Ofertes d'ocupació per a Liderazgo

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Docencia Negociación Fuerzas del orden público Liderazgo de equipos Dirección de equipos Seguridad ciudadana Servicios de emergencia Sistema judicial penal Sistema Nacional de Gestión de Incidentes de EE. UU. (NIMS) Seguridad interior Office

Misión del Puesto

Apoyar la gestión operativa del área de recepción del hotel, garantizando una atención eficiente y de calidad, supervisando al equipo, optimizando procesos e impulsando la satisfacción del cliente en línea con los estándares de la marca.

Formación

Titulación en Gestión Hotelera, Turismo o similar.

Conocimientos específicos

• C1 Español e Inglés.
• Se valorará otro idioma como el alemán, francés,----
• Conocimiento Avanzado del Paquete Office
• Conocimiento de Opera.
• Gestión de Quejas

Experiencia

Mínima de tres años en el puesto en hoteles de 4/5 *

Habilidades y Capacidades

• Persona flexible, empática, resiliente y con iniciativa
• Orientada al cliente y a resultados, con liderazgo positivo y vocación de servicio, con alta capacidad de interlocución y trabajo en equipo.
• Altamente resolutiva y con buenas habilidades de comunicación y relación.
• Alta capacidad de organización y atención al detalle.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Inglés Docencia Español Negociación Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Medios de comunicación social Clases de repaso

En Torcal Formación (Grupo MEI), buscamos incorporar a nuestra plantilla un/a profesor/a de autoescuela para impartir clases prácticas en Granada capital.

¿Qué ofrecemos?

- Jornada completa o parcial, a elegir.

- Contrato indefinido.

- Estabilidad laboral.

- Vehículo

- Horario flexible

Requisito indispensable:

- Certificado de aptitud de profesor de educación vial.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Desarrollo empresarial Estrategia Estrategia empresarial Negociación Liderazgo Comunicación Toma de decisiones Dirección ejecutiva Asociaciones estratégicas Implementación de estrategias

🔹 CEO / Gerente General – Efik

📍 Presencial – Barcelonés, Cataluña

🔗 www.efik.cat

Efik, empresa consolidada en el sector de las reformas con más de 10 años de trayectoria, busca incorporar un/a CEO / Gerente General con visión estratégica, capacidad comercial y experiencia operativa para liderar la próxima etapa de crecimiento de la compañía.

🚀 ¿Qué buscamos?

Un perfil senior con experiencia en el sector de reformas, con formación técnica y con clara orientación comercial. Alguien capaz de combinar rigor operativo con visión estratégica, enfocado en resultados y preparado para liderar con autonomía el día a día de una empresa en crecimiento.

🛠️ Responsabilidades clave

• Liderar la operación end-to-end de proyectos de reformas integrales.
• Gestionar y motivar un equipo multidisciplinar: operarios, técnicos y personal administrativo.
• Elaborar presupuestos precisos y presentarlos a clientes para cerrar operaciones.
• Asegurar una gestión eficiente de los recursos, los tiempos y la calidad de los proyectos.
• Supervisar la gestión financiera de la empresa.
• Desarrollar e implementar la estrategia de crecimiento de la compañía.
• Reportar mensualmente al inversor patrimonial sobre KPIs y resultados clave.
• Identificar oportunidades comerciales y construir relaciones de confianza con clientes y colaboradores.

🎯 Requisitos

• +8 años de experiencia en el sector de reformas o construcción.
• Formación en Ingeniería Industrial (o similar), con perfil comercial y orientación a resultados.
• Experiencia liderando proyectos de reformas de principio a fin (end-to-end).
• Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
• Conocimiento en elaboración de presupuestos y cierre comercial.
• Bases de contabilidad, gestión empresarial y procesos operativos.
• Visión estratégica y capacidad para tomar decisiones clave de negocio.
• Perfil resolutivo, proactivo y con mentalidad de mejora continua.
• Alta autonomía y madurez profesional.

🌱 ¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido con retribución fija competitiva y variable en función del beneficio neto anual.
• Formación y traspaso inicial con el CEO actual (jubilación prevista en los próximos meses).
• Libertad para liderar una empresa con operaciones consolidadas, procesos establecidos y una base sólida desde la que impulsar su crecimiento futuro.
• Entorno de trabajo cercano, dinámico y con foco en la calidad y la confianza con el cliente.
• Proyecto con proyección a largo plazo y soporte estratégico por parte del inversor.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Administración Elaboración de presupuestos Empresas Gestión operativa Liderazgo de equipos Operaciones Pronóstico Administración de nóminas Contrataciones Gestión financiera

• Requisitos mínimos 

IMPRESCINDIBLES:  

- Titulación universitaria (grado o licenciatura) 

- Experiencia: Más de 4 años en un rol similar.  

