Ofertes d'ocupació per a Comerç i Venda al Detall a Madrid

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Inglés Gestión de ventas Trabajo en equipo Capacidad de análisis Negociación Comunicación Hablar en público Gestión del tiempo Inmigración Derecho de extranjería Office

Como Experto en Extranjería e Inmigración, serás responsable de gestionar y asesorar en todos los aspectos relacionados con la legislación migratoria. Esto incluye la preparación de documentación necesaria para visados, permisos de residencia, nacionalizaciones y otros procedimientos legales relativos a extranjeros. Trabajarás de cerca con clientes individuales y corporativos, ofreciendo soluciones efectivas a sus necesidades migratorias.

Responsabilidades

• Asesorar a clientes sobre viabilidad de trámite, requisitos y procedimientos migratorios.
• Preparar y revisar documentación legal para trámites de extranjería.
• Representar a clientes ante autoridades migratorias.
• Mantener actualizado el conocimiento sobre legislación migratoria.
• Resolver consultas y proporcionar orientación sobre estatus migratorio.

Requisitos

• Incorporación inmediata.
• Fuerte comprensión de la legislación de inmigración y extranjería (obligatorio).
• Experiencia en extranjería de al menos 1 año (obligatorio).
• Dominio del idioma inglés (obligatorio C1 o C2).
• Habilidades en el manejo del paquete office.
• Habilidades comerciales y ventas de servicios.

Enviar CV a [email protected] 

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Percassi è un'Azienda le cui attività includono lo sviluppo e la gestione di reti commerciali in franchising di importanti marchi come Gucci, Armani Exchange, Saint Laurent, Nike, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO, Garmin, nelle aree fashion-beauty e consumer, e Starbucks nel settore F&B. L'Azienda gestisce anche marchi propri; Dmail nella vendita al dettaglio e per corrispondenza, KIKO Milano, Womo e Bullfrog nella cosmetica, Atalanta nello sport, Da30Polenta nella ristorazione e in joint venture Billionaire Italian Couture nel fashion. Nell'area F&B Percassi gestisce, in partnership con il Gruppo Cremonini, i marchi Wagamama, Casa Maioli e Caio Antica Pizza Romana. Opera inoltre nel settore Real Estate per lo sviluppo di importanti progetti immobiliari nel settore commerciale e gestionale.

Para nuestra tienda NIKE en el centro comercial Plenilunio (Madrid) buscamos ATHLETES (vendedor/a) a tiempo parcial, con disponibilidad para trabajar 24 horas en turnos rotativos.

Los miembros del equipo, a quienes llamamos Athletes, son embajadores de Nike; viven la tienda 360°, son responsables de asegurar una excelente atención al cliente y velar por el orden y limpieza de la tienda y del almacén.

Nuestros athletes son personas dinámicas, llenas de energía, apasionados por el deporte y por nuestra marca.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Proactividad y energía, flexibilidad y ganas de trabajar en un equipo unido y entusiasta.
• Curiosidad y pasión con el objetivo de ofrecer a cada cliente una customer experience inolvidable.
• Capacidad para relacionarse y crear conexión con cualquier tipo de cliente.
• Animar y favorecer un buen ambiente de trabajo con una actitud positiva y respetuosa.
• Enfocado a resultados y pasión por el mundo del Retail.
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido a 24h semanales.
• Formación inicial y continua en el puesto de trabajo para el desarrollo de tus habilidades.
• Bonus basados en el rendimiento de la tienda y de sus objetivos.
• Descuentos de empleado en las marcas del grupo Percassi
  

¿Qué buscamos en ti?

• Entusiasmo y pasión por el deporte y/o la moda deportiva.
• Fuertes habilidades de comunicación.
• Disponibilidad total de horarios, incluidos fines de semana y festivos de apertura.
• Interesado en una jornada de 24h semanales.

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Somos Amantes del Denim.

