Ofertas de empleo para Desarrollo de Software

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Teletrabajo . Python Linux Cloud Coumputing REST SaaS IoT Modbus RabbitMQ Go Kafka

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation, and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in 75+ countries and very few office-based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution.

The company is founder-led, profitable, and growing.

This is an exciting opportunity for a software engineer passionate about open source software, Linux, and Web Services at scale. Come build a rewarding, meaningful career working with the best and brightest people in technology at Canonical, a growing pre-IPO international software company.

Canonical's engineering team is at the forefront of the IoT revolution and aims to strengthen this position by developing cutting-edge telemetry and connectivity solutions. By integrating reliable, secure, and robust data streaming capabilities into the Snappy ecosystem, we are setting new standards in the industry for ease of development, implementation, management and security.

We are seeking talented individuals to help us enhance our global SaaS services, providing customers with the essential data services needed to build the next generation of IoT devices effortlessly. Our commitment to data governance, ownership, and confidentiality is unparalleled, ensuring our customers can innovate with confidence on top of the globally trusted Ubuntu platform.

Location: This role will be based remotely in the EMEA region.

What your day will look like

• Work remotely with a globally distributed team, driving technical excellence and fostering innovation across diverse engineering environments.
• Design and architect high-performance service APIs to power streaming data services, ensuring seamless integration across teams and products using Python and Golang.
• Develop robust governance, auditing, and management systems within our advanced telemetry platform, ensuring security, compliance, and operational integrity.
• Partner with our infrastructure team to build scalable cloud-based SaaS solutions while also delivering containerized on-prem deployments for enterprise customers.
• Lead the design, implementation, and optimization of new features—taking projects from spec to production, ensuring operational excellence at scale.
• Provide technical oversight, review code and designs, and set best practices to maintain engineering excellence.
• Engage in high-level technical discussions, collaborating on optimal solutions with engineers, product teams, and stakeholders.
• Work remotely with occasional global travel (2-4 weeks per year) for internal and external events, fostering deeper collaboration and knowledge-sharing.
  
  

What we are looking for in you

• You design and architect scalable backend services, messaging/data pipelines, and REST APIs using Golang or Python, guiding best practices, technical direction, and system scalability.
• You possess deep expertise in cybersecurity principles and proactively address the complex challenges of IoT environments—secure connectivity, data streaming, governance, and compliance.
• You bring proven expertise in designing and optimizing systems using:
• IAM models, encryption, access control, and compliance frameworks (GDPR, HIPAA) to ensure secure and compliant data handling.
• Ability to design decentralized data ownership models, ensuring interoperability and governance across domains.
• Designing high-throughput, low-latency systems for IoT data processing.
• Data streaming technologies (MQTT, Kafka, RabbitMQ)
• Observability tools (OpenTelemetry)
• Industrial/engineering data exchange protocols (OPC-UA, ModBus)
• You thrive in cross-functional environments, partnering with product teams, engineers, and stakeholders to drive high-impact technical solutions that align with business objectives.
• You mentor junior engineers, foster technical excellence, and contribute to a culture of innovation, continuous improvement, and knowledge sharing.
• You embrace challenges with an open mind, continuously seeking opportunities to learn, improve, and innovate in a rapidly evolving IoT landscape.
• You are familiar with Ubuntu as a development and deployment platform.
• You hold a Bachelor's degree or equivalent in Computer Science, STEM, or a related field.
• Willingness to travel up to 4 times a year for internal events.
  

What we offer colleagues

We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognize outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus or commission. We provide all team members with additional benefits which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally.

• Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person
• Personal learning and development budget of USD 2,000 per year
• Annual compensation review
• Recognition rewards
• Annual holiday leave
• Maternity and paternity leave
• Team Member Assistance Program & Wellness Platform
• Opportunity to travel to new locations to meet colleagues
• Priority Pass and travel upgrades for long-haul company events
  
  

About Canonical

Canonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open-source projects and the platform for AI, IoT, and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence; in order to succeed, we need to be the best at what we do. Most colleagues at Canonical have worked from home since our inception in 2004. Working here is a step into the future and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game.

Canonical is an equal opportunity employer

We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration.

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Teletrabajo . Python Azure Cloud Coumputing Ansible Scala Microservices AWS DevOps Terraform Kafka Spark Big Data Machine Learning

Join to apply for the

Senior Data Engineer

role at

Ultra Tendency

Our Engineering department is growing and we're looking for a

Senior Data Engineer – Databricks (m/f/*)

to join our team in Spain and support our global growth.

