Ofertes d'ocupació per a Office

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Teletreball Agile Office

Overview

Role Title: Senior Programmes Events Manager

Role ID: 2024 - 2664

Location: Madrid, Brussels

Ricardo is creating a world fit for the future

Ricardo Energy & Environment is a leading sustainability consultancy combining energy, climate change, environmental and chemical risk expertise with strong IT and economics capability. Operating across the world, we work in partnership with our customers to help transform the way they work, empowering business leaders with award winning consultancy advice. With unrivalled sector insight and a reputation for producing innovative solutions, we offer a stimulating and rewarding environment in which to work.

As the Senior Events Manager, your mission is to oversee a diverse event portfolio for key clients such as the European Commission and the UK Government. Your focus will be on ensuring seamless project execution and nurturing client relationships. Events span in-person, virtual, and hybrid formats, encompassing stakeholder gatherings, workshops, symposiums, and extensive conferences with accompanying exhibitions and social engagements.

Your responsibilities will integrate into broader international policy and strategy initiatives, enhancing our impact on a global scale. As a senior member of the events team, you will align strategies with client objectives, driving success and innovation in every project. Join us in shaping the future of sustainable events and impactful collaborations.

Key Responsibilities

• Line management for the events team, motivating and guiding the team, organising and prioritising work and monitoring progress.
• Working from Terms of Reference and briefs to fully meet customer objectives. Detailed planning and scheduling of project milestones.
• Overseeing multiple projects across the busy programme calendar and managing changes. Working to agreed budgets, forecasting and tracking costs, and working across several budgets concurrently.
• Venue searching and the preparation of recommendations.
• Negotiating agreements with international suppliers, including for complex hybrid conferences in the UK and EU.
• Leading all event logistics, including sourcing and negotiating with external suppliers, raising production timelines and scheduling shipments.
• Inputting into marketing and promotional campaigns using varied communication channels and developing display assets and collateral.
• Overseeing and monitoring the delegate management process, from invitations, registrations, and brand-aligned communications, to on-site registration and delegate engagement.
• Overseeing VIP management, including hospitality arrangements. Closely managing speakers’ participation through clear and timely communications while following etiquette protocols.
• On-site management during event set-up and delivery. Leading the delivery team and liaising directly with suppliers to ensure first-class production values.
• Responsible for compiling and providing post-event reports. Ensuring reporting commitments are fulfilled and performance against KPIs is tracked and demonstrated.
  
  

About You

• Excellent communication skills – you are comfortable and credible engaging with senior internal and external stakeholders.
• Good attention to detail to ensure a high quality of your and your team’s work, suitable for scrutiny by senior customers and external stakeholders.
• Good awareness of online event platforms and prior experience in delivering webinars and hybrid events.
• Understanding of different communication channels and digital tools, using this knowledge to positively impact event performance.
• Team leadership: You enjoy leading and working in a team, helping to create clarity, actively promoting your team member’s personal and professional development, their access to training and experience, their ability to grow in their role and stay current in their fields of expertise.
• Customer-focused: You can build and maintain strong and productive customer relationships, establishing the customers' trust and confidence in the company’s capabilities.
• Commercially minded: You can manage customer expectations in line with the agreed budget, ensuring that we do not overcommit while balancing the customer relationship and ability to win future work. You can also create opportunities to expand our service offering to customers through demonstration of expertise.
• Collaborative: You are comfortable working closely with senior colleagues across the business, providing advice and informing decision-making to ensure successful project outcomes.
• Creative: You enjoy the creative challenge of bringing an event to life through engaging and participatory activities and exceeding customers' expectations.
• Enthusiastic and agile: You are passionate about events and can adapt your behaviours and guide your team to help meet the customer's needs.
• Exceptional organisational and planning skills. You are comfortable multi-tasking and working on multiple projects at the same time.
  
  

What We Offer

Our Culture

This is an exciting and rewarding place to work, with the opportunity to make a difference. What sets us apart is our People. You will work with an exceptional team of talented, dedicated, and supportive individuals. You will have a fantastic opportunity to develop your career with us through our broad range of projects, mentoring opportunities and a personalised approach to your learning and development. We are always keen to hear from people who have drive, ambition and a flair for innovative thinking.

Flexibility, Wellbeing and Work-life Balance

We offer flexible approaches to work, whether that’s working from home, being in the office, or as a hybrid worker. We’re happy to discuss flexible working arrangements. Wellbeing is at the core to our culture, allowing employees to flourish and to achieve their full potential.