- Sector: Educación. 

- Excelentes habilidades de comunicación y negociación (actitud comercial) 

 VALORABLES: Se valorará positivamente posgrados vinculadas a las ventas, marketing o a la gestión de equipos. Conocimiento de herramientas de gestión. Conocimientos de marketing digital y RRSS. 

COMPETENCIAS PERSONALES: Habilidades analíticas y de planificación estratégica (medición de KPI,s). Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo de equipos. Proactividad, orientación a resultados y capacidad de toma de decisiones. Dinamismo. Compromiso y responsabilidad.  

• Descripción 

Desde nuestro Centro de Oposiciones SKR, empresa con más de 25 años en el sector de la formación y escuela referente en la capacitación y formación del alumnado a la orientación en la oposición. Seleccionamos un perfil con capacidad de liderazgo y gestión para desarrollo y expansión de proyectos formativos, asegurando la máxima rentabilidad bajo los estándares de calidad establecidos. ¡Esta es tu oportunidad!. 

Funciones: 

- Planificar y ejecutar las estrategias empresariales, así como la coordinación y supervisión de operaciones diarias. 

- Gestión y análisis de KPI`s y posterior implantación de planes de acción, así como toma decisiones estratégicas (medición cuantitativa y cualitativa). 

- Desarrollar y mantener relaciones con proveedores y clientes (servicio de calidad). 

- Coordinar y liderar un equipo de alto rendimiento con ambiente de trabajo positivo y colaborativo. 

- Participar en el desarrollo de nuevos proyectos e iniciativas estratégicas de la empresa. 

- Seguimiento de la cartera de clientes (ventas y cobros) y elaboración de presupuestos. 

- Análisis de rentabilidad por producto y propuesta de mejoras en la gestión de nuestra oferta formativa. 

- Promover políticas que mejoren la reputación digital de nuestra imagen, como reseñas de clientes en los principales sitios webs. 

- Diseñar e implementar estrategias de marketing y comunicación para la consecución de los objetivos comerciales establecidos. 

- Participación en Eventos y Ferias Educativas (realización de networking estratégico) 

- Capacidad de realizar multitareas.  

- Gestión y resolución de conflictos y de personal.  

• Se ofrece 

- Incorporación en empresa seria y líder en el mercado. 

- Formar parte de un equipo humano, en una compañía sólida y en proceso de expansión. 

- Formación inicial y continuada. 

- Contrato indefinido a jornada completa. 

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada28 d’abr.

Inglés Satisfacción del cliente Integración de equipos Hablar en público Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Medios de comunicación social Labores domésticas

Oasis Properties está buscando personal de limpieza para formar parte de nuestro equipo de property care.

Las características de este puesto son:

• Contrato fijo a jornada completa.
• Incorporación inmediata.
• Empleo en una de las empresas más relevantes del sector.
• Buen ambiente laboral y formación en la materia específica.

Buscamos a personas con las siguientes cualidad:

• Carné de conducir tipo B.
• Flexibilidad en trabajar en épocas de mayor demanda.
• Experiencia y compromiso con el puesto.

Creemos en los servicios de calidad para todos nuestros clientes y por ello te buscamos a ti para que formes parte de este equipo para poder avanzar todos juntos.

Si te gusta lo que lees, ponte en contacto con nosotros por correo en [email protected] o al WhatsApp +34 952 52 54 21 enviándonos tu currículum para poder hacerte una entrevista.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 d’abr.

Inglés Marketing Gestión de ventas Español Relaciones públicas Negociación Planificación de negocios Liderazgo de equipos Compraventa Medios de comunicación social

🎨 ¿El arte es tu lenguaje?

• ¿Sabes caminar entre galerías como quien lee un libro abierto?
• ¿Te gusta abrir puertas que otros ni se atreven a tocar?
• ¿Eres de los que insisten, convencen y cierran acuerdos donde otros ven dudas?

Entonces, queremos conocerte.

Somos un equipo que está revolucionando cómo se presentan y viven las exposiciones de arte.

Creamos visitas virtuales inmersivas y experiencias digitales que conectan cultura, tecnología y emoción.

