- Garantizar la correcta recepción, transporte, ubicación y preparación de los bultos de materia prima, material de acondicionado y PA.
- Recepción de materias primas y materiales de acondicionado provenientes de los proveedores.
- Descargas y cargas de camiones.
- Verificación de retornos de sobrantes de Producción.
- Almacenaje del PA enviado por fábrica
- Expedición del PA con destino Centro Logístico de Sant Cugat
- Ubicación de las mercancías en recintos especiales (Inflamables, caros, nevera, congeladores..)
- Comprobación y verificación tras la recepción de materiales
- Control del correcto estado físico de las estanterías, e instalaciones.
- Transporte de residuos desde la salida del SGT hasta la zona adecuada (prensa de cartón/plástico y/o saluda de residuos)
- Realizar todos aquellos movimientos tanto físicos (con las diferentes carretillas), como informáticos (con el lector de mano de RF, o desde el PC/SAP ), necesarios para el buen funcionamiento del Almacén ( Control de stocks, traslados, cargas, descargas, etc. ).
- Impactar positivamente en la sociedad
- Posibilidad de participar en acciones de voluntariado.
- Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad.
- Modelo de trabajo hibrido y colaborativo.
- Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo.
- Tickets restaurant en caso de jornada partida.
- Retribución flexible
- Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).
Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa!
Serás el mejor en este papel si coincides con:
Formación
- Titulación de conducción de carretillas (Retractiles, apiladores, transpaletas eléctricas, entre otras.)
- En las normas de seguridad e higiene, del Almacén.
- Conocer el funcionamiento de las terminales vía radio.
- Conocimientos y experiencia en el sistema informático SAP.
- Conocimientos y experiencia informáticos de, Excel , Word, Outlook.
- Experiencia mínima de 2 años en actividades en un entorno de producción farmacéutico.
- Capacidad de trabajo en equipo
- Capacidad de aprendizaje
- Proactividad
- Compromiso
- Flexibilidad
- Responsabilidad y fiabilidad en sus actuaciones
En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral.
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