La Universidad CEU Cardenal Herrera busca incorporar a su equipo un/a Director/a de la Oficina de Transferencia de Conocimiento (OTC) en el Vicerrectorado de Investigación. La OTC coordina la relación Universidad-Sociedad-Empresa, favoreciendo la...

La Universidad CEU Cardenal Herrera busca incorporar a su equipo un/a Director/a de la Oficina de Transferencia de Conocimiento (OTC) en el Vicerrectorado de Investigación. La OTC coordina la relación Universidad-Sociedad-Empresa, favoreciendo la transferencia del conocimiento y de la tecnología generada en la CEU UCH a la sociedad y al tejido productivo, fomentando la colaboración entre nuestros grupos de investigación y las empresas u organismos públicos, a través de la gestión de convenios y contratos de investigación, patentes, modelos de utilidad, spin-off, etc. La transferencia se lleva a cabo de la mano de los Institutos de Investigación y Cátedras de la CEU UCH.



Funciones del puesto:

  • Dirigir y gestionar la OTC, coordinando las actividades relacionadas con la transferencia de conocimiento y tecnología entre la universidad, empresas y entidades públicas.
  • Promover y gestionar contratos de colaboración universidad-empresa en proyectos de I+D, así como la protección y explotación de la propiedad intelectual.
  • Fomentar la cultura emprendedora y la creación de spin-offs, vinculando el talento universitario con oportunidades de negocio.
  • Participar en la captación de fondos nacionales e internacionales para proyectos de investigación y transferencia.
  • Asegurar la correcta difusión de las capacidades tecnológicas de la universidad y participar en redes y clústeres nacionales e internacionales del ecosistema de transferencia.
  • Gestionar patentes y licencias de los resultados de investigación.


Requisitos:

  • Formación académica: Titulación superior universitaria, con formación complementaria en gestión de la investigación, innovación, transferencia de tecnología o propiedad intelectual. Se valorará positivamente poseer un doctorado.
  • Experiencia: Al menos 5 años de experiencia en puestos relacionados con la transferencia de tecnología y conocimiento, innovación o gestión de proyectos de I+D+i en el ámbito académico o empresarial.
  • Conocimientos técnicos: Sólido conocimiento de los procesos de transferencia de tecnología, propiedad intelectual, gestión de proyectos de investigación e innovación y financiación de I+D+i.
  • Idiomas: Nivel alto de inglés (C1 o superior). Se valorará el conocimiento de otros idiomas.
  • Habilidades: Capacidad de negociación, trabajo en equipo, liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados.
  • Redes y contactos: Se valorará positivamente la experiencia previa en relaciones con empresas, organismos públicos y entidades de financiación a nivel nacional e internacional.

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