Ofertas de empleo de Asistente/a de Dirección en Illes Balears

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 ene.

We are seeking a highly organized, proactive, and detail-oriented Real Estate Assistant to join our team in Mallorca. The ideal candidate will be responsible for providing administrative and operational support, ensuring every task and detail is handled with precision and efficiency. A personal car is required for travel within the island.

Requirements

Strong organizational and multitasking skills.

Ability to work independently and manage priorities effectively.

Proficiency with digital tools, platforms, and basic design software.

Fluent in English and Spanish (additional languages are a plus).

Knowledge of the real estate market is an advantage.

Own car and valid driver’s license.

What We Offer

A dynamic and collaborative work environment.

Opportunities to grow within the real estate industry.

Competitive compensation package.

Join us and be an essential part of a thriving real estate business in Mallorca!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada16 ene.

“El mundo es tuyo con Meliá”

Entrar en Meliá es emprender un viaje sin fronteras porque las posibilidades de crecer y formarse aquí son infinitas. Es saber que el mundo es tuyo y que puedes trabajar en muchos países. Y todo con la sensación de que formas parte de una gran familia.

Es saber que has empezado uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración te acompañará siempre. ¿Te animas a ser el/la dueñ@ de tu carrera profesional en un mundo inspirador? 😉🌟

Porque pertenecer a la gran familia Meliá es ser VIP

Disfrutaras de My MeliáRewards que es el programa de fidelidad exclusivo para nuestros empleados con beneficios y ventajas exclusivas.

Además, disfruta del programa, My MeliáBenefits: con retribución flexible, descuentos exclusivos en una variedad de productos y servicios, estilo de vida activa y saludable, e iniciativas solidarias. Siéntete orgulloso de pertenecer a Meliá como nosotros lo estamos de ti 😉

Descripción del puesto:

Misión del Puesto: El Assistant Entertainment Manager apoya al Entertainment Manager en la planificación, desarrollo y supervisión de las actividades del departamento, contribuyendo a implementar la estrategia departamental establecida en el hotel. Su misión es garantizar la excelencia en la experiencia del cliente, mientras se optimizan los recursos humanos y materiales bajo su responsabilidad.

¿Qué tendrás que hacer?

• Colaborar en la ejecución y supervisión de los diferentes programas deportivos, infantiles y artísticos siguiendo los estándares establecidos.
• Apoyar en la coordinación y comunicación con proveedores externos, siguiendo las pautas del Entertainment Manager.
• Participar en el seguimiento del presupuesto del departamento y en el control del gasto, conforme a las directrices establecidas.
• Asegurarse, junto con el Entertainment Manager, de que el equipo conozca y aplique los manuales, programas y estándares departamentales.
• Ofrecer soporte al equipo de animación y supervisar su trabajo cuando sea necesario, garantizando un entorno de trabajo eficiente y colaborativo.
• Proporcionar un trato cercano y de calidad a los huéspedes, asegurando su satisfacción con las actividades del hotel.
  
  

¿Qué buscamos?

• Experiencia mínima de 2 años en Meliá Hotels International en puesto similar.
• Se valorará positivamente el conocimiento de inglés y otros idiomas.
• Experiencia: 1-2 años en una posición similar en el sector hotelero o en roles de animación.
• Conocimientos: Familiaridad con programas deportivos, infantiles y artísticos.
• Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo colaborativo.
• Creatividad y orientación al cliente.
• Organización y gestión del tiempo en entornos dinámicos.
  
  

En Meliá todos somos VIP 🌟

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.

En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti! 😉

Descripción del puesto:

Misión del Puesto: El Assistant Guest Experience Manager apoya al responsable del departamento en el desarrollo e implementación de la estrategia departamental establecida en el hotel, comprometiéndose a lograr la excelencia en la satisfacción del cliente y la optimización de los recursos económicos y humanos bajo su responsabilidad.

¿Qué tendrás que hacer?

