello siguiendo las directrices que marca la dirección, velando por el cumplimiento de las políticas de Calidad, Medioambiente y Salud y Seguridad de la compañía.Funciones y ResponsabilidadesDesarrollar la documentación de comisionado y validación de un proyecto (C&Q Plan, Protocolos de Comisionado, VMP, URS, RA, DQ, IQ, OQ, PQ, Matriz de Trazabilidad, etc.

)Ejecutar las validaciones y/o actividades de comisionado (según el alcance definido en el proyecto)Comunicar / Reportar al Team Leader / Consultores/as senior los entregables realizados antes de entregarlos al cliente, reportándole(s) cualquier duda incidencia/desviación detectada.Reportar cualquier incidencia sobre el desarrollo del proyecto (desviaciones respecto a incumplimiento de criterios de aceptación, realización de más horas de las horas previstas, cambios en el proyecto, problemas o dudas de documentación e integridad de datos, etc.)

al Team Leader o consultores/as seniorDocumentar las ejecuciones según los principios ALCOA de Integridad de datosEmitir y/o revisar informes de validación y comisionadoDocumentar las tareas que realiza y mantener actualizada la información de los proyectos en los que participa, a través de los medios definidos para tal finCumplir las políticas y los procedimientos establecidos en la compañía en la ejecución de las actividades que le sean encomendadas.Aportar iniciativas, para la mejora continua del departamento, reportando al Leader de la línea.Mejora Continua: Fomentar el respeto hacia el medioambiente promoviendo las acciones definidas por la compañía y proponiendo nuevas acciones que afecten directamente a su áreaDe conformidad con la cultura de cumplimiento de la compañía, la persona empleada debe conocer y cumplir la normativa que resulte de aplicación a su puesto de trabajoTeniendo presente los criterios de conocimientos, iniciativa, autonomía, responsabilidad, mando, complejidad de sus tareas y formación académica y siguiendo la clasificación profesional del convenio aplicable a esta posición, el encuadramiento de los trabajadores y las trabajadoras, en esta posición y nivel, oscilará entre los Grupos Profesionales 3 o 4Principales objetivos a alcanzarEjecutar los proyectos de acuerdo a las directrices del/a Responsable de Proyecto y/o Leader de la líneaCumplir con los principios ALCOA de integridad de datosConseguir el máximo grado de Satisfacción del ClienteRequerimientos del PuestoTitulación Técnica / Ingeniería / Industrial en Informática, Electrónica, Automatización y/o con estudios superiores en ciencias de la Vida (Farmacia, Biología, Químicas, Biotecnología, etc.)

complementada con experiencia adquirida en la validación de sistemas informatizados en la industria farmacéuticaExperiencia mínima de 1-3 años como técnico validaciones de sistemas informatizados en la industria farmacéutica o experiencia similar.Inglés alto hablado y escrito (mínimo nivel de Advanced) y dominio de herramientas informáticas y de gestión.Ser empático, buenas habilidades de comunicación.

Ingenioso, dinámico, de rápido movimiento y capaz de lidiar con situaciones que cambian rápidamente.

Capaz de trabajar en equipo pero, también, de forma autónoma y autodidacta cuando sea necesario.

Disponibilidad para viajar, nacional e internacionalmente.

Se valorará también: Conocimiento de las regulaciones GMP y las mejores prácticas aplicables a la industria farmacéutica.

Experiencia con SAP y/o otros sistemas ERP.

Experiencia de Validación de sistemas SCADA (Wonderware, PCS7, etc.).

Comprensión de los procesos farmacéuticos industriales (Planificación, Fabricación, Control de Calidad, Logística, Aseguramiento de Calidad, Mantenimiento, etc.

).ContactoSi estás interesado/a o quieres saber más, aplica por este medio y/o envía tu CV a ******.