What We Offer

Flexible work options, including fully remote or hybrid arrangements (candidates must be located in Spain).

A chance to accelerate your career and work with outstanding colleagues in a supportive learning community split across 3 continents.

Contribute your ideas to unique projects and make an impact by turning them into reality.

Balance work and personal life through our workflow organization and choose where you work.

Annual performance review and regular feedback cycles, generating distinct value by connecting colleagues through networks rather than hierarchies.

Individual development plan and professional development opportunities.

Educational resources such as paid certifications, unlimited access to Udemy Business, etc.

Local, virtual, and global team events, in which UT colleagues become acquainted with one another.

What You'll Do

Design, implement, and maintain scalable data pipelines using Databricks Lakehouse Platform with a strong focus on Apache Spark, Delta Lake, and Unity Catalog.

Lead the development of batch and streaming data workflows that power analytics, machine learning, and business intelligence use cases.

Collaborate with data scientists, architects, and business stakeholders to translate complex data requirements into robust, production-grade solutions.

Optimize performance and cost-efficiency of Databricks clusters and jobs, leveraging tools such as Photon, Auto Loader, and Job Workflows.

Establish and enforce best practices for data quality, governance, and security within the Databricks environment.

Mentor junior engineers and contribute to the evolution of the team's Databricks expertise.

What You'll Bring

Deep hands-on experience with Databricks on Azure, AWS, or GCP, including Spark (PySpark/Scala), Delta Lake, and MLflow.

Strong programming skills in Python or Scala, and experience with CI/CD pipelines (e.g., GitHub Actions, Azure DevOps).

Solid understanding of distributed computing, data modeling, and performance tuning in cloud-native environments.

Familiarity with orchestration tools (e.g., Databricks Workflows, Airflow) and infrastructure-as-code (e.g., Terraform).

A proactive mindset, strong communication skills, and a passion for building scalable, reliable data systems.

Professional Spanish & English communication skills (C1-level, written and spoken).

Did we pique your interest, or do you have any questions?

We want to hear from you: contact us at

About Us

Ultra Tendency is an international premier Data Engineering consultancy for Big Data, Cloud, Streaming, IIoT and Microservices.

We design, build, and operate large-scale data-driven applications for major enterprises such as the European Central Bank, HUK-Coburg, Deutsche Telekom, and Europe's largest car manufacturer.

Founded in Germany in ****, UT has developed a reliable client base and now runs 8 branches in 7 countries across 3 continents.

At Ultra Tendency we contribute source code to +20 open-source projects including Ansible, Terraform, NiFi, and Kafka.

We evaluate your application based on your skills and corresponding business requirements. Ultra Tendency welcomes applications from qualified candidates regardless of race, ethnicity, national or social origin, disability, sex, sexual orientation, or age.

Data privacy statement: Data Protection for Applicants – Ultra Tendency

Job Details

Seniority level: Mid-Senior level

Employment type: Full-time

Job function: Information Technology

Industry: Tobacco Manufacturing

Referrals increase your chances of interviewing at Ultra Tendency by 2x.

#J-*****-Ljbffr

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Teletrabajo . React Java Spring Salesforce Micro Frontends

Somos DDB, somos creadores de ideas.

Ayudamos a nuestros clientes a ser líderes.

Trabajamos con ellos como socios estratégicos.

Nos sumergimos en el negocio de nuestros clientes y buscamos soluciones creativas.

Iniciamos y mantenemos vivo el diálogo de las marcas con el consumidor.

Creamos ideas con trascendencia social porque sólo así tendremos relevancia.

Perfil

Buscamos un/a React Developer para incorporarse a nuestro equipo de Producción Digital, trabajando para una marca internacional líder dentro de un entorno técnico moderno y colaborativo.

Formarás parte de un equipo multidisciplinar de más de 20 personas, desarrollando funcionalidades clave en un ecosistema global basado en Micro Frontends / Feature Apps.

