Ofertas de empleo para Comercial y Ventas en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En Fitness Park Casanova buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Comercial Fitness para jornada parcial de 20 horas semanales, con turno a determinar y opción real de ampliación de jornada según desempeño y necesidades del club.

• ¿Cuáles serán tus funciones?
  
  

Atención y asesoramiento a potenciales socios

Venta de membresías y servicios del club

Seguimiento comercial y fidelización de clientes

Participación en acciones comerciales y eventos

Garantizar una excelente experiencia al cliente

Actitud comercial y proactiva

Buenas habilidades de comunicación

Orientación a objetivos y resultados

Capacidad de trabajo en equipo

Valorable experiencia en ventas o atención al cliente

Interés por el sector fitness y el bienestar

Contrato de 20h semanales

Turno a determinar, con flexibilidad

Posibilidad real de ampliar jornada

Buen ambiente de trabajo

Incorporación a una marca líder en el sector fitness

• ¿Quieres trabajar en unas de las empresas líderes del sector?
• Si te gusta el trato con el cliente, las ventas y el deporte, ¡queremos conocerte!
• Envíanos tu CV al correo: ******
  
  

(att:Jaime)

#J-*****-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Fintech

Sobre nosotros 🏡

Por qué existe Openteca

En Openteca trabajamos para que conseguir una hipoteca sea más transparente, más fácil y más humano. Construimos tecnología para eliminar fricción, dudas y burocracia, devolviendo claridad a uno de los momentos financieros más importantes en la vida de una persona.

Qué es Openici 🆕

Openici es nuestra plataforma B2B para brokers, PSI e inmobiliarias. Hemos diseñado un sistema para que el trabajo hipotecario sea ordenado, escalable y predecible, integrando gestión documental, análisis de riesgo, integración de datos y encaje bancario.

Tu misión 🚀

Serás responsable de abrir oportunidades, liderar demos consultivas y cerrar nuevos clientes. Es un rol 100% de venta outbound y cold calling, con el objetivo de ayudar a los profesionales del sector a trabajar con mayor control y cerrar más operaciones gracias a Openici.

Qué harás

• Prospectar brokers e inmobiliarias mediante outbound y cold calling.
• Entender el dolor real del cliente: operaciones caídas, caos documental y falta de previsión.
• Realizar demos consultivas centradas en el flujo real de trabajo del cliente.
• Gestionar el ciclo completo de venta: Contacto → Demo → Propuesta → Cierre.
• Mantener el pipeline con rigor y previsión.
• Trasladar feedback del mercado a los equipos de producto y marketing.
  
  

Con quién trabajarás

• Brokers hipotecarios (autónomos y equipos).
• Inmobiliarias que quieren integrar hipotecas como nueva línea de negocio.
• Colaboradores del sector hipotecario.
• Un equipo interno pequeño, ágil y ejecutor (ventas, producto y marketing).
  
  

Qué buscamos 🤩

Imprescindible

• Perfil comercial con ambición, proactividad y foco en resultados.
• Experiencia en el sector hipotecario (banca, intermediación, broker, fintech o inmobiliario).
• Experiencia en ventas B2B con enfoque consultivo.
• Comodidad con cold calling y generación de demanda.
• Capacidad para explicar procesos complejos de forma clara.
• Autonomía y buenas habilidades de comunicación.
  
  

Valorable

• Experiencia vendiendo plataformas end-to-end.
• Experiencia realizando demos online.
• Haber trabajado en entornos startup.
  
  

📍 Modalidad: Híbrido (4x1) lunes a jueves en oficina, viernes teletrabajo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Agile

Grupo Planeta

Somos el primer grupo editorial y de comunicación español, de capital familiar, que lidera una amplia oferta al servicio de la cultura, la formación, la información y el entretenimiento audiovisual, con presencia en más de 20 países, conectando con 25 millones de personas cada día. Todos los profesionales y empresas del Grupo Planeta compartimos unos principios que tienen como base las personas, la ética, la calidad y la excelencia en el trabajo.

¡Te invitamos a conocernos!

Descripción de la oferta

Desde Grupo Planeta nos encontramos en la búsqueda de un/a Head of Brand & Content para nuestro centro EAE Barcelona, perteneciente a la división de Planeta Formación y Universidades.

