Diseñamos y fabricamos soluciones orientadas a digitalizar la red eléctrica para integrar mayor generación de energía renovable, posibilitar una movilidad más sostenible y garantizar el suministro eléctrico a edificios e infraestructuras con necesidades críticas de energía.
En Ormazabal desarrollamos la tecnología necesaria para hacer de este mundo un lugar más eléctrico. Por eso nos apasiona lo que hacemos. Porque sabemos que contribuimos a la construcción de un modelo energético más eficiente y sostenible. Un futuro mejor para las generaciones que están por venir.
En Ormazabal encontrarás un espacio para diseñar tu futuro y el del resto del mundo.
DESCRIPCION DE LA VACANTE
Buscamos un/a profesional que se incorpore al equipo de I+D+i de Ormazabal con la misión de realizar ensayos en el Laboratorio de Alta Potencia.
FUNCIONES
Principal
- Preparar las muestras, realizar los ensayos y recopilar los resultados de los ensayos encomendados
- Colaborar en el mantenimiento y calibración de los equipos
- Informar de las no conformidades observadas (evolución del ensayo, documentación y registros, seguridad, mantenimiento, etc.)
- Conocer y participar en la mejora del Sistema de Calidad y Prevención de Riesgos, informar a la Dirección acerca del desempeño del Sistema de Gestión y de cualquier necesidad de mejora o asegurar la eficacia de las actividades relacionas
- Apoyar a sus superiores en las actividades propias del Laboratorio.
- En ausencia del analista, planificar y organizar la realización de los ensayos rutinarios en ausencia del analista y revisar la solicitud de ensayo para comprobar los requisitos del cliente y la capacidad de cumplimiento de los mismos
Formación
Ciclo Formativo Grado Superior en electricidad o electrónica
Experiencia
Al menos un año en la realización de montajes en empresas del sector eléctrico
Competencias Necesarias
Trabajo en equipo
Iniciativa/Proactividad
Se Valorará
Posesión certificados: Riesgo eléctrico, manejo de carretillas, grúas
Cercanía al puesto de trabajo (Amorebieta - Boroa-)
Ofrecemos incorporación estable a una empresa referente en su sector.
La inclusión, la equidad y la no discriminación son pilares fundamentales de nuestra cultura. Los procesos de selección se realizan siguiendo criterios de transparencia, sin importar el género, origen racial, religión, ideología política, orientación sexual, identidad de género, edad o discapacidad. Acogemos y reconocemos la singularidad de cada una de nuestras futuras personas colaboradoras y valoramos la diversidad en todas sus expresiones.
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