Ofertas de empleo para Informática e IT en Madrid

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Cloud Coumputing Office

Desde Grupo Digital, buscamos Coordinador/a SAP Finance para formar parte de nuestro equipo y colaborar con uno de nuestros clientes del sector servicios tecnológicos.

Condiciones:

* Contrato: Indefinido

* Ubicación: Madrid
* Modalidad: híbrido (2 días/semana presencial)
* Horario: L–J 9:00–19:00 / V 8:00–14:30
* Salario: En función de la experiencia laboral


Qué harás:

* Coordinar todas las iniciativas SAP Finance con el cliente, actuando como interlocutor entre equipos.
* Definir, configurar y poner en productivo evolutivos SAP en área financiera.
* Dar soporte post–go live a los módulos financieros.
* Acompañar y apoyar al equipo de SAP de la organización.
* Gestión indirecta de equipos.


Imprescindible:

* Experto/a en procesos financieros SAP: GL, AP, AR, AA, TR, Taxes.
* Mínimo 10 años de experiencia en proyectos SAP Finance.
* Inglés fluido para coordinar con equipos europeos.
* Manejo de SAP y MS Office.


¿Qué ofrecemos?

* Salario competitivo en función de la experiencia

* Contrato indefinido u Opción de Contrato Mercantil

* 22 días laborables de vacaciones

* Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte

* Formación en Tecnología y Soft Skills

* Programa de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros


Grupo Digital

Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc....

Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta.

¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

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TSQL Excel Machine Learning Power BI Tableau Office

• Multinational Company
• BI Specialist

¿Dónde vas a trabajar?

Multinational Company (Final Client)

Descripción

The EMEA BI Project Manager will create the whole BI project for EMEA team helped by the BI HQ team.

• Data Analysis & Reporting: Collect, clean, and analyze data to identify trends and insights. Create and maintain dashboards and reports for business stakeholders.
• Data Visualization: Design clear and visually compelling reports using different BI tools (Tableau, Power BI, Quick BI) or Excel, sometimes from different data sources.
• Business Strategy Support: Work with teams to identify opportunities for improvements and growth. Provide Ad hoc reports when needed and present insights to leadership to guide decision-making.
• Database Management: Assist with database and data warehousing solutions, ensuring data accuracy.
• Performance Monitoring: Track KPIs and provide recommendations to optimize business performance.
• Trend Identification & Forecasting: Use analytics to forecast trends and stay updated with industry changes

¿A quién buscamos (H/M/D)?

The EMEA BI Project Manager should have:

• Bachelor's degree in business, Computer Science, or a related field.
• 5+ years of experience in BI or a similar role.
• Proficiency with BI tools (Tableau, Power BI) and SQL.
• Expert user of Microsoft Excel.
• Strong analytical and problem-solving skills.
• Ability to present data insights clearly to non-technical teams.
• Ability to collect, document, and analyze business requirements from various stakeholders.
• Being flexible in responding to changing business requirements or shifting project goals.

¿Cuáles son tus beneficios?

Interesting professional opportunity

1 day per week home office

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Linux

Desde Serem, nos encontramos en la búsqueda de un LÍDER TÉCNICO EN SISTEMAS, REDES Y SEGURIDAD con al menos 5 años de experiencia para importante cliente en Alcobendas.

Funciones:
- Team Leader para el servicio de gestión de infraestructuras de redes y seguridad y sistemas del cliente.
- Perfil técnico alto con capacidad de gestión del equipo y liderazgo técnico.
- Debe tener conocimiento lo más cross posible ya que tiene que poder hablar con los interlocutores del cliente que tienen un nivel técnico alto.

Requisitos:
- Líder Técnico con más de 5 años de experiencia
- Experiencia trabajando con F5, Palo alto, Checkpoint, Aruba, Fortinet, Wmware, Veeam backup, Hyper V, Linux Server, Windows Server.
- Inglés B1/B2

Detalles del puesto:
- 100% presencial en oficinal del cliente (Alcobendas – Madrid)
- Lunes a Jueves de 8.00 a 17.00 hs - Viernes 8.00 a 15.00 hs

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. Office InDesign

Job Description

Hill International es una empresa estadounidense de consultoría en construcción que ofrece servicios de gestión de programas y proyectos, gestión de la construcción, ingeniería y estimación de costes, garantía de calidad, inspección, programación, gestión de riesgos y prevención de reclamaciones a clientes que participan en grandes proyectos de construcción en todo el mundo. (www.hillintl.com)

Hill se enorgullece de formar parte de la familia de empresas Global Infrastructure Solutions, Inc. Para obtener más información sobre GISI, visite www.gisi.com .

Buscamos incorporar a un/a Proposal Manager para que se incorpore a nuestro equipo de Madrid y desempeñe un papel fundamental en la captación de nuevos negocios mediante la gestión y coordinación de todos los aspectos del desarrollo de propuestas, especialmente para licitaciones de construcción del sector público y privado.

Trabajará en estrecha colaboración con los equipos de desarrollo empresarial, técnico, jurídico, financiero y con socios externos para presentar propuestas convincentes, conformes y bien estructuradas.