Amamos el denim. Lo vivimos y lo respiramos. Está en nuestro ADN. En G-Star, no vemos límites a lo que el denim puede lograr. Creemos que puede ser una fuerza de progreso e innovación tanto para las personas como para el planeta. ¿Cómo? Contratando las mentes más creativas, curiosas y cuidadosas. Personas que piensan más allá de la moda. Aportando grandes ideas a grandes desafíos. Impulsados por la posibilidad. Aquellos que trabajan duro, cometen errores, pero siempre siguen creciendo.

El denim está en nuestro ADN, nuestra gente es nuestra costura. Únete a los amantes del denim que trabajan para el denim en su esencia.

¡Buscamos gente apasionada por la moda vaquera y la atención al cliente que quieran unirse a nuestro equipo! Tenemos una vacante en el corner del Corte Inglés de Preciados (Madrid).

Para que te hagas una idea: Como parte de nuestro excelente equipo de G-Star, representarás nuestra marca ante nuestros clientes. Esto implica ser reflejo de la identidad de G-Star RAW y mostrar tu pasión por nuestros productos a nuestros clientes. En este rol, serás parte de un equipo capaz de crear experiencias únicas y positivas para el cliente que construyen una relación leal a largo plazo.

Tus dotes comunicativas, amabilidad y la capacidad de identificar las necesidades del cliente, harán que logres alcanzar los mejores resultados de ventas mientras aseguras que el corner siempre tenga su mejor cara y represente la marca. Con tu entusiasmo y buen trato hacia el cliente, brindas asesoramiento experto a nuestros clientes y te aseguras de que cada cliente salga satisfecho de la tienda.

¿Qué necesitamos?

• Experiencia previa en atención al cliente. Se valorará positivamente experiencia en comercio textil, especialmente moda vaquera.
  
  

Habilidades para proporcionar una experiencia de compra G-Star positiva a nuestros clientes.

• Actitud comercial, entusiasta y trabajadora.
• Habilidades de comunicación sólidas, orientación al cliente y proactividad.
• Motivación por la moda vaquera y la atención al cliente, siendo capaz de inspirar a nuestros clientes.
• Disponibilidad en horario de tardes de lunes a sábado y algún domingo de apertura (40h/semana).
  
  

Qué ofrecemos

Más allá de un salario competitivo, trabajar en G-Star aporta beneficios y emocionantes oportunidades. Tendrás la oportunidad de ser parte de una marca de moda global y sostenible, un equipo increíble y diverso que colabora para obtener la mejor versión de cada uno y un entorno de trabajo que ofrece espacio para la diversión, la inspiración y la innovación. Y por último pero no menos importante, una gran oportunidad para crecer y aprender alcanzando tu máximo potencial.

Cómo será el proceso de selección

• Revisaremos minuciosamente tu CV, así que sé específico al describir tu experiencia. Nos encantaría saber por qué sientes que este es tu trabajo soñado, cuéntanoslo en tu carta de presentación.
• Si tu perfil encaja en lo que estamos buscando, nos pondremos en contacto contigo y cerraremos una entrevista online.
• Si resultas finalista en el proceso y te apetece empezar esta nueva aventura con nosotros, ¡estaremos encantados de recibirte en el corner del Corte Inglés de Preciados!

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Únete a nuestro equipo como Electricista con o sin experiencia

Estamos en la búsqueda de personas entusiastas y comprometidas que deseen iniciar su carrera profesional como Aprendiz de Electricista con o sin experiencia.

Si te interesa el mundo de la electricidad y tienes ganas de aprender un oficio con alta demanda y futuro prometedor, ¡esta es tu oportunidad!

¿Qué estamos buscando?

• Entusiasmo y actitud positiva
• Motivación para aprender el oficio de Electricista y querer tener un futuro dentro del sector
• Capacidad de superación frente a los retos
• Precisión y atención al detalle: ¡marcar la diferencia está en tus manos!
  
