Ofertes d'ocupació per a Publicitat i Comunicació a Illes Balears

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada14 de gen.

Intress necesita incorporar un/a Mediador/a Social para formar parte del servicio Residencial de Atención a Menores No Acompañados, ubicado en la zona de Calvià, Mallorca.

La persona seleccionada deberá facilitar la comunicación efectiva entre las personas atendidas y el personal del centro colaborando en la comprensión de los aspectos interculturales que afectan al menor atendido.

¿Qué funciones se realizan?

• Apoyar en los acompañamientos y tramitación de la documentación de las personas usuarias.
• Ayudar a las personas atendidas a comprender la cultura y las normas sociales para facilitar su integración.
• Colaborar de forma activa y proactiva con el equipo de profesionales del centro para garantizar que se brinda el mejor apoyo posible a los jóvenes.
• Participar en la organización de talleres, eventos y programas que ayuden a las personas atendidas a adaptarse a su nuevo entorno y superar las barreras lingüísticas y culturales.
  
  
  

• Incorporación: febrero 2025
• Tipo de contrato: indefinido
• Jornada: 37,5h semanales
• Horario: por turnos de lunes a domingo en horario diurno.
• Retribución: 1.980,910€ brutos mensuales (x 14 pagas 27.732,74€ brutos/anuales).
• Formarás parte de una entidad de ámbito social, involucrada en la integración de las personas que se encuentran en situación de vulnerabilidad.
  
  
  

• Grado universitario del ámbito social
• Título de Mediación Intercultural
  
  
  

• 1 año de experiencia de trabajo con funciones similares.
  
  
  

• Idioma árabe, francés y/o Inglés.
  
  
  

• Leyes de extranjería
• Mediación Intercultural.
• Necesario disponer del certificado negativo de delitos penales de naturaleza sexual.
• En Intress nos gustan las personas con buena actitud, proactividad y con ganas de generar ¡un buen clima de trabajo!
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada10 de gen.

Additional Information

Job Number 24161490

Job Category Sales & Marketing

Location W Ibiza, Carrer Ricardo Curtoys Gotarredona, 37, Santa Eulalia del Rio, Baleares, Spain, 7840VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Non-Management

ACERCA DE LA PROPIEDAD

W Ibiza está situado en Santa Eulalia, a poca distancia en coche de la popular zona de ocio de alto nivel de la ciudad de Ibiza. Santa Eulalia es una ciudad encantadora en la que se han inaugurado varios hoteles de lujo en los últimos años. El hotel ofrece 162 habitaciones y suites y cuenta con amplias instalaciones de restauración con un restaurante de autor, cafetería abierta todo el día con acceso directo desde el bulevar, W Lounge, Wetdeck, Beach Club y Rooftop Destination Bar, así como Away Spa.

ACERCA DE LA MARCA

La misión de W Hotels es encender la curiosidad, expandir mundos. Somos un lugar para experimentar la vida. Estamos aquí para abrir puertas y abrir mentes. Nos inspiran constantemente nuevas caras y nuevas experiencias. Nuestro espíritu está en sintonía con todo y nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. Whatever/Whenever es nuestra cultura y filosofía de servicio que da vida a las pasiones de nuestros huéspedes. Si eres original, innovador y siempre miras hacia el futuro de lo que es posible, bienvenido a W Hotels. Al unirse a W Hotels, se une a una cartera de marcas con Marriott International. Estarás donde puedes hacer tu mejor trabajo, comenzar tu propósito, pertenecer a un increíble equipo global y convertirte en la mejor versión de ti mismo.

Bajo la dirección del Director de Marketing, este puesto fomenta los mensajes de la marca entre los clientes a través de canales tradicionales, digitales y de redes sociales, todo ello con el objetivo de mejorar la imagen del hotel. Este puesto ayuda a crear planes de marketing directo, campañas dirigidas y canales activados con el fin de impulsar la concienciación y la preferencia de los consumidores, aumentar la cuota de mercado y crear una cartera y una conciencia de marca más amplias.