• 🎨 Un/a comercial que se mueva con soltura en el mundo del arte (galerías, ferias, espacios culturales, artistas).
• 🗣️ Alguien capaz de abrir conversaciones estratégicas... y convertirlas en acuerdos cerrados.
• 📈 Un perfil orientado a resultados: aquí venimos a vender y a hacer crecer el proyecto.
• 👁️🗨️ Sensibilidad visual: venderás arte, no seguros.

El objetivo principal: vender visitas virtuales para exposiciones, museos y galerías.

• No es un proyecto para hacer “cuando sobre tiempo”.
• No es un trabajo de esperar a que lleguen las oportunidades: tendrás que salir a buscarlas.
• No es para quien se conforma: es para quien quiere dejar huella en el sector cultural.

• 💰 Salario fijo + variable en función de ventas
• 💻 Portátil y 📱 móvil de empresa
• 🧾 Plus si eres autónomo/a

¿Te interesa o conoces a alguien que encaje?

Escríbeme por privado o comparte esta publicación.

¡Vamos a digitalizar el arte, pero sin perder el alma!

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 d’abr.

Inglés Alimentación y bebidas Resolución de problemas Aptitudes de organización Photoshop Hostelería Satisfacción del cliente Liderazgo de equipos Gestión del tiempo Servicio de barra

Título del Puesto: Cocinero/a - Hotel Boutique de Lujo con Enfoque Gastronómico

Descripción del Puesto:

Estamos buscando un/a cocinero/a creativo/a, apasionado/a y con experiencia para unirse a nuestro equipo de cocina en nuestro exclusivo hotel boutique de 26 habitaciones, inmerso en un entorno natural de 66 hectáreas. Nuestro hotel se distingue por su propuesta gastronómica de alta calidad, basada en ingredientes frescos, locales y de temporada. El candidato/a ideal tendrá un profundo conocimiento de las técnicas culinarias, capacidad para trabajar en equipo y un fuerte compromiso con la excelencia y la innovación en la cocina. Será responsable de la preparación de platos deliciosos y visualmente atractivos que deleiten a nuestros huéspedes y reflejen la identidad gastronómica de nuestro hotel.

Responsabilidades:

• Preparar y cocinar platos de alta calidad siguiendo las recetas y los estándares del hotel.
• Participar en la creación y desarrollo de nuevos platos y menús, aprovechando los productos de temporada y la riqueza de nuestro entorno.
• Gestionar la mise en place de su área de trabajo de manera eficiente y organizada.
• Asegurar la frescura y la correcta conservación de los alimentos.
• Mantener la limpieza e higiene de la cocina y los equipos de trabajo, cumpliendo con las normativas sanitarias.
• Colaborar con el chef y el resto del equipo de cocina para garantizar un servicio fluido y de alta calidad.
• Controlar el stock de ingredientes y comunicar las necesidades de compra.
• Adaptarse a las necesidades dietéticas y alergias de los huéspedes.

Requisitos:

• Experiencia demostrable como cocinero/a.
• Sólido conocimiento de las técnicas culinarias clásicas y modernas.
• Pasión por la gastronomía y la utilización de productos frescos y de temporada.
• Capacidad para trabajar bajo presión y en un entorno dinámico.
• Creatividad y atención al detalle en la presentación de los platos.
• Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente.
• Conocimiento y cumplimiento de las normas de higiene y seguridad alimentaria (APPCC).
• Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos.
• Se valorará formación en cocina y/o certificación profesional.

Ofrecemos:

• Incorporación a un equipo de cocina apasionado y creativo en un entorno de trabajo único.
• Oportunidad de trabajar con ingredientes de alta calidad y productos locales.
• Posibilidad de participar en el desarrollo de una propuesta gastronómica distintiva.
• Salario competitivo acorde a la experiencia y valía del candidato/a.
• Beneficios adicionales.
• Posibilidad de formar parte de un proyecto exclusivo que combina gastronomía, lujo y naturaleza.

Cómo Aplicar:

Los candidatos interesados deben enviar su currículum vitae, una carta de presentación destacando su experiencia y filosofía culinaria, y referencias a [email protected]

Información Adicional:

• Se valorará especialmente la experiencia con cocina de proximidad y el conocimiento de proveedores locales.
• Se considerará positivamente la participación en cursos o stages de especialización culinaria.
• El hotel está situado en un entorno rural, por lo que se valorará positivamente la disponibilidad de vehículo propio.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 d’abr.

