Ofertas de empleo para Informática e IT en Madrid

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Teletrabajo Javascript Java CSS HTML Angular Jira TypeScript jUnit Spring Microservices

Únete a Grupo NS como Desarrollador Fullstack Java en un Proyecto 100% Remoto!

Estamos en busca de un profesional dinámico para integrar nuestro equipo, donde trabajarás con herramientas tecnológicas de vanguardia.

Responsabilidades:

* Desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Spring Boot, arquitectura de microservicios y Angular.
* Implementar nuevas funcionalidades y optimizar el rendimiento de las aplicaciones.
* Colaborar con otros desarrolladores utilizando JIRA para gestionar tareas y proyectos.
* Realizar pruebas y asegurar la calidad del código mediante Mockito y JUnit.
* Participar en el diseño de soluciones utilizando arquitecturas avanzadas como Hexagonal.


¡Esperamos que tengas!

* Conocimiento intermedio de JavaScript, HTML, TypeScript y CSS.
* Experiencia con Webcomponents y WebFlux o frameworks reactivos.
* Inglés avanzado (C1/B2) para una comunicación efectiva.

Requisitos mínimos:

* Experiencia comprobable como programador Fullstack de al menos 3 años.
* Dominio de Spring Boot,Microservicios, Angular, JavaScript, HTML, TypeScript, CSS.
* Familiaridad con JIRA, Mockito, JUnit, Webcomponents, WebFlux y Hexagonal architecture a nivel intermedio.


Nivel de Inglés: Avanzado (C1/B2)

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Teletrabajo

Seleccionamos, para proyecto con ubicación en Madrid (zona Plaza Castilla), un Administrador/ra Senior de Seguridad Perimetral con 3 años de experiencia desempeñando este rol.

Se permite hasta un 60% de teletrabajo a la semana. El otro 40% en las instalaciones del proyecto en Madrid.

Horario de trabajo: 3 días de 08:00 a 15:00h y dos de 8:30 a 19:00h.

Disponibilidad para realizar guardias semanales que comenzarían una vez adquiriera el conocimiento y destreza para ello.

Aportar 3 años de experiencia en:

• Seguridad Perimetral (Cortafuegos, IPS/IDS). Tecnología Fortinet y PaloAlto.
• Tecnologías de balanceo de equipos. Tecnología F5 módulos APM y LTM.
• Seguridad en la navegación en Internet. Proxys de navegación.

Somos CAS Training, empresa especializada en formación IT, consultoría y outsourcing.

Se ofrece:

- Contrato indefinido con CAS Training.
- Acceso a nuestro catálogo de formación oficial en IT.

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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ITIL

Ubicación: Modalidad Híbrida (50%)

Rango salarial: 20,000 – 23,000 € anuales

Experiencia requerida: Mínimo 2 años

Descripción del puesto

En Beigar, estamos buscando un Técnico de Infraestructura altamente motivado para unirse a nuestro equipo. Si tienes al menos 18 meses de experiencia trabajando en la gestión de cambios, inventario y máquinas físicas y virtuales, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno dinámico y en constante evolución. 🎯

El candidato ideal tendrá un sólido conocimiento en la gestión de CPD (Centro de Procesamiento de Datos) y la capacidad de asignar ventanas de cambios tanto de hardware como de software. Además, será responsable de notificar sobre cortes de servicio, ya sean planificados o por incidencias, y garantizar la gestión eficiente del almacén y el inventario.

Responsabilidades

• Gestión de Cambios: Asignación de ventanas de cambios HW/SW y gestión de las notificaciones relacionadas.
• Atención de Incidencias: Notificación de cortes de servicio e incidencias, asegurando una comunicación efectiva con todas las partes interesadas.
• Gestión del CPD: Manejo de solicitudes de cableado y traslados de equipamiento, asegurando la continuidad operativa.
• Gestión de Almacén: Control y seguimiento del inventario, garantizando la disponibilidad de recursos.
• Uso de Herramientas: Experiencia con herramientas de gestión como HELIX BMC para cambios, incidencias y peticiones de trabajo, así como un conocimiento general en sistemas operativos, entornos de virtualización y arquitecturas básicas de clúster.
  