ACTIVIDADES PRINCIPALES

Marketing y Publicidad del Hotel

• Planifica la ejecución y desarrollo de actividades regulares y eventos mensuales de acuerdo con el Plan de Marketing y está presente durante las activaciones. (Fines de semana/tardes/noches) - Cuando sea necesario.
• Proporciona y ejecuta ideas creativas para aprovechar las oportunidades de generación de ingresos y el conocimiento de la marca W Ibiza.
• Colabora con los equipos de Operaciones, Alimentos y Bebidas, Ventas, Finanzas e ingresos para ejecutar promociones y campañas dirigidas a los huéspedes internos y transeúntes con promociones que generen ingresos adicionales para el hotel.
• Coordina la aplicación de todos los paquetes y prácticas de la marca, incluidos los eventos especiales y las oportunidades promocionales a nivel de propiedad, en colaboración con Revenue Management.
• Actúa como canal de marketing para la información relativa a los periodos de necesidad específicos de la propiedad y coordina la información relativa a la estacionalidad y las oportunidades de la propiedad.
• Desarrolla y ejecuta el marketing por correo electrónico.
• Mantiene un compromiso frecuente y activo con el equipo de Marketing Digital de Campo para verificar la alineación, el arrastre y la comunicación bidireccional sobre el estado, la evaluación del rendimiento, las oportunidades y los problemas relacionados con los programas e iniciativas en línea.
• Verifica que toda la publicidad del hotel en los canales digitales esté alineada con la voz de la marca.
• Garantiza que W Ibiza y su comunicación cumplen con todos los estándares de la marca.
• Asegura y construye un plan continuo de generación de socios y patrocinadores para aprovechar todas las activaciones de marketing.
  
  

• Actúa en la actividad, las iniciativas y la exposición en los medios sociales.
• Facilita la participación en las redes sociales y la actualización de contenidos en los canales digitales locales.
• Desarrolla y ejecuta planes de campañas promocionales para F&B, habitaciones, spa y reuniones a través de los canales digitales y de redes sociales pertinentes.
• Participa en la gestión proactiva de la reputación en línea sacando a la luz los comentarios pertinentes de los huéspedes (positivos o negativos) en los canales de las redes sociales y responde en consecuencia.
• Gestiona y garantiza una comunicación fluida con las agencias de publicidad para alcanzar todos los objetivos en las redes sociales.
• Se asocia con personas influyentes e interesantes en consonancia con la marca W para aumentar la notoriedad y la participación.
• Coordina todas las comunicaciones internas para las visitas de los influencers al hotel, garantizando una colaboración organizada y satisfactoria al haber alineado todos los departamentos implicados.
• Tiene flexibilidad de horarios para recibir a los influencers en diferentes momentos (fines de semana/tardes), cuando sea necesario.
• Tiene flexibilidad de horarios para apoyar las sesiones fotográficas y la creación de contenidos para las actividades regulares y los eventos mensuales (fines de semana/tardes) - Cuando sea necesario.
  
  

• Asiste en el desarrollo, coordinación y ejecución de todas las actividades de Marketing.
• Apoya las tareas y funciones de comunicación que se consideren necesarias.
• Ayuda en la coordinación y ejecución de promociones conjuntas de restauración, habitaciones y spa.
• Trabaja con Field Marketing para verificar que el sitio web del hotel y los sitios web relacionados se actualizan con regularidad.
• Colabora con el Director de Marketing en la creación de un plan de marketing alineado con la estrategia de ventas e ingresos del hotel.
• Ayuda al Director de Marketing a proporcionar formación y liderazgo de marketing al equipo de marketing y a los aprendices.
• Se coordina con los equipos de Field Marketing y Revenue Management de la propiedad y superiores para informar sobre el éxito del marketing de la propiedad y el rendimiento del comercio electrónico.
• Se mantiene al corriente de la competencia y de sus esfuerzos colaterales, publicitarios y de marketing, así como de las tendencias digitales y de marketing en constante evolución.
• Asiste al Director de Marketing en cualquier otro asunto relevante para el éxito del Departamento de Marketing.
• Coordina y ejecuta los materiales impresos del Hotel
• Controla la cantidad y el inventario de todos los materiales colaterales de marketing del Hotel y verifica que las copias se archiven de forma exhaustiva.
• Asiste en la producción de toda la señalización de la propiedad, los expositores de F&B y la señalización temporal en las zonas públicas del hotel.
  
