Ofertes d'ocupació per a ERP de Infor

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de febr.

Administración logística Almacenamiento ERP Administración de la cadena de suministro ERP de Infor Gestión de inventarios Control de inventario 3PL Planificación de la demanda Gestión de almacenes

Estamos en la búsqueda de JEFE/A DE ALMACEN.

Las candidaturas ideales deben tener experiencia demostrable en la gestión logística y organizativa del almacén, habilidades de comunicación y atención a clientes y proveedores. El puesto de trabajo es para empresa dedicada al comercio de maquinaria agrícola especializado en el sector del olivar con sede en ALCALA LA REAL. (Jaén).

Responsabilidades

-         Gestión de pedidos, logística y mensajería. Liderar y coordinar las operaciones diarias del almacén, incluyendo la recepción, almacenamiento, preparación de pedidos y expedición de productos terminados

-         Gestión de facturación y coordinación con administración.

-         Proponer e implementar soluciones para optimizar procesos y mejorar la eficiencia operativa en el almacén.

-         Realización, mantenimiento y gestión de inventario

-         Supervisar y controlar indicadores clave de desempeño relacionados con la operativa del almacén.

-         Conocimiento de los sistemas de gestión (ERP): familiaridad con los sistemas de planificación de recursos empresariales y el software utilizado para gestionar las operaciones empresariales.

-         Experiencia en el uso de herramientas como centralitas, software, CRM, correo electrónico y otros canales de comunicación.

-         Elaborar informes periódicos de gestión de compras y análisis de costes.

Requisitos

• Experiencia en sistemas operativos, ERP, CRM demostrables.
• Habilidades de comunicación y negociación.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
• Mentalidad analítica, capaz de interpretar datos para tomar decisiones y a la vez capacidad de Acción.
• Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con la capacidad de construir relaciones a todos los niveles.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 de febr.

Merchandising Gestión de compras ERP Moda ERP de Infor Procesos de compra Compras Muebles y enseres Compras al por menor Compra de artículos de moda

Posición: Auxiliar de compras con experiencia en hotelería

Referencia: GORPHO-WU-W0139-ES

Lugar de trabajo: Madrid, España.

Descripción: Empresa española líder en el sector hotelero, busca al candidato ideal que será responsable de asistir al gerente de proyecto y al equipo en la documentación y control del proyecto, contabilidad de costos, planificación y supervisión de la construcción.

Responsabilidades y funciones principales:

• Gestión del proceso de compras: Recepción de la documentación técnica y los requisitos del cliente, coordinar la solicitud de ofertas a proveedores, liderar procesos de licitación y elaborar propuestas de adjudicación basadas en criterios técnicos, económicos y de calidad.

• Gestión de compras. Identificar las necesidades de acuerdo con las especificaciones del cliente o del proyecto, buscar y evaluar proveedores potenciales considerando su experiencia, capacidad técnica, calidad de productos y servicios, cumplimiento de plazos y estabilidad financiera. 

• Negociación de contratos: Establecer términos y condiciones óptimos con los proveedores, asegurando el mejor coste-beneficio.

• Planificación de compras: Desarrollar y ejecutar estrategias de compra alineadas con las necesidades y objetivos de las operaciones.

• Gestión del presupuesto: Supervisar y controlar el presupuesto asignado para las compras

• Supervisión de entregas: Asegurar la recepción de equipamiento dentro de los plazos establecidos y en las condiciones pactadas.

• Gestión de Base de Datos de proveedores: Alimentar y gestionar de forma continuada la base de datos de proveedores.

• Evaluación de proveedores: Monitorear el desempeño de los proveedores mediante indicadores clave y establecer relaciones de largo plazo.

• Cumplimiento normativo: Garantizar que las compras cumplan con las regulaciones legales y estándares del cliente

Requisitos: 

• Habilidades de negociación: Capacidad para lograr acuerdos favorables con proveedores.

• Conocimiento técnico: Familiaridad con especificaciones de equipamiento y requisitos técnicos.

• Manejo de herramientas tecnológicas: Dominio de hojas de cálculo avanzadas y software de gestión de compras. Deseable dominio de sistemas ERP

• Análisis financiero: Competencia para evaluar costes y realizar presupuestos.

• Comunicación efectiva: Claridad y persuasión en la interacción con proveedores y equipos internos.