  

• Certificación ITIL Foundation.
• Conocimientos de las herramientas de gestión CPD y DCIM.
  
  

• Mínimo 2 años de experiencia en un rol similar.
• Conocimiento en gestión de cambios, inventario y máquinas tanto físicas como virtuales.
• Familiaridad con las herramientas de gestión de CPD y DCIM.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
• Habilidades de comunicación efectiva y atención al detalle.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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LESS Office

Are you ready to make a real impact at one of Europe’s most exciting retail brands? At TJX Europe, we’re all about bringing value to our customers through our unique retail model.

As part of TJX Companies, a leading global off-price retailer, we operate well-loved brands like TK Maxx and Homesense across Europe. Our large stores are treasure troves packed with thousands of finds from high-quality, big-name fashion, homeware, and more – all at unbeatable prices.

TK Maxx, part of TJX Europe and The TJX Companies, Inc. is a leading off-price retailer offering a wide range of brand name and designer products. From fashion for the entire family to accessories, beauty, and homeware, TK Maxx provides high-quality merchandise at prices up to 60% less than the recommended retail price (RRP). Known for its unique treasure hunt shopping experience, customers can find something special at a great price every time they visit. With several deliveries each week, the stock is always fresh and exciting. TK Maxx operates 653 stores across six European countries, the UK, Ireland, Poland, Germany, Austria, and the Netherlands, and is also available online in the UK, Germany, and Austria.

We are thrilled to have announced our expansion into Spain, bringing our distinctive shopping experience and exceptional value to Spanish customers.

We believe it’s our people who make us special. With a culture built on collaboration, innovation, and inclusivity, we empower our teams to think differently and make a real impact. We’re constantly growing, offering endless opportunities for personal and professional development. If you’re passionate about retail and want to be part of a company that values creativity, diversity, and ambition, TJX Europe is the place for you.

Currently we are looking for:

Employee Relations Manager – Be Part of Something New!

Ready to help shape the future of our business in a new market?

We’re looking for an experienced Employee Relations Manager to play a key role in driving our ER strategy and supporting our growth plans in Spain. This is your opportunity to work closely with senior leaders, influence regional operations, and help build a foundation for success in a growing market.

Why Join Us?

By joining us as an Employee Relations Manager, you’ll help shape the future of our business while enjoying:

• The opportunity to shape and embed ER strategy in a new and growing market.
• A chance to collaborate with senior leaders and drive positive change.
• A supportive, inclusive workplace that values your ideas and contributions.
• Development opportunities within a Fortune 100 company.
• Competitive salary and bonus

Where You’ll Be Based:

Primarily based in our Madrid head office, with occasional travel to Watford, the French Buying Office, and other European markets.

What You’ll Do:

As an Employee Relations Manager, you’ll:

• Be a trusted partner to senior leaders, providing expert ER advice and strategy.
• Support the French Buying Office alongside Spanish operations.
• Develop and maintain policies, ensuring compliance with Spanish legislation.
• Lead key ER projects and support strategic change initiatives.
• Drive engagement and wellbeing strategies to enhance Associate satisfaction.
• Deliver training and share employment law updates with HR teams.

What You’ll Bring:

You’ll thrive in a fast-paced, people-focused environment and bring:

• Strong expertise in Spanish employee relations and employment law.
• Fluency in English and Spanish; French is highly desirable.
• A collaborative mindset with excellent relationship-building skills.
• Experience working in a fast-paced, multi-site environment, ideally in retail.
• A proactive, organized approach and the ability to manage competing priorities.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Descripción del puesto: Para un proyecto de control de ingreso, registro y mantenimiento de colecciones de publicaciones seriadas en un organismo público de Madrid, estamos buscando Técnicos en Biblioteconomía y Documentación con experiencia en catalogación de registros de publicaciones seriadas en bibliotecas.