Responsibilities

• Liderar el proceso completo de elaboración de propuestas para proyectos de construcción y real estate.
• Analizar RFPs, coordinar equipos internos y socios externos, y garantizar entregas de alta calidad.
• Redactar y estructurar secciones no técnicas (metodología, CVs, presentaciones, etc.).
• Asegurar el cumplimiento normativo y la coherencia con los estándares de la compañía.
• Analizar resultados de licitaciones y proponer mejoras continuas.
  
  

• Titulación en Ingeniería, Arquitectura, ADE o similar.
• Máximo 5 años de experiencia en gestión de propuestas o desarrollo de negocio en el sector construcción.
• Español nativo o C1 y nivel alto de inglés (mínimo C1).
• Conocimiento del mercado inmobiliario y de la contratación pública en España.
• Dominio de Microsoft Office y herramientas de gestión (CRM, InDesign, SharePoint…).

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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. Excel

You're the brains behind our work.

You're ready to bring your knowledge from the classroom to the boardroom, and Citi wants to help you get there. Whether it's honing your skills or building your network, we know that success can't come without growth. Our programs equip you with the knowledge and training you need to play a valuable role on your team, and establish a long-term career here. At Citi, we value internal mobility, and career growth is not a question of if, but when.

Citi is looking for a Placement Analyst to join the Corporate Banking team in Madrid for a six month period. The start date will be February 2026.

Corporate Bankers are relationship-focused finance professionals responsible for understanding the wide range of complex financial issues facing our clients around the world. As a Corporate Banker, you will drive the client dialogue on capital structure, liability management, liquidity and funding strategies, risk management, and investment solutions.

Unique to Citi, Corporate Bankers are also responsible for deciding where to invest the firm's capital and executing on those investments. Corporate Bankers work in partnership with various Citi groups across the firm including Risk Management, Investment Banking, and the Capital Markets Origination. If none of these terms make sense right now, that's ok! Our placement is designed to help you increase your knowledge, so whatever your degree is in we will give you the training and support you need to excel.

We provide you with the knowledge and skills you need to succeed.

We're committed to teaching you the ropes. For the 6 months, you will be placed with the Corporate Banking team in Madrid for the duration of the Placement.

Your time here will look something like this...

• Conduct accounting and financial statement analysis, cash flow modelling, and capital markets analysis.
• Complete fundamental risk and credit analysis .
• Liaise with product partners.
• Assist in the presentation and development of new ideas to clients.
• Structure deals.
  
  

• You are in your penultimate/final year of university and pursuing a degree in any discipline.
• Expected to achieve or have achieved a 2:1 (or equivalent) at undergraduate level in a degree discipline.
• Grade 7 above (If graduated from Spanish University).
• You are fluent in English and Spanish.
  
  

• Commitment to personal growth and career development, a strong desire to learn, and success in team environments.
• Knowledge of the global or domestic business landscape is a plus, but not required.
• Strong communication, planning, and organizational skills.
• Desire to develop a deep understanding of the financial industry.
• Unquestioned commitment to integrity ethical decision-making.
  
  

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. Office Excel Outlook Word

Descripción del puesto de trabajo: Ingeniero técnico, grado, o ingeniero superior para incorporación a equipo de Asistencia Técnica de obras en el Norte de Madrid, dentro del Departamento de Control y Dirección de Obra.

Funciones principales:

• Control y vigilancia de la ejecución de las obras dentro de equipo de ingeniería para la Asistencia Técnica de Dirección de Obra.
• Seguimiento y control de ejecución, cuantitativo, cualitativo y geométrico, así como de la supervisión in situ de la ejecución de infraestructura, en colaboración con el Técnico de Topografía, los inspectores de obra y bajo la supervisión del Jefe de Unidad.
• Apoyo en la redacción de informes técnicos.
• Apertura y cierre de No Conformidades al contratista.

Experiencia previa:

• Sin experiencia previa necesaria.
• Se valorará experiencia en obra ferroviaria de infraestructura, vía y electrificación.

Requisitos:

• Título de Ingeniería técnica, grado o ingeniería superior.
• Nivel medio en manejo del Paquete Office (Outlook, Excel, Word).
• Carnet de conducir.
• Persona proactiva, dinámica y con interés en trabajar en obras infraestructura en equipos multidisciplinares.

Retribución: A convenir según la experiencia acreditada.

Zona: Norte de Madrid

• Flexibilidad horariaSí
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Teletrabajo .

En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas,

¿Te animas a ser parte de esta revolución?

Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional en el que tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades como Tecnico de Soporte IT.

