Como máxima figura de referencia del hotel, serás el responsable de garantizar una experiencia de excelencia para nuestros huéspedes y de liderar con visión estratégica al equipo, asegurando que el hotel se mantenga como referente de nuestra compañía y del lujo Mediterráneo.
Responsabilidades clave
- Diseñar e implementar las estrategias del hotel alineadas con los objetivos corporativos y presupuestarios.
- Supervisar y motivar a un equipo multidisciplinar, promoviendo un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
- Monitorizar los resultados financieros y operativos, asegurando la optimización de recursos y el cumplimiento de objetivos.
- Evaluar y desarrollar a los jefes de departamento, fomentando la mejora continua y la innovación.
- Mantener altos estándares de calidad y servicio, garantizando la máxima satisfacción de los clientes.
- Representar al hotel en eventos sociales, estableciendo relaciones estratégicas con clientes, socios y la comunidad.
- Implementar soluciones innovadoras basadas en análisis de tendencias del sector y nuevas metodologías.
- Asegurar el cumplimiento de normativas en calidad, sostenibilidad y prevención de riesgos laborales.
- Ser líder de un hotel icónico con un equipo orientado a la excelencia y la personalización del servicio.
- Beneficios exclusivos para empleados: Disfruta de descuentos en nuestros hoteles y restaurantes, así como en una amplia gama de productos y servicios, desde electrodomésticos hasta viajes internacionales.
- Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa, con acceso a planes de formación y crecimiento.
- Estabilidad laboral: Contrato fijo con incorporación inmediata.
Requisitos:
Requisitos del Candidato Ideal
Formación academia:
- Grado en Dirección Hotelera, Turismo, ADE o similar.
- Formación adicional valorada: MBA, Máster en PRL o Revenue Management.
- Más de 5 años de experiencia como General Manager en hoteles de 5*, con trayectoria en el sector de lujo.
- Imprescindible nivel alto de inglés.
- Conocimientos de alemán son altamente valorados.
- Liderazgo inspirador y estratégico.
- Capacidad para la toma de decisiones en entornos dinámicos.
- Orientación a la excelencia y resultados.
- Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
- Visión analítica y estratégica para el desarrollo del negocio.
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