Características del empleo:

• Duración: 24 meses, con posibilidad de tres prórrogas de 1 año cada una.
• Modalidad: Presencial.
• Salario: Según convenio y valía del candidato.
  
  

• Titulación mínima de diplomatura universitaria en Biblioteconomía y Documentación.
• Experiencia mínima de 2 años en puestos de similares características.
  
  

• Experiencia en gestión de equipos.
• Conocimiento de sistemas integrados de gestión bibliotecaria (SIGB): Alma.
• Formación adicional en gestión de proyectos.
• Experiencia en registro de publicaciones seriadas.
• Conocimiento de formato MARC21.
• Experiencia en catalogación según las RDA.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 mar.

Office

Are you a talented and ambitious architect? Do you dream of working on exciting international projects alongside a passionate team?

Life3A / Marchese Partners is searching for passionate architects to join our growing Madrid office! In this role, you'll gain invaluable experience collaborating on diverse international projects across all phases, using the industry-standard Revit software.

Why You'll Love Working Here: ? Shape the future: Contribute to cutting-edge architectural projects that leave a lasting impact.

• Global reach, local feel: Work on international projects while collaborating with a close-knit team in our Madrid office.
• Continuous learning: Develop your skills with the support of experienced mentors.
• Flexibility that fits: Choose between remote or office-based work to suit your lifestyle.
• Growth potential: This is your chance to build a rewarding career with a company that values your talent.
  
  

• Enthusiastic and eager to learn: You're passionate about architecture and ready to soak up knowledge from experienced professionals.
• Strong foundation in Revit: You possess a solid understanding of Revit and the architectural design process.
• Seamless collaboration: A good level of English is a plus for smooth communication with the team.
• Passion is key: Previous experience is a benefit, but your passion and willingness to learn are what truly matter!
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 mar.

Excel PowerPoint Word

Propósito del Rol

Gestionar el porfolio completo de productos de iluminación de emergencia, incluyendo productos standalone y kits de conversión estandarizados dentro de nuestras soluciones de iluminación digital profesional. Facilitar la integración de soluciones inteligentes personalizadas en nuestro porfolio de luminarias.

Como líder del porfolio de emergencias, desempeñará un papel clave en la definición de los sistemas que satisfagan las necesidades de nuestros clientes; promoverá nuestras soluciones tanto entre los equipos internos como hacia nuestros clientes, y dirigirá la estrategia de comercial.

Trabajando con el Responsable de Soluciones Conectadas, se encargará de la gestión integral de la solución, desde el nacimiento hasta su implementación comercial, impulsando el negocio mediante la creación de conceptos modulares para adoptar kits de emergencia estandarizados. Dado que existen muchas soluciones "inteligentes" en el mercado de iluminación, identificará socios estratégicos, proponiendo integraciones clave con diferentes tipos de luminarias, y apoyará el proceso de reventa de los equipos clave a través de soluciones personalizadas.