Our People are important to us and we take pride in our wellbeing programmes and policies that support individuals including flexible working, carers policy, mental health first aiders and readily available support through our extensive Employee Assistance programme.

Diversity, Equality, and Inclusion Statement

Ricardo Energy & Environment is an Equal Opportunity Employer, we believe in each person’s potential, and we’ll help you reach yours. We have an ambitious diversity, equality, and inclusion approach as explained here .

We value diversity; recognising that a more diverse workforce creates a richer and more varied working environment. Diversity also drives innovation, by allowing us to offer our clients the best consultancy service that we can.

As part of our commitment to engage positively and proactively with all our employees and ensure a culture of inclusivity, we are a recognised as a 'disability confident’ employer.

Benefits

Our Core benefits include 25 days’ annual leave, plus 8 flexible bank holidays, a competitive company pension scheme, life assurance and professional subscriptions reimbursement. We also offer a wide range of flexible benefits to suit your lifestyle.

What Next

Once you have submitted your application a member of our Recruitment Team will be in touch. Please be aware that the timing can vary dependent on the volume of applications that we receive for each role and in some cases, we may start to review applications prior to the closing date.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• PublicadaNova

Teletreball Office Excel PowerPoint Word

En Vèringer Engineering, nos comprometemos con proyectos de innovación, el desarrollo de trayectorias profesionales individuales y la creación de un futuro más sostenible. Nos enorgullecemos de colaborar con las principales empresas para abordar el cambio climático.

¡Únete a nuestro equipo para navegar este desafío juntos!

Estamos en la búsqueda de un/a Secretario/a de Proyectos para incorporarse en noviembre de 2024. Buscamos una persona organizada, con excelentes dotes de comunicación y capacidad para trabajar en equipo, que sea capaz de gestionar la documentación técnica y administrativa del proyecto, asistir a los directores e ingenieros, y garantizar el correcto soporte logístico.

Ubicación: Barcelona, España

Modalidad de trabajo: híbrido (un día de teletrabajo). Horario flexible.

Responsabilidades:

• Comunicarse de manera efectiva con los diferentes equipos de trabajo y partes interesadas.
• Analizar y controlar toda la documentación técnica relacionada con el proyecto, asegurando que cumple con los requisitos contractuales y los procedimientos de la empresa, manteniendo siempre la confidencialidad.
• Dar asistencia al cliente residente, proporcionando apoyo en la impresión y preparación de documentación para las reuniones del equipo y con el cliente.
• Gestionar la documentación administrativa del proyecto, como cartas, actas de reuniones, informes, entre otros.
• Recopilar información necesaria para la elaboración de informes periódicos del proyecto.
• Asistir a los Directores e Ingenieros de Proyecto según las necesidades, mostrando una alta proactividad y enfoque en la resolución de problemas logísticos, tales como la reserva de salas.
• Gestionar reservas de salas internas en oficina, y reservas de salas en hoteles cuando sea necesario.
  
  

Requisitos:

• Titulación: Grado superior de formación profesional en Administración o Diplomatura en áreas relacionadas.
• Experiencia: Entre 2 y 3 años de experiencia previa como auxiliar administrativo/a o administrativo/a, preferiblemente en un entorno de proyectos.
• Competencias Técnicas: Manejo avanzado del paquete Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) y bases de datos.
• Idiomas: Inglés avanzado, tanto hablado como escrito.
  
  

Habilidades y Competencias Clave:

• Excelentes habilidades de comunicación.
• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con múltiples departamentos.
• Capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente bajo presión.
• Orientación al detalle y capacidad para organizar y priorizar de manera eficiente.
• Proactividad y enfoque hacia la resolución de problemas.
  
  

Nuestra empresa promueve la igualdad de oportunidades, valoramos la diversidad en nuestro equipo y fomentamos un entorno laboral accesible. Si necesita ciertos ajustes o asistencia para participar en el proceso de selección, no dude en comunicarlo.

Esperamos con interés conocer más sobre su experiencia y cómo puede contribuir a nuestro equipo.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Office Word

Títulos relacionados con estudios en diseño PIDs para la ingeniería.

Conocimientos de Inglés.

Experiencia en proyectos de ingeniería, petróleo, gas & oil, industriales, listados de líneas, PIDs.

4- CONOCIMIENTOS INFORMÁTICA: Manejo de Microsoft Office entorno usuario.

Conocimientos en PIDs.