• Flexibilitat horàriaSi
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• Publicada27 de març

Teletreball Excel

#tejiendohistoriasdeéxito

En Grupo Mayoral, la moda es nuestra pasión, representada en nuestras cuatro marcas: Mayoral, Abel & Lula, Boston y Hug & Clau. Somos una compañía dinámica, en constante evolución y con un firme compromiso con la sostenibilidad. Fomentamos un entorno de trabajo profesional, cercano y creativo, donde cada persona encuentra oportunidades para desarrollarse, contribuyendo al éxito común.

En Boston, ser Boring no es una opción. Buscamos mentes inquietas, siempre listas para improvisar. Vestimos al hombre que nunca espera, que se mueve, disfruta y está preparado para lo que surja.

Si el statu quo te aburre y la creatividad es tu zona de confort, este es tu sitio. Aquí, ser audaz no es un reto, es un estilo de vida. Demuéstranos que puedes serlo todo, menos aburrido. ¿Te atreves?

Queremos incorporar un/a Buyer para nuestro equipo de producto.

El reto será…

Seguimiento de la producción. Contacto con los proveedores asignados y seguimiento de los artículos desde el diseño hasta la entrega en almacén para garantizar la calidad y los plazos de entrega

¿Qué esperamos de ti?

• Estudios en ADE / ingeniería textil / ingeniería de organización.
• Se valorará positivamente el conocimiento del proceso textil y formación relacionada con el sector de la moda.
• 1 – 2 años de experiencia previa en puesto similar.
• Alto nivel de inglés y Excel.
• Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad de negociación.
• Adaptación al cambio. Persona metódica y resolutiva, con ganas de aportar.
• Disponibilidad para viajar.

¿Qué te ofrecemos?

🎢 Formar parte de una empresa en pleno crecimiento, con buen ambiente y un gran equipo de trabajo.

😎Horario flexible de 8 a 17.30h y tarde de viernes libre.

⛱️22 días laborales de vacaciones al año.

💻Un día de teletrabajo o dos tardes a elegir a la semana.

💡Programas formativos ajustados a tus necesidades.

✅ Retribución flexible con ventajas fiscales en diferentes productos + club de descuentos. Interesantes descuentos en productos de nuestras marcas.

⚕️Atención médica interna.

🍴 Espacio equipado para que puedas disfrutar del almuerzo con tus compañer@s. Incluye zona exterior.

🅿️ Zona de aparcamiento.

Si te encaja lo que has leído, mándanos tu CV actualizado. ¡Te esperamos!

En Grupo Mayoral estamos comprometidos con la Igualdad de Oportunidades independientemente del sexo, orientación sexual, color de piel, edad, religión o cualquier otra consideración no profesional y garantizamos este principio en todos los procesos de selección.

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• Publicada24 de març

Descripción de la empresa

SGS es la compañía líder mundial en inspección, verificación, pruebas y certificación. SGS es reconocida como el referente mundial de calidad e integridad. Con más de 94,000 empleados, SGS opera una red de más de 2,600 oficinas y laboratorios en todo el mundo.

Descripción del empleo

"Si te apasiona la idea de desarrollar una profesión, en la que tu principal misión sea garantizar la seguridad de las personas, este seria tu puesto ideal.

¿Acabas de terminar tu Grado Superior en mecatrónica, electricidad.?

¿Quieres tener tu primer empleo, no dudes en enviar tu cv, si quieres desarrollar tu carrera profesional en el ámbito de los ascensores?

Nos encargaremos de formarte y en poco tiempo actuaras como inspector/a en ascensores actuando como Inspector de Organismo de control autorizado.

Si tienes formación en electricidad, mecatrónica, muchas ganas de aprender e ilusión, estaremos encantados de que contactes con nosotros.

Requisitos

• Grado técnico superior instalaciones eléctricas y automatismos/mecatrónica.
• Carnet de conducir y vehículo propio
• Ganas e ilusión de aprender y desarrollarte con nosotros.
  