• Resolución de problemas: Capacidad para abordar desafíos relacionados con proveedores, tiempos de entrega y calidad del producto.

Competencias necesarias:

• Reducir los costes de compras sin comprometer la calidad.

• Establecer relaciones sólidas y confiables con proveedores estratégicos, estableciendo relaciones a largo plazo para asegurar el suministro continuo y precios competitivos y estables.

• Garantizar el cumplimiento de los tiempos de entrega en al menos un 95% de los casos.

• Aumentar la eficiencia del proceso de compras mediante la implementación de procedimientos y metodologías actualizadas.

• Mejorar el sistema de evaluación de proveedores, garantizando una puntuación de calidad mínima del 90%.

Experiencia: Experiencia indispensable en compras de FF&E en sector hotelero.

Estudios: No limitativo aunque idealmente en alguna ingeniería, arquitectura, logística, Comercio internacional, negocios internacionales, gestión empresarial, administración de empresas

Ofrecemos: 

• Incorporación inmediata.

• Oportunidades de crecimiento profesional dentro de una empresa en expansión

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 de febr.

Excel Contabilidad Resolución de problemas Elaboración de presupuestos Administración de oficinas Aptitudes de organización Facturacion Asistencia de administración Recursos humanos (RR. HH.) ERP de Infor ERP

Ofrecemos

· Contrato indefinido

· Jornada completa de lunes a jueves de 9 a 13 con una hora de comida y viernes de 16 a 20:00 horario flexible

Funciones principales del puesto

· Gestión administrativa

· Apoyo al departamento de RRHH en el área de administración

· Contabilidad

· Atención al cliente

· Atención de centralita telefónica: canalización de llamadas y recepción.

· Recepción de clientes y visitas

· Control de stocks y tarifas

· Apoyo a la organización de eventos que pueda haber en la delegación.

· Gestión de los viajes

Herramientas

· CRM para gestión de relaciones con el cliente

· Manejo de Excel (fórmulas avanzadas, tablas dinámicas, validación de datos, funciones de

texto...)

· Manejo de programas contables / ERP (SED,SAGE50)

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada15 de febr.

Elaboración de presupuestos Administración de oficinas Negociación Análisis financiero Microsoft Dynamics NAV Recursos humanos (RR. HH.) Integración de equipos ERP de Infor Dirección de equipos Contabilidad exigida por ley

Descripción del Puesto:

Buscamos un Responsable de Administración con experiencia en la gestión administrativa y financiera de empresas del sector industrial. La persona seleccionada será clave en la supervisión de los procesos administrativos, la gestión de recursos financieros y el apoyo a la dirección en la toma de decisiones estratégicas.

Funciones Principales:

·        Supervisar y gestionar la contabilidad general, fiscalidad y tesorería.

·        Control y optimización de costes y presupuestos.

·        Implementar y mejorar procedimientos administrativos.

·        Elaboración y presentación de informes financieros y contables.

·        Gestión de cobros, pagos y relaciones con entidades bancarias.

·        Control de stock y compras en coordinación con el departamento de logística.

·        Gestión de contratos y documentación administrativa.

·        Supervisión del equipo administrativo.

·        Apoyo a la dirección en la toma de decisiones estratégicas basadas en datos financieros.

Requisitos:

Formación: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Contabilidad o similar. Formación en finanzas o gestión industrial sería un plus.

Experiencia: Mí­nimo 3-5 años en puestos similares en empresas del sector industrial o afines.

Conocimientos:

·        Contabilidad y fiscalidad española.

·        ERP y software de gestión (SAP, SAGE, Navision u otros).

·        Gestión de tesorerí­a y presupuestación.

·        Legislación mercantil y fiscal aplicable a PYMEs.

Habilidades:

·        Capacidad analítica y de resolución de problemas.

·        Organización y gestión del tiempo.

·        Habilidades de comunicación y negociación.

·        Trabajo en equipo y liderazgo.

Se Valora:

Experiencia en empresas de suministros industriales.

Conocimiento de comercio internacional y gestión de importaciones/exportaciones.

Nivel de inglés intermedio/alto.

Ofrecemos:

Incorporación a una empresa consolidada en el sector.

Estabilidad y desarrollo profesional.

Salario competitivo acorde con la experiencia y responsabilidades.

Buen ambiente de trabajo y equipo dinámico.

Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo reto profesional, ¡esperamos tu candidatura!