  

¿Cómo es trabajar y formarse con nosotros?

Trabajarás en una empresa a jornada completa, como cualquier otro trabajo y combinarás el tiempo con tu formación online.

Tendrás un plan de formación dónde combinarás el aprender en el trabajo real (porque a ser electricista se aprende haciéndolo) a la vez que te formas online, ésta combinación te permitirá adquirir las competencias necesarias para el oficio lo más rápido posible y de esta manera, tener tu propia profesión en tiempo récord.

Con el tiempo y tras completar tu formación, obtendrás el Certificado de Instalador Eléctrico Básico, además de otros recursos que te ayudarán a ser el profesional que quieres ser.

No será fácil, pero sí valdrá la pena. ¿Estás listo para tener tu futuro?

¿Qué vas a aprender?

• Conceptos básicos sobre instalaciones eléctricas y mantenimiento.
• Herramientas y técnicas fundamentales para trabajos eléctricos seguros.
• Principios de seguridad eléctrica y protección personal.
• Comunicación efectiva y servicio al cliente en instalaciones eléctricas.
• Colaboración en equipo para la resolución de problemas eléctricos.
  
  

Como ves, la formación específica en el sector no es necesaria, ya que nosotros nos encargaremos de proporcionarte todo el conocimiento y práctica que necesitas. ¡Sólo necesitas tener las ganas de conseguirlo!

¿Qué te ofrecemos?

Primero, un trabajo estable. Segundo, al formarte, no solo adquirirás una profesión con futuro, sino que también recibirás una remuneración mientras aprendes, la oportunidad de cotizar a tiempo completo y el apoyo necesario para tu desarrollo profesional.

Además, vas a tener:

• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en un sector de futuro
• Una red de apoyo colaborativa
• Formación en el trabajo por parte de profesionales expertos
• Oportunidades de crecimiento profesional a medida que adquieres habilidades.
  
  

Aprender una profesión mientras trabajas es posible, ¡Inscríbete!

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• Publicada29 de gen.

LA TRAJERIA busca un/a Dependiente

¡Hola! ¿Te gusta el comercio y te encanta tratar con los clientes? Nuestra empresa, SAGAZ, está buscando un DEPENDIENTE para crear equipo de trabajo en nuestra tienda de MADRID. Somos una empresa dedicada al alquiler y venta de chaqués, esmoquin y trajes de novio. Y buscamos alguien que le guste la venta y el comercio.

Tareas

• Atender a los clientes en la tienda y proporcionarles una excelente atención al cliente.
• Asesorar a los clientes sobre los productos disponibles y ayudarles a tomar decisiones de compra informadas.
• Mantener el área de ventas limpia y ordenada, asegurándose de que los productos estén debidamente etiquetados y exhibidos.
• Realizar operaciones de caja, incluyendo cobros, devoluciones y arqueos de caja al final del turno.
• Ayudar en la gestión de inventario, realizando conteos periódicos y reportando las necesidades de reposición al supervisor.
  
  
  

Requisitos

• Experiencia previa en el sector de la moda o venta al por menor.
• Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente.
• Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma.
• Conocimiento básico de tendencias de moda y productos relacionados.
• Disponibilidad para trabajar en horario comercial partido de lunes a viernes y sábados por la mañana.
  
  
  

¿Te apasiona el comercio y quieres formar parte de nuestro equipo en LA TRAJERIA? ¡Aplica ahora para ser nuestro próximo dependiente y únete a nosotros en el mundo del novio!

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“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti! 😉

En el Hotel Melia Madrid Serrano necesitamos incorporar un/a Subgobernante/a para cubrir una baja. Tu MISIÓN será garantizar la limpieza y el mantenimiento eficiente de todas las áreas asignadas del hotel, asegurando que los estándares de calidad y servicio se cumplan de manera consistente. Colaborar con el equipo de housekeeping para proporcionar una experiencia excepcional a los huéspedes, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y productivo.