Responsabilidades

• Desarrollo de Feature Apps en React dentro de una arquitectura de Micro Frontends.
• Integración del frontend con APIs y servicios corporativos.
• Mantenimiento y evolución de aplicaciones en producción.
• Trabajo diario con perfiles backend (Java / Spring Boot), entendiendo el flujo completo de la aplicación.
• Posibilidad de ir involucrándote progresivamente en backend e integraciones (incluyendo Salesforce) si te interesa crecer hacia un perfil Fullstack.
• Colaboración con UX, negocio y equipos técnicos internacionales.
• Participación en procesos de CI/CD y uso de herramientas de monitorización (Sentry, Dynatrace…).
  
  

Requisitos

• Experiencia profesional con React (aprox. 2–4 años).
• Buen manejo de JavaScript/TypeScript y fundamentos de frontend.
• Perfil frontend con curiosidad por el ecosistema completo.
• Atención al detalle, foco en calidad y trabajo en equipo.
  
  

Aportamos

• Proyecto estable y de largo recorrido.
• Rol con foco en React, con acompañamiento y crecimiento hacia Fullstack.
• Arquitecturas modernas, retos técnicos reales y entorno colaborativo.
  
  

Todas las candidaturas serán consideradas para el empleo, independientemente de su raza, orientación sexual o edad.

¿Qué ofrecemos?

Modelo de trabajo híbrido: días presenciales en la oficina combinados con días de teletrabajo.

Ambiente de trabajo creativo y dinámico donde podrás desarrollar todo tu talento y podrás crecer personal y profesionalmente.

Nuestro programa DDB Concilia, con beneficios exclusivos por pertenecer a DDB, además de programas de bienestar emocional con servicios personalizados.

Todo esto y mucho más. ¿Te vienes?

Tu información personal se utilizará de acuerdo con nuestro Aviso de Privacidad. Puedes leer nuestro Aviso de Privacidad aquí cuando presentes tu solicitud.

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. Spark

Responsibilities / Tasks

¿Te gustaría formar parte de una empresa líder mundial en soluciones tecnológicas para los sectores alimentario, de bebidas y farmacéutico? En GEA trabajamos cada día para mejorar la sostenibilidad y la eficiencia de los procesos de producción en todo el mundo.

¿Qué harás en este puesto?

Como Field Service Engineer en la división de Liquid & Powder Technologies, serás responsable de:

• Realizar trabajos de campo en España y Portugal (viajes de lunes a viernes)
• Asistir en averías, mantenimiento preventivo e inspecciones
• Asistir en la instalación y puesta en marcha de maquinaria nueva
• Trabajar con una amplia gama de maquinaria, válvulas, bombas y equipos de plantas de proceso
• Generar informes técnicos de servicio
• Formación para maquinaria específica y también para el entorno de servicio.
  
  

Your Profile / Qualifications

• Formación profesional de grado medio o superior (un grado en ingeniería será un plus)
• Experiencia en mantenimiento electromecánico de maquinaria industrial
• Conocimientos en circuitos eléctricos y manejo de herramientas ofimáticas
• Familiaridad con entornos industriales y lectura de planos P&ID
• Inglés deseable
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Atractivo paquete retributivo con opciones de retribución flexible (como seguro médico, cheques restaurante, etc.).
• 23 días laborables de vacaciones al año
• Excelente ambiente de trabajo dentro de un equipo colaborativo
• Formación interna y oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional
• Formarás parte de una empresa reconocida como "Top Employer 2025"
  
  

Did we spark your interest?

Then please click apply above to access our guided application process.

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. Python Machine Learning

About The Job

We are looking for an outstanding individual with expertise in sustainability and a holistic perspective on the environmental footprint of AI workloads. This person will play a key role in shaping and optimizing sustainability features for AI workloads, collaborating closely with hardware and software engineers in a co-design environment.

Key Responsibilities

• Research, design, and implement sustainability features to quantify and minimize the environmental impact of large-scale AI model training and inference.
• Collaborate with hardware and software engineers to ensure efficient model deployment on custom silicon solutions.
• Explore new techniques for improving model footprint, model throughput, and hardware utilization.
• Develop and implement distributed scheduling strategies for carbon-aware large-scale model deployments across high-performance computing infrastructures.
• Conduct performance benchmarking and profiling of ML workloads on custom accelerators.
• Stay up to date with advancements in deep learning, sustainability, and AI hardware to bring innovative ideas into Openchip’s AI strategy.
• Participate in technical discussions and contribute to Openchip’s AI research and development roadmap.
  