Su misión será liderar la visión creativa global de la escuela, definiendo cómo la marca se expresa, se ve y se siente en cada mercado y audiencia. La posición es responsable de construir un ecosistema creativo y de contenido que refuerce el liderazgo institucional, eleve el valor percibido de la marca y potencie la conexión con estudiantes, empresas y comunidad global.

¿Cuáles serían tus principales funciones?

• Visión creativa y liderazgo de marca
• Definir la visión creativa global y asegurar su aplicación coherente en todos los países y canales.
• Evolucionar la identidad visual y narrativa de marca, anticipando tendencias y manteniendo un estándar internacional de excelencia.
• Liderar conceptos creativos estratégicos de alto impacto que eleven el posicionamiento institucional.
• Alinear creatividad, marca y objetivos de negocio (captación, reputación, engagement, empleabilidad).
• Dirección de contenido y estrategia full funnel
• Diseñar la estrategia de contenido global, asegurando una lógica full funnel: awareness, affinity, consideration, conversion y advocacy.
• Impulsar la creación de contenidos estratégicos en cualquier formato: display, vídeo, branded content, redes sociales, campañas institucionales, sponsorships
• Garantizar que el ecosistema de contenidos multiplique la percepción de valor de la institución y mejore su competitividad global.
• Diseñar marcos editoriales y guidelines transversales para todos los equipos de contenido y storytelling.
• Liderazgo digital y social-first
• Dirigir la visión creativa de las redes sociales, posicionándolas como un pilar de marca, innovación y conexión con audiencias jóvenes.
• Impulsar experiencias digitales que integren creatividad, data y tendencias culturales.
• Asegurar escalabilidad internacional en formatos, tono y narrativa.
• Servicio transversal a la organización
• Dirigir el servicio creativo para toda la escuela: marketing, admissions, comunicación, corporate, empleabilidad, campus y dirección general.
• Priorizar, organizar y escalar soluciones creativas con impacto y eficiencia.
• Coordinar relaciones con agencias creativas, estudios de diseño, productoras y proveedores estratégicos.
• Dirección de equipo, procesos y excelencia
• Liderar un equipo de diseño, creatividad, contenido y producción.
• Implementar procesos avanzados de trabajo (metodologías ágiles, frameworks creativos, control de calidad).
• Supervisar métricas de impacto creativo: brand lift, engagement, performance, recuerdo de marca, efectividad de campañas.
• Reportar a Dirección los avances estratégicos y de impacto de las iniciativas clave.
  
  

Requisitos

¿Qué nos gustaría ver en tu CV?

• Licenciatura o máster en Diseño Gráfico
• +12 años de experiencia en creatividad, dirección de arte, contenido, branding o estrategia de marca.
• Trayectoria liderando equipos creativos senior y proyectos de alto impacto en marcas complejas o internacionales.
• Capacidad demostrada para combinar visión conceptual, pensamiento estratégico y ejecución excelente.
• Experiencia en branding global, ecosistemas digitales, campañas integradas y contenido multimarca.
• Inglés alto (C1/C2), idealmente con experiencia en entornos internacionales.
  
  

Encajarías con nosotros/as si te consideras una persona con...

• Liderazgo creativo visionario.
• Pensamiento estratégico orientado a negocio.
• Capacidad de influenciar, inspirar y alinear a múltiples stakeholders.
• Dominio de tendencias culturales, digitales y educativas.
• Innovación constante y búsqueda de excelencia.
• Capacidad para construir sistemas creativos escalables y eficientes.
• Sensibilidad estética y rigor narrativo.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato estable: Indefinido y a jornada completa.
• Incorporación inmediata.
• Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formación y desarrollo de talento interno.
• Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro…).
• Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc.
  
  

Si crees que es tu oportunidad laboral, ¡Te animamos a inscribirte y formar parte de nuestro equipo!

En Grupo Planeta ofrecemos igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office

Buscamos un Back Office Comercial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo comercial.

Tu misión principal será gestionar el ciclo de venta, siendo el principal apoyo para nuestros distribuidores y clientes profesionales.

Serás el embajador de nuestra marca, transmitiendo los valores de innovación, diseño y bienestar.