  

• Trabajo Flexible.
• Retribución Flexible.
• Liderazgo cercano.
• Formación constante y desarrollo profesional.

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• Publicada24 de març

API Python Agile TSQL Cloud Coumputing Elasticsearch Microservices Git REST Jira Spring SOAP Kafka

Contributes towards technical requirements of all the products/features
· Understand the business logic so you can propose enhancements to the end-user areas.
· 50% of the time required to work as a senior developer, with your own deliverables.
Collaborate in the design of online integration solutions to apply to the Transaction Monitoring and Screening products based on APIs, microservices, MQ and Kafka messaging.
· Managing team members´ workload, support new joiners with their own expertise, assist the junior team members with their career plans.
· Collaborate in the project plan creations and follow-ups, assessing if the team honors its commitments and adequately escalating if this is not the case.

EXPERIENCE
· Sound experience on distributed architectures, both synchronous (API REST) and asynchronous (Kafka, MQ); Springboot framework is a must.
· Security concepts knowledge related to OAuth2, SSL certificates.
· Broad SQL relational database knowledge.
· Broad knowledge around cloud computing environments.
· Project management skills: PM certification appreciated.
· Communication skills: ability to adequately address messages and level of detail to each level in the organization.
· Conflict resolution: capacity to create an atmosphere of creative thinking, adequately managing different views to produce consensus solutions.
· Nice to have technology knowledge: Python, ElasticSearch, WebServices (SOAP).
· Exceptional working ethics, critical thinking skills, and attention to details.
· Ability to work both autonomously and together with a multi-skilled distributed team.
· Agile methodologies and tools: Jira, Confluence, GIT.
· Strategic thinking, innovative attitude to challenge status quo.

EDUCATION
· Bachelor’s degree or higher in Computer Science, Engineering, Mathematics, or related field.

SKILLS & KNOWLEDGE
· 7+ years of experience in Springboot framework software development.

OTHER INFORMATION
· Fluent in Spanish and in English.

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• Publicada23 de març

Agile Scrum

Metrohm is a leading global company in the field of instrumental and chemical analysis.

Our more than 3,000 employees develop, manufacture, sell, and service high-precision measuring instruments for chemical analyses in the laboratory and in industrial production processes.

We are present in over 100 countries with our own subsidiaries or exclusive agencies.For more than 10 years, we have consistently used agile methods in software development.

For the management of agile software teams in an international environment at our facilities in Metrohm DropSens (Asturias – Spain), we are looking for an Agile Leader (m/f/d).

In your role as Agile Leader, you will assume overall responsibility (including budgeting) for our agile teams at the Asturias location.

You plan and organize development activities together with your team.

As an Agile Leader, you coach your team leaders / Scrum masters and enable them to organize themselves and act independently in accordance with agile principles and roles.

With your experience, you help developing your scrum team to its highest performance.You are responsible for the recruitment of new employees and for the development of additional agile teams.

You support the team leaders in the development of their employees.

As part of our Cross Site Steering Team, you actively influence organizational development and promote cross-site collaboration.

Furthermore, you help to keep processes and practices consistent for the entire software development.

Your profile: You have several years of experience in leading agile software development (Scrum, SAFe), in a scaled, distributed environment.

You provide passionate leadership, cultivate a cooperative management style, enjoy moderating, and understand how to motivate the organization.

You are communicative, creative, like to take responsibility, and share your experience with agile practices in the organization.

Values such as transparency and trust are important to you.

You promote and establish personal responsibility and self-organization.

You can communicate fluently in Spanish and English.

We offer: An exciting work environment in a modern, well-structured agile organization with more than 13 Scrum teams at 3 locations in Europe.

New premises designed for agile teams.

A good work environment with highly motivated and experienced teams.

Travelling to Herisau and Bratislava to meet other teams' best practices and share your own experiences.

You are interested: We look forward to receiving your application.

Please submit your CV via the form you will find below or the email ******.

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