  

Qualifications

• MSc or PhD in Computer Science, Machine Learning, Artificial Intelligence, or a related field. Publication record is a plus.
• Hands-on experience in training and deploying AI models, particularly LLMs or equivalent large architectures.
• Strong programming skills in Python and proficiency with ML frameworks, such as PyTorch or TensorFlow.
• Strong knowledge of deep learning model optimization techniques, such as pruning, quantization, knowledge distillation, and reasoning optimization.
• Experience in sustainability topics is highly desirable.
• Familiarity with hardware/software co-design principles and methodologies is considered a plus.
• Fluent in English is a must; knowledge of additional European languages (German, Dutch, Spanish, French, or Italian) is a plus.
  
  

Soft Skills

• Self-motivated, humble, and driven with a passion for tackling complex AI challenges.
• Strong communicator who values honesty, integrity, and collaboration.
• Effective team player in a multidisciplinary environment.
  
  

What We Offer?

• Join an innovative team and experience company growth.
• We believe in investing in our employees and providing them with opportunities for growth and career development.
• Work in a hybrid environment with flexible scheduling.
• We offer a remuneration that values your experience.
• A chance to work at one of the most transformative AI and silicon engineering companies in Europe.
• The position will be based Barcelona (Spain).
  
  

We are looking for outstanding people willing to join our mission to change the silicon industry and help build a better world. If you feel identified with

Openchip, please contact us. At Openchip & Software Technologies S.L., we believe a diverse and inclusive team is the key to groundbreaking ideas. We foster a work environment where everyone feels valued, respected, and empowered to reach their full potential – regardless of race, gender, ethnicity, sexual orientation, or gender identity.

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. Linux iOS Swift Objective-C

LabCave es una empresa ubicada en Madrid. Nuestra empresa se especializa en la creación de videojuegos propios para plataformas móviles y en la optimización de videojuegos de otros desarrolladores importantes del sector. Contamos con más de 400 títulos publicados desde 2014.

Estamos buscando un iOS Developer proactivo y que se integre bien en nuestro equipo. ¿Te sientes orgulloso de tu trabajo y sabes lo que significa tener responsabilidad y entregar productos de calidad? ¿Te gusta trabajar en un entorno dinámico y ágil?

Te ofrecemos la oportunidad de unirte a un equipo de profesionales, donde creemos que el talento alimenta al talento. No creemos en la burocracia, ni en las individualidades. Todos trabajamos juntos para lograr los mejores resultados. Todos nosotros tenemos la oportunidad de contribuir al producto final. Creemos en las habilidades y valoramos el trabajo de cada uno. Si estos son valores que te apasionan, entonces quizás seas la persona que estamos buscando.

Valoramos mucho la actitud y la proactividad que demuestren las ganas de aprender y de mejorar en lo que hacemos en nuestro día a día.

¿Qué vas hacer?

• Desarrollo de herramienta nativa para facilitar la monetización de juegos y aplicaciones.
• Creación/mantenimiento/optimización de los repositorios del SDK iOS y relacionados con tecnologías móviles
• Conocimiento/integración de los SDK de publicidad de redes
• Creación/mantenimiento de la documentación relacionada
  
  

¿Qué esperamos de ti?

• 1-2 años de experiencia
• Creación y manejo de librerías y frameworks en iOS
• Desarrollo de plugins “cross-platforms”
• Imprescindible experiencia/conocimiento en Objective-C
• Manejo de Swift
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Trabajar en un equipo dinámico y joven con buen ambiente de trabajo.
• Proyecto estable e innovador.
• Incorporación Inmediata.
• Promovemos la Formación interna dentro de la empresa
• Salario a convenir según el valor y experiencia del candidato.
• Horario Intensivo de Mañana – De 8:00 a 15:00 (35h Semanales)
• Equipo de trabajo de última generación. Tú eliges: Mac o Linux
• Frutas y café gratis en la oficina
  
  

¿Te apuntas?

• Flexibilidad horariaSí
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. MySQL TSQL Azure Cloud Coumputing Oracle AWS PostgreSQL Power BI SQL Server

Somos que nuestra diversidad aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento. Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que formamos parte de Aegon: 🤸♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil. 💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano. 🥰 Las mejores acciones para tu bienestar físico y mental (seguro de salud gratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de Navidad, etc.). 🏔️ Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista. 💙 Cultura: el 87% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática La oportunidad laboral de tu vida

Sobre ti:

• Experiencia de al menos 3 años en proyectos de Datos, Business Intelligence y Analytics.
• Conocimientos sólidos en:
• ETL (PowerCenter/Informatica Developer) y modelado de datos.
• SQL / PL-SQL y entornos DWH / Data Lakes.
• Power BI para visualización.
• Servicios AWS (S3, Athena, Redshift, DMS).
• Valorable experiencia en sector seguros.
• Familiaridad con bases de datos (Oracle, SQL Server, MySQL, PostgreSQL) y entornos Cloud (AWS y Azure).
  