Responsabilidades Principales:

• Asesoramiento Técnico-Comercial: Presentar nuestro catálogo de productos explicando sus beneficios técnicos y funcionales de forma persuasiva.
• Elaboración de Ofertas: Preparar presupuestos personalizados y realizar el seguimiento proactivo hasta el cierre de la venta.
• Fidelización de Distribuidores: Mantener una relación fluida con nuestra red de partners, asegurando que tengan toda la información actualizada sobre stock y lanzamientos.
• Gestión CRM: Mantener el CRM actualizado.
• Soporte Post-venta Inicial: Asegurar que la experiencia del cliente sea excelente desde el pedido hasta la entrega.

Perfil Buscado:

• Experiencia: Mínimo de 2 años en posiciones de Back Office Comercial o ventas internas.
• Idiomas: Nivel avanzado de Inglés. Valorable otros idiomas.
• Habilidades de Comunicación: Capacidad para generar confianza por teléfono y videollamada. Excelente redacción comercial.
• Mentalidad Proactiva: No esperas a que suene el teléfono; buscas activamente la oportunidad.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

CT BETA (Centro Tecnológico en Biodiversidad, Ecología, Tecnología Ambiental y Alimentaria) está buscando un/a Gerente para liderar su nueva etapa de crecimiento y consolidación.

La persona seleccionada garantizará la gestión económica y administrativa del centro, impulsará la transparencia y el buen gobierno y reforzará las alianzas institucionales en un momento estratégico de expansión.

Buscamos un perfil con visión estratégica, capacidad de liderazgo y experiencia en la gestión de organizaciones de investigación, con motivación para consolidar al CT BETA como referente nacional e internacional en sostenibilidad, bioeconomía circular e investigación orientada al territorio.

Funciones y Responsabilidades:

El/la Gerente ejercerá el liderazgo ejecutivo y será responsable de la gestión económica y administrativa del centro, bajo la dependencia de la Dirección y del Patronato de la Fundación.

Las principales funciones incluyen:

• Llevar a cabo la gestión económica, contable y presupuestaria. Gestionar los fondos recibidos y preparar las cuentas anuales. Preparar las memorias económicas anuales y garantizar el cumplimiento de todos los aspectos fiscales.
• Garantizar la transparencia, el cumplimiento normativo y la calidad en la gestión del centro, asegurando el cumplimiento legal en todos los procesos, aplicando políticas de control interno, gestión del riesgo y mejora continua, y velando por la integridad y la responsabilidad social.
• Dar apoyo a la investigación y a la transferencia mediante una gestión eficiente, detectando las necesidades operativas y administrativas derivadas de la actividad científica y tecnológica, y facilitando el trabajo de los equipos de investigación, así como la implementación de infraestructuras, proyectos y nuevas líneas estratégicas.
• Colaborar con la Dirección del Centro en gestionar las personas y la organización del centro, dirigiendo el equipo de recursos humanos e impulsando una cultura de excelencia, diversidad, colaboración y bienestar.
• Colaborar con la Dirección del Centro en Impulsar y consolidar las relaciones institucionales y las alianzas estratégicas, estableciendo vínculos con universidades, administraciones, empresas, centros CERCA, agentes del territorio y actores internacionales, y representando al centro ante entidades públicas y privadas, así como ante los medios cuando corresponda.

Requisitos:

• Titulación universitaria superior en el ámbito de la Economía, Administración de Empresas, o equivalente, o bien en ámbitos científicos afines a las actividades del centro.
• Experiencia demostrable en gestión de organizaciones de investigación, centros tecnológicos, instituciones científicas o entidades similares.
• Experiencia en gestión económica, financiera y presupuestaria.
• Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares.
• Conocimiento del sistema catalán, español y europeo de investigación.
• Capacidad de negociación y de relación institucional.
• Orientación a resultados y capacidad para gestionar entornos complejos.
• Visión estratégica y capacidad de transformación.
• Liderazgo, integridad y excelentes habilidades comunicativas.
• Dominio oral y escrito de catalán, castellano e inglés.

Se valorará

• Formación de posgrado o máster (MBA, gestión de la investigación, políticas públicas, etc.).
• Doctorado en ámbitos vinculados a la investigación del centro.
• Experiencia en entornos internacionales y en proyectos europeos.
• Conocimiento del funcionamiento de los centros CERCA.