Se requiere incorporación inmediata, por lo que se ha de poseer nacionalidad europea o permiso de trabajo vigente para España.

Se valorará la tramitación del permiso de residencia en las especialidades de ingeniería con titulación superior que se ajuste a los requisitos de la oferta.

Para inscribirse como candidato, por favor envíenos un correo a ****** poniendo en el asunto la referencia del puesto y adjuntando en formato Microsoft Word su Curriculum Vitae en español.

Gracias a nuestro compromiso, nuestra gestión eficiente, la atención personalizada y un servicio de calidad contamos con la confianza de las más importantes Empresas de Ingeniería, prestando servicios en España y a nivel internacional.

Política de CalidadContamos con Certificaciones de Calidad en la Gestión de nuestros Procesos.

#J-18808-Ljbffr

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Office

VILAY CONSULTORES, S.L. busca un/a Contable

Vilay Consultores, firma de referencia en servicios consultoria para autonomos y pymes, fiscal, contable, laboral, renta-patrimonio, agencia de seguros.

Tareas

Tecnico contable, cierres, impuestos, cuentas anueles, libros, gestion completa del departamento. Horarios de 9 a 14 horas.

Requisitos

Dominio plan general contable, experiencia minima 3 años, dominio programas A3 ECO, A3 GEST, paquete OFFICE.

Beneficios

Horario de 9 a 14 horas, de lunes a viernes.

Trabajo en equipo con buena relación.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Office

L'Hospital del Mar és una organització integral de serveis en l'àmbit de la Salut, reconeguda com una institució innovadora i centrada en l'atenció de proximitat al ciutadà, que compta amb un excel·lent equip professional al qual et convidem a incorporar-te.

Infermer/a unitat de Nounats

Definició De Competències i Funcions:

• Funcions assistencials del nadó crític i semi-crític.
• Valoració, estabilització i administració de tractaments necessaris.
• Educació sanitària als cuidadors sobre les cures del nadó.
• Assessorar i donar suport a la mare en el tipus de lactància escollida. Promoure la LM i afavorir el vincle.
  
  

Es Valorarà:

• Formació en RCP, lactància materna i en el programa de cures basades en desenvolupament i la família (NIDCAP).
• Especialitat o màster/postgrau en pediatria i experiència.
  
  

Infermer/a URG/UH Pediatria

Definició De Competències i Funcions:

• Funcions assistencials de l'infant: valoració, atenció i tractament de l'infant i la família.
• Educació sanitària a l'infant i la família.
• Detecció de situacions de risc social.
  
  

Es Valorarà:

• Formació en RCP i lactància materna.
• Especialitat o màster/postgrau en pediatria i experiència.
• Formació en Suport Vital Avançant Pediàtric.
  
  

Infermer/a UH Obstetrícia i Ginecologia

Definició De Competències i Funcions:

• Promoció de la salut: Promoció del vincle i de la lactància materna.
• Prestar atenció al binomi mare-fill durant l'ingrés postpart.
• Atenció al binomi mare-fill en situacions d'urgència o emergència.
• Detecció de situacions de risc social del binomi mare-fill.
• Valoració de l'estat emocional de la dona durant el postpart.
• Educació sanitària relacionada amb les cures bàsiques del nadó i cures bàsiques de la mare.
  
  

Condicions del lloc de treball

• Durada del contracte: 1 any
• Dedicació: completa (40 hores setmanals)
• Centre: Hospital del Mar
  
  

No haver estat separat/da del servei de l’Administració Pública per cap expedient disciplinari, ni tenir antecedents penals per delictes que inhabilitin per a l’exercici de les funcions públiques. En el cas de nacionals d’altre Estat no haver estat separat/da del servei de l’Administració Pública per cap expedient disciplinari, ni tenir antecedents penals per delictes que inhabilitin per a l’exercici de les funcions públiques, en el seu Estat.

Formació Acadèmica:

• Grau o Diplomatura en Infermeria, expedit per una universitat espanyola o, en el seu defecte, degudament homologat pel Ministeri competent.
  
  

Es Valorarà:

Experiència professional:

• Experiència professional acreditada com a infermer/a en l'Àrea Materno-Infantil.
  
  

Formació i Coneixements:

• Formació complementària relacionada.
• Disposició a adquirir coneixements relacionats amb el lloc de treball.
• Idiomes i Office.
  