  

Sobre la posición

• Participar en el diseño y desarrollo de evolutivos y proyectos en la plataforma informacional
• Analizar requisitos y colaborar con áreas de IT y negocio.
• Implementar y probar procesos de carga en DataLake/DWH.
• Documentar y aplicar estándares corporativos.
• Realizar planes de pruebas unitarias y de usuario.
• Despliegue de software y resolución de incidencias.
• Brindar soporte y formación a perfiles menos experimentados.
  
  

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Coördinator Instroom & Ontwikkeling – Standplaats Heverlee of Vilvoorde

Heb jij een hart voor inclusie en help je graag mensen groeien?

Geloof je dat iedereen gelijke kansen verdient op basis van talent?

Wil je werken in een organisatie die inzet op duurzamere tewerkstelling voor mensen met beperkte toegang tot de reguliere arbeidsmarkt?

En vind je het leuk om elke dag met nieuwe uitdagingen aan de slag te gaan?

Dan zijn wij op zoek naar jou!

Functieomschrijving

Als

Coördinator Instroom & Ontwikkeling

ben je een onmisbare schakel in het aantrekken, verwelkomen en ontwikkelen van onze medewerkers.

Samen met een team van vijf collega's begeleid je nieuwe medewerkers van hun eerste kennismaking tot hun volledige integratie.

Je creëert een warme, stimulerende omgeving waarin iedereen zich kan ontplooien.

Je rapporteert rechtstreeks aan de HR-directeur.

Verantwoordelijkheden

Leiden van het wervingsproces en het aantrekken van nieuw talent.

Deelnemen aan netwerk evenementen om de talentenpool uit te breiden.

Zorgen voor een vlotte onboarding van nieuwe collega's.

Samenwerken met leidinggevenden aan leertrajecten en opleidingen, inclusief planning en selectie van partners.

Actief aanspreekpunt zijn voor medewerkers over loopbaanontwikkeling en persoonlijke groei.

Opstellen van duidelijke functiebeschrijvingen per functie.

Initiëren van jaarlijkse ontwikkelingsgesprekken en het formuleren van SMART-doelstellingen.

Bijdragen aan digitalisering en optimalisatie van HR-processen.

Rapporteren over het rekruteringsproces aan het management.

Meewerken aan projecten en voorstellen doen voor verbeteringen.

Bouwen aan duurzame relaties met interne en externe partners.

Deelnemen aan interne en externe overleggen.

Opstellen van het jaarlijkse rekruterings- en opleidingsbudget.

Op de hoogte blijven van trends in rekrutering en talent management.

Reizen naar vestigingen in Vlaams-Brabant en Brussel.

Team van vijf medewerkers aansturen en motiveren.

Eventueel deelnemen aan het sociaal overleg als leidinggevende van de TBE.

Functievereisten

Ervaring in een vergelijkbare HR-rol.

Bachelor- of masterdiploma in HR (of gelijkwaardig).

Een geboren planner die goed onder deadlines werkt.

Proactief, analytisch en oplossingsgericht.

Talent om langetermijnstrategieën te ontwikkelen die aansluiten op bedrijfsdoelstellingen.

Uitstekende communicatieve vaardigheden en een positieve instelling.

Zelfstandig werken én een echte teamspeler zijn.

Kritische blik en bereidheid om pijnpunten bloot te leggen.

Vaardig met Microsoft Office-pakketten.

Geldig rijbewijs B.

Goede kennis van Frans is een pluspunt.

Ervaring in de sociale economie of non-profit sector is een sterke troef.

Wat bieden wij

Voltijds contract van onbepaalde duur.