Se ofrece

• Contrato de alta dirección.
• Retribución competitiva, adaptada a la experiencia y cualificación aportada.
• Incorporación inmediata.
• Sede de trabajo en Vic.
• Posibilidad de liderar la consolidación y crecimiento de un centro de investigación en expansión, con impacto directo en territorios rurales y sectores estratégicos del país.
• Un entorno de trabajo interdisciplinario, territorialmente arraigado y con vocación internacional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

VACANTE: Brand Manager – Grandes Cuentas (Pet Food / Canal Especialista)

📍 Ubicación: Provincia de Barcelona (o alrededores)

En Distrivet SL, compañía referente en el sector, buscamos un/a Brand Manager de Grandes Cuentas para impulsar el crecimiento de nuestras marcas en el canal especialista. Si te apasiona el marketing, las ventas y el universo pet… ¡queremos conocerte!

Misión del puesto

Gestionar y desarrollar las marcas asignadas, impulsando su crecimiento en Grandes Cuentas mediante una combinación de estrategia de marketing y orientación comercial.

Responsabilidades principales

• Definir e implementar el plan anual de marca junto al departamento de marketing para los distintos canales.
• Gestión y desarrollo de Grandes Cuentas y clientes estratégicos.
• Diseño y ejecución de acciones de Trade Marketing (promociones, campañas, implantaciones, PLV…).
• Coordinación con equipos internos (ventas, marketing, compras) y externos (proveedores/fabricantes).
• Gestión de lanzamientos, posicionamiento, pricing y elaboración de argumentarios para el equipo comercial.
• Seguimiento de KPIs clave: ventas, margen, rotación, etc.
• Análisis de mercado y competencia.

Requisitos

• Experiencia valorable en puestos como Brand Manager, Comercial/Ventas, Trade Marketing, KAM o perfiles mixtos.
• Imprescindible experiencia en alimentación para mascotas (Pet Food) y conocimiento del canal especialista.
• Conocimiento real del funcionamiento del canal especializado (pet shops / tiendas de animales).
• Muy valorable experiencia en canal Retail.
• Perfil orientado a resultados, con habilidades de comunicación y negociación.
• Inglés.
• Residencia en Barcelona o cercanías (imprescindible).

Qué ofrecemos

• Proyecto estable y posición estratégica dentro del área de Grandes Cuentas.
• Desarrollo profesional en una empresa líder del sector.
• Retribución acorde a experiencia + variable por objetivos.

¿Te interesa o conoces a alguien que encaje?

Envía tu CV

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

Únase a nosotros

En Astek España somos 500 profesionales que acompañamos a grandes compañías en su transformación tecnológica. Formamos parte de un grupo internacional sólido, con un espíritu emprendedor que impulsa la innovación y el desarrollo de cada persona. Hoy buscamos un/a Director/a Comercial con mentalidad emprendedora, capaz de liderar el crecimiento de una actividad con alto potencial, apoyándose en la experiencia y los recursos del grupo. Un líder que crea en la fuerza del éxito colectivo.

¿Qué ofrecemos?

• Un entorno sólido: formarás parte de una organización consolidada, con la fuerza de un grupo internacional. - Espacio para crecer: autonomía para definir tu estrategia y desarrollar tu unidad. - Trabajo en equipo: colaboración constante con directores, managers y equipos técnicos. - Formación y acompañamiento: programas de desarrollo personalizados y mentoring directivo. - Proyección real: posibilidad de ampliar tu responsabilidad hacia nuevas regiones o sectores. - Un entorno dinámico, colaborativo y positivo.
  
  

Tu papel será clave en el desarrollo de Astek en España. Tendrás la oportunidad de construir y consolidar tu propio perímetro de negocio, con el respaldo de una organización sólida y la libertad para innovar y decidir. Tus responsabilidades incluirán: - Analizar tu mercado, detectar oportunidades y anticipar las necesidades de los clientes. - Abrir nuevas cuentas y fortalecer las existentes para generar crecimiento sostenible. - Reclutar, formar y acompañar a un equipo de consultores, impulsando su evolución. - Garantizar la rentabilidad de tu unidad, optimizando recursos y procesos. - Supervisar proyectos tecnológicos asegurando calidad, cumplimiento y satisfacción del cliente. - Colaborar con otras Business Units y Regiones para potenciar sinergias y proyectos conjuntos.

