Ofertas de empleo para Industria Manufacturera en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo

The Green Recruitment Company está en búsqueda de un perfil de Responsable de Desarrollo - Ingeniero/a Eléctrico con al menos 5 años de experiencia para trabajar en una importante ingeniería española para estar basado en Madrid.

La persona seleccionada deberá acreditar al menos 5 años de experiencia en originación, el permitting técnico y el diseño eléctrico.

Funciones del puesto:

• Originación y permitting técnico de los proyectos eólicos o solares.
• Proyectos de subestaciones y tramitación administrativa de parques e infraestructuras de evacuación.
• Realización de la ingeniería básica y de detalle de líneas de Alta Tensión.
• Documentación de acceso y conexión a red y de transporte y distribución.
• Firmar los proyectos y presentarlos a las AA.PP.

Requerimientos:

• Más de 5 años de experiencia en el diseño de la ingeniería eléctrica de subestaciones.
• Experiencia en la originación de proyectos.
• Estar en posesión de un grado de ingeniería, similar o equivalente.
• Estár colegiado y demostrar experiencia habiendo firmado proyectos y presentandolos a las AA.PP.
• Nuestro cliente ofrece teletrabajo, un atractivo plan de carrera y un salario competitivo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Office

Por qué elegirnos

Añil Grupo Aconser es una empresa con más de 25 años de trayectoria en el sector de la construcción. Estamos especializados en edificación nueva para cliente privado. Tenemos tres delegaciones ubicadas en Granada, Sevilla y Madrid desde donde damos soporte a nuestra área de actuación que es la mitad sur peninsular.

Queremos contribuir con la sociedad siendo sostenibles, innovadores y expertos en todo lo que hacemos.

Además, pertenece a Grupo Aconser, un grupo diversificado tanto geográfica como funcionalmente con varias líneas de negocio.

Qué buscamos

La función principal del puesto será la de velar por el cumplimiento en obra tanto del presupuesto, como del plazo y las calidades acordadas con el cliente; coordinando para ello la contratación de materiales, mano de obra y servicios que sean necesarios.

• Formación universitaria en ingeniería de la edificación, eléctrica, mecánica o cualquier otra formación que habilite para el puesto.
• Experiencia mínima de 3 años en obras de rehabilitación.
• Formación en prevención de riesgos laborales, AutoCad, Presto y paquete Office 365
  
  

• Contrato indefinido.
• Salario competitivo, acorde a experiencia y convenio.
• Incorporación inmediata.
• Posibilidad de desarrollo en una empresa en crecimiento y con proyectos innovadores en sostenibilidad energética.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

EnMohedaGroup, fabricantes de bolsas compostables y soluciones sostenibles, buscamosOperario/a Auxiliar de Produccióncon ganas de aprender, trabajar en equipo y crecer profesionalmente.22 días laborables de lunes a domingos.

Turnos rotativos.Contrato estable.Salario: 21.327,72 € brutos/año.Categoría: Operario/a Auxiliar.Formación interna y posibilidad real de promoción.Centro de trabajo en Ciempozuelos (Madrid).? Se valora experiencia, carnet C y compromiso.8 horas de asuntos propios anuales.Interesados/as: CV a ****** | Más info: 918 753 218

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada9 ago.

Inglés Control de calidad Medios digitales video Medios de comunicación social Adobe Premiere Pro Producción de vídeo Edición de vídeo Retransmisión

Oferta de empleo: Operador/a de Postproducción – Laboratorio de Cine y Series - ELAMEDIA ESTUDIOS

Descripción del puesto

Buscamos un/a Operador/a de Postproducción para incorporarse a nuestro laboratorio especializado en cine y series de primer nivel, con proyectos para plataformas como Netflix, Amazon Prime, HBO, Movistar y similares.

La persona seleccionada participará en el flujo completo de postproducción, asegurando los más altos estándares de calidad técnica y artística en la entrega de materiales.

Responsabilidades principales

• Recepción, ingesta y gestión de materiales audiovisuales.
• Conformado, etalonaje y control de calidad (QC) de imagen y sonido.
• Creación y supervisión de masters, DCP, IMF y otros formatos de entrega.
• Coordinación con equipos creativos, técnicos y de producción.
• Optimización de flujos de trabajo y resolución de incidencias técnicas.

Requisitos

• Experiencia demostrable en postproducción audiovisual, preferiblemente en entornos de cine y series para plataformas internacionales.
• Conocimiento avanzado de herramientas como DaVinci Resolve, Avid, Adobe Premiere y software de QC.
• Familiaridad con estándares y especificaciones de entrega para plataformas OTT (Netflix, Amazon, HBO, etc.).
• Capacidad para trabajar con plazos ajustados y bajo presión.
• Atención al detalle y compromiso con la excelencia técnica.

Se valorará

• Experiencia en entornos de laboratorio o postproducción de alto volumen.
• Conocimiento de flujos HDR, Dolby Vision y audio inmersivo (Dolby Atmos).
• Inglés técnico.