  

Competències:

• Competències corporatives: compromís i implicació amb la institució; orientació a les persones, empatia i sensibilitat interpersonal; orientació a la qualitat, la millora contínua i l'excel·lència, i gestió del canvi/innovació.
• Competències específiques: organització, ordre, planificació i treball en equip.
• Competències personals: estabilitat emocional, flexibilitat, adaptabilitat i comunicació.
  
  

Barem De Puntuació:

Formació complementària: màxim 20 punts

Experiència professional: màxim 40 punts

Entrevista competencials: màxim 40 punts

En cas de dubte, podeu contactar amb RRHH a través de la següent adreça de correu electrònic: [email protected].

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Office

L'Hospital del Mar és una organització integral de serveis en l'àmbit de la Salut, reconeguda com una institució innovadora i centrada en l'atenció de proximitat al ciutadà, que compta amb un excepcional equip professional al qual et convidem a incorporar-te.

Infermer/a a l'Hospital del Mar

Proporciona una atenció òptima al pacient hospitalitzat mitjançant la prestació d’unes cures d'Infermeria de màxima qualitat i seguretat pel pacient.

Funcions

• Administrar i gestionar les cures al malalt.
• Comunicar, informar, educar en cures i donar suport emocional al/la pacient i la seva familia i/o cuidador/a.
• Controlar i tenir cura de les condicions sanitàries de l’entorn del/la pacient i del material sanitari utilitzat a la seva unitat.
• Participar en les activitats formatives d’Infermeria de la seva unitat i generals d'infermeria que es realitzin a l'Hospital del Mar.
• Participar en les activitats de planificació, organització i control encaminades a aconseguir els objectius de la institució, mitjançant l'assoliment dels objectius específics de la Unitat.
• Desenvolupar i participar en recerca científica i en accions de millora de la seva àrea d’actuació.
  
  

No haver estat separat/da del servei de l’Administració Pública per cap expedient disciplinari, ni tenir antecedents penals per delictes que inhabilitin per a l’exercici de les funcions públiques. En el cas de nacionals d’altre Estat no haver estat separat/da del servei de l’Administració Pública per cap expedient disciplinari, ni tenir antecedents penals per delictes que inhabilitin per a l’exercici de les funcions públiques, en el seu Estat.

Formació Acadèmica

• Grau o Diplomatura en Infermeria, expedit per una universitat espanyola o, en el seu defecte, degudament homologat pel Ministeri competent.
  
  

Es Valorarà

Experiència professional:

• Experiència professional com a Infermer/a en l'àrea d'Hospitalització mèdica i/o quirúrgica, en funció de les necessitats de les unitats en cada moment.
  
  

Formació i Coneixements

• Formació complementària relacionada.
• Disposició a adquirir coneixements relacionats amb el lloc de treball.
• Idiomes i Office.
  
  

Competències

• Competències corporatives: compromís i implicació amb la institució; orientació a les persones, empatia i sensibilitat interpersonal; orientació a la qualitat, la millora contínua i l'excel·lència, i gestió del canvi/innovació.
• Competències específiques: organització, ordre, planificació i treball en equip.
• Competències personals: estabilitat emocional, flexibilitat, adaptabilitat i comunicació.
  
  

Barem De Puntuació

Formació complementària: màxim 20 punts

Experiència professional: màxim 40 punts

Entrevista competencials: màxim 40 punts

En cas de dubte, podeu contactar amb RRHH a través de la següent adreça de correu electrònic: [email protected].

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Office

Grupo empresarial dedicado al desarrollo, fabricación y distribución de productos de consumo para el hogar en plena fase de expansión internacional

Funciones y Responsabilidades:

• Gestión de la zona asignada; desarrollo de la estrategia comercial en su zona, facturación, márgenes, posicionamiento de marcas, etc.
• Análisis de mercado y competencia.
• Creación de una red de agentes en la zona asignada e incluso la creación de filiales.
• Visita de Retailers de los diferentes mercados.
• Fidelizar y fortalecer las relaciones comercial y venta en los clientes asignados.
• Aperturas de nuevas líneas de negocio en clientes existentes.
• Visitar a los clientes de la zona asignada.
• Negociación de precios y condiciones comerciales.
• Participación en eventos y ferias del sector

Se requiere:

Formación: ADE, Marketing, Comercio Internacional, Ingenierías, etc.

Idiomas: Inglés (fluido). Se valorarán muy positivamente otros idiomas: Francés, Alemán, Polaco, Italiano, etc.

Informática: ERP-CRM, Office.