¿Qué buscamos?

Buscamos a una persona con energía, visión y ganas de construir. Valoramos tanto la experiencia como la actitud, el compromiso y la capacidad de liderar desde la colaboración. - Formación superior en ingeniería, negocios o ámbito afín. - Experiencia en gestión de equipos y desarrollo de negocio en entornos tecnológicos (IT o Ingeniería). - Capacidad para generar relaciones de confianza con clientes y equipos. - Dominio del español e inglés. - Orientación a resultados, mentalidad emprendedora y espíritu colaborativo. Tu actitud marcará la diferencia : Valoramos la experiencia, pero lo que realmente nos inspira es tu manera de pensar, actuar y liderar. Buscamos personas que vean oportunidades, que se impliquen y que hagan avanzar a su entorno con entusiasmo y ambición.

¿Por qué unirte a nosotr@s?

• Crecerás profesionalmente en una empresa en constante desarrollo y evolución
• Disfrutarás de 23 días de vacaciones (además de los festivos) que podrás elegir cuando desees
• Te integrarás a nuestro equipo: diverso, multicultural y en constante crecimiento.
• Formaciones en las últimas herramientas y stacks tecnológicos.
• Modalidad de trabajo híbrido. …aunque te queda mucho por descubrir!
  
  

¿Nos encontramos?

Si quieres participar en el proceso, aplica desde aquí adjuntando tu CV (en inglés) lo más detallado posible y te contaremos más.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel PowerPoint Word

¡Hola! 👋 ¿Eres un crack en la organización de eventos y te apasiona el mundo de la hostelería? ¡Entonces Vincci Hoteles te está buscando! 🤩

Buscamos un/a Responsable de Grupos y Eventos con al menos 2 años de experiencia para unirse a nuestro increíble equipo. Si te encanta la idea de ser el alma de eventos memorables y hacer que cada detalle cuente, ¡esta oportunidad es para ti! ✨

¿Qué harás en tu día a día? 🤔 Como Responsable de Grupos y Eventos, serás la pieza clave para que todo fluya a la perfección. Tus principales misiones serán:

• Ser el/la súper comercial: ¡Pondrás en el mapa los servicios de nuestros hoteles en tu zona de influencia, buscando y atrayendo a nuevos clientes potenciales! 🚀
• Gestionar peticiones y crear magia: Recibirás las solicitudes, las gestionarás con maestría y supervisarás la ejecución de cada evento para que sea un éxito rotundo. 🥳
• Alcanzar objetivos: Trabajarás mano a mano con nuestro equipo comercial central para cumplir y superar los objetivos marcados, ¡impulsando la ocupación de nuestros hoteles! 📈
• Organizar eventos de ensueño: Desde reuniones de empresa y convenciones hasta incentivos, almuerzos, cócteles y cenas espectaculares. ¡Tú pondrás la chispa! 💡
• Asesorar y conquistar clientes: Atenderás a nuestros clientes como se merecen, asesorándolos en cada paso y asegurándote de que su experiencia sea inolvidable. 🥰
• Liderar negociaciones: Llevarás las riendas de las negociaciones comerciales y harás un seguimiento exhaustivo para asegurar acuerdos beneficiosos para todos. 🤝
• Ser el/la responsable de que todo salga perfecto: Desde la planificación inicial hasta el último detalle, tu supervisión garantizará el buen desarrollo de todo el proceso. ¡Eres la persona de confianza! ✅
  
  

¿Qué buscamos en ti? 👀

• Experiencia demostrable de al menos 2 años en un puesto similar, ¡sabemos que tienes el talento! 🌟
• Pasión por la organización de eventos y la atención al detalle. ¡Cada minuto cuenta! ⏰
• Excelentes habilidades comerciales y de negociación. ¡Eres un/a estratega nato/a! 🎯
• Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas a la vez. ¡Eres un/a malabarista profesional! 🤹
• Proactividad, dinamismo y una actitud positiva contagiosa. ¡Nos encanta la buena vibra! 😎
• Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales. ¡Sabes cómo conectar con la gente! 🗣️
• Dominio de herramientas ofimáticas (Word, Excel, PowerPoint). ¡Eres un/a experto/a digital! 💻
• Se valorará muy positivamente el conocimiento de idiomas. ¡El mundo es nuestro! 🌍
  
  

¿Por qué unirte a Vincci Hoteles? 🏢 Porque en Vincci Hoteles no solo ofrecemos alojamientos, ¡ofrecemos experiencias únicas! Formarás parte de una cadena hotelera reconocida, con un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de crecimiento profesional y un equipo que te hará sentir como en casa. 🏡 ¡Ven a crear momentos inolvidables con nosotros!

