La misión principal será el desarrollo comercial y la gestión de la delegación de Sevilla.

Se encargará de potenciar la zona a nivel comercial así como gestionar el equipo de personas que conforma la delegación.

Reportando al director del área, liderará la gestión comercial, realizando visitas, ofertas y llevando a cabo el seguimiento de sus clientes directos y clientes de la delegación (captados por el equipo comercial o por petición espontánea de oferta a la base).

Funciones:

- Establecimiento y consecución de objetivos comerciales (80%-100% del tiempo)

- Gestión de activos

- Responsable del P&L: control de gasto, gestión de cobros, facturación, actividad y visitas, etc.

- Seguimiento, análisis y control del EBITDA en la delegación

- Control y seguimiento de todas las actuaciones legales que se realicen.

Requisitos

- Más de 5 años de experiencia gestionando equipos

- Habilidades comunicativas y comerciales

- Flexibilidad horaria

- Garantizar el cumplimiento del sistema de gestión integrado de la compañía siendo el máximo responsable del mismo en la delegación

- Reporte directo en áreas de calidad y medio ambiente a los Servicios Centrales

- Responsable del cumplimiento del control operacional y responsable de transmisión de la información que emita el departamento de calidad y medio ambiente a las delegaciones

Se ofrece

- Incorporación a multinacional francesa líder en el sector de la maquinaria.

- Contrato estable con posibilidades reales de crecimiento dentro de la compañía (6+6+INDEFINIDO)

-Retribución en función de la valía del candidato (experiencia en el sector, conocimientos, perfil comercial...etc). El paquete salarial constará de un salario fijo+variable+coche de empresa.