DESCRIPCIÓN DEL PUESTO En dependencia de la coordinación de programas, la persona seleccionada participará en el servicio de logopedia y en soporte de la etapa educativa de la Asociación Down Coruña.

Su labor se centrará en fomentar el desarrollo del lenguaje y la comunicación funcional de personas con síndrome de Down y discapacidad intelectual, además de contribuir a su inclusión educativa y social mediante la coordinación con centros escolares y familias.

OBJETIVOS Desarrollar habilidades de comunicación funcional para favorecer la inclusión educativa, laboral y social.

Mejorar los procesos de lectoescritura y ampliar el vocabulario comprensivo y expresivo.

Proporcionar apoyo y asesoramiento a familias, profesorado y profesionales externos.

Promover la sensibilización en el entorno educativo para garantizar la igualdad de condiciones.

FUNCIONES Planificar, ejecutar y evaluar sesiones individuales y grupales en el marco del programa Comunícate.

Coordinarse con centros educativos y profesionales en el marco del programa Soporte de la Etapa Educativa.

Realizar reuniones de seguimiento con familias y equipos docentes.

Elaborar informes, memorias y documentación asociada a los programas.

Participar en acciones de sensibilización en centros educativos y jornadas organizadas por la asociación.

Facilitar pautas y estrategias a familias y profesionales para consolidar avances.

REQUISITOS DEL PUESTO Titulación en Logopedia (imprescindible).

Experiencia en intervención logopédica con personas con discapacidad intelectual.

Capacidad para el trabajo en equipo y en coordinación con agentes externos.

Orientación a la excelencia y empatía.

Habilidades organizativas y de comunicación.

SE VALORARÁ Experiencia previa en programas de inclusión educativa.

Formación complementaria en comunicación y discapacidad intelectual.

Proactividad en el diseño y adaptación de recursos logopédicos.

SE OFRECE: Tipo contrato y duración: Interinidad por sustitución de baja temporal.

Jornada laboral: Jornada completa.

Retribución: salario según XV Convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad, grupo II personal titulado nivel 2.

Incorporación: febrero 2025.

PROCESO DE SELECCIÓN: Valoración de méritos según expediente académico, experiencia profesional y otros datos aportados en el currículo vitae.

Prueba de conocimientos sobre el síndrome de Down y la discapacidad intelectual; intervención logopédica y habilidades de comunicación.

Entrevista personal.

La Asociación Down Coruña ha adquirido el compromiso con la igualdad de oportunidades entre todas las personas en sus procesos de selección.

El personal de la entidad será seleccionado y tratado según su mérito, talento o capacidad, sin importar el sexo, género, orientación sexual, situación familiar, estado civil o marital u otras circunstancias relacionadas con la familia, raza, grupo étnico, nacionalidad, color, credo, discapacidad, ideología, afiliación sindical, clase económica o cualquier otro aspecto irrelevante para el desarrollo del trabajo requerido en cada caso.

Las personas interesadas en participar en el proceso de selección, deberán enviar su CV y una carta de motivación al correo ******, con el asunto "Selección Logopedia".

El plazo de recepción de candidaturas finaliza el 23 de enero de 2025.

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