Principales Responsabilidades:

• Supervisar y coordinar las actividades del personal de housekeeping, asegurando que se cumplan los estándares de limpieza y presentación.
• Asistir al Housekeeping Manager en la planificación y asignación de tareas diarias, incluyendo la gestión de inventarios de suministros y equipos.
• Realizar inspecciones regulares de las habitaciones y áreas comunes para garantizar que se mantengan los más altos estándares de limpieza y mantenimiento.
• Coordinar con otros departamentos, como recepción y mantenimiento, para atender las necesidades y solicitudes de los huéspedes de manera eficiente.
• Gestionar y resolver cualquier problema o queja relacionada con la limpieza y el mantenimiento de las habitaciones o áreas comunes.
• Entrenar y desarrollar al personal de housekeeping, asegurando que estén capacitados en las políticas y procedimientos del hotel.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad en todas las áreas de trabajo.
• Participar en la evaluación del rendimiento del personal y proporcionar retroalimentación constructiva.
  
  

En Meliá todos somos VIP 🌟

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:

INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR

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Humana Fundación Pueblo para Pueblo promueve desde 1987 la protección del medio ambiente a través de la reutilización de textil y lleva a cabo programas de cooperación internacional al desarrollo en África, América Latina y Asia y de apoyo local, sensibilización y agricultura urbana en España.

Tras 37 años de actividad, Humana se ha consolidado como actor relevante de la economía social, impulsor de la economía circular y generador de empleo verde.

¡Únete a nuestro equipo!

En Humana Fundación Pueblo para Pueblo llevamos más de 35 años impulsando la protección del medio ambiente y siendo pioneros en el desarrollo de proyectos de cooperación en distintos países cuyos objetivos comunes son impulsar la formación, la educación, la capacitación y el progreso de las comunidades beneficiarias.

Somos un equipo de 700 personas de 30 nacionalidades diferentes que ayudamos a hacer de este Planeta un lugar mejor. Formamos la organización de referencia en moda sostenible y protección del medio ambiente a través de la reutilización de textil y además, somos la entidad pionera en economía circular y social aplicada al textil.

En nuestras tiendas secondhand buscamos personas con experiencia como Store Manager o Assistant Store Manager para formar parte de nuestro Humana Team. Tengas o no experiencia en el sector de la moda, si tienes iniciativa, ganas de aprender y te gusta la atención al público, te queremos conocer.

Como parte del equipo de nuestra red de tiendas serás responsable de representar

todos los valores de Humana ante los clientes, ayudándoles a encontrar sus prendas

preferidas y transmitiendo la ilusión por la moda sostenible que caracteriza a la

Fundación.

¿Qué esperamos de ti?

Tu misión principal será la de coordinar, dirigir y motivar al equipo de

personas que conforman la unidad de tienda con el fin de garantizar los objetivos

productivos y económicos asignados

Para ello nos gustaría que fueses una persona con capacidad de liderazgo y a la que le encanten los retos

Si sientes motivación y tienes experiencia en gestión de establecimientos ¡queremos

conocerte!!

¿Cuáles serán tus tareas?

Ejecutarás el plan estratégico siguiendo la operativa de trabajo de nuestras tiendas:

• Conocer y gestionar el ciclo de ofertas y rotación de la ropa en Tienda.
• Gestionar el marcaje del precio en prendas y accesorios
• Gestión del presupuesto y de las cifras clave.
• Realizar las tareas administrativas asignadas en tiendas: normativa de caja,
  
  

estadísticas, KPI's, etc.

Coordinarás y Motivarás Al Equipo De Tienda

• Gestionar el equipo en cuanto a reparto y distribución de tareas. (perchado, etiquetado y colocación así como el mantenimiento del orden y la limpieza).
• Gestionar los cuadrantes del equipo según las necesidades del establecimiento, haciendo seguimiento del equipo para asegurar que se cumple con el horario establecido.
• Gestionar el establecimiento en cuanto a horarios de apertura y cierre.
  