Een aantrekkelijk salaris binnen de sociale economie (PC ******) plus extralegale voordelen:

• 13de maand (vanaf 3 maanden anciënniteit)
• Enkel/ dubbele vakantiegeld
• Maaltijdcheques (€7,38 nominale waarde; eigen inbreng €1,09)
• Medische verzekering (aanvulling tandzorg, medicatie, doktersbezoeken, brillen... – vanaf 6 maanden anciënniteit)
• Fietsvergoeding en terugbetaling woon-werkverkeer (openbaar vervoer en eigen wagen) – sectornorm (PC ******)
• Jaarlijkse premie in september van €625,56 bruto (vanaf 6 maanden anciënniteit)
• Glijdende werkuren en mogelijkheid tot telewerken
• Opleidingskansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling
  
  

Werken bij ViTeS

ViTeS is een tewerkstellingsinitiatief met 729 werknemers uit 59 verschillende landen, 11 kringwinkels, 1 KiloMet en 4 HUBs.

Wij werken in Vlaams-Brabant (met uitzondering van Hageland) en Brussel.

Sollicitatieprocedure

Stuur je CV en motivatiebrief per e-mail naar

• .
  
  

Voor vragen kun je telefonisch contact opnemen met *************.

Contact

Hoofdzetel ViTeS: IJzerenmolenstraat 4, **** Heverlee – *********** –

#J-*****-Ljbffr

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Teletrabajo . .Net C# TSQL Azure Postman Terraform SQL Server

¡Ampliamos nuestro equipo con talento .NET!

Buscamos dos desarrolladores/as .NET para un proyecto de larga duración ligado a tecnología puntera y evolución continua.

Modalidad

100 remoto dentro de España

Trabajarás con un stack tecnológico moderno basado en .NET 8 y .NET 9, C# de últimas versiones, Azure y Terraform.

Desarrollador/a .NET Developer Perfil Mid o Junior

Perfecto si quieres crecer acompañado del equipo.

¿Qué harás en el proyecto?

Desarrollarás nuevas funcionalidades usando .NET 4.8, .NET 8 y .NET 9.

Programarás en C# (10, 12 y 13) aplicando buenas prácticas desde el primer día.

Aprenderás a trabajar con Microsoft SQL Azure en un entorno real de producción.

Participarás en despliegues e infraestructura con Terraform (si no lo dominas aún, ¡te formamos!).

Colaborarás con perfiles senior que te ayudarán en tu crecimiento técnico.

Formarás parte de un equipo cercano, accesible y orientado a ayudarte a avanzar.

¿Por qué te va a encantar este proyecto?

Trabajarás con tecnología actualizada y stack moderno.

Tendrás acompañamiento de desarrolladores senior.

Proyecto estable, con recorrido y retos reales.

Oportunidad de aprender nuevas tecnologías que impulsarán tu carrera.

Ambiente de equipo sano, colaborativo y con orientación a la mejora.

Desarrollador/a .NET Senior Perfil Técnico con Liderazgo

Con experiencia, visión técnica y capacidad de guiar al equipo.

Tu impacto como Senior .NET Developer

Liderarás iniciativas técnicas clave del proyecto.

Tomarás decisiones de arquitectura y buenas prácticas.

Mentorearás a desarrolladores con menos experiencia.

Trabajarás con .NET 4.8, .NET 8 y .NET 9 en un entorno de evolución constante.

Participarás en el diseño, desarrollo e integración de soluciones complejas en C# (10, 12, 13).

Optimizarás y trabajarás con Microsoft SQL Azure para aplicaciones críticas.

Contribuirás a pipelines e infraestructura como código con Terraform.

Formarás parte de un equipo técnico colaborativo y orientado al alto rendimiento.

Por qué este proyecto puede ser para ti

Proyecto estable, estratégico y con visión a largo plazo.

Entorno donde se valora la autonomía, criterio y madurez técnica.

Participación real en decisiones tecnológicas, no solo ejecución.

Espacio para proponer, mejorar y liderar.

Equipo sólido con cultura de excelencia técnica.

Tecnologías Del Proyecto

Framework: .NET 4.8 .NET 8.0 .NET 9

Lenguaje: C# 10.0 12.0 13.0

BBDD: Microsoft SQL Azure

Infraestructura: Terraform

Herramientas Que Utilizarás

Visual Studio 2022

Postman

SQL Server Management Studio 20 (modo remoto)

Si te encaja, aplica en la posición o escríbeme por privado. ¡Me encantará conocer tu perfil!

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• NET 4.8, .NET 8.0, .NET 9, C# 10.0, C# 12.0, C# 13.0, Microsoft SQL Azure, Terraform, Visual Studio 2022, Postman, SQL Server Management Studio 20,