Docencia Aprendizaje electrónico Inglés como lengua extranjera Desarrollo curricular Desarrollo de personal Asuntos estudiantiles Capacitación docente Tecnología educativa Educación de adultos Liderazgo escolar

Sobre MEDICARAMA:

Plataforma de formación online para Sanitarios, líder en su segmento de cliente a nivel nacional, con más de 10 años de experiencia y más de 400.000 alumnos que han confiado en nosotros.

Descripción del Puesto:

El/la responsable académico del área de salud será el/la encargado/a de diseñar, coordinar y supervisar la oferta formativa en estas áreas, asegurando la calidad y actualización de los contenidos. Además, gestionará la selección y colaboración con docentes especializados, y garantizará el cumplimiento de los requisitos de acreditación y normativa vigente. Promoverá metodologías innovadoras y fomentará la mejora continua en la formación de profesionales sanitarios.

Responsabilidades:

1. Planificación y Estrategia Académica: Definir la oferta formativa alineada con las necesidades del sector sanitario y las tendencias educativas digitales.

2. Gestión de Programas y Cursos: Creación, actualización y mejora continua de los cursos, asegurando su calidad y pertinencia. Diseñar actividades y evaluaciones que refuercen el aprendizaje y permitan evaluar el progreso de los estudiantes. Estructurar los cursos de manera lógica y pedagógicamente efectiva.

3.⁠ ⁠Selección y Coordinación de Docentes: Buscar y coordinar a los docentes y expertos en salud, garantizando su preparación y compromiso.

4. Acreditación y Certificación: Asegurarse que el contenido cumpla con las normas y regulaciones vigentes. Manteniendo la confidencialidad y la seguridad de la información sensible que se maneje. Búsqueda de nuevas acreditaciones.

5. Control de Calidad: Supervisar la evaluación de los cursos y la satisfacción de los estudiantes, promoviendo mejoras continuas.

Perfil del Profesional:

1. Formación Académica: Titulación en Ciencias de la Salud (medicina, enfermería, TCAEs, o similar) y experiencia en gestión educativa.

2.⁠ ⁠Conocimientos Técnicos: Familiaridad con plataformas educativas digitales, procesos de acreditación y normativa sanitaria y educativa.

3. Habilidades: Organización, capacidad de planificación, comunicación efectiva y orientación a la calidad.

4.⁠ ⁠Actitud: Innovador, proactivo, con visión estratégica y compromiso con la formación de profesionales sanitarios.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 d’abr.

Inglés Español Relaciones públicas Estrategia empresarial Negociación Planificación de proyectos Integración de equipos Planificación de negocios Liderazgo de equipos Dirección de equipos

Buscamos CEO – Sector Maquinaria Industrial

📍 Prado, Lalín (Galicia) | 🏭 Hermanos Toimil García

En Hermanos Toimil García, empresa gallega especializada en la fabricación de grúas hidráulicas y venta de Maquinaria para los sectores industrial, marino, forestal y agrícola, buscamos incorporar un/a CEO con liderazgo estratégico, operativo y comercial para llevar la empresa al siguiente nivel.

🚀 ¿Cuál sería tu misión?

Mejorar la rentabilidad del negocio, aplicando una visión estratégica y operativa: Establecer sistemas de control de costes, conocer en detalle los márgenes para tomar decisiones de venta rentables y coordinar todos los departamentos (Administración, Producción, Taller, Compras, Ventas, Logística ...).

✅ Responsabilidades clave:

• Liderar la estrategia económica de la empresa (márgenes, precios, costes, rentabilidad).
• Diseñar e implantar sistemas de control y seguimiento financiero.
• Dirigir y coordinar el trabajo de todos los departamentos con una visión global.
• Identificar oportunidades de mejora operativa y optimización de recursos.
• Definir y ejecutar la estrategia de crecimiento junto con los propietarios.

🎯 Requisitos:

• Formación en ADE, Economía o Ingeniería con fuerte base de gestión empresarial.
• +10 años de experiencia en dirección o gestión en entornos industriales
• Conocimiento sólido en análisis financiero, control de costes y márgenes comerciales.
• Perfil con visión estratégica, orientación comercial y liderazgo.
• Alto nivel de Inglés imprescindible
• Residencia en Galicia o disponibilidad para trasladarse.

☑ Ofrecemos:

• Proyecto estable con impacto real en una empresa en crecimiento.
• Autonomía y poder de decisión.
• Equipo comprometido y ambiente técnico-profesional.
• Retribución competitiva (a definir según perfil).

📩 Si crees que este reto es para ti, escríbenos a [email protected] o aplica directamente a través de este enlace.