Requisitos:

Técnico Soporte Madrid Centro en Turnos

El/la profesional de soporte VIP estará integrado/a en el equipo del Servicio de Soporte Nivel 1 de CAU Ofimática que prestamos actualmente en Banco de España, realizando funciones de soporte prioritario VIP para el Gobernador y alta administración del Banco de España y en su defecto, realizando las funciones de soporte habituales que se realizan en el equipo actual de CAU Ofimática Idiomas que son necesarios para desempeñar su trabajo: Debe de tener mínimo B1 pero que sea capaz de mantener una pequeña conversación. El cliente validará éste nivel con el candidato mediante entrevista con él/ella

100% presencial Calle Alcalá 422 ó Cibeles

Se hacen turnos de 8 horas entre las 7:00 y las 20:00 y

hay guardias remuneradas por si hay alguna incidencia fuera de ése horario que atender al teléfono

Turno 1 / de 7:00 a 15:00

Turno 2/ de 8:00 a 17:00

Turno 3/ de 11:00 am a 20:00

Guardias telefónicas, de lunes a viernes entre las 20:00 h hasta las 07:00 h del día siguiente, festivos y fines de semana son 24 horas

Salario: 20.000€ - 23.000€b/a

Ventajas Ioon:

**Formación continua: acceso a plataforma Openwebinars con más de 1.000 cursos on-line y además tu propio presupuesto para formación: €350 (no canjeable, no acumulable).

**Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia

**23 días laborables de vacaciones al año.

**Programa de Retribución Flexible (cheques restaurante, cheque guardería, tarjeta transporte, seguro médico).

**Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).

**Estabilidad y carrera profesional.

**Plan de compensación de referencias internas.

• Nivel de experiencia---
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. Office

¿Estás preparado/a para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas…

🛸 ¿Quiénes somos? 🛸

Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática.

Con más de 3000 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras

Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo:

ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL

🕵🏽 ♂️ ¿Qué buscamos? 🕵🏽 ♂️

• Formación en Ingeniería civil, industrial, química o similar
• Al menos 5 años de experiencia como Project Manager
• Imprescindible tener experiencia en el diseño y construcción de plantas industriales
• Tener experiencia en el sector salud/farmacéutico
• Estar familiarizado con GMP, ISPE, FDA, OMS y normativa farmacéutica
• Conocimiento técnico de HVAC, proceso, salas blancas, tuberías
• Tener conocimientos en herramientas como Microsoft Office, Microsoft Project, Power Point, Adobe...
• Se valora tener la Certificación de Profesional en Gestión de Proyectos (PMP)
• Imprescindible tener nivel alto de inglés
• Imprescindible valorar una modalidad híbrida en la zona norte de Madrid

¡Y lo más importante de todo, que realmente estés motivado para un cambio!

🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀

Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos

un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad?

Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura:

· Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado.

· Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día.

· Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad.

· No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial.

¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!!

¡Te esperamos!

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. Office

About TCL:

TCL was ranked as Forbes 2022 World’s Best Employers.

Founded in 1981, TCL Electronics (HKSE stock code 01070) is a leading consumer electronics company with 25,000 employees in 78 countries. The group, which specialises in LCD televisions, is the world's second largest. TCL Electronics has developed highly specialised expertise, favouring vertical integration, i.e., the manufacture of its products from A to Z. TCL's slogan, "The Creative Life", sets the tone.

Present in Europe since 2007, TCL is currently in 11 European countries, including France, the UK, Italy, etc. Our 175 employees (and counting) are involved in the development and daily life of TCL in Europe. We ensure their well-being by offering them a working environment that encourages them to take initiatives. The development of our team is of great importance to us. Our managers make sure that each one of our employees has the opportunity to take on more responsibility if they wish to do so. Well-being, listening, and equal opportunities are important to us.

Job Purpose

The Position responsible for managing the Spain office and facilities while coordinating the provision of human resources-related tasks linked with Health & Safety regulations, Training obligations, Internships, and temporary staff.

Key Responsibilities

Admin management:

· Identify and meet the needs of the different teams of the company about office and facilities

requirements.

· Ensure security and maintenance in good condition of the equipment, installations, and the overall office.

This includes managing the business relationship with IT and Reception outsourcing companies, Office security and cleaning companies, and any other third-party company.

-Manage the business relationship, the provision of services, and the contractual agreements for:

- Business travel: travel policy, travel agency, online tools, invoicing, employees’ use and usage.

-Company cars: policy, and daily management with the region’s car leasing companies, in line with local statutory and payroll requirements.

-Insurances: travel, France office building, car park, social responsibility, company cars, flats.

-France expatriates’ accommodation: flat search, utilities set-up and management, agency/landlord relationship, occupation planning, etc in line with statutory and payroll requirements.

-France office cleaning and general services,(coffee machine, water fountain, etc).

-France Landline and mobile phones fleet.

· Design, implement, manage, and review company policies in line with HR policies.

· Manage the France office Receptionist's daily activities.

· Manage and organize the employee wellbeing activities：festival celebration, Christmas party, monthly activity, etc.

· First point of contact for facilities and general services topics for both internal and external parties.

Human Resources Missions:

· Responsible for the France Document Unique, Accidents register, and annual prevention program.

· Ensure the safety and security of employees, through particular actions of training, holding security registry, and regulatory controls.

· Main point of contact for the France Occupational Health and Prevention body, ensuring periodical and exceptional medical visits are planned accordingly with employees.

· New Starters HR induction and Leaver’s process and requirements, in conjunction with the HR team.

· In charge of the full recruitment and onboarding process for internships, apprenticeships, and temporary staff.

If you are interested, please send your English CV to