Descripción del puesto
En Pampling, una empresa reconocida en el sector del Retail, buscamos un Reclutador con experiencia en el ámbito de tiendas, que sea capaz de llevar a cabo procesos de selección completos y esté familiarizado con la formación y la gestión de equipos. Este puesto implica una gestión directa con el personal que trabaja en nuestras tiendas, siendo responsable de atraer, seleccionar y retener al mejor talento para nuestras operaciones.
Buscamos a un profesional que aporte al menos 2 años de experiencia en reclutamiento, especialmente en entornos de Retail y que haya trabajado previamente en tiendas. El candidato ideal será una persona con empatía, habilidades de liderazgo y capacidad para fomentar el trabajo en equipo.
Responsabilidades
- Gestionar el proceso de selección completo para posiciones en tiendas: desde la publicación de ofertas de empleo hasta la selección de candidatos, entrevistas y atención personalizada.
- Proporcionar formación y orientación a nuevos empleados, asegurando que estén completamente preparados para comenzar su trabajo.
- Supervisar y gestionar los horarios y fichajes del personal de tienda, asegurando una correcta planificación y optimización de recursos.
- Implementar acciones para mejorar la satisfacción y retención del personal, fomentando un ambiente laboral positivo y colaborativo.
- Realizar seguimiento del desempeño del personal y desarrollar planes de crecimiento y desarrollo profesionales.
- Colaborar con el departamento de Recursos Humanos en la mejora de políticas y procedimientos relacionados con el personal de tiendas.
- Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento en el sector Retail, con enfoque en posiciones relacionadas con el personal de tienda.
- Capacidades de empatía y habilidades interpersonales sobresalientes, con un enfoque en el bienestar del empleado.
- Habilidades de liderazgo con la capacidad de tomar decisiones estratégicas que impacten en la operación del día a día.
- Excelentes capacidades organizativas y de gestión del tiempo, con atención al detalle.
- Conocimiento de herramientas de reclutamiento y procesos de selección modernos.
- Formación en Recursos Humanos, Psicología o campo relacionado será un plus.
En Pampling valoramos el talento y la dedicación de nuestros empleados. Ofrecemos un ambiente de trabajo donde se fomentan el trabajo en equipo y el desarrollo profesional. Creemos que un equipo feliz y motivado es clave para el éxito de nuestra empresa.
Además, ofrecemos:
- Salario competitivo y beneficios adicionales.
- Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
- Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!
Requisitos:
- Experiencia en selección al menos un año.
- Haber trabajado en el sector Retail.
- Nivel de inglés avanzado.
- Recomendable conocimiento italiano.
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26 d’ag.NA
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