Responsabilidades Clave

• Desarrollar una comprensión profunda de la dinámica del mercado, las necesidades de los clientes, las tendencias tecnológicas, la legislación de productos y las estrategias de la competencia, convirtiéndose en una voz de referencia dentro del negocio.
• Liderar a otros Product Manager con el ejemplo, coordinar equipos multifuncionales y contribuir al esfuerzo del equipo cumpliendo tareas relacionadas y entregando resultados según sea necesario.
• Identificar, especificar y justificar nuevas oportunidades de productos o mejoras en los existentes.
• Impulsar el proceso de desarrollo de nuevos productos (NPD) para garantizar lanzamientos exitosos y oportunos, trabajando en estrecha colaboración con departamentos de I+D, compras, fábrica, etc.
• Colaborar con los Segment Marketing Managers para desarrollar e implementar estrategias de comercialización para el lanzamiento de nuevos productos, coordinando las funciones relevantes y desplegando herramientas de marketing de manera progresiva para apoyar las ventas.
• Trabajar con el Responsable de Soluciones Conectadas para desarrollar la estrategia y línea de productos.
• Realizar visitas frecuentes a proveedores en Asia y Europa junto con los gerentes de Compras para identificar y desarrollar nuevos productos, además de maximizar los ahorros de coste en productos existentes.
• Gestionar el ciclo de vida de los productos y soluciones, desde la planificación estratégica hasta las actividades tácticas de entrega, colaborando con múltiples partes interesadas internas y externas.
• Recopilar, comprender y definir los requisitos de productos y servicios mediante estudios de mercado y feedback de clientes y fuerza de ventas.
• Facilitar y promover el desarrollo de productos de iluminación para ofrecer una solución completa.
• Generar y mantener actualizados materiales de soporte técnico y formación sobre las soluciones.
• Analizar precios de productos mediante estudios de mercado y análisis de costes de producción y ventas.
• Analizar, recomendar y gestionar relaciones con socios estratégicos, trabajando con los departamentos de compras, legal y cadena de suministro para evaluar y crear nuevas colaboraciones con proveedores.
• Gestionar y mantener la base de datos de productos, asegurando su precisión y completitud.
• Informar sobre el progreso del desarrollo y el rendimiento de ventas y beneficios.
• Colaborar en el análisis y la gestión del inventario, garantizando la disponibilidad del producto, minimizando los excesos y obsolescencias.
• Ser responsable de la viabilidad comercial de una solución o proyecto, utilizando modelos de prueba de concepto para validar oportunidades de negocio.
• Mejorar y mantener conocimientos técnicos asistiendo a talleres educativos y capacitaciones.
• Definir, desarrollar e impulsar la implementación de kits de emergencia estandarizados para luminarias, trabajando con diseñadores de luminarias y Product Managers.
• Incorporar socios estratégicos, habilitar múltiples integraciones con luminarias y apoyar la reventa de equipos mediante soluciones personalizadas.
  
  

• Más de 3 años de experiencia en la definición de nuevos productos, trabajando con proveedores europeos y asiáticos para desarrollar productos de emergencia, así como en la definición e implementación de estrategias de comercialización.
• Enfoque práctico y proactivo con habilidades de gestión multifuncional.
• Excelentes habilidades interpersonales con capacidad para comunicarse claramente tanto de forma verbal como escrita, motivar, guiar, educar e influir en otros sobre la visión y necesidades del negocio.
• Capacidad para articular necesidades de diseño y liderar negociaciones comerciales y de diseño con proveedores.
• Atención meticulosa al detalle mientras se manejan múltiples tareas y equipos.
• Habilidad para priorizar tareas y proyectos según su relevancia.
• Excelentes habilidades en liderazgo, creatividad, comunicación y análisis estratégico, con un enfoque detallado y una fuerte determinación para lograr resultados.
• Sólidas habilidades numéricas y de presentación.
• Enfoque organizado, metódico y técnico, con capacidad para resolver problemas.
• Cómodo operando en todos los niveles de la empresa.
  
  

• Formación completa y conocimiento en iluminación de emergencia y legislación relacionada.
• Educación universitaria o equivalente en una disciplina técnica o de ingeniería.
• Inglés obligatorio; un segundo idioma es altamente deseable.
• Conocimientos en controles de iluminación y soluciones de iluminación inteligente o desarrollo de software, preferibles.
  
  

• Más de 3 años de experiencia en un rol senior de gestión de productos dentro del sector de iluminación de emergencia.
• Conocimientos en productos de iluminación y eléctricos, preferible pero no esencial.
• Experiencia en identificación, desarrollo y comercialización de soluciones técnicas en el mercado.
• Experiencia profunda en procesos formales de desarrollo e introducción de nuevos productos.
• Experiencia en la gestión efectiva de equipos, mentoría y liderazgo indirecto para desarrollar productos alineados con las necesidades del mercado y la empresa, en productos de emergencia y soluciones inteligentes personalizadas.
• Experiencia operando y construyendo relaciones efectivas en entornos de trabajo multifuncionales.
• Disponibilidad y disposición para viajar internacionalmente, especialmente a Asia de manera regular.
• Dominio de Excel, Word y PowerPoint, con capacidad para adaptarse a nuevos softwares.
  