• Apoyar al responsable del departamento, asegurando una óptima implementación de los atributos, estándares y manuales que aplican en su departamento, así como velar por su cumplimiento en el resto de las áreas, apoyando en la realización de planes de mejora en caso necesario.
• Velar por la experiencia del cliente, personalizando su estancia, anticipándose a sus necesidades y superando sus expectativas.
• Apoyar en la implementación de las diferentes herramientas de gestión de la experiencia del cliente, así como monitorizar y apoyar en el análisis los resultados de la Voz del Cliente, velando por el cumplimiento de los objetivos marcados y apoyando en la creación de planes de mejora en caso necesario.
• Apoyar en la implementación la experiencia digital de los clientes durante su estancia según la estrategia global.
• Gestionar las incidencias de clientes, siguiendo los protocolos establecidos.
• Apoyar en la adaptación de los estándares susceptibles a la customización local del producto.
• Apoyar en las negociaciones con proveedores externos, siguiendo las pautas de producto establecidas.
• Apoyar en la definición, desarrollo e implementación de la estrategia de Arquitectura Sensorial del hotel, en cuanto a iluminación, decoración, aroma e hilo musical, asegurándose de su cumplimiento en las distintas áreas.
• Verificar los pedidos de material de los hoteles siguiendo las pautas de producto marcadas, para la mejor optimización de los recursos económicos, asegurándose de un óptimo control de los inventarios del departamento.
• Apoyar en la implementación de la estrategia del Experience y/o Event Program según aplique.
• Apoyar en la definición, implementación y gestión de la estrategia del programa de Entertainment según aplique.
• Apoyar en la gestión y supervisión del equipo del Guest Service Line (si aplica), asegurando que se cumplen de manera eficiente los estándares y servicios establecidos para el departamento para conseguir la satisfacción final del cliente.
• Apoyar en la gestión y supervisión del equipo de Guest Services / Concierge / Butler / Destination Concierge (si aplica), asegurando que se cumplen de manera eficiente los estándares y servicios establecidos para el departamento para conseguir la satisfacción final del cliente.
• Buscar y analizar información sobre la competencia para mantener el posicionamiento del hotel.
• Investigar y desarrollar experiencias y servicios innovadores que mantengan al hotel a la vanguardia.
• Apoyar en los procesos de cierre y reapertura por temporada del hotel.
• Coordinar, apoyar en la implementación y en el análisis de los pilotos que se determinen en su área.
  
  

¿Qué buscamos?

• Experiencia mínima de 2 años en puesto similar.
• Formación en Hostelería, Turismo, Marketing o similar.
• Conocimientos de estrategias de marcas
• Conocimientos de herramientas de gestión hotelera y/o Experiencia del Cliente.
• Conocimientos financieros.
• Conocimientos de Operativa Hotelera.
• Capacidad de dirigir e inspirar un equipo.
• Organización y planificación.
• Capacidad analítica.
• Proactividad e Innovación.
• Excelentes habilidades comunicativas.
• Alta vocación de servicio.
• Capacidad de resolución.
  
  

En Meliá todos somos VIP 🌟

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

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• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada15 ene.

Office

About Us: YYachts stands for luxurious carbon sailing yachts with innovative design, sustainability, and bespoke solutions. To strengthen our Office in Mallorca, we are looking for support in administrative organization.

Your Tasks:

· Operational Commercial Organization:

o Independent planning, coordination, and execution of administrative and organizational tasks

o Responsibility for ensuring proper handling of commercial processes

· Accounting and Administration:

o Preparing accounting records and handling payment transactions

o Managing invoices and banking operations

o Acting as a liaison with our Gestoría Fiscal (tax advisory)

· After-Sales Service:

o Documenting and tracking warranty work and providing status updates

o Communicating with workshops, headquarters in Germany and harbours

· Personnel Affairs:

o Collaborating closely with the Gestor Laboral on personnel matters

o Maintaining employee records and data

o Preparing time-tracking documentation

Your Profile:

· Completed commercial training or comparable qualification

· Experience in preparatory accounting and administration

· Excellent language skills in English and Spanish. German is highly appreciated

· Proficiency in MS Office and, ideally, experience with accounting or HR software

· Strong organizational skills, initiative, and team spirit

· Experience in the nautical sector is highly appreciated

What We Offer:

· A responsible and varied position in an international environment

· Attractive working conditions and a friendly work atmosphere

· The opportunity to actively contribute to the development of our processes

· A workplace on the sunny island of Mallorca with direct ties to the fascinating world of yacht building

· Salary based on the experience

Are You Interested? We look forward to receiving your application, including your CV and relevant documents, at [email protected].

Become part of our team and help shape the future of modern yacht building!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada13 ene.

Office

Explore a World of Career Opportunities as a Mail Carrier with USPS

Are you ready to embark on a new career path? The United States Postal Service (USPS), the largest government agency in the nation is hiring Mail Carriers for positions nationwide no prior experience required. We will pay you to learn the job, providing comprehensive training to ensure a smooth transition into your new role.

