En dependencia directa del Director de Personas y Valores se responsabilizará de gestionar procesos de selección de principio a fin. Asumirá la elaboración del Plan de Formación, coordinación de acciones formativas y gestión de la plataforma FUNDAE.
En dependencia directa del Director de Personas y Valores se responsabilizará de gestionar procesos de selección de principio a fin. Asumirá la elaboración del Plan de Formación, coordinación de acciones formativas y gestión de la plataforma FUNDAE. Además, dará apoyo administrativo en las suplencias del personal así como la elaboración de documentación requerida en la contratación.
Requisitos mínimos:
•Diplomado/ Licenciado en Relaciones Laborales y Empleo.
•Experiencia en puesto similar (3 años)
•Manejo de FUNDAE (1 año)
•Experiencia en selección de perfiles (2 años)
•Habituado a tratar documentación confidencial.
Requisitos deseados:
•Manejo de SILTRA, Sistema RED y Contrat@,
•Manejo de PeopleNet
•Experiencia en el sector socio-sanitario
Ofrecemos:
•Fecha de incorporación: inmediata
•Contrato inicial de 6 meses+ 6 meses+ Indefinido
•Horario: L-V de 07:00 a 15:00 horas (1 día a la semana jornada partida de 08:30 a 17:30 horas)
•Beneficios sociales: cheque guardería y ticket restaurante.
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