  

• Proactivos
• Ágiles
• De Confianza
• Accesibles
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 mar.

Arquitectura Comunicación AutoCAD Diseño arquitectónico Presentaciones Construcción Aptitudes para hacer presentaciones Revit Procesos de construcción

Arquitecto Jr.

DESCRIPCIÓN DEL EMPLEO:

Buscamos Arquitecto/a BIM Jr. para incorporar presencialmente a nuestra oficina de TASH-Madrid de manera inmediata.

La búsqueda se orienta a un profesional con competencias en metodología BIM (Revit) y en proyectos colaborativos de diseño y coordinación.

REQUISITOS VALORABLES:

• Modelado y actualización digital de los modelos de diseño bajo procedimiento y herramientas BIM establecidas.
• Capacidades en diseño arquitectónico para la realización de proyectos.
• Conocimiento de trabajo colaborativo en el software de modelado Autodesk Revit.
• Será muy valorable la experiencia en creación y mantenimiento de recursos BIM (familias y elementos de modelado).
• Experiencia en proyectos residenciales y/o sociosanitarios.

QUÉ OFRECEMOS:

• Contrato laboral a jornada completa.
• Incorporación inmediata.
• Posibilidad de crecimiento profesional en una empresa con presencia en once países y en continua evolución.
• Colaboración en proyectos nacionales e internacionales de gran envergadura.
• Buen ambiente de trabajo y gran equipo profesional.

¡Te esperamos!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 mar.

Inglés Español Seguridad Control de calidad Gestión empresarial Capacidad de análisis Negociación Gestión de la calidad Diseño asistido por ordenador (CAD) Dirección de equipos

En Renta Corporación buscamos un Responsable Técnico Junior que lidere la implantación y desarrollo de una nueva unidad de negocio. Si eres un profesional con experiencia en gestión de obras y proyectos de expansión, esta es tu oportunidad para formar parte de nuestro equipo.

Tu misión 🚀

Como Responsable Técnico Junior, serás clave en la planificación, ejecución y supervisión de los proyectos de expansión, asegurando el cumplimiento de plazos, costes y calidad en cada fase.

Funciones principales 📌

✔ Liderar y coordinar los proyectos de expansión de la nueva unidad de negocio.

✔ Supervisar la ejecución de obras y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y normativa vigente.

✔ Gestionar y coordinar proveedores, contratistas y equipos internos.

✔ Controlar costes, plazos y recursos para garantizar la viabilidad de cada proyecto.

✔ Realizar seguimiento técnico y resolver incidencias en obra.

✔ Coordinar la tramitación de licencias y permisos necesarios.

✔ Viajar según las necesidades del proyecto para asegurar la correcta ejecución de las obras.

¿A quién buscamos? 🎯

🔹 Formación: Ingeniero Técnico Industrial, Aparejador/ Ingeniero de Edificación.

🔹 Experiencia: Mínimo 2 años en un puesto similar, gestionando proyectos de expansión y obras. Máximo 6 años de experiencia en puesto similar.

🔹 Habilidades:

• Liderazgo y gestión de equipos.
• Capacidad de planificación y organización.
• Alta orientación a resultados y capacidad resolutiva.
• Conocimientos en normativas de edificación y obra civil.
• 🔹 Disponibilidad para viajar según necesidades del proyecto.

¿Qué ofrecemos? 🌟

✔ Un reto profesional en una empresa en crecimiento y con proyectos innovadores.

✔ Posibilidad de liderar una expansión con impacto estratégico.

✔ Desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico.

✔ Condiciones competitivas acorde a la experiencia aportada.