Position Overview

As a Mail Carrier, you will play a crucial role in keeping USPS operations running efficiently. Your duties will include selling stamps, receiving and processing mail, sorting and distributing mail, and performing various clerical tasks. Additionally, you'll provide essential customer service by assisting with post office box services, mail holds, and address changes. This role offers numerous opportunities for career advancement within USPS.

Job Details

• Numerous Job Openings Nationwide
• Starting Salary: $23.47 - $38.62 per hour, based on location and hours worked
• Average Annual Salary: Up to $72,400 with a full benefits package
• Benefits: Quality health insurance, paid vacation, and retirement plans
• Career Growth: Opportunities for advancement, job security, and excellent working conditions
  
  

USPS is committed to providing long-term job security, which is a top priority for many employees. To be eligible for employment, applicants must be at least 18 years old and a U.S. citizen or lawful permanent resident.

Key Responsibilities

• Customer Service: Selling stamps and assisting customers with postal services
• Mail Handling: Sorting and dispatching mail, ensuring efficient processing
• Administrative Tasks: Managing office duties and advising customers on postal needs
  
  

About USPS:

Founded over 200 years ago, the United States Postal Service is the largest government related agency in terms of employees, with nearly one million workers. USPS operates over 30,000 post offices nationwide, delivering more mail to more addresses in a larger geographical area than any other company in the world. With a fleet of over 200,000 vehicles, USPS is also the largest employer of veterans. Additional career opportunities are available through Postal Hiring Guide when applying at USPS jobs.

Join USPS Today!

Take advantage of this rewarding opportunity to work for USPS, offering competitive pay, excellent benefits, and numerous chances for career advancement.

Apply for USPS Jobs in – Join the Postal Service Today

Apply now to start your successful career journey with USPS!

Career Growth with USPS and Related Opportunities

Whether you are just starting your career or looking to transition into public service, USPS jobs offer diverse roles, from mail carriers to clerical support. This postal delivery assistant position in provides on-the-job training and a pathway to long-term employment with the postal service. Explore this opportunity if you are searching for USPS careers, post office jobs, or government jobs in .

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 ene.

El candidato ideal debe estar dispuesto a brindar experiencias de lujo auténticas e inolvidables para nuestros clientes, demostrando nuestros valores: Care, Confidence, Curiosity, Comunity.

En todo momento deberá asistir y ayudar en todas las tareas al restaurant manager, supervisando el buen servicio de todo el equipo y que se cumplan en todo momento los máximos estándares de calidad, políticas y procedimiento de la compañía Belmond, así como los estándares de LQA. Brindando un servicio excelente y anticipándose a las necesidades de nuestros clientes.

Responsibilidades:

Habilidades de comunicación: Comunicar de manera clara y apropiada (tanto verbal como escrita)

Inteligencia emocional: Estar atento a las necesidades y emociones de nuestros clientes adaptar su estilo hacia ellos, capaz de manejar sus emociones y situaciones difíciles.

Colaboración: Ser capaz de trabajar con equipo bajo presión, liderar la información y el conocimiento con el equipo, colaborar con otros departamentos según necesidades y compartiendo información en todo momento.

Orientación hacía los resultados: Proporcionar altos y constantes estándares de calidad de servicio, ser capaz de anticiparse a las necesidades de los clientes, actitud proactiva, conocer prioridades y asumir responsabilidades en sus tareas.

Flexibilidad: Reconocer cuando es necesario utilizar un enfoque diferente, disponibilidad en todo momento adaptándose a las necesidades del momento.

Perspectiva Global: tratar a todos los demás con respeto, independientemente de su posición, nivel y antecedentes.

Controlar los horarios y turnos de los empleados

Control y supervisión de stocks

Ayudar y guiar a los nuevos empleados.

Cumplir con todas las normativas y requerimientos de higiene y salud laboral.

Requirements

• Experiencia demostrable como Restaurant Assistant Manager, Maître o 2º Maìtre, en hoteles/restaurantes de lujo, adjuntando referencias.
• Buenas habilidades en restauración con una experiencia mínima de 3 años en puestos similares.
• Actitud proactiva de servicio hacía el cliente
• Idiomas: Inglés nivel alto hablado y escrito, Alemán y se valoraran otros idiomas.

Benefits

Contrato laboral según el Convenio Hostelería de Baleares,

Trabajo 40 horas semanales a razón de 5 dias/semana y 2 dias libres. (flexibles)

Hotel de Temporada: final Marzo a principios Noviembre.

Salario negociable según experiencia y aptitudes.

Comidas gratis en cantina de personal

Uniformidad a cargo de la empresa.

Posibilidad de alojamiento según condiciones del contrato.

Programa de formación a cargo de la empresa.