Ofrecemos

• Incorporación inmediata.
• Contrato a jornada completa.
• Entorno de trabajo dinámico y con proyectos internacionales de primer nivel.
• Oportunidad de crecimiento y especialización técnica.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada8 ago.

Cas Training, empresa de referencia con más de 20 años de experiencia en consultoría tecnológica, outsourcing y formación especializada, selecciona a un/a Ingeniero/a de Producto (Banca) para un importante proyecto en modalidad híbrida en Madrid.

Funciones:
• Soporte Producción Market Risk que dará soporte onsite con usuario final.
• Soporte Cross Sytem Owners dominio Market Risk
• Colaborará en el desarrollo y evolución de todos los productos.
• Gestión incidencias del dominio.

Se ofrece:
- Formar parte de un equipo dinámico y altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
- Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
- Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
- Contratación indefinida.
- Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.
- Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a.

¿Te interesa seguir creciendo en proyectos interesantes? ¡Apúntate!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 ago.

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales.

En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo:

- +4.000 proyectos

- Proyectos internacionales en 26 países y 4 continentes

- +1.000MW de energía eléctrica instalada

- +1.500 profesionales por todo el mundo

Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando a 1 Jefe/a de Producción Mecánica para Jamaica

¿Cuál será tu misión?

Garantizar la ejecución eficaz de los procesos productivos, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y tiempos de entrega. Para ello, asumirás la coordinación integral del área, gestionando recursos, resolviendo incidencias operativas y promoviendo un entorno de trabajo seguro, eficiente y enfocado en la mejora continua.

Entre tus principales funciones estarán:

- Planificar, organizar, supervisar y controlar la actividad productiva, así como gestionar el equipo humano y resolver posibles incidencias.

- Elaborar y coordinar los planes de producción, considerando las necesidades operativas, los recursos disponibles y los plazos establecidos.

- Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad en todas las etapas del proceso.

- Liderar y motivar al equipo de trabajo, fomentando un clima laboral positivo y orientado a resultados.

¿Qué esperamos de ti?

- Estudios mínimos: Grado en Ingeniería Industrial o similiar

- Experiencia previa mínima de 3 años

- Experiencia laboral en construcción de Hoteles en las especialidades de HVAC, Fontanería, Extinción de Incendios, Saneamiento, Pluviales, Ventilación y Extracción.

¿Qué te ofrecemos?

- Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional.

- Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua.

- Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral.

- Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento.

- Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación.

- Sostenibilidad: Formarás parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor.

-Apoyo en expatriación: Nos encargamos de la gestión de los trámites migratorios necesarios para tu incorporación en Jamaica, asegurando un proceso ágil y acompañado en todo momento.

¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 ago.

🔍 ¿Qué harás en tu día a día?

• Liderar los procesos de selección de perfiles clínicos (veterinarios/as y personal auxiliar) para nuestras clínicas, hospitales y nuestro equipo de soporte.

• Trabajar de la mano con los equipos de operaciones y recursos humanos para identificar las necesidades reales de cada centro.

• Ser embajador/a de nuestros valores en cada congreso

• Participar activamente en ferias, universidades y eventos del sector

• Acompañar al nuevo talento desde el primer contacto hasta su incorporación, creando una experiencia cercana y humana

🤝 Lo que te ofrecemos:

• Un proyecto con propósito: mejorar la vida de los animales y las personas que los cuidan

• Posibilidad real de desarrollo profesional dentro de un entorno multinacional

• Formación continua y acompañamiento desde el primer día

• Un equipo humano que cree en la colaboración, el esfuerzo compartido y la dedicación a largo plazo

• Un ambiente dinámico, donde tus ideas serán escuchadas y valoradas

🎯 ¿A quién buscamos?

• Veterinario/a con interés en el ámbito de personas, talento o gestión.

• Con ganas de aprender, crecer y formar parte de un equipo comprometido

• Con habilidades comunicativas y sensibilidad para tratar con distintos perfiles

• Con capacidad organizativa y autonomía para gestionar varios procesos a la vez

• Valorable experiencia previa en selección, gestión de equipos o liderazgo clínico.

Si te motiva el reto de encontrar, cuidar y acompañar al mejor talento veterinario, esta puede ser tu oportunidad.

Únete a un equipo donde las personas importan tanto como los animales.🐾

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contrato---
• Publicada4 ago.

Importante empresa industrial dedicada al desarrollo y fabricación de componentes para el sector automoción, busca incorporar a su equipo un/a Encargado/a de Producción para su planta de Alcalá de Henares ( Madrid), las funciones son:

- Coordinar el equipo de operarios/as de producción y preparadores/as asignado, asegurando el buen funcionamiento de la planta a través de la consecución de los objetivos/KPIs de sostenibilidad, mejora, calidad, servicio y costes ligados a producción.

- Priorizar maquinas, distribuir operarios/as, gestionar en general toda la producción relacionada con su ámbito de actuación.

- Coordinarse con mantenimiento y calidad para solucionar las incidencias que pudiera haber.

- Supervisar el proceso de fabricación asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos y especificaciones técnicas por parte del personal de

producción

- Asegurarse de que todas las paradas de las máquinas tienen correctamente asignada la causa en el software de seguimiento.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada2 ago.