Experiencia: Mínima 5 años en cargos de desarrollo de negocio internacional en empresas de los sectores; PAE, electrónica de consumo, electrodomésticos, FMCG.

Se ofrece:

Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Ambiente joven y dinámico. Salario competitivo. Posibilidades de desarrollo profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Excel Office

The Apex Group was established in Bermuda in 2003 and is now one of the world’s largest fund administration and middle office solutions providers.

Our business is unique in its ability to reach globally, service locally and provide cross-jurisdictional services. With our clients at the heart of everything we do, our hard-working team has successfully delivered on an unprecedented growth and transformation journey, and we are now represented by over circa 13,000 employees across 112 offices worldwide.Your career with us should reflect your energy and passion.

That’s why, at Apex Group, we will do more than simply ‘empower’ you. We will work to supercharge your unique skills and experience.

Take the lead and we’ll give you the support you need to be at the top of your game. And we offer you the freedom to be a positive disrupter and turn big ideas into bold, industry-changing realities.

For our business, for clients, and for you

Description

Apex Group is seeking a Junior Fund Accountant to join our inclusive and collaborative team in Valencia, Spain. The Junior Fund Accounting role comes with a favourable salary, many excellent benefits and the chance to progress your career at a thriving company.

Job specification

In your first week in this Junior Fund Accountant role, you can expect to:

• Monitor and record daily cash activity;
• Prepare daily journal entries and monthly reconciliations;
• Support the team in year-end audits;
• Track portfolio company transactions (purchases, income, liquidity).
  
  

Skills Required:

To apply for this Junior Fund Accountant role, your soft skills, expertise, and experience should include:

• Fluency in English;
• Excellent Excel and data analytical skills;
• Excellent written and verbal communication skills;
• Exposure to all aspects of the business and cross-jurisdiction.
  
  

What you will get in return:

If you want to impact and create change positively, you'll be rewarded with an excellent salary and benefits package for your inclusive and committed approach. Benefits:

• As a truly global business, we tailor benefits to each location to safeguard our people and respect local cultures and ways of working;
• Our people are our greatest asset, and we invest in talent development;
• Join our global network, and you will benefit from education support, sponsorship and in-house training programs.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

API Office

Are you a passionate and experienced real estate agent looking for an agency with colleagues and a management that cares and want to help you to succeed?

We are searching for a new team member who loves to work in real estate, do business and always has the customers best in focus. The ability to take initiative, work independently, and provide creative solutions are key attributes for success in this position.

Focuses on the customer and just as we do - values a good collaboration with each other, with our sister offices and with all our partners good organizing skills and building relationships.

You are a driven real estate agent with an interest in sales and are good at building relationships. For us, it is important that you are a team player and that you bring a positive attitude to the office and when out with clients. Our core values are true, passionate, winners!

As a real estate agent your responsibilities will include:

• Identify and contact buyers that want to buy their dream home in Spain.
• Ongoing contact with buyers and sellers, during the sales- and purchase process.
• Identify and managing new properties to be sold.
• Create long-term customer relationships
• Find and attract new potential clients
  
  

We are searching for someone who:

• Sales driven, organized and good at building relationships
• Speaks Swedish and English, other languages such as Spanish, Dutch, German or French is an advantage.
• Has a driving license
• It is an advantage if you are registered in API and completed the education
• Good local knowledge of the southern Costa Blanca
• Previous experience within the real estate business on this coast and a proven track record of sales is a huge advantage.
• Have the ability to take initiative and enjoy working independently, while being a part of a bigger team.
  
  

What we offer you:

• Freelance position with commission
• The ultimate environment and opportunities to succeed and sell
• An extensive database of clients and leads
• A central and versatile role in our sales team
• A nice office in La Zenia, just south of Torrevieja City
• Good development opportunities
• One of Sweden’s largest agencies and most well-known brands
  
  

The area you will be working in is Costa Blanca South from Alicante to Pilar de la Horadada. Including Gran Alacant, Guardamar, Ciudad Quesada, Torrevieja, Orihuela Costa and Torre de la Horadada. You will have a specific area within the district to focus on.

We look forward to hearing from you!

Follow us on social media:

Instagram

Facebook

HusmanHagberg was founded in Sweden in 1997 and has today over 100 offices and 400 employees. We have been operating in Spain since 2017 and we have currently six successful offices and approximately 30 employees. We have a very clear vision - to become Sweden's and Spain's best real estate agency.