¡Estamos deseando conocerte! 😊

Requisitos:

PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO

• Diplomatura en Turismo.
• Formación complementaria en Protocolo y Eventos.
• Experiencia mínima de dos años como Responsable de Grupos.
• Nivel alto de inglés.
• Valorable segundo idioma.
• Conocimiento del mercado.
• Manejo de programas de gestión hotelera.
• Flexibilidad horaria.
  
  

PERFIL PERSONAL REQUERIDO

• Personalidad abierta y trato agradable.
• Excelentes habilidades comunicativas.
• Resolución de problemas.
• Creatividad.
• Alto grado de orientación al cliente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 feb.

.

Quiénes somos

En Laboratorios Ysonut ayudamos a mejorar la salud y el bienestar de los pacientes a través de soluciones innovadoras en macro y micronutrición, desarrolladas sobre una sólida base científica y clínica.

Trabajamos de la mano de farmacias y profesionales sanitarios, con un enfoque claramente orientado a valor, recomendación y sell-out, posicionando nuestras marcas como referentes en nutrición de alto valor añadido.

Para reforzar nuestro equipo comercial en España, buscamos un/a Account Manager para la zona de Aragón, con una clara orientación a venta en farmacia y sensibilidad por la micronutrición.

Tu misión

Serás responsable del desarrollo del negocio en farmacia, asegurando el crecimiento sostenible de nuestras marcas Protéifine e Inovance en tu zona.

Tu rol será clave para:

• Consolidar relaciones comerciales de largo plazo.


• Impulsar la recomendación de nuestros productos.


• Detectar oportunidades de crecimiento y activación del punto de venta.

Tus responsabilidades:

• Gestionar y desarrollar una cartera de farmacias, con foco en ventas, sell-out y fidelización.


• Implementar la estrategia comercial de Ysonut en tu zona, alineada con los objetivos de negocio.


• Activar la recomendación de productos mediante formación y acompañamiento a farmacia (y médicos prescriptores cuando aplique).


• Organizar y participar en acciones formativas y eventos dirigidos a profesionales de la salud.


• Analizar el mercado, la competencia y detectar nuevas oportunidades comerciales.


• Colaborar de forma transversal con los equipos de Marketing, Comercial y Operaciones.

Tu perfil:

• Mínimo 5 años de experiencia en venta en farmacia.


• Perfil autónomo, con fuerte orientación a resultados y visión negocio.


• Experiencia o interés real por la nutrición y la micronutrición.


• Capacidad para gestionar su zona con criterio comercial y planificación eficiente.


• Experiencia en visita médica será valorada, pero no es el foco principal del puesto.


• Carné de conducir B (imprescindible).

¿Por qué unirte a Ysonut?

Formar parte de un grupo internacional sólido y en plena expansión.

Autonomía real en el puesto y formación continua en nutrición y ventas.

Salario fijo + variable competitivo y 50 % de descuento en nuestros productos.

Herramientas de trabajo completas: Coche de empresa, portátil, móvil, tarjeta restaurante y tarjeta carburante.

Ysonut promueve la diversidad y un ambiente de trabajo inclusivo. Ofreceremos igualdad de oportunidades a todas las personas, independientemente de su raza, color, credo, religión, sexo, edad, orientación sexual, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra característica.

Los datos personales que nos proporcione serán utilizados para gestionar su candidatura a los procesos de selección corporativos que se ajusten a su perfil. Si lo desea, puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación o cancelación enviándonos un correo postal a YSONUT SL – Calle de Maldonado, 50, 28006 Madrid – o correo electrónico a [email protected] incluyendo un documento para validar su identidad.