Ubicación: Madrid o Sevilla (modalidad híbrida: 2 días en oficina y 3 en remoto)

Área: Primaria

Tipo de contrato: Indefinido

🏢 Sobre Santillana

Santillana es una empresa líder en la creación de contenidos y soluciones educativas en español, con más de 50 años de trayectoria y presencia en España y 21 países de Iberoamérica. Forma parte del grupo Sanoma y está comprometida con la transformación de la educación, ofreciendo materiales adaptados a las necesidades del profesorado y del alumnado.

La compañía desarrolla productos y servicios que impactan positivamente en el proceso de enseñanza-aprendizaje, promoviendo una educación inclusiva y sostenible.

🎯 Descripción del Puesto: Editor de Primer Ciclo de Primaria

Buscamos un profesional experto de alto nivel en la creación y edición de materiales educativos para 1º y 2º de Primaria, con especial foco en la enseñanza de la lectoescritura en dichos cursos.

🧭 Misión del puesto

Participar, junto con el resto del equipo de primer ciclo de Primaria en la elaboración y edición de los contenidos de materiales editoriales de primer ciclo de Primaria, en particular de las asignaturas de Lengua Castellana, Matemáticas y Conocimiento del Medio.

Será responsable de que los materiales editados tengan un alto nivel de calidad y respondan a las expectativas del mercado, cumpliendo con las exigencias del calendario.

Línea de Reporte: Estará bajo la supervisión del Content Lead de primer ciclo de Primaria, dentro del departamento de Primaria, en la dirección de Contenidos de la empresa.

📌 Funciones principales:

1. Elaborar, y editar y adaptar los contenidos de las proyectos publicaciones que le sean asignadas, participando en todas las fases de su desarrollo, desde originales hasta maqueta de taller, para obtener la mayor calidad y su perfecto encaje en el mercado objetivo.
2. Asegurar el cumplimiento de los criterios de edición y estilo de cada publicación asignada para conseguir su adecuación a los objetivos pedagógicos/estratégicos y de mercado requeridos.
3. Colaborar en la definición de las unidades modelo y/o demos de las publicaciones.
4. Editar y preparar los guiones de audio de las publicaciones para su grabación y su posterior revisión y validación.
5. Redactar y preparar los storyboards para el desarrollo de materiales audiovisuales asociados a las publicaciones.
6. Participar en la creación y edición de contenidos digitales y colaborar en la revisión de productos digitales de primer ciclo de primaria.
7. Respetar los plazos de desarrollo de los proyectos las publicaciones asignadas indicados por el Content Lead, asegurando y garantizando su cumplimiento, para garantizar la publicación de los distintos proyectos en el tiempo adecuado.
8. Coordinarse adecuadamente con el resto de editoras y editores de primer ciclo de Primaria, con los departamentos de la Dirección Técnica internos y con los recursos externos asignados a las publicaciones los proyectos en los que participa, garantizando el correcto avance de los mismos en tiempo y forma adecuados.
9. Externalizar y hacer seguimiento de los trabajos asignados a recursos externos, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad de la creación y adaptación del manual del estilo de edición requerido.
10. Participar en el desarrollo de investigaciones de mercado, junto con el Content Lead, con el fin de conseguir la mejor adecuación de los productos al mercado objetivo y mejorar la posición de la empresa.
11. Mantenerse informado de las tendencias del mercado en cuanto al aprendizaje de la lectoescritura en Primaria, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas del primer ciclo de Primaria.
12. Mantener un ambiente de trabajo agradable, colaborativo, comunicativo, respetuoso, motivador y dirigido a objetivos, en el que todas las personas del equipo se sientan seguras e implicadas.

✅ Requisitos

• Licenciatura, preferiblemente en Ciencias de la Educación/Magisterio o Pedagogía.
• Máster en edición.
• Más de 10 años de experiencia en edición de materiales educativos de primer ciclo de Primaria en empresas del sector.
• Conocimiento a nivel experto de estrategias para el aprendizaje de la lectoescritura en los primeros cursos de Primaria.
• Conocimiento actualizado de tendencias del mercado educativo en cuanto a innovación docente, modelos pedagógicos y propuestas metodológicas en primer ciclo de Primaria.
• Se valorará el haber estado impartiendo clases en primer ciclo de Primaria.
• Se valorará conocimiento y experiencia en materiales educativos de Infantil.
• Se valorará nivel B2 o superior de inglés.

🎁 Beneficios y cultura de empresa

En Santillana, valoramos el bienestar y desarrollo de nuestro equipo. Algunos de los beneficios que ofrecemos incluyen:

• Ambiente de trabajo dinámico y cercano: Fomentamos una cultura colaborativa y de apoyo mutuo.
• Plan de compensación flexible: Incluye opciones como vales de transporte y guardería.
• Modalidad de trabajo híbrido: 2 días en oficina y 3 días en remoto.
• Ubicación: Madrid o Sevilla.
• Programa WFA (Work from Anywhere): Posibilidad de trabajar desde una segunda residencia en España durante los meses de verano.
• Medidas de conciliación: Horarios flexibles y jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto.