Tras la alianza entre Mutua Madrileña y El Corte Inglés, nos encontramos ante un proyecto único en el sector asegurador. Un ambicioso plan de crecimiento y de futuro que aglutina innovación con tradición, ya que, ambos grupos empresariales comparten valores como la excelencia en el servicio, la lealtad a sus clientes y el compromiso con sus empleados.

Si quieres formar parte de este apasionante proyecto, el momento es ahora.

¿Cuál sería tu rol?

Desde la Dirección de Recursos Humanos trabajamos para garantizar que las políticas y procesos relacionados con la gestión de personas dentro de la organización contribuyan activamente al cumplimiento de nuestros objetivos de negocio —a corto, medio y largo plazo—, generando además un impacto relevante en la sociedad.

Si te apasiona trabajar con personas y acompañarlas en cada etapa de su experiencia dentro de la empresa, te estamos buscando.

Tu misión será ser el nexo de unión entre las personas y la organización acompañando a los/las compañeros/as a lo largo de su vida dentro de la empresa para garantizar que tengan la mejor experiencia posible.

Tus responsabilidades abarcarán desde la detección de necesidades formativas, selección de personal (externo e interno), plan de acogida, gestión administrativa y contractual, hasta temas de relaciones laborales. Un rol muy completo que exige cercanía, visión global y mucha energía positiva.

¿Qué estamos buscando?

Una persona con ilusión, iniciativa y vocación de aportar. Queremos sumar a alguien con capacidad de trabajo en equipo, visión estratégica del área de RRHH y ganas de crecer junto con la división para lograr los objetivos de la empresa.

📌 Imprescindibles:

✔ Formación en RRHH y/o Derecho Laboral

✔ Conocimiento del funcionamiento de centros comerciales

✔ Alta orientación a las personas

✔ Disponibilidad para viajar con frecuencia

✔ Habilidades de comunicación, negociación y proactividad

✔ Residencia en Valladolid

¿Qué vas a encontrar aquí?

El equipo de Recursos Humanos está formado por cinco áreas clave: Relaciones Laborales, Formación y Desarrollo, Atracción de Talento, Compensación y Beneficios, y el equipo de HR Business Partners (HRBP).

Es en este último donde buscamos incorporar a un/a nuevo/a compañero/a, cuya función principal será atender todo lo relativo a la gestión en materia de RRHH dentro de su área territorial asignada. Esto implica ser un punto de referencia y apoyo para l@s compañer@s en su día a día, asegurando que vivan la mejor experiencia posible dentro de la organización.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Contrato laboral indefinido desde el primer día
• Jornada flexible para organizarte a tu manera
• Salario fijo + variable
• Disfruta de las ventajas para empleados:
• Descuentos exclusivos en El Corte Inglés 🛍️
• Financiación gratuita de tus compras 💳
• Retribución flexible (guardería, salud, comida, transporte) 🍼 🩺 🍲 🚊
• Seguro de vida 📄
• Plan de ahorro para la jubilación 💰
• Menú exclusivo para personal 🍽️
• Plan de acogida individualizado 👋
• Formación universitaria subvencionada 🎓
• Formación continua e incremental 📚
• Promoción interna 🌱
• Servicio médico propio 💊
• Becas para hijos de empleados ✏️

Enhorabuena, si has llegado hasta aquí es porque estás más cerca de dar un salto importante en tu carrera. No lo dudes e inscríbete, el momento es ahora y te estamos esperando.

Aceptando suscribirse a esta oferta, consiente el tratamiento de sus datos personales conforme a los términos y condiciones establecidos en https://seguros.elcorteingles.es/politica-de-privacidad/?adsgh