  

• Licenciatura o Grado de una universidad acreditada en Marketing, Relaciones Públicas, Administración de Empresas o especialidad relacionada
• 1-2 años de experiencia en ventas, marketing, digital o área profesional relacionada; preferible experiencia en marketing hotelero o publicidad digital
• Imprescindible dominio de inglés y español.
  
  

• Adaptabilidad - Mantiene el nivel de rendimiento bajo presión o cuando experimenta cambios o retos en el lugar de trabajo.
• Comunicación - Transmite información e ideas a los demás de forma convincente y atractiva mediante diversos métodos.
• Resolución de problemas y toma de decisiones - Identifica y comprende cuestiones, problemas y oportunidades; obtiene y compara información de diferentes fuentes para sacar conclusiones, desarrolla y evalúa alternativas y soluciones, resuelve problemas y elige un curso de acción.
• Relaciones con los compañeros de trabajo - Interactúa con los demás de forma que se fomente la franqueza, la confianza y la seguridad en la consecución de los objetivos de la organización y las relaciones duraderas.
• Relaciones con los clientes
• Desarrolla y mantiene relaciones basadas en la comprensión de las necesidades de los clientes/partes interesadas y en acciones coherentes con las normas de servicio de la empresa.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada8 de gen.

InDesign Illustrator Photoshop

Baró Galeria is seeking a talented and proactive Communications and Press Manager to join our team in Palma de Mallorca on a full-time basis.

This role will be integral to shaping and managing the gallery's communications strategy while ensuring the consistency and quality of its visual and written content across all platforms.

Role Overview This role involves overseeing and scaling the gallery's digital platforms, developing content strategies for social media and newsletters, managing press relations, and creating graphic materials aligned with the gallery's visual identity.

The Communications and Press Manager will ensure consistent and engaging communication across all platforms, maintain relationships with media outlets, and support the gallery's exhibitions and projects.

Key Responsibilities Content Strategy & creation: Lead, develop and implement growth strategies for Instagram, LinkedIn, and newsletters, ensuring consistent and engaging communication.Digital Platforms: Manage and update the gallery's website and Artsy profile, including uploading artworks, exhibitions, and creating online viewing rooms.Graphic Design: Create and adapt graphic materials such as exhibition dossiers, invitations, press releases, and marketing assets.Press Relations: Write press releases, liaise with media outlets, and compile press reports to enhance the gallery's visibility.Branding: Be at the forefront of the Baro brand and implement strategies consistent with the gallery's profile.Skills and Qualifications Knowledge on ads and copyright is a big plus.Proven experience in scaling social media and communication platforms, especially Instagram.Proven experience in communications, social media management, or press relations, preferably in the arts.Strong graphic design skills (Adobe Suite: Photoshop, InDesign, Illustrator, Premiere Pro).Excellent written and verbal communication skills in English and Spanish.

Additional languages, such as Catalan or Portuguese, are highly valued.Familiarity with platforms like ITGallery, Asana, and Artsy is a plus.Ability to work collaboratively in a small, dynamic team and independently manage multiple projects.Creative, detail-oriented, and highly organized.How to Apply If you are passionate about contemporary art and have a strong background in communications and press management, we'd love to hear from you.

Please send your CV, cover letter, and portfolio (if applicable) with the subject line "Communications and Press Manager Application" to ******.

Seniority levelEntry level

Employment typeFull-time

Job functionMarketing, Public Relations, and Writing/Editing

#J-18808-Ljbffr