Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con experiencia demostrable en selección de personal y gestión de contratación laboral . Si eres una persona dinámica, proactiva y con pasión por el desarrollo del talento, esta es tu oportunidad para formar...
Buscamos un/a Técnico/a de Recursos Humanos con experiencia demostrable en selección de personal y gestión de contratación laboral. Si eres una persona dinámica, proactiva y con pasión por el desarrollo del talento, esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo.

Tareas

Funciones Principales

  • Gestión integral de procesos de selección: definición de perfiles, publicación de ofertas, criba curricular, entrevistas y presentación de candidatos.
  • Elaboración y seguimiento de contratos laborales según la normativa vigente.
  • Apoyo en la gestión administrativa del área de Recursos Humanos.
  • Colaboración en proyectos relacionados con la mejora de procesos de selección y retención de talento.
  • Asesoramiento a los responsables de área en la toma de decisiones relacionadas con selección y contratación.


Requisitos

Requisitos

  • Formación: Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Recursos Humanos o similar.
  • Experiencia: Mínimo 2 años en puestos relacionados con selección de personal y contratación laboral.
  • Conocimiento actualizado de la legislación laboral española.
  • Dominio de herramientas de gestión de selección y portales de empleo.
  • Valorable experiencia en la implementación de estrategias de employer branding.
  • Habilidades comunicativas y capacidad para trabajar en equipo.


Beneficios

Se Ofrece

  • Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.
  • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
  • Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
  • Salario competitivo acorde a la experiencia y conocimientos aportados.


Si estás interesado/a y cumples con los requisitos, envíanos tu CV actualizado.

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