Buscamos una persona para la Dirección de Personas y Talento que lidere la estrategia de gestión del capital humano, impulsando el desarrollo de equipos de alto rendimiento, una cultura organizativa inclusiva y motivadora, así como iniciativas que...
Buscamos una persona para la Dirección de Personas y Talento que lidere la estrategia de gestión del capital humano, impulsando el desarrollo de equipos de alto rendimiento, una cultura organizativa inclusiva y motivadora, así como iniciativas que promuevan la salud, el bienestar y el crecimiento profesional de nuestro personal.
Responsabilidades:
¡Únete a nuestro equipo y construyamos juntos el futuro de la tecnología!
Responsabilidades:
- Diseñar e implementar la estrategia integral de recursos humanos: atracción, selección, formación y desarrollo, compensación y beneficios.
- Liderar programas de desarrollo del talento, evaluación del desempeño y planes de carrera.
- Promover políticas de bienestar físico y mental, conciliación y cultura corporativa positiva.
- Asesorar a la dirección en aspectos laborales y estratégicos de gestión de personas.
- Gestionar y optimizar los procesos de selección para atraer el mejor talento tecnológico.
- Impulsar una cultura de innovación, diversidad e inclusión.
- Negociación con Sindicatos
- Formación en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o similar.
- Experiencia mínima de 5 años en posiciones de liderazgo en gestión de personas.
- Conocimiento en la implementación de políticas de bienestar, desarrollo del talento y gestión del cambio.
- Capacidad para liderar y motivar equipos diversos.
- Habilidades de comunicación, negociación y toma de decisiones.
- Orientación a resultados y visión estratégica.
- Valorable: experiencia previa en empresas tecnológicas o sectores innovadores, valorándose entornos ágiles.
- Oportunidad de formar parte de una empresa innovadora en crecimiento.
- Proyectos retadores en un entorno dinámico y colaborativo.
- Planes de formación y desarrollo profesional.
- Flexibilidad y políticas de conciliación.
- Condiciones salariales competitivas.
¡Únete a nuestro equipo y construyamos juntos el futuro de la tecnología!
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