  

Y lo mas importante, serás ejemplo de todo ello para garantizar en primera

persona la imagen y filosofía de la organización.

¿Cómo te imaginamos?

Buscamos a una persona con plena orientación a resultados, que te encante la gestión de equipos y con una fuerte orientación al cliente.

Será necesario que cuentes con experiencia en la gestión de operativa de un establecimiento y en el manejo de KPIs.

Si tu experiencia previa es en el mercado tectil, es un plus➕; pero si te has especializado en producto second hand, entonces es un PLUS➕➕ .

¿Qué te ofreceremos?

✅ Salario fijo + Variable según consecución de objetivos.

✅Contratación indefinida.

✅Posibilidad de trabajar en diferentes horarios que mejor se adapten a ti: turnos rotativos de lunes a domingo, de mañana o tarde. Concentramos la jornada laboral en cinco días a la semana y dos días mínimo de libranza (según jornada).

✅ Oportunidades de formación y promoción interna.

✅ Trabajar en una Fundación del tercer sector con valores como: ayuda al desarrollo,

responsabilidad social, compromiso con el medio ambiente, sostenibilidad, solidaridad,

transparencia, integridad e independencia.

Te invitamos a que nos conozcas un poco más y que entres en nuestra página

web: http://www.humana-spain.org/

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Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes.

Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro #RumboSacyr y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas.

Vacante con expatriación a Chile.

Funciones y responsabilidades del puesto:

• Gestión de la producción y seguimiento de la ejecución de los trabajos en obra.
• Planificación, gestión y supervisión de recursos en obra.
• Consecución de los objetivos marcados de la obra: optimización del resultado
  
  

económico y satisfacción del cliente en calidad y plazo.

• Colaboración en el seguimiento de las políticas de prevención, calidad y medio
  
  

ambiente.

Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias:

• Ingeniería Caminos, Canales y Puertos y/o Ingeniería Civil o similar
• Experiencia profesional: Más de 5 años en producción ejecutando obras civiles.
• Movilidad geográfica a nivel internacional.
• Nivel C1 de Inglés.
• Capacidad para gestionar equipos.
  
  

¿Qué te ofrecemos?:

En Sacyr apostamos por la diversidad e inclusión. Por esta razón, queremos que la gente que se una a nuestro Rumbo valore y respete la diversidad y fomente la inclusión igual que lo hacemos nosotros/as.

Para nosotros/as, el camino es tan importante como la meta, por eso, aprendemos cada día de la riqueza que ofrece la diversidad de personas que formamos parte de este gran equipo.

Nos aventuramos a innovar, a vivir experiencias, a estar unidos y a apostar por tu talento, siempre en la mejor compañía y con nuestra actitud de superación. Juntos somos más fuertes.

Aunque es posible que no cumplas con todas las competencias establecidas para el puesto, te invitamos a postularte si consideras que tu experiencia y habilidades pueden aportar valor a la posición. Valoramos el potencial y la disposición para aprender.

Pon rumbo a tu futuro, pon #RumboSacyr.

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Rozas de Madrid (Las) , MADRID

27/1/2025

Descripción

Vacantes 1

Lugar Rozas de Madrid (Las) , MADRID

Tipo de jornada

Jornada Parcial

Tipo de contrato

Contrato por circunstancias de la producción

Disponibilidad horaria

Turno de mañana (L-V)

Salario

600€

Fecha de Incorporación

3/2/2025

Sector

Comercio

Puestos de trabajo

ATENCIÓN AL CLIENTE

Descripción del puesto

Atención al cliente, gestión de caja, recepción y entrega de prendas. Deseable experiencia en tintorería.

Requisitos

Experiencia

1 año

Nivel de estudios

